第1篇 印刷排版/制版崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
印刷排版/制版是印刷前的一道重要的工藝流程，是指利用印刷機通過印版把油墨轉移到承印物上面的過程。
印刷排版/制版崗位職責
1.安裝及調整印版；
2.調色、配料、及清理版面；
3.監(jiān)控印刷流程，以保持指定的經(jīng)營水平和檢測故障，作必要的調整；
4.維修，維護或調整設備。
印刷排版/制版崗位要求
1.具備一定色彩分析能力；
2.熟悉色彩管理流程，數(shù)碼打樣流程和印刷跟色流程；
3.能夠熟練使用photoshop等相關軟件；
4.能夠掌握印刷、機械類相關專業(yè)知識
5.掌握電腦及相關軟件的使用知識；
6.掌握操作設備的使用、維修和保養(yǎng)方面的知識 。
印刷排版/制版發(fā)展方向
與印前制作/印刷技術人員的職責很接近，可以晉升為技術指導，也可以轉職為平面設計或美編人員。
第2篇 印前制版完稿崗位職責
印前平面設計人員崗位職責:負責書籍,畫冊,包裝印刷品的平面設和計印前制版。 任職資格:熟練id,ai,ps這三個軟件
第3篇 印前制版崗位職責
印前,制版 宜興市魔方電子科技有限公司 宜興市魔方電子科技有限公司 2年以上印刷廠工作經(jīng)驗,能夠結合實際生產(chǎn)對印刷稿件作出合理調整及建議,為人和善有耐心,工作細心。
第4篇 內衣制版師崗位職責
1,負責文胸的電腦制版,推擋
2,負責內衣的初樣,標準樣的制作,用量審核,產(chǎn)前樣回復等技術工作,審核全碼工藝資料的存檔及工藝資料的正確和完整性
3,通過市場調研和上市產(chǎn)品的反饋,提升技術工藝
4,試穿模特尋找和溝通;通過試穿結果改進版型和工藝
5,顏色和樣品的確認
6,配合韓國設計師精心模杯和版型的開發(fā)
任職資格:
1,熟練操作電腦相關軟件
2,了解內衣相關知識,對流行趨勢敏感
3,具有團隊協(xié)作精神,能夠獨立工作
4, 8年以上內衣制版相關經(jīng)驗
工作內容:
1,負責文胸的電腦制版,推擋
2,負責內衣的初樣,標準樣的制作,用量審核,產(chǎn)前樣回復等技術工作,審核全碼工藝資料的存檔及工藝資料的正確和完整性
3,通過市場調研和上市產(chǎn)品的反饋,提升技術工藝
4,試穿模特尋找和溝通;通過試穿結果改進版型和工藝
5,顏色和樣品的確認
6,配合韓國設計師精心模杯和版型的開發(fā)
任職資格:
1,熟練操作電腦相關軟件
2,了解內衣相關知識,對流行趨勢敏感
3,具有團隊協(xié)作精神,能夠獨立工作
4, 8年以上內衣制版相關經(jīng)驗
第5篇 繡花制版崗位職責
工作職責:
根據(jù)設計師的要求制作各種繡花版;
熟悉繡花機的性能及簡單的調試和修理;
制作各種繡花樣板,排料算料、能解決生產(chǎn)線發(fā)生的與繡花有關的各類問題。
任職資格:
專業(yè)技術強,能制作各種繡花樣板;
5年以上數(shù)碼繡花制版經(jīng)驗;
能吃苦耐勞,任勞任怨,有主人翁精神。
第6篇 制版師崗位職責職位要求
職責描述：
1、 根據(jù)設計部的圖紙及板單要求，制作紙樣圖；
2、綜合面輔料性能、工藝合理性結合設計師的款式及工藝制作的合理性，發(fā)現(xiàn)異常及時與設計師溝通，并提出合理建議并落實；
3、根據(jù)面料屬性與款式的特點，考慮其面料的利用率，及時與設計師溝通，提出合理化的建議，盡量做到面輔料利用率做大化；
2、 跟進、核查板衣制作效果(含工藝及尺寸)，并提出相關改進措施；
3、 參與批板工作、提出有改進的建議；
4、 結合樣衣和紙樣提供輔料尺寸；
5、 協(xié)助生產(chǎn)部解決生產(chǎn)上所遇到工藝及紙樣問題；
6、 完成上司交辦的其他臨時事務。
任職資格:
1、有服裝制作的知識，能懂設計圖紙，能繪紙樣圖。精通服裝板衣制作過程及工藝、面輔料性能、服裝成本構成、熟悉服裝運作、 流程和操作規(guī)范。
2、有一定的溝能協(xié)調能力、判斷分析能力，較高的悟性，能觸類旁通，善于總結和發(fā)現(xiàn)問題。
3、3年以上服裝公司制版/打版的實際工作經(jīng)驗，熟練使用制版軟件。
4、具較強的工作責任心和良好的職業(yè)道德，原則性強。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第7篇 高級制版師崗位職責
崗位職責:
1. 審核與批辦開發(fā)版與工藝單
負責審核開發(fā)部提供的母板和工藝師修改過的工藝單,為大貨生產(chǎn)提供批辦意見與生產(chǎn)依據(jù);
2.解決大貨生產(chǎn)過程中的各種紙板問題
針對大貨生產(chǎn)過程中的紙版問題,如面料性能發(fā)生變動后對樣板進行調整(必要時可以進行立裁),并進行復核確保樣板的準確性;及時與前期開發(fā)保持溝通,核對封樣與開發(fā)樣的修改效果。
3.確保樣衣、紙板、工藝要求的一致性
檢查工藝的制作要求是否與紙版完全相符,如有不同要及時與工藝師溝通并保持樣衣、紙版、工藝要求的一致性;
4.建立大貨工藝與紙板標準,提升大貨品質
通過各種途徑總結紙板品質問題,并尋求改良方案,提升大貨整體品質;統(tǒng)一工藝和紙版標準,建立規(guī)范。
5.車間技術指導
指導樣衣間縫制出合格的樣衣,解決大貨生產(chǎn)過程中存在的版型及工藝問題,并提供技術支持。
任職條件:
1.高中或中專以上學歷,特別優(yōu)秀者學歷可放寬;
2.有豐富的高端女裝制版經(jīng)驗;
3.熟練使用服裝cad制圖等相關軟件和辦公軟件;
第8篇 服裝制版師崗位職責、要求
從事服裝制版工作的人統(tǒng)稱為服裝制版師，通常也叫做打版師。服裝制版工作在時裝的制作過程中舉足輕重，服裝制版師的責任是將服裝設計師的理念轉化為可現(xiàn)實操作的服裝樣式。
服裝制版師職位要求
1.服裝設計、美術、計算機等相關專業(yè)中等和以上學歷，經(jīng)專業(yè)培訓合格，掌握基本的制版工藝。（場景：相關專業(yè)的教育、培訓情況）；
2.熟悉各類服裝面料特性（場景：主要服裝面料展示）；
3.具備基本的服裝制圖技能（場景：服裝制圖現(xiàn)場）；
4.掌握人體造型、結構特點，要熟悉行進中人體各個部分之間的尺寸規(guī)律（場景：立體裁縫演示）；
5.能領會服裝設計師的基本設計意圖(場景：服裝制版師與服裝設計師溝通)；
6.熟悉常用的計算機服裝設計、制圖軟件（服裝設計、制圖軟件演示）；
7.良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力；
8.有強烈的事業(yè)心，對服裝制版工作投入，善于不斷學習，努力提高工作技能。
服裝制版師崗位職責
根據(jù)服裝工藝要求進行制版/打版（場景：到專業(yè)制版室拍攝制版師制版/打版場景）
1.負責按照設計師的要求完成每件款式的樣板制作；
2.負責指導樣衣工制作樣衣；
3.負責解決版型與工藝質量問題；
4.負責做好生產(chǎn)款式的推檔工作；
5.負責參與生產(chǎn)過程的質量控制工作。
第9篇 服裝制版師崗位職責
服裝制版師 1、負責按照設計師的要求完成每件款式的樣版制作;
2、發(fā)現(xiàn)制作過程中缺點或錯誤及時反饋設計師,確認后通知樣衣更正;
3、負責對裁板、車板過程中所發(fā)現(xiàn)的異常問題的溝通和解決。
工作要求:
1、熟悉電腦打版,年齡28-45歲;
2、從事高端女裝打版工作5年以上經(jīng)驗,熟悉面料特性及縮水率的測算;
3、精通裙子、褲子、外套等牛仔服裝的版型處理;
4、能夠理解并實現(xiàn)設計師意圖,完成新品打樣;
1、負責按照設計師的要求完成每件款式的樣版制作;
2、發(fā)現(xiàn)制作過程中缺點或錯誤及時反饋設計師,確認后通知樣衣更正;
3、負責對裁板、車板過程中所發(fā)現(xiàn)的異常問題的溝通和解決。
第10篇 服裝制版崗位職責
1、具有兩年以上的制版經(jīng)驗,精通縫制工藝;
2、有較強的溝通能力;
3、熟悉服裝立裁和時裝制版、工藝制版;
4、熟練使用制版軟件。
崗位職責:
1、執(zhí)行打樣計劃排程,提報打樣材料采購需求;
2、制定工藝流程、制作樣品紙板;
3、牽頭工藝打樣;
4、參與打樣過程控制與指導;
5、制定樣品質量檢驗標準;
6、執(zhí)行樣品質量整改返修、新樣工藝變更修正;
7、復核樣衣尺寸及效果,提交樣品技術參數(shù);
8、參與疑難工藝流程設定;
9、參與工藝技術分類、整理和篩選。
第11篇 制版崗位職責
崗位職責:
1、制定工藝流程。
2、制作紙板。
3、提交工藝技術參數(shù)、滿足打樣和生產(chǎn)的要求。
任職資格:
1、大專及以上學歷, 服裝等相關專業(yè);
2、3年服裝企業(yè)針梭織服時裝、女裝(休閑風格)制版經(jīng)驗或者是4-5年制版經(jīng)驗;
3、工作認真負責,有良好的團隊合作精神;
4、掌握各類服裝風格及版型數(shù)據(jù),了解人體工學;
第12篇 男裝制版師崗位職責
1.負責按照設計師的要求完成每件款式的樣板制作;
2.負責指導樣衣工制作樣衣;
3.負責解決版型與工藝質量問題;
要求:
1.具有5年以上品牌時尚男裝的打版經(jīng)驗,熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程和人體工學;
2.溝通協(xié)調、理解能力強,良好的學習與創(chuàng)新能力,思維靈活。
3.關注時尚,能準確地把握時尚的元素;
