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壽險顧問崗位職責(zé)要求(4篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):61

壽險顧問崗位職責(zé)要求

第1篇 壽險顧問崗位職責(zé)要求

在制度職責(zé)大全區(qū)的每一個保險公司中,招聘壽險顧問都有不同的要求,年齡,專業(yè)等。以下幾點壽險顧問崗位要求,僅供參考。

1.25-45歲,中專及以上學(xué)歷,愿意接受公司系統(tǒng)培訓(xùn)。

2.五官端正,形象專業(yè),具有親和力,善于傾聽。

3.具備較強的溝通技巧和能力,能深入了解客戶并建立良好穩(wěn)固的關(guān)系。

4.有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、管理和營銷經(jīng)驗者優(yōu)先.

第2篇 美國保險壽險顧問崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述:

1、服務(wù)于公司高價值客戶,致力于為客戶提供更好的服務(wù)體驗,管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

2、持續(xù)學(xué)習(xí)保險專業(yè)知識,分析客戶需求,出具專業(yè)的保險計劃方案,推薦合適的保險產(chǎn)品;

3、持續(xù)為客戶提供如提醒續(xù)保、信息變更等高附加值服務(wù),增加客戶黏性;

4、積極參與公司各類客戶服務(wù)活動,有效獲得客戶認(rèn)同,積累客戶資源;

5、定期整理客戶文件和資料,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),建立良好的信任關(guān)系;

6、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍,有一定的創(chuàng)意營銷意識;

7、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定并實施公司團隊建設(shè)和發(fā)展的方案;

8、注重培養(yǎng)自身的修養(yǎng)和素質(zhì),對外維護良好的公司形象;

9、明確公司要求,完成公司的基本考核任務(wù)和上級領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)事宜。

職位要求:

1、全日制大專及以上學(xué)歷,有美國留學(xué)或美國工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、2年以上壽險行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、能熟練使用office辦公軟件;知識結(jié)構(gòu)較全面,學(xué)習(xí)能力強,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識;

4、品行端正、積極進取,擁有清晰的人生目標(biāo),有志在金融行業(yè)長期發(fā)展;

5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

6、口才卓越,具有較高的情商,較強的團隊協(xié)作能力和市場開拓能力;

7、有進取心和責(zé)任感,較強執(zhí)行力,具有良好的前瞻性思維,戰(zhàn)略性眼光;

8、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,具有親和力,有良好的心理素質(zhì)及適應(yīng)能力。

第3篇 資深壽險顧問崗位職責(zé)要求

職位描述:

行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的壽險規(guī)劃理念;

●專業(yè)化的系統(tǒng)培訓(xùn)體系。

未來與您同行的人:

●他們的學(xué)歷:本科占75%,碩士以上及海歸占15%,大專學(xué)歷占10%;

●他們責(zé)任心強、樂于奉獻、熱愛家庭;

●他們來自各行各業(yè)——外企/國企/民企高管、海歸,公務(wù)員、教師、醫(yī)生、hr、財務(wù)、it、銷售、個體創(chuàng)業(yè)者、律師等,現(xiàn)已成為壽險業(yè)的翹楚!

精英管理職薪酬與支持系統(tǒng)

●為您規(guī)劃12個月的培訓(xùn)期,培養(yǎng)您從銷售代表到營業(yè)處經(jīng)理;

●根據(jù)業(yè)績提供前12個月的新人成長津貼;

●根據(jù)團隊業(yè)績提供長達8年的管理津貼;

●根據(jù)業(yè)績及團隊招募提供8年的創(chuàng)業(yè)獎金;

●根據(jù)業(yè)績及團隊招募享有傭金、續(xù)期傭金、主管獎金、組織發(fā)展獎金、有效人力獎金、長期服務(wù)獎金;

●根據(jù)團隊育成提供育成津貼、育成獎金;3個月可以快速晉升營業(yè)處經(jīng)理,提供意外保障、身故保障、重大疾病保障、綜合醫(yī)療,養(yǎng)老補貼等一系列商業(yè)保險計劃;

●我們提供全球旅游學(xué)習(xí)和旅游機會。

我們團隊不走人海戰(zhàn)術(shù),致力于尋找想深耕于保險行業(yè),尋求長期發(fā)展的合伙人。團隊會花費大量的時間和金錢來培養(yǎng)新人,考核的首要因素是是否志同道合。

招募職位具體要求如下:

1*正直,勤奮,三觀與團隊文化相契合。

2*研究生及以上學(xué)歷,30-45周歲。

3*5年以上工作經(jīng)驗,最好有管理經(jīng)驗。

4*過往年收入30萬元以上。

5*無中國大陸地區(qū)壽險電話銷售經(jīng)驗,無p2p從業(yè)經(jīng)驗

第4篇 資深壽險顧問崗位職責(zé)范本

1.宣傳保險知識,傳播公司文化。

2.進行業(yè)務(wù)拜訪,收集準(zhǔn)客戶名單,銷售公司規(guī)定的產(chǎn)品。

3.完成簽約,包括陪同客戶體檢、初步核保等工作。

4.幫助客戶辦理轉(zhuǎn)賬、繳納保費等手續(xù)。

5.遞送保單,為客戶提供相應(yīng)的售后服務(wù),并辦理收取續(xù)期保費等相關(guān)事宜。

壽險顧問崗位職責(zé)要求(4篇范文)

在制度職責(zé)大全區(qū)的每一個保險公司中,招聘壽險顧問都有不同的要求,年齡,專業(yè)等。以下幾點壽險顧問崗位要求,僅供參考。1.25-45歲,中專及以上學(xué)歷,愿意接受公司系統(tǒng)培訓(xùn)。2.…
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