第1篇 資深顧問崗位職責(zé)要求

職位描述：

1.配合團隊完成客戶開發(fā)及客戶拜訪；

2.分析行業(yè)發(fā)展和客戶職位需求，制定人才尋訪方案；

3.實施尋訪，對候選人做出初步評價和篩選；

4.了解候選人的發(fā)展需求，提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)；

5.向客戶推薦候選人，提交評價意見和推薦報告；

6.協(xié)調(diào)客戶公司與候選人的面試，跟進面試的進程和反饋。

職位要求：

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有3年以上獵頭經(jīng)驗或崗位職責(zé)要求經(jīng)驗；

2.對獵頭行業(yè)有濃厚興趣；

3.思維清晰、活躍，出色的表達能力和電話溝通能力；

4.性格開朗，工作積極主動，學(xué)習(xí)能力強；

5.吃苦耐勞，敢于迎接挑戰(zhàn)， 能夠承受壓力，有承受挫折的能力和韌性；

第2篇 自由資深顧問崗位職責(zé)要求

職位描述：

您將會負責(zé)目標行業(yè)的咨詢業(yè)務(wù)。例如：業(yè)務(wù)洽談、客戶需求的對接、咨詢團隊的管理等；

您將會獲得一個實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機會的平臺；您將獲得優(yōu)秀人才、行業(yè)積累及數(shù)據(jù)庫等資源支持及智力支持；同時，不同行業(yè)事業(yè)部之間的交流將拓寬您的視野及發(fā)展平臺。

目標行業(yè)：銀行、石油、煙草、房地產(chǎn)、醫(yī)藥、電力（工程）、交通（規(guī)劃）、通訊、旅游等

詳細職責(zé)如下：

1.負責(zé)行業(yè)咨詢部工作全面管理與運作，包括咨詢項目團隊的建立、管理與激勵；

2.負責(zé)跟客戶的管理咨詢需求對接，并監(jiān)管或帶領(lǐng)項目團隊完成對客戶管理咨詢項目服務(wù)；

3.負責(zé)客戶關(guān)系拓展以及深度挖掘，負責(zé)管理咨詢業(yè)務(wù)洽談（前、中、后期）；

4.協(xié)助公司持續(xù)不斷地優(yōu)化所屬行業(yè)管理解決方案。

職位要求：

1. 重點高校研究生學(xué)歷，985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮；

2. 具有8年以上工作經(jīng)驗，其中至少3年以上管理咨詢工作經(jīng)驗，并帶領(lǐng)項目團隊做過5個以上行業(yè)管理咨詢項目；或具有知名管理咨詢公司高層管理工作經(jīng)驗；或了解目標行業(yè)公司運作模式，具有大中型目標行業(yè)公司高層管理工作經(jīng)驗者；

3. 具有高度的責(zé)任感和工作熱情，具有較強的分析問題及解決問題的能力，具備清晰的邏輯思維和推理能力，以及優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力；

4. 具有嫻熟的咨詢技能與卓越的客戶服務(wù)溝通技巧，掌握企業(yè)管理理論知識，精通2個以上管理方向理論與實踐知識，能獨立領(lǐng)導(dǎo)管理咨詢項目和項目團隊；

職業(yè)發(fā)展通道：

技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展

職位特色：

1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系，包括mba培訓(xùn)，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；

2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；

3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；

4. 商業(yè)分析員既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；

5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。

第3篇 移民資深顧問崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1、針對有海外投資、移民規(guī)劃的高端客戶提供相應(yīng)評估、咨詢及規(guī)劃。詳細解答客戶關(guān)于出國移民等各類事項，并能根據(jù)客戶需求點，制定出完善合理的移民申請方案。

2、通過市場信息的收集和反饋，為公司更具市場競爭力提出合理化改進建議。

3、利用自身銷售技能、溝通技巧和專業(yè)知識，有效發(fā)掘潛在客戶群體，促進簽約業(yè)績；

4、指導(dǎo)客戶完成申請材料的遞交和國內(nèi)外認證流程，高水準、高質(zhì)量地保證客戶申請全過程順利完成。

5、完成公司月度、季度、年度考核任務(wù)，達成晉升。

職位要求：

1. 大專以上學(xué)歷，2年及以上市場營銷經(jīng)驗，有移民、房地產(chǎn)、留學(xué)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2. 具有優(yōu)秀的市場拓展能力、營銷能力和銷售技巧；

2. 談吐穩(wěn)重、高雅，具備卓越的溝通能力和說服技巧；

3. 較強的自我學(xué)習(xí)能力（因公司不斷開發(fā)新項目，需要顧問有較強的持之以恒的自我學(xué)習(xí)能力）、自我激勵的良好心態(tài)，能夠承受較大的銷售壓力；

4. 樂于接受挑戰(zhàn)，勇于承擔(dān)工作壓力，并有良好的團隊合作精神。

（請務(wù)必附上生活照或1寸照片一張）

福利：公司提供上崗培訓(xùn)及專業(yè)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，直到員工完全勝任工作。

公司實行合伙人式的管理制度，和員工一起進步，共享利益。

收入：

薪金由基本工資+績效獎金組成，根據(jù)業(yè)績發(fā)放獎金，具體情況面議。

1、達到基本考核要求：年薪20w以上；

2、達到中級考核要求：年薪20-40w以上；

3、達到高級考核要求：年薪80w以上。

另：首月開單即獲加薪1000元/每單，開單獎1288元/每單，新人獎3888元和5.5%傭金（大于7萬元/每單），季度開3單，除以上獎勵外，另可獲12888元旅游獎金和5天帶薪休假。

第4篇 海外移民房產(chǎn)資深顧問崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1）積極主動開拓客戶資源，開發(fā)有海外移民、留學(xué)或購房意向的潛在客戶；

2）跟進客戶，推薦服務(wù)項目，完成簽單銷售任務(wù)；

3）幫助中級和初級顧問談客戶，協(xié)助關(guān)單；

4）迅速掌握新項目的內(nèi)容，承擔(dān)內(nèi)部培訓(xùn)工作；

5）為合作渠道和公司活動擔(dān)任講師；

職位要求：

1）有三年以上移民、留學(xué)或海外房產(chǎn)的銷售經(jīng)驗；

2）五官端正，口齒伶俐，有正面積極的思維方式和心態(tài)，正直誠實守信；

3）熱愛銷售行業(yè)，責(zé)任心強，有團隊合作意識，有挑戰(zhàn)高薪的激情；

4）有強烈的進取心和責(zé)任心，能適應(yīng)一定的工作強度和韌勁

5）性格開朗，樂于并善于和人交往，有良好的溝通能力，有團隊合作精神；

6）本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有一定的英語基礎(chǔ)（銷售能力優(yōu)異者可不受此限制）；

7）有客戶資源者優(yōu)先；

第5篇 資深顧問城市/城鄉(xiāng)規(guī)劃崗位職責(zé)要求

職位描述：

職位亮點：完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓(xùn)、多通道發(fā)展、專家、扁平管理

職位描述：

您將會負責(zé)城市/城鄉(xiāng)規(guī)劃類項目的咨詢業(yè)務(wù)。例如：業(yè)務(wù)洽談、客戶需求的對接、咨詢團隊的管理等；

您將會獲得一個實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機會的平臺；您將獲得優(yōu)秀人才、行業(yè)積累及數(shù)據(jù)庫等資源支持及智力支持；同時，不同行業(yè)事業(yè)部之間的交流將拓寬您的視野及發(fā)展平臺。

詳細職責(zé)如下：

1. 掌握及研究相關(guān)地方政府的土地供應(yīng)政策及年度土地供應(yīng)計劃；

2. 獨立完成城市/城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計方案的構(gòu)思并對效果圖、模型、多媒體進行全面把控；

3. 組織實施項目的初選，組織項目可行性研究，組織編制項目可行性研究報告；

4. 把握項目前期規(guī)劃方向，審核階段成果，指導(dǎo)檢查相關(guān)設(shè)計工作，確保質(zhì)量及進度符合客戶要求。

5. 負責(zé)城市/城鄉(xiāng)規(guī)劃咨詢部工作全面管理與運作，包括咨詢項目團隊的建立、管理與激勵；

6. 負責(zé)跟客戶的管理咨詢需求對接，并監(jiān)管或帶領(lǐng)項目團隊完成對客戶管理咨詢項目服務(wù)；

7. 負責(zé)客戶關(guān)系拓展以及深度挖掘，負責(zé)管理咨詢業(yè)務(wù)洽談（前、中、后期）；

8. 協(xié)助公司持續(xù)不斷地優(yōu)化所屬行業(yè)管理解決方案。

職位要求：

1. 重點高校研究生學(xué)歷，985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮，具有高級規(guī)劃師或注冊城市規(guī)劃師職稱優(yōu)先考慮；

2. 具有8年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上城市規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗，能主持完成城市規(guī)劃設(shè)計項目，并帶領(lǐng)項目團隊做過5個以上城市/城鄉(xiāng)咨詢項目；

3. 具有扎實的城市規(guī)劃理論基礎(chǔ)、良好的規(guī)劃設(shè)計及方案提報能力， 對區(qū)域經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟有較深入的認識和了解；

4. 具有高度的責(zé)任感和工作熱情，具有較強的分析問題及解決問題的能力，具備清晰的邏輯思維和推理能力，以及優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力；

5. 具有嫻熟的咨詢技能與卓越的客戶服務(wù)溝通技巧，掌握企業(yè)管理理論知識，精通2個以上管理方向理論與實踐知識，能獨立領(lǐng)導(dǎo)管理咨詢項目和項目團隊。

職業(yè)發(fā)展通道：

技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展

職位特色：

1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系，包括mba培訓(xùn)，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；

2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；

3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；

4. 商業(yè)分析員既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；

5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。