分管領導述職報告怎么寫
1. 簡介部分：簡要介紹自己的職位、分管領域以及過去一年的工作職責。
2. 工作概述：詳細列出過去一年中主要的工作任務和項目，突出關鍵成就和挑戰(zhàn)。
3. 數(shù)據(jù)支持：用具體的數(shù)據(jù)和事實來支撐工作成果，如完成的項目數(shù)量、節(jié)省的成本、提升的效率等。
4. 團隊管理：描述團隊建設的情況，包括人員培養(yǎng)、團隊氛圍營造以及團隊協(xié)作的提升。
5. 問題與改進：誠實地指出工作中遇到的問題和不足，提出改進措施和未來規(guī)劃。
6. 溝通與協(xié)調：闡述與上級、同級及下屬的溝通情況，展示協(xié)作和解決問題的能力。
7. 自我評價：對自己的工作態(tài)度、專業(yè)能力以及領導力進行客觀評價。
開頭結尾怎么寫
開頭：
尊敬的上級領導，親愛的同事們：
我很榮幸有機會在這里回顧過去的一年，作為分管領域的負責人，我深感責任重大，同時也充滿感激。在此，我想分享一下我在2024年的主要工作和取得的成績，以及我們面臨的挑戰(zhàn)和未來的規(guī)劃。
結尾：
回首過去，我們共同經歷了許多挑戰(zhàn)，也收獲了寶貴的成果。展望未來，我將繼續(xù)帶領團隊，以更高的標準和更嚴謹?shù)膽B(tài)度，推動分管領域的發(fā)展。我堅信，只要我們團結一致，共同努力，我們一定能在新的一年里取得更大的突破。感謝各位的支持和信任，讓我們攜手共進，共創(chuàng)輝煌。
一、工作概述 2024年，我主要負責具體職責，成功實施了項目a和項目b，這些項目不僅提升了具體效果，還為公司節(jié)省了具體金額的成本。
二、數(shù)據(jù)支持 在項目a中，我們通過優(yōu)化流程，將工作效率提高了具體百分比；項目b則幫助我們減少了具體百分比的運營成本，這些數(shù)字充分證明了我們的努力和成效。
三、團隊管理 我重視團隊建設，組織了多次培訓活動，提升員工技能，同時營造了積極向上的工作環(huán)境。我們的團隊凝聚力顯著增強，員工滿意度達到了具體百分比。
四、問題與改進 盡管我們取得了顯著的進步，但也存在一些挑戰(zhàn)，如具體問題。針對這些問題，我提出了改進方案，并計劃在新的一年中逐步實施。
五、溝通與協(xié)調 我與各部門保持密切合作，確保信息暢通，及時解決工作中遇到的問題。我也注重傾聽團隊成員的意見，共同尋找最佳解決方案。
六、自我評價 我始終保持敬業(yè)精神，不斷提升自己的專業(yè)能力和領導力。然而，我也意識到自己在某方面仍有提升空間，我將以此為動力，持續(xù)學習，不斷進步。
總結，2024年是充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年，我深感榮幸能與大家一起工作，共同成長。讓我們一起期待2025年，迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。
分管領導述職報告范文
第一篇 分管領導述職報告怎么寫2200字
同志們：
現(xiàn)將一年來的學習，工作情況向大家匯報，請予評議。
一年的學習情況：
“人生有盡頭，學習無止頸，“活到老，學到老”，“刀兒不磨要生銹，人不學習要落后”這些格言。俗語告訴我們學海無涯，學習重要，我們黨歷來十分重視學習，要求全體黨員，特別是黨員干部要重視學習、善于學習，要樹立良好的學習。在學習中不斷改造自己，增強自身素質，以適應改革和發(fā)展的需要。事業(yè)在發(fā)展、改革在深入、理論在創(chuàng)新、知識在更新，我們不熟悉不懂得的東西太多太多，這就需要我們以老老實實的態(tài)度，扎扎實實的學風。刻苦鉆研的精神“學習、學習、再學習，在學習中不斷積累新知識，探索新理論，增長新本領。不斷提高理論水平、政策水平、知識水平、工作水平。對待學習我是很認真的，認為學習是我們理解黨的方針政策，執(zhí)行黨的方針政策，緊跟形勢與___保持一致的需要。是我們適應工作環(huán)境，增強工作能力的需要，更是加強自身休養(yǎng)，提高自身素質的需要；盡管自己年齡大，記憶力不好，但我并未因此灰心，從未間斷過學習，學習的內容也較為廣泛，政治的、業(yè)務的、政策法規(guī)的等等。凡是有安排布置的和我自認為需要學習的內容，我都能夠認真的去學。在政治理論學習方面，今年特別注重了__大精神和“三個代表”重要思想的學習，做了學習筆議，寫了心得體會。在學習中，加深了對__大精神的理解，增強了執(zhí)行“三個代表”的自覺性。業(yè)務知識的學習，是我所分管工作的需要，工程公司的施工、設計院的設計、信息中心的網絡建設、監(jiān)理公司的工程監(jiān)理都需要學習掌握些與之相適應的最基礎的知識，我向內行學，不懂就問，向書本學，不懂就看，拓寬了知識面，業(yè)務水平有所提高。對我的工作幫助很大，學習政策法律法規(guī)，一是我們的工作需要我們具有一些這方面的知識，特別是與我們行業(yè)相關的一些基本知識，需要我們學習。二是為了約束自己的言論行為，把奉公守法，照章辦事作為我們的自覺行為，哪些該作為，哪些不可違做到心中有數(shù)，隨時保持清醒的頭腦。
一年來的工作情況：
按照黨委分工，我分管__，聯(lián)系兩段一閘的工作。工作好壞，應由這些單位來評論，述職是談自我感覺，自我評論，我的自我感覺是辛辛苦苦，忙忙碌碌，工作仍然是平平淡淡，評論是盡我所能在履行職責。
__公司由于多方面的原因所致，資職降了級，降級后的工程公司承接工程十分困難。面對嚴峻的形勢，年初我與公司班子商量，為他們確立了四項任務：一是傾其所有，竭盡全力做好資職升級工作；二是利用現(xiàn)有資職承接小型工程或打工解決好今年公司的費用；三是在獲得工程項目的基礎上，實行項目經理競爭上崗，實行項目經理承包制；四是完善好各項規(guī)章制度，到目前為止，四項任務中的三項已經基本到位，資職升級在省廳及局黨委的大力支持下，已獲建設廳批準，暫定__級。今年施工的幾個小項目實現(xiàn)了項目經理承包，規(guī)章制度已經人手一冊，做到了照章辦事。但事關公司職工過日子的主要一項任務，費用任務沒有完成。任務雖未完成，但我們所作的工作，付出的代價，卻比任何一年都要多，在遙堤投標中，我們借資職，找聯(lián)合投標單位，找領導，找招標代理機構，找評委，做工作說好話，由于眾多說不清的原因，最終以失敗告終。為在__施工中獲得打工的位置，我與公司老總們找了各個中標單位，由于多方面的因素，效果也不理想，沒有達到預期目標，盡管努了力，任務沒有完成好。
設計院的工作，今年主要任務是配合省院做好___的可研工作。這項工作主管局長是工程局長，我按照__局長的安排，對可研報告的會簽，及配合他們做了一些工作，在__住了將近一個月，將我們能力所能做的工作基本到位。對___時的工作，我一是抓領導班子的團結協(xié)調，針對出現(xiàn)苗頭，即時談話做工作；二是對他們的工作時有過問檢查；三是督促他們建立健全規(guī)章制度，做到有章可循。
對信息中心的工作一是要求他們對設備勤檢查保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時維修；二是要求他們對職工進行經常性的教育，提高服務質量；硬參加他們的汛前檢查，確保通訊暢通；四是參加他們的網絡建設調研，為網絡建設做好前期準備工作。
__公司的工作剛剛起步，工作不熟悉，管理方面還有很多工作要做，由于資職不夠（丙級）還得依附“__中心”工作。對他們的工作，局黨委十分關心，要求我加大對公司的管理力度，理順關系，開好局。按照安排，我盡力做了一些工作，一是按照《公司法》的要求成立了董事會，搭起了班子；二是建章建制，做到了工作開展有章可循；三是上下協(xié)調，處理好公司與“__”與業(yè)主的關系；四是嚴格要求，要求公司經理、總監(jiān)不僅要提高業(yè)務能力，提高管理水平，加強自身修養(yǎng)，還要教育好監(jiān)理人員，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
對兩段一閘我所做的工作一是溝通、協(xié)調，經常與他們班子溝通思想，同時要求班子成員之間做到經常性的思想溝通，遇事共同商量，團結協(xié)調，達到心情舒暢，齊心協(xié)力做好本單位的目的；二是聯(lián)系。既然是聯(lián)系點，主要工作就是聯(lián)系，做到了隨時把黨委的關心及工作安排帶給這些單位，同時把“點”上的情況即時向黨委、向班長匯報，互通情報，以利工作；三是盡力幫助解決一些實際問題。在我力所能及的范圍內，只要需要，我都與這些單位的負責人共同商量，去做工作，能力所不及的，我能把他們的情況及時報告班長，黨委直至廳里有關領導，為解決他們的一些實際問題，我與這些單位的負責人找過___，應該說是在履行“點長”的職責上還是盡力的。
一年來的學習是認真的，工作還算盡職，但能力所限，精力所限，學習還不夠深入，工作還不夠具體，缺少方法，缺乏力度，以待今后努力。
第二篇 分管農業(yè)領導述職報告2500字
分管農業(yè)領導述職報告
述職報告
___鎮(zhèn)人民政府___
各位領導、同志們：
我是年月到__鎮(zhèn)工作，任__鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長近兩年了，在任職期間，在各級領導、同志們的幫助、關心和支持下，迅速適應了新的工作環(huán)境和工作崗位，迅速實現(xiàn)了由中層干部向領導干部的轉變，積極地投身于農村工作和__鎮(zhèn)經濟建設和社會發(fā)展之中。在兩年的任職期間，我主要分管農業(yè)、安全、交通、農網改造等工作?，F(xiàn)我就任職以來自己思想、學習、生活、工作等方面進行述職，請予評議。
一、加強學習，不斷提高自身修養(yǎng)
、在思想上，堅持服從領導顧大局。服從黨委決策，堅持一切從實際出發(fā)，一切從大局出發(fā)，擺正位置，定好崗，盡好責，服好務，維護黨委的集體領導，自覺執(zhí)行黨委的各項決議，與同志間能夠坦誠相待，相互尊重，相互理解，團結互助。
、在學習上，堅持聯(lián)系實踐增能力。為使自己的思想盡快適應新形勢、新工作的需要，我認真學習了馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及十六大精神，特別是與自身工作相關的法律法規(guī)、市場經濟知識、科技知識，不斷拓寬知識面，提高政治理論水平，并堅持理論聯(lián)系實際，做到學以立德、學以增智、學以致用，充分提高工作能力。
、在生活上，堅持嚴格要求葆廉潔。做到廉潔自律、作風正派，堅持“堂堂正正做人，清清白白為政“。處處以黨員的標準嚴格要求自己，不吃、拿、卡、要，違法違紀的事堅決不做。嚴格管好自己，管好分管下屬，要求下屬做到的，自己首先做到。
二、立足本職，不斷提高工作能力
在工作上，堅持求真務實見成效。在任職期間，我主要分管農業(yè)、安全、交通、政法、農網改造等工作，通過大家的共同努力，各項工作都取得了一定的成績。
、抓農業(yè)，促進農村經濟發(fā)展。農業(yè)生產的發(fā)展，有利于增加農民收入，在農業(yè)發(fā)展上，做到“四個搞好”。一是搞好調研。組織農口部門同志針對__鎮(zhèn)實際情況，農業(yè)發(fā)展特色，對全鎮(zhèn)的農業(yè)結構調整和農業(yè)產業(yè)化實施情況進行調查，走訪專業(yè)大戶、企業(yè)業(yè)主、零散農戶，寫出了調查報告，提出了發(fā)展建議和意見，為黨委決策提供了依據(jù)。二是搞好規(guī)劃。在調查的基礎上，結合全鎮(zhèn)實情，提出了農業(yè)產業(yè)化發(fā)展規(guī)劃和工作思路，即：堅持以市場為導向，以實現(xiàn)農業(yè)增效、農民增收為核心，以產業(yè)化為途徑，突出以企業(yè)為龍頭、以科技為動力、以基地為依托、以項目為載體四個關鍵，以“建基地、興科技、抓示范、夯基礎”為主線，調整優(yōu)化農村產業(yè)結構，促進農村經濟的發(fā)展。三是搞好培育。在農業(yè)產業(yè)化發(fā)展中，業(yè)主大戶的典型示范作用的發(fā)揮非常重要，而大戶的培育和發(fā)展尤為重要，平時經常到業(yè)主大戶走訪，關心他們的生產、養(yǎng)殖，并積極協(xié)調、幫助解決生產中出現(xiàn)的困難和問題，使他們沒有什么后顧之憂，安心發(fā)展。兩年來共發(fā)展各類專業(yè)大戶多戶，帶動了全鎮(zhèn)的發(fā)展。四是搞好宣傳。在農村經濟工作中，宣傳工作做得好不好，直接關系到各項政策能否真正到位。在工作中，我十分注重農村政策的宣傳貫徹，特別是在今年___關心“三農”，出臺了中央“一號文件”，對糧農進行直接補貼、農業(yè)稅率降低個百分點等支農惠農政策，對此加大了宣傳力度，使政策入村入社入戶。__鎮(zhèn)的農業(yè)產業(yè)化工作在年被縣委縣府評為一等獎。
、抓穩(wěn)定，維護群眾生命財產安全。安全生產工作直接關系到人民的生命財產安全的大事，是關系到社會政治的穩(wěn)定的大事，是關系到經濟健康發(fā)展的大事，必須抓緊抓好抓落實。在工作中，做到了“四個加強”。一是加強領導。對鎮(zhèn)安全生產委員會進行調整，并與全鎮(zhèn)個村和個鎮(zhèn)屬單位簽訂了目標責任書，明確了目標任務、責任職責、獎懲制度，增強了他們的安全意識和責任感，全鎮(zhèn)上下聯(lián)動，形成了安全工作網絡。二是加強宣傳。通過標語、會議、圖片、廣播等形式對廣大群眾和從業(yè)人員進行安全教育和宣傳，增加了企業(yè)業(yè)主、從業(yè)人員、人民群眾的安全常識，提高了安全意識。三是加強檢查。堅持礦山企業(yè)一月一次、其他企業(yè)一季一次的安全檢查制度，堅持定期與不定期相結合的方式，組織安辦、經發(fā)辦、派出所等部門的同志深入到企業(yè)進行拉網式安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，迅速整改。四是加強基礎。安全生產工作的基礎資料很多，我組織安辦同志對全鎮(zhèn)的企業(yè)建立了臺帳、檔案，建立了特種工作人員的臺帳等。并針對不同類型的安全工作編制了安全預案，確保全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起安全事故，被縣上評為安全先進單位，今年被縣上確定為“安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
、抓基礎，改善人民生活條件。在交通建設和農網改造工作中，做到了“兩個改善”。一是改善交通條件。從年開始開展“三年交通大會戰(zhàn)”，縣上下達給__的任務非常艱巨，我和交通辦的同志一道，深入到村社進行實地考察，制定了規(guī)劃，分解了目標任務，通過宣傳動員，多方籌資，組織實施，加強管理，三年共完成近公里的泥碎石路建設，并逐步完善村道的養(yǎng)護機制，實現(xiàn)了村村通公路，改善了農 村交通條件，方便了群眾，促進了招商引資和農村經濟的發(fā)展。二是改善用電條件。農網改造是為民辦實事的工作，是利民的大事，農網第一期、第二期改造任務繁重，涉及面廣，矛盾突出，特別是企業(yè)轉供電的問題十分棘手。經過召開社員大會，宣傳動員，講清道理，說明政策，在鎮(zhèn)、村、社和電力部門的同志的配合努力下，全鎮(zhèn)的農網改造任務圓滿完成，實現(xiàn)了同網同價，收到了很好的經濟效益和社會效益，老百姓得到了實惠，也改善了農村的用電條件。
三、正視差距，不斷完善自我
回顧幾年來的任職情況，實事求是地講，我做了一些工作，取得了一定的成績，但也存在一定的問題。離組織的要求、群眾的期望還有很大的差距：一是理論水平還需進一步提高，學習還不夠深入，總是認為自己學習的已經夠了，但時代是變化、前進的，需要堅持與時俱進；二是工作思路還需進一步明確，思路還不夠明晰，有時工作多的時候就不知如何開展了，被工作牽著走；三是工作方法還需進一步改進，工作方法有時候比較死板，缺乏靈活性和多樣性。
在今后的工作和學習中，我一定要努力做到：一要認真學習，不斷拓寬知識面，提高自身理論水平和工作能力；二要認真工作，不斷適應變化的環(huán)境，全身心地投入工作，以事業(yè)為重，以工作為樂；三要認真探索，不斷改進工作方法，發(fā)揮個人長處，克服自身不足，進一步完善自我。
_年八月五日
第三篇 分管人事領導述職報告1350字
按照黨組的分工，從我原來分管政工、人事、組織工作，調整分管幾個業(yè)務科室工作。新的工作崗位，對我來講是一次新的考驗。面對新考驗，近年來，在黨組的領導下，我在政治上保持清醒頭腦，堅持正確的方向，思想上加強對鄧小平理論和江“三個代表”理論的學習，努力用鄧小平理論和“三個代表”思想武裝頭腦，行動上認真貫徹執(zhí)行黨的方針、路線、政策以及、黨組的各項決定和要求，與___保持高度的一致;業(yè)務上不懂就虛心向科室的同志學習，堅持在干中學、學中干，不斷提高自己的業(yè)務素質，工作中盡職盡責，努力去完成黨組分工交辦的各項工作任務。
在黨內能夠自覺貫徹執(zhí)行民主集中制的原則，執(zhí)行黨組決定，并能在行動上、工作中貫徹落實。做到有話當面講，有意見當面提，不犯自由主義，自覺地維護黨組的團結、凝聚力和戰(zhàn)斗力。從來沒有出現(xiàn)和發(fā)生過不團結的現(xiàn)象。能夠按照領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，嚴格要求自己廉潔從政，從不利用工作之便、手中的權利來以權謀私，貪圖個人私利，自覺做到要求別人做的，自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。
在工作中，能夠做到高標準、不偷懶、認認真真地工作，扎扎實實地干事，有較強的事業(yè)心和積極主動性，主要表現(xiàn)在三個方面：
二是努力抓好我市國有中小型企業(yè)改制退位工作。我市列入省考核的國有中小企業(yè)應改制退位的有117戶企業(yè)，由于思想認識不到位，企業(yè)不良資產比重大、債務負擔重、職工安置難、改制成本不到位等因素，這項工作開展起來相當難。首先帶領有關同志到江、浙等地學習取經，將他們好的做法，匯編成冊，下發(fā)各縣市區(qū)、企業(yè)學習借鑒。其次，兩次組織人員深入到各縣、市、區(qū)、企業(yè)，開展調研活動、幫助，指導企業(yè)開展工作。第三，堅持每月一次調度制度。第四，召開了三次全市會議，進行宣傳教育，布置工作。經過努力，目前改制工作有了一定的進展，已經有35戶企業(yè)退出了考核范圍，占應退數(shù)的30%，但距省、市要求尚有距離，近期，我們還將進一步加大力度，在確保穩(wěn)定的前提下，加快推進改制的步伐。
三是服從組織決定，負責市肉廠、電視機廠的破產工作，破產工作涉及面廣，政策性強，情況復雜，難度大，如果操作不好，將會直接影響到我市社會的穩(wěn)定。尤其是這兩個企業(yè)，是市直的老企業(yè)，情況更為復雜，債務重，嚴重資不抵債，歷史遺留問題多，多年停產，管理混亂，欠發(fā)職工各種費用大，職工人心不穩(wěn)，不滿情緒相當激烈，多次集體上訪，圍攻、市政府。組織決定，無話可說，迎著困難上，帶領清算組的同志，于九七年十二月至今，分別進駐兩個廠。首先從宣傳教育、做職工思想工作入手，開展艱苦細致的工作，妥善化解了各類矛盾。穩(wěn)定了職工情緒，遏制了上訪事態(tài)。其次，依法清算，規(guī)范操作，落實了有關破產的各項政策。第三招商引資，資產重組，使絕大多數(shù)職工得到了安置。第四，組織生產自救，多方開辟三產，妥善解決了欠發(fā)職工的各種福利待遇。目前，肉廠的破產工作已經終結，電視機廠雖然依法破產已經終結，但遺留問題還待下一步認真對待和解決。工作還要繼續(xù)做，力爭不出現(xiàn)大亂，劃上圓滿句號。
存在的主要問題：一是在工作上，存在著有的工作抓得不到位，有許多不盡如意，各級領導不滿意的地方。二是在學習上，存在著座不下來，不夠深入的現(xiàn)象。三是在自律方面，仍有陪吃、陪喝太多的問題。
第四篇 分管領導個人述職報告1950字
分管領導個人述職報告
過去的一年，對我而言，是非常特殊而又有意義的一年，在這一年我邁進人生一個新的里程碑，在這一年我率領計財部的各位同仁，在行領導的關心、愛護、支持下，以高度的責任感，恪守職責，務實開拓，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。以下是我在20__年個人工作總結報告：
一、從基礎入手，力于人員素質培養(yǎng)，保障支行的穩(wěn)健經營。
1、建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計出納工作的基礎。今年我根據(jù)業(yè)務發(fā)展變化和管理的要求，對責任、制度修舊補新，明確責任、目標，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度，對支行強化內控、防范風險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下，及時組織、制訂、出臺了“__”，有效地遏制了風險的蔓延。
2、加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作的保證。年內一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制，按月考核差錯率，并督促整改問題，及時消除事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，改變會計檢查方式，采取定期、不定期，常規(guī)與專項檢查相結合的方式，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經營風險。
3、以人為本，加強會計、出納專業(yè)人員的素質培訓，進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。年內主要做了以下七點工作：
（1）主動、積極地抓好服務工作，堅持不懈地搞好優(yōu)質文明服務，樹立服務意識。
（2）堅持業(yè)務學習制度，統(tǒng)一學習新文件，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來，通過研究討論，尋求解決途徑。
（3）堅持考核與經濟效益指標掛鉤。
（4）成立了以骨干為主的結算小組。
（5）積極地組織柜員上崗考試。
（6）培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣。
（7）開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合能力的培養(yǎng)，提高結算工作質量和效率。
二、做好財務工作計劃，強化成本意識，規(guī)范財務管理，努力提高經濟效益。
1、更好的完成年度財務工作，我嚴格按照財務制度和《__》等規(guī)定，認真編制財務收支計劃，及時完整準確的進行各項財務資料的報送，并于每季、年末進行詳細地財務分析；在資產購置上做到了先審批后購置，在固定費用上，全年準確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經費、職工教育經費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期待攤資產的攤銷、應付利息等，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支。
2、費用支出實行了專戶、專項管理，在臨時存款科目中設置了營業(yè)費用專戶，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴格區(qū)分了業(yè)務經營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節(jié)約，用最少的資金獲得利潤。20__年開支費用總額為×萬元，較上年增加了×萬元，增幅為×%；實現(xiàn)收入×萬元，較上年增加×萬元，增幅為×%。從以上的數(shù)據(jù)可知，收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上，根據(jù)下發(fā)的《__》等文件精神，嚴格費用指標控制，認真執(zhí)行審批制度，做好日常的賬務處理，并將費用使用情況及財務制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明，以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準，支行實際費用率為×%，節(jié)約費用5個百分點，費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標。
三、恪盡職守，切實加強自身建設。
我在抓好管理的同時，切實注重加強自身建設，增強駕馭工作能力。一是加強學習，不斷增強工作的原則性和預見性。二是堅持實事求是的作風，堅持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象，在實際工作中，積極幫助解決問題，靠老老實實的做人態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，實事求是的科學態(tài)度，推動各項工作的開展。三是加強團結合作，不搞個人主義。
四、明年的工作構想及要點。
1、挖掘人力資源，調動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎上，根據(jù)目前人員的知識結構、素質況狀確定培訓重點，豐富培訓形式，加大培訓力度，特別是對業(yè)務骨干的專項培訓。
2、降低成本費用，促進效益的穩(wěn)步增長。一是加強成本管理，減少成本性資金流失。二是加強結算管理，限度地增加可用資金。三是合理調配資金，提高資金利用率；認真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益化。四是降低費用開支，增強盈利水平。五是準確做好各項財務測算，為行領導的決策提供依據(jù)。
3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強管理，加快工作的效率，并向財務總監(jiān)匯報工作。
回顧一年的工作，在平凡而繁細的工作中，付出了許多艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我的工作取得了一定的成績，但仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，面對日益變幻的金融經濟形勢，金融工作任重而道遠，成績永遠屬于過去，在今后的工作中，我將不斷完善提高工作水平，在新的一年邁上一個新的臺階，做好20__年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
第五篇 2024年5月分管財務領導述職報告2450字
什么是述職報告：
述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文，屬于行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一?！秶倚姓奶幚磙k法》規(guī)定“報告適用于向上級機關匯報工作，反映情況，答復上級機關的詢問”。報告中的總結性報告多用于提交大會進行討論，如各級政府向同級人民代表大會所作的“政府工作報告”。這種報告雖然是代表法定社會組織及其部門的，卻是在報告人自身負有全責的情況下運轉工作的，實質上就是述職報告?？梢钥闯?，述職報告是社會組織機關和部門的負責人向上級管理機關陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內在規(guī)律，以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。作為綜合性較強的公文，屬于報告的一種，又與總結和講話稿相似。 述職報告的外在結構是格式化的，包括標題、稱謂、正文和署名四部分。
述職報告范文：
在財務工作取得新進展的同時，我個人在政治理論學習和專業(yè)知識方面也有了長足的進步。我認真學習了公司的工作會議報告和各類書刊，學習了___同志在中紀委會議上和黨的__大會議上的講話，學習了____大政府工作報告和在中央經濟會議上的講話。通過不斷的學習，增強了黨性修養(yǎng)，豐富了知識儲備，優(yōu)化了知識結構。
第二部分一年來幾點感想和認識
回顧一年來的財務工作，我對自身能力、財務面臨的形勢和財務工作的重點有以下幾點認識。
一、本人的政策水平、專業(yè)水平和領導水平還有待進一步提高。
一是對財務專業(yè)的許多新事物、新知識和新形勢關注不夠、掌握得不夠透徹，對國家和上級單位的相關政策法規(guī)理解還需要進一步加強。二是到基層去得還不夠，對有些基層反映的問題解決不夠迅速，抓工作沒有一抓到底，布置工作多，監(jiān)督檢查工作少。在今后的工作實踐中我將努力提高各方面綜合素質，不辜負組織和公司員工對我的信任和期望。
二、財務管理體制需要進一步理順，財務工作需要進一步深化。
一是成本費用控制的形勢越來越嚴峻，壓力層層傳遞的體制還沒有形成。隨著中石油a股回歸上市，來自資本市場的監(jiān)管和壓力越來越大，同時國家所得稅新條例的頒布，加大了對企業(yè)的費用開支的監(jiān)管力度，而且，社會輿論對央企的監(jiān)督越來越強勢，集團公司黨組、股份公司管理層已經將降本增效上升到戰(zhàn)略高度，銷售企業(yè)將成本費用控制列入的重點工作，我們在成本費用控制中受到的內外部監(jiān)管力度越來越大。從目前情況看，我們的成本費用管理中還存在一些問題：一是投資管理方面，部分項目達不到可研要求，一些加油站長期處于虧損或關停狀態(tài);二是資產方面，資本性支出擠占費用，資產處置不規(guī)范，一次性盤虧數(shù)額較大;三是人工成本方面，各項補貼名目繁多、標準不統(tǒng)一、規(guī)定不明確，公司間相互攀比;四是非生產性支出方面，四項管理性費用控制不嚴，標準不一。五是成本費用的壓力目前主要集中在機關本部，沒有實現(xiàn)壓力的逐級傳遞。
二是會計工作的內涵日趨復雜，會計基礎工作還不適應會計體系發(fā)展的需要。會計準則和股份公司會計手冊今年已經進行了調整，變化非常大，隨著經濟業(yè)務的日趨復雜，我們的監(jiān)管手段、控制意識和管理環(huán)境短期內還難以適應新形勢的需要，主要體現(xiàn)在對庫存油品、銷售價格、資產處置和賬外資產的管理還不夠重視、不夠完善，對異地租賃、融資租賃、大額修理支出和非油業(yè)務等特殊事項的管理還缺乏完備的管理手段。
三是公司快速發(fā)展，財務管理面臨的挑戰(zhàn)越來越大。與公司成立之初相比，我們的管理幅度越來越大、價值鏈越來越長、風險點越來越多、監(jiān)管面越來越廣、資產規(guī)模越來越大、各方關注度越來越高，財務管理面臨著諸多挑戰(zhàn)，管理的難度越來越大，進入了一個風險聚集的時期，稍有放松，財務風險就會釋放，進一步演變?yōu)槭鹿?。這一方面要求我們財務人員不斷提高綜合素質，另一方面必須緊縮地市營銷中心的財權，適度下放相應的事權，各級機構要切實擔負起確保財務安全的責任。
第三部分工作安排
是公司發(fā)展的關鍵一年，也是財務工作適應新形勢、促進新發(fā)展的關鍵一年，我們根據(jù)集團公司、股份公司和板塊的整體部署，結合公司的發(fā)展戰(zhàn)略，提出了工作思路，即：“以集團公司、股份公司財務工作部署為導向，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，切實履行各級財務機構和財務隊伍的職責，狠抓財務現(xiàn)場管理和信息化建設，確保財務安全，進一步提高核算質量，努力建設高素質財務隊伍，促進財務工作的和諧、健康發(fā)展，追求卓越業(yè)績，為實現(xiàn)公司效益最大化努力奮斗?！备爬ㄆ饋碇v為“六抓”、“兩創(chuàng)”。
一是抓財務現(xiàn)場安全：大力加強資金資產的現(xiàn)場管理力度，運用稽查、清算、預案和考核等多種手段，逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場安全再到本質安全的轉變，同時通過進一步加大內控執(zhí)行力度，實現(xiàn)人、財、物和管理的安全。
抓信息：重點要抓好網上報銷系統(tǒng)、定額管理系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財務7.0系統(tǒng)和財務人員信息系統(tǒng)的推廣和使用，以信息系統(tǒng)為紐帶，實現(xiàn)信息資源的共享，實現(xiàn)綜合流程的優(yōu)化，進一步提高勞動效率。
抓核算：要依托財務7.0系統(tǒng)上線的契機，繼續(xù)修訂和完善費用核算手冊等各項規(guī)章制度，進一步規(guī)范會計核算、明確統(tǒng)一非油業(yè)務、融資租賃等特殊事項處理的方式方法，加強稽核力度，嚴肅執(zhí)行新會計準則，嚴肅財經紀律，規(guī)避會計風險。
抓隊伍：重點要加強庫、站兩個層面財務隊伍的培養(yǎng)，運用技能培訓、職業(yè)規(guī)劃、晉級制度、職業(yè)道德教育機制和幫扶共建等多種手段，不斷提高基層隊伍的凝聚力和執(zhí)行力。同時要加強總會計師工作能力和職業(yè)操守的培養(yǎng)，促進總會計師綜合素質的提高。
抓發(fā)展：未來兩至三年，財務工作要全面實現(xiàn)責權明晰、管理統(tǒng)一、運行高效、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標，要求我們從現(xiàn)在起必須做好規(guī)劃，為未來財務工作的和諧、健康發(fā)展奠定基矗首先，要積極推進財務“三統(tǒng)一”建設，實現(xiàn)組織、制度和流程的統(tǒng)一;其次，要優(yōu)化財務環(huán)境，對上要與集團公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機制，對內要全力以赴為相關部門提供優(yōu)質的服務，對下要確保受控運行、令行禁止，對外要與銀行、稅務和財政等職能部門建立長期穩(wěn)定、和諧的工作關系;另外要根據(jù)公司整體戰(zhàn)略的變化適時調整發(fā)展思路，實現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標的協(xié)調統(tǒng)一。
第六篇 xx機關分管領導述職報告1600字
按照黨組的分工，從我原來分管政工、人事、組織工作，調整分管幾個業(yè)務科室工作。新的工作崗位，對我來講是一次新的考驗。面對新考驗，近年來，在黨組的領導下，我在政治上保持清醒頭腦，堅持正確的方向，思想上加強對鄧小平理論和_____“三個代表”理論的學習，努力用鄧小平理論和“三個代表”思想武裝頭腦，行動上認真貫徹執(zhí)行黨的方針、路線、政策以及市委、黨組的各項決定和要求，與___保持高度的一致；業(yè)務上不懂就虛心向科室的同志學習，堅持在干中學、學中干，不斷提高自己的業(yè)務素質，工作中盡職盡責，努力去完成黨組分工交辦的各項工作任務。
在黨內能夠自覺貫徹執(zhí)行民主集中制的原則，執(zhí)行黨組決定，并能在行動上、工作中貫徹落實。做到有話當面講，有意見當面提，不犯自由主義，自覺地維護黨組的團結、凝聚力和戰(zhàn)斗力。從來沒有出現(xiàn)和發(fā)生過不團結的現(xiàn)象。能夠按照領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，嚴格要求自己廉潔從政，從不利用工作之便、手中的權利來以權謀私，貪圖個人私利，自覺做到要求別人做的，自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。
在工作中，能夠做到高標準、不偷懶、認認真真地工作，扎扎實實地干事，有較強的事業(yè)心和積極主動性，主要表現(xiàn)在三個方面：
一是完成了省委、省政府“三年兩個大多數(shù)”的考核目標。即：國有大中型骨干企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和國有企業(yè)扭虧脫困。幾年來，為了完成任務，帶領科室的同志多次深入到各縣、市、區(qū)企業(yè)調研，同各縣市區(qū)經委、企業(yè)領導一道，共同研究對策，制定措施，采取了綜合治理、分類指導、加強調度等多種手段，終于在規(guī)定的時間內完成了任務。截止二000年底，全市12戶國有大中型骨干企業(yè)，有8戶初步建立了現(xiàn)代企業(yè)制度。21戶虧損企業(yè)，有15戶實現(xiàn)了扭虧脫困，并經省檢查驗收組驗收通過。但從目前看，我市扭虧脫困的基礎還很薄弱，有的企業(yè)今年又出現(xiàn)了反虧，下一步還需要進一步采取措施，加大鞏固成果的力度。
二是努力抓好我市國有中小型企業(yè)改制退位工作。我市列入省考核的國有中小企業(yè)應改制退位的有117戶企業(yè)，由于思想認識不到位，企業(yè)不良資產比重大、債務負擔重、職工安置難、改制成本不到位等因素，這項工作開展起來相當難。首先帶領有關同志到江、浙等地學習取經，將他們好的做法，匯編成冊，下發(fā)各縣市區(qū)、企業(yè)學習借鑒。其次，兩次組織人員深入到各縣、市、區(qū)、企業(yè)，開展調研活動、幫助，指導企業(yè)開展工作。第三，堅持每月一次調度制度。第四，召開了三次全市會議，進行宣傳教育，布置工作。經過努力，目前改制工作有了一定的進展，已經有35戶企業(yè)退出了考核范圍，占應退數(shù)的30%，但距省、市要求尚有距離，近期，我們還將進一步加大力度，在確保穩(wěn)定的前提下，加快推進改制的步伐。
三是服從組織決定，負責市肉廠、電視機廠的破產工作，破產工作涉及面廣，政策性強，情況復雜，難度大，如果操作不好，將會直接影響到我市社會的穩(wěn)定。尤其是這兩個企業(yè)，是市直的老企業(yè)，情況更為復雜，債務重，嚴重資不抵債，歷史遺留問題多，多年停產，管理混亂，欠發(fā)職工各種費用大，職工人心不穩(wěn)，不滿情緒相當激烈，多次集體上訪，圍攻市委、市政府。組織決定，無話可說，迎著困難上，帶領清算組的同志，于九七年十二月至今，分別進駐兩個廠。首先從宣傳教育、做職工思想工作入手，開展艱苦細致的工作，妥善化解了各類矛盾。穩(wěn)定了職工情緒，遏制了上訪事態(tài)。其次，依法清算，規(guī)范操作，落實了有關破產的各項政策。第三招商引資，資產重組，使絕大多數(shù)職工得到了安置。第四，組織生產自救，多方開辟三產，妥善解決了欠發(fā)職工的各種福利待遇。目前，肉廠的破產工作已經終結，電視機廠雖然依法破產已經終結，但遺留問題還待下一步認真對待和解決。工作還要繼續(xù)做，力爭不出現(xiàn)大亂，劃上圓滿句號。
存在的主要問題：一是在工作上，存在著有的工作抓得不到位，有許多不盡如意，各級領導不滿意的地方。二是在學習上，存在著座不下來，不夠深入的現(xiàn)象。三是在自律方面，仍有陪吃、陪喝太多的問題。
第七篇 2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導個人述職報告2100字
在XX年里，本人以科學發(fā)展觀為思想指導，加強對政治理論的學習，以黨紀條規(guī)約束自己的行動，在本人負責的統(tǒng)戰(zhàn)、民族宗教、清欠等工作中，緊緊圍繞上級機關和鎮(zhèn)黨委政府的中心工作，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)，努力學習，扎實工作，廉潔奉公，以身作則，嚴以律己，較好地完成了各項任務。
一、不斷學習，修煉自身提高素質
一是講學習，提高知識水平。平時能加強自身文化業(yè)務和法律法規(guī)的學習，提高政策理論水平，拓展知識面。統(tǒng)戰(zhàn)工作是一項特殊的群眾工作和思想政治工作，政治性很強、人情味很濃、藝術性很高。本人能勤于學習，參加各項培訓和周末課堂，堅持用科學發(fā)展觀的要求，不斷提高分析問題、解決問題的能力，在商會工作中，將自己學到的知識為政府、村、企業(yè)排憂解難，當好參謀助手，提供準確的司法咨詢，化解了許多矛盾，將損失降到最低，融洽了相互關系，增進了各級和人民群眾相互間的理解和信任。把統(tǒng)戰(zhàn)工作融入本鎮(zhèn)的實際，努力為經濟建設和社會事業(yè)發(fā)展，減少阻力、增加助力、形成合力。
二是為勤政，確保政令暢通。我能嚴格按照黨紀條規(guī)及相關規(guī)章制度辦事，規(guī)范個人的言行舉止，令行禁止，維護本級組織的威信。在日常的請銷假，作息時間上也注意小節(jié)，嚴格遵守，上班時間不搞娛樂和休閑活動，黃、賭、毒與本人無緣，八小時內外都言行一致，不占不貪心胸坦蕩。
三是顧大局，融洽相互關系。相互工作在一起要講究工作環(huán)境，明了：“心情好思想暢，人心齊干勁足”這個道理。本人不計較個人的得失，服從和服務于整體，不搞小圈圈和小團體，知曉同心同行共榮耀，相互拆臺均遭損。
四是順民意，落實科學發(fā)展。在基層直接和人民群眾打交道，深感人民群眾的許多不便和艱辛，就必須為人民服務，在扶助少數(shù)民族家庭、在致富路上出點子，在維權上鼓與呼。只要符合原則可為民可辦的事，都能盡力做圓滿，同百姓共享苦與樂。
五是求自律，筑牢反腐防線。倡導反腐__，確保執(zhí)政為民，這已成為執(zhí)政黨的和人民群眾關切的熱點。所以本人在工作中，不以職小權輕而放松要求，常和艱苦的人民群眾生活狀況作比較，就有一個滿足、珍惜和勤奮工作之感。在日常處理的事情講原則，不講人情和稀泥，不占不貪，不以權謀私，不為親友謀利，不向上級“跑官要官”，不參與吃請，不借機得利等，確保自身清正廉潔。
二、勤奮工作，不折不扣確保落實
在當今，統(tǒng)戰(zhàn)工作情況發(fā)生了變化，人員多、地域大、情況復雜、工作難度大，我能及時組織全鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡員學習全國統(tǒng)戰(zhàn)×次會議精神，引導統(tǒng)一戰(zhàn)線廣大成員投身發(fā)展社會主義市場經濟的偉大實踐。統(tǒng)戰(zhàn)工作要自覺服從服務于發(fā)展大局，在加快發(fā)展的進程中找準位置、扮好角色、發(fā)揮作用。始終堅持做好黨委和政府聯(lián)系非公有制經濟的橋梁和助手，深入開展調查研究，盡力為非公有制經濟發(fā)展提供政策信息、法律技術教育培訓等方面的服務，定期或不定期召開非公有制人士座談會，聽取他們的意見，全心全意幫助他們排憂解難，努力做非公有制企業(yè)的貼心人，促進非公有制經濟的做大做強。同時也發(fā)揮好統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)聯(lián)系面廣、海外朋友多的獨特優(yōu)勢，加強聯(lián)誼交友，廣泛宣傳我鎮(zhèn)優(yōu)良的投資環(huán)境和優(yōu)惠政策，為經濟發(fā)展招商牽線搭橋。尤其今年企業(yè)都面臨許多困難，能組織商會成員抱團取暖，合作共贏。
同時做好了少數(shù)民族貧困家庭幫扶脫貧工作，鎮(zhèn)黨委出臺下發(fā)了“關于做好少數(shù)民族家庭的十項優(yōu)惠”意見下發(fā)，使外來和本地的少數(shù)民族家庭得到優(yōu)先扶持，及早感受地方黨和組織的關懷。還注重對黨外干部、知識分子的聯(lián)系培訓工作。自己始終把黨和政府的中心工作貫穿統(tǒng)戰(zhàn)工作之中，相互結合和促進，發(fā)揮了統(tǒng)戰(zhàn)工作應有的作用。
三、圍繞中心，創(chuàng)新求實形成特色
一是在組織活動上求活。我在把企業(yè)相互聯(lián)系，為當?shù)亟ㄔO和服務上求活，充分運用商會這個平臺，在自身的運作上求活，商會的×條工作措施使成員單位都得到實惠，還設立了“朱林商會幫扶基金”，讓企業(yè)和當?shù)孛袂榫o密相聯(lián)，互助共進謀發(fā)展。
二是在便民服務上求實。我鎮(zhèn)把關愛農村少數(shù)民族留守兒童的工作作為穩(wěn)定外出農民工的重要工作來抓，由少先隊牽頭，聯(lián)絡班主任、家長以及直系親屬，開設親情綠色通道，定期讓孩子與家長通話，讓在外打工的父母了解子女情況。在工業(yè)集中區(qū)的拆遷工作中，對少數(shù)民族家庭實行“三優(yōu)先”，工作安置優(yōu)先、擇房優(yōu)先、福利優(yōu)先。
三是在工作模式上求新。一是鎮(zhèn)商會設立的“朱林商會幫扶基金”，一年可籌集×萬元，用于助教助學和幫扶弱勢群體，深受當?shù)氐暮迷u。二是在幫扶少數(shù)民族家庭上，黨委發(fā)文從制度上加以優(yōu)待，還幫所有的少數(shù)民族家庭納入本鎮(zhèn)的三大農業(yè)協(xié)會，使人盡其力，地盡其利。三是把宗教建設和本鎮(zhèn)特色三星遺址相結合，擴大招商投資和打造地方品牌上創(chuàng)新，使本鎮(zhèn)的開發(fā)越發(fā)新意。
回顧全年的工作，也有不盡人意的地方，一是知識更新不快，新的時期需要知識不斷更新，離科學發(fā)展觀的要求還有差距。二是在幫助農民脫貧致富和工農產業(yè)結構調理上效果不理想。三是在深入宣傳黨的相互政策規(guī)定，落實可持續(xù)發(fā)展上，還是沒有大的起色。以后將按照科學發(fā)展觀為總體要求，揚長避短，做到虛心學習、熱心為民、誠心辦事、傾心發(fā)展，為黨和人民的事業(yè)作出自己應有的貢獻。
第八篇 分管綜治維穩(wěn)領導述職報告1400字
今年，我緊緊圍繞構建社會主義和諧社會的大目標和總要求，堅持以_思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實縣委、縣政府提出的“四大戰(zhàn)役”，服務于全縣農村經濟建設、維護農村社會穩(wěn)定，為扎實推進我縣農村經濟又穩(wěn)又好又快發(fā)展目標創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境?，F(xiàn)將一年來綜治工作總結如下：
一、狠抓隊伍，大力提高業(yè)務素質
一支作風優(yōu)良，素質過硬的綜治隊伍是做好綜治維穩(wěn)工作的重要基礎。為此，我著力加強完善了綜治維穩(wěn)隊伍建設。成立了綜治工作領導小組，領導小組由自己親自任組長全力抓，農辦副主任任副組長，農辦其他干部為成員，將維護穩(wěn)定工作擺上重要日程，切實加強了組織領導，增強了干部職工大局意識，形成了維護社會穩(wěn)定的工作合力。同時，我不斷加強綜治隊伍的理論學習，堅持用_思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀統(tǒng)領綜治工作，武裝我辦干部職工的頭腦，使他們始終保持堅定的政治信念;加強法律法規(guī)知識學習，組織學習了國務院《關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》、《信訪條例》，《______集會__法》，《______公務員法》等法律法規(guī)。
二、提高認識，切實做好綜治維穩(wěn)工作
為積極穩(wěn)妥地推進農辦綜治、維穩(wěn)各項工作，本人能經常學習上級有關文件、會議和領導講話精神。使自己深刻理解和認識綜治、維穩(wěn)工作的重大意義，切實做好社會穩(wěn)定是當前工作的重中之重。有針對、有重點地開展矛盾糾紛日常排查工作及調處工作。一是面上排查與重點排查相結合。通過定期與不定期組織人員開展綜治排查。對存在不利穩(wěn)定因素較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了重點排查及維穩(wěn)工作。對存在的問題，分階段，有計劃，有重點地開展了整治，解決了廣大群眾普遍關注的熱點、焦點問題;二是定期召開干部例會，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞，把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。
三、強化措施，扎實推進綜治維穩(wěn)工作
一是對重大節(jié)假日、重大活動、重要敏感時期，開展集中排查，引導干部群眾本著喜慶、熱烈、安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié)，杜絕黃賭毒和邪教、封建迷信現(xiàn)象，做好維穩(wěn)工作，抓安全，促穩(wěn)定，創(chuàng)平安。二是節(jié)假日干部實行統(tǒng)一安排值班。值班期間嚴格交接班手續(xù)，做好值班記錄;真正確保了一方平安。三是干部包案，一包到底。在矛盾糾紛排查例會上排查出的重大不穩(wěn)定因素，全部實行包案，按照歸口.辦-理.的原則，確定包案人員。包案人員負責不安定因素的調處及善后維穩(wěn)，一包到底。包案人員在案件處理期間，因重視不夠、處理不當、不公或不及時造成上訪、越級訪，引起群眾強烈不滿的，將根據(jù)相關工作責任制實行責任追究。四是堅持回訪制度，變上訪為“下訪”。對掌控中的不安定因素，包案人員按照回訪制度不定時回訪。如今年新市農場員工多次上訪要解決下崗職工工資補貼問題，我及時派出人員進行回訪，聽取群眾意見，了解當事人目前的生活狀態(tài)，對案件處理結果的看法和要求，為解決問題尋求了依據(jù)，以利于改善干群關系，提升干部形象，真正做到變群眾“上訪”找領導為干部“下訪”找群眾。通過認真落實回訪制度，常抓不懈，在化解各種矛盾糾紛上取得了顯著成效，得到了廣大群眾的擁護和信任。
綜治、維穩(wěn)工作是一個系統(tǒng)工程，在取得成績的同時也看到了自己的不足之處，如在處理矛盾糾紛過程中，自己的法律專業(yè)知識欠缺。在今后的工作中，我將不斷加強學習，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作方法，努力消除各類矛盾糾紛，切實維護全局穩(wěn)定，為我縣各項工作的開展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
第九篇 2024年分管領導述職報告2300字
述職人，管理范文網，男，漢族，現(xiàn)年 年， 文化，中共正式黨員，現(xiàn)任 鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長，分管災后重建、民政、殘聯(lián)、村建、國土、扶貧攻堅、教育、衛(wèi)生、勞動社保等工作。
根據(jù)組織安排，本人于 年 月調 鎮(zhèn)工作。一年多來，在縣委、政府的正確領導下，在同志們的關心、支持、幫助下，本人緊緊圍繞全縣“統(tǒng)籌推進兩個加快、奮力開創(chuàng)科學發(fā)展新局面”的工作主題，切實加強機關行政效能建設，牢固樹立科學發(fā)展觀，立足工作實際，充分發(fā)揮個人主觀能動性，解放思想，迎難而上，開拓進取，推動了各項分管工作的順利開展，較好地履行了自身工作職責。現(xiàn)將一年多來思想、學習、工作、廉潔自律等方面情況述職如下，請予評議：
一、強化學習，提高個人的綜合素質
把加強學習作為提高個人工作能力的有效形式，制定了詳盡的學習計劃，保證了學習時間、學習內容的落實。在政治理論上，認真學習了黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神和“三個代表”的重要思想，認真參加了第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動，增強了貫徹執(zhí)行黨和政府的各項方針、政策的能力。在工作中，不斷學習相關的業(yè)務知識和法律法規(guī)知識來提高個人的業(yè)務水平和工作能力。同時，以“立黨為公，執(zhí)政為民”的宗旨，以“廉潔自律”為準繩，自覺抵制各種歪風邪氣，不斷增強個人的思想道德品質。
二、盡職履責，扎實推進各項分管工作
(一)全力推進災后重建
一是分別成立了農房重建、城鎮(zhèn)重建、各項目重建工作領導小組，并實行領導聯(lián)片、機關干部包村、村社干部包戶的責任制，同時層層簽訂目標責任書，將各項重建工作任務落實到人頭，確保了災后重建各項工作的順利推進。 戶農房重建對象已全面開工率達100%，開工全面完工達 戶，完工率達 %; 戶需維修加固農房已全面完成維修加固任務。 戶城鎮(zhèn)居民住房重建對象戶，已全面開工，已完工 戶，占總任務的 %; 戶維修加固對象戶已全面完成維修加固任務。立項批準的公共服務設施重建項目中， 個村級綜合服務設施、 所學校、 所衛(wèi)生院已開工建設，司法所、 處小型水利災后重建機關辦公樓維修加固等項目已完成重建任務， 個整合項目已完成地形圖測繪、地堪、地質災害評估和初步設計等前期工作。
二是加強宣傳，按照規(guī)定程序，嚴格資金管理，確保了災后重建資金安全和及時足額兌現(xiàn)到戶。截止 年底， 萬元過渡安置費于規(guī)定時間內全額兌現(xiàn)到戶;兌付永久性農房重建戶政策補助資金 萬元;第一批、第二批一般受損農房維修加固資金 萬元已全額兌現(xiàn)到戶。
三是嚴格土地政策，加強舊房拆除還耕工作，確保消除危房不安全隱患。
四是加強政策宣傳，加大災后重建政策執(zhí)行自查自糾工作，最大限度地減少涉災信訪和不穩(wěn)定因素，采取有力措施，認真、扎實、有效地開展了農房重建政策執(zhí)行自查自糾工作。 五是分門別類建立檔案，規(guī)范檔案管理。按照要求完成了 戶農房重建對象和 戶城鎮(zhèn)住房重建對象分戶建檔工作。
六是堅持科學合理規(guī)劃，嚴按程序，嚴格安全質量監(jiān)管，扎實推進項目重建。農房重建、城鎮(zhèn)住房重建及公共服務設施項目重建工作，分別落實了災后重建工作的安全質量監(jiān)管人員，并嚴格按照“先規(guī)劃后建設”、公開招標等要求，充分考慮節(jié)約利用土地、保護生態(tài)環(huán)境、防止地質災害等因素，堅持科學合理規(guī)劃，確保實現(xiàn)高質量安全重建。
(二)切實做好民政、殘聯(lián)及勞動社會保障工作
建立健全民政救助管理體制，建立了救災工作分工負責制和救災經費管理機制，全面及時掌握全鎮(zhèn)災情情況，及時解決受災群眾生產生活困難。抓好了民政優(yōu)撫政策落實，高質量完成了城鄉(xiāng)低保、農村五保年度審核工作，得到了縣民政局的通報表揚。完成投入 余萬元，做好了敬老院功能用房及設施完善修建工程和五保老人入住工作。加強宣傳，全面落實殯葬改革工作，扎實開展了民政殯葬清理工作，實現(xiàn)了火化加處罰率 100%。大力開展了獻愛心活動，全年共接受捐款 多元。以 社區(qū)為重點，落實再就業(yè)和失業(yè)人員等政策性工作。扎實做好幾大員、下崗職工、失地農民養(yǎng)老保險收繳工作。殘疾人災后重建、二代殘疾證換發(fā)、殘疾人職業(yè)培訓、殘疾兒童入學、視力殘疾人復明手術等殘疾人工作得以全面完成。
(三)改善辦學條件，提高教學水平
加大投入，改善教學設施設備，義務教育質量不斷提高，中小學教育工作分別獲得縣主管部門表彰。精心組織，協(xié)助3所學校完成土地征用、項目實施等災后重建工作。
(四)切實加強衛(wèi)生防疫工作
一是加大新型合作醫(yī)療的推廣力度，解決群眾的就醫(yī)難題， 年實現(xiàn)農民參合率100%，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險 人，醫(yī)療保障目標任務全面完成;二是加強宣傳，落實措施，做好甲型流感、乙型肝炎等疫病防控工作，有效預防傳染病的發(fā)生;三是抓好計劃免疫、婦幼保健、傳染病管理和健康教育工作;四是廣泛宣傳，精心組織，全面完成了婦女病普查災后重建項目工作和農村飲用水源調查工作。
(五)切實做好村建、國土工作，服務災后重建
針對“5.12”地震災后重建的特殊性，嚴格土地管理，堅持科學規(guī)劃，為地震災后重建提供技術、政策服務。按要求完成了土地規(guī)劃修編、災后重建規(guī)劃、建設工程安全質量監(jiān)管等工作。
(六)扶貧救困，保障困難群眾的生產生活
及時調整了扶貧攻堅領導小組，調整領導干部包村聯(lián)戶幫扶工作， 年全鎮(zhèn)特困戶年收入增長達到 元以上。積極向上爭取，投入資金 萬元，全面完成高碾房村人畜飲水、水利設施、村社道路建設、支柱產業(yè)、首扶貧困戶、貧困村住房重建及加固維修六大民生工程項目。
(七)包村及其他工作
根據(jù)黨委政府的安排，本人聯(lián)系 村、 村。這一來年來，和其他包點黨政干部一起積極抓好災后重建、三夏三秋生產、計劃生育工作等階段性的工作和中心工作，促進了經濟發(fā)展、集體經濟增長和農民增收。
三、廉潔自律、以身作則，作好表率
第十篇 國土局分管領導的述職報告1850字
根據(jù)局黨組分工安排，_____年，我具體負責耕地保護、規(guī)劃和土地整理方面的工作。一年來，在各級領導的關心和支持下，我始終牢記組織的信任和重托，按照“兩個務必”的要求，認真履行職責，落實一崗雙責，較好地完成了所擔負的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作等方面情況匯報如下：
一、以提高理論素質、道德素質和業(yè)務能力為基礎，切實加強學習
學習是提高自身素質的基礎。勤于學習，善于學習既是一個人不斷提高和進步的條件，更是做好各項工作的客觀需要。 我根據(jù)實際，做到計劃學習、分類學習、及時學習。一是堅持政治理論學習不放松。認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，學習黨的路線、方針、政策，堅持用科學的理論武裝頭腦，指導實踐，推動工作，自覺增強貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，增強自己的政治敏銳性、洞察力和鑒別力。二是加強德育學習，提高品行修養(yǎng)。做到講政治道德，遵守政治紀律；講職業(yè)道德，致力敬業(yè)奉獻；講社會公德，堅持與人為善；講家庭美德，崇尚倫理規(guī)范。三是狠抓業(yè)務知識的學習。立足自身崗位和工作要求，在工作緊張而繁忙的情況下，充分利用點滴時間，學習國土資源管理的法律法規(guī)和國家涉土涉農的相關政策，重點加強了對本職工作相關聯(lián)的業(yè)務知識的學習，精心研讀國土資源法律法規(guī)以及各級出臺的土地利用規(guī)劃、土地整治、耕地保護等方面的規(guī)范性文件。堅持與時俱進，注重國土資源管理新政策、新知識的掌握和運用，努力提高自己的領導、指導和駕馭工作局面的能力。通過學習，進一步解放了思想，更新了觀念，提高了自己的組織能力和領導水平，能夠充分掌握、理解和運用政策，開闊視野，拓寬思路，使自己分管負責的工作更好地服務于地方經濟發(fā)展，更好地體現(xiàn)為民服務的要求。
二、以做好分管負責的工作為要求，務實履行職責
（一）規(guī)劃和耕地保護工作
一是規(guī)范用地預審。貫徹執(zhí)行國土部《建設項目用地預審管理辦法》，實行建設用地預審會審制度，組織相關股室進行會審，及時規(guī)范地對各項目建設用地預審申請進行核查。_____年度對14宗建設項目用地進行了預審，總面積922.6畝。對水利局皖河治理375.41畝、安徽省電力設計院500kv電路路徑征求意見、_____電力規(guī)劃設計院35kv電路改造路徑征求意見進行了回復。
二是發(fā)揮土地利用總體規(guī)劃的管控作用。對招商引資、土地整治，農民建房、美好鄉(xiāng)村建設、新增耕地、建設用地掛鉤項目等嚴格對照管理。在新增建設用地報批中，嚴格按規(guī)劃要求勘察現(xiàn)場，對不符合規(guī)劃的項目和地塊，不預申報，對在有條件建設區(qū)的項目和地塊，報請上級作布局調整。為了更好的實施規(guī)劃管理，使土地利用總體規(guī)劃更具操作性和實用性，我們對土地利用總體規(guī)劃進行了中期評估，評估成果已經上報省廳，待批準后我們將及時開展全縣土地利用總體規(guī)劃的修改工作。
三是做好建設用地報批工作。在用地報批工作上，我們主動調研，提前準備，掌握信息，跟蹤報告，確保了建設用地報批的準確性和及時性。全年共完成了保障性住房、省道253源潭至梅城段改建工程項目、天柱山入口服務區(qū)、下滸山水庫安置點、縣城區(qū)道路、開發(fā)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)工業(yè)項目等8個批次用地征收轉用組卷報批工作，總面積1595.3畝，其中爭取農用地指標864畝（不含增減掛鉤指標300畝）。
四是落實了耕地保護責任。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位劃定基本農田保護區(qū)54個，以村為單位劃定707個保護區(qū)，涉及200多個行政村3萬余戶農戶，確定基本農田保護田塊。將耕地及基本農田保護目標任務落實到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組、田間地塊和農戶。簽訂了市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級耕地保護目標責任書，切實落實了耕地保有量和基本農田保護的目標任務。完成了我縣永久性基本農田的劃定工作，成果已經報省國土資源廳備案。
五是積極開展建設用地增減掛鉤工作。完成了2024年第1、2、3批次掛鉤項目1023.89畝拆舊區(qū)復墾，正式通過了市局和省廳的竣工驗收。_____第一批次270.59畝材料已得到省政府批準實施，今年6月中旬縣局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂了實施復墾協(xié)議，已基本完成。積極開展_____年掛鉤項目尋點工作和提前復墾工作，同時按照輕重緩急和保障重點的原則將建新區(qū)落實到急需用地項目。今年省廳下達我縣掛鉤指標300畝，我們及時形成了增減掛鉤拆舊建新項目區(qū)材料，逐級上報到省廳批準。
六是開展了征地補償費標準調整工作。開展了征地補償費標準調整調研，積極聯(lián)系有關部門了解情況，掌握基礎資料，4月25日在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)布了我縣征地補償費調整聽證公告，5月25在縣國土局召開了聽證會議，充分聽取與會人員意見并進行修改，完成了我縣征地補償費標準調整報告并報上級主管部門批準。
第十一篇 人防辦綜治分管領導述職報告1000字
一、健全組織、制度，狠抓措施落實。
一是設立組織。成立了以主任為組長、本人為副組長、為成員的“社會治安綜合治理工作領導小組”。二是建立節(jié)假日值班制度。在元旦、春節(jié)、五一、十一和上級帶有政治性重要會議等特殊防護期間，每天均安排一個人專門值班，不僅保證了有情況能及時上傳下達和處理，而且也保證了辦公場所的安全。
二、堅持“誰主管，誰負責”的原則，始終把社會治安綜合治理工作擺上議事日程。
我始終把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照領導班子的分工，層層落實，責任到個人。每次主任辦公會，每次全體職工大會，都要將社會治安問題作為一項重要內容，不斷提醒和要求大家提高治安防范意識，促使大家“警鐘長鳴”，要求大家嚴格依法行政，照章辦事，切忌因失職引案件、事件的發(fā)生。
三、堅持“預防為主”的原則，確保單位內不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件。
今年，我們繼續(xù)抓好“三個代表”、科學發(fā)展觀思想教育，認真學_______重要講話精神、十八大會議精神以及省、市、縣政法工作會議精神，并結合實際工作組織干部職工觀看了預防毒品犯罪碟片及交通、火災、被盜等反面警示教育碟片，端正大家為人民服務的態(tài)度，改進作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點，要求干部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，從而提高了廣大干部職工的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了全體同志在思想上、政治上與___保持高度一致。
四、切實抓好信訪工作，加強矛盾糾紛排查化解工作，為全縣社會穩(wěn)定發(fā)揮職能作用。
一是安排專門的信訪人員，確保每個信訪件都能得到及時有效的處理。二是建立信訪工作責任追究制和信訪穩(wěn)定責任制，按照“誰主管，誰負責”的原則，抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，要求認真對待每一位來訪群眾，辦好每一個案件，使信訪問題解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
今年以來我單位無一起火災事件、無一件入室盜竊案件、無一傷亡事故、交通事故和無群體性上訪事件，同時也無非法宗教組織活動、無賭、毒、黃等社會丑惡現(xiàn)象發(fā)生。
在今后的工作，我將繼續(xù)認真履行自己的職責，立足本職，切實做好分管的社會治安綜全治理工作，全力維護社會穩(wěn)定，力爭在全縣的綜治工作中做出更大的貢獻。
第十二篇 xxxx年5月分管財務領導述職報告2850字
什么是述職報告：
述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文，屬于行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一?！秶倚姓奶幚磙k法》規(guī)定“報告適用于向上級機關匯報工作，反映情況，答復上級機關的詢問”。報告中的總結性報告多用于提交大會進行討論，如各級政府向同級人民代表大會所作的“政府工作報告”。這種報告雖然是代表法定社會組織及其部門的，卻是在報告人自身負有全責的情況下運轉工作的，實質上就是述職報告?？梢钥闯?，述職報告是社會組織機關和部門的負責人向上級管理機關陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內在規(guī)律，以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。作為綜合性較強的公文，屬于報告的一種，又與總結和講話稿相似。 述職報告的外在結構是格式化的，包括標題、稱謂、正文和署名四部分。
述職報告范文：
在財務工作取得新進展的同時，我個人在政治理論學習和專業(yè)知識方面也有了長足的進步。我認真學習了公司的工作會議報告和各類書刊，學習了___同志在中紀委會議上和黨的__大會議上的講話，學習了____大政府工作報告和在中央經濟會議上的講話。通過不斷的學習，增強了黨性修養(yǎng)，豐富了知識儲備，優(yōu)化了知識結構。
第二部分一年來幾點感想和認識
回顧一年來的財務工作，我對自身能力、財務面臨的形勢和財務工作的重點有以下幾點認識。
一、本人的政策水平、專業(yè)水平和領導水平還有待進一步提高。
一是對財務專業(yè)的許多新事物、新知識和新形勢關注不夠、掌握得不夠透徹，對國家和上級單位的相關政策法規(guī)理解還需要進一步加強。二是到基層去得還不夠，對有些基層反映的問題解決不夠迅速，抓工作沒有一抓到底，布置工作多，監(jiān)督檢查工作少。在今后的工作實踐中我將努力提高各方面綜合素質，不辜負組織和公司員工對我的信任和期望。
二、財務管理體制需要進一步理順，財務工作需要進一步深化。
一是成本費用控制的形勢越來越嚴峻，壓力層層傳遞的體制還沒有形成。隨著中石油a股回歸上市，來自資本市場的監(jiān)管和壓力越來越大，同時國家所得稅新條例的頒布，加大了對企業(yè)的費用開支的監(jiān)管力度，而且，社會輿論對央企的監(jiān)督越來越強勢，集團公司黨組、股份公司管理層已經將降本增效上升到戰(zhàn)略高度，銷售企業(yè)將成本費用控制列入的重點工作，我們在成本費用控制中受到的內外部監(jiān)管力度越來越大。從目前情況看，我們的成本費用管理中還存在一些問題：一是投資管理方面，部分項目達不到可研要求，一些加油站長期處于虧損或關停狀態(tài);二是資產方面，資本性支出擠占費用，資產處置不規(guī)范，一次性盤虧數(shù)額較大;三是人工成本方面，各項補貼名目繁多、標準不統(tǒng)一、規(guī)定不明確，公司間相互攀比;四是非生產性支出方面，四項管理性費用控制不嚴，標準不一。五是成本費用的壓力目前主要集中在機關本部，沒有實現(xiàn)壓力的逐級傳遞。
二是會計工作的內涵日趨復雜，會計基礎工作還不適應會計體系發(fā)展的需要。會計準則和股份公司會計手冊今年已經進行了調整，變化非常大，隨著經濟業(yè)務的日趨復雜，我們的監(jiān)管手段、控制意識和管理環(huán)境短期內還難以適應新形勢的需要，主要體現(xiàn)在對庫存油品、銷售價格、資產處置和賬外資產的管理還不夠重視、不夠完善，對異地租賃、融資租賃、大額修理支出和非油業(yè)務等特殊事項的管理還缺乏完備的管理手段。
三是公司快速發(fā)展，財務管理面臨的挑戰(zhàn)越來越大。與公司成立之初相比，我們的管理幅度越來越大、價值鏈越來越長、風險點越來越多、監(jiān)管面越來越廣、資產規(guī)模越來越大、各方關注度越來越高，財務管理面臨著諸多挑戰(zhàn)，管理的難度越來越大，進入了一個風險聚集的時期，稍有放松，財務風險就會釋放，進一步演變?yōu)槭鹿省＿@一方面要求我們財務人員不斷提高綜合素質，另一方面必須緊縮地市營銷中心的財權，適度下放相應的事權，各級機構要切實擔負起確保財務安全的責任。
第三部分工作安排
是公司發(fā)展的關鍵一年，也是財務工作適應新形勢、促進新發(fā)展的關鍵一年，我們根據(jù)集團公司、股份公司和板塊的整體部署，結合公司的發(fā)展戰(zhàn)略，提出了工作思路，即：“以集團公司、股份公司財務工作部署為導向，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，切實履行各級財務機構和財務隊伍的職責，狠抓財務現(xiàn)場管理和信息化建設，確保財務安全，進一步提高核算質量，努力建設高素質財務隊伍，促進財務工作的和諧、健康發(fā)展，追求卓越業(yè)績，為實現(xiàn)公司效益最大化努力奮斗?！备爬ㄆ饋碇v為“六抓”、“兩創(chuàng)”。
一是抓財務現(xiàn)場安全：大力加強資金資產的現(xiàn)場管理力度，運用稽查、清算、預案和考核等多種手段，逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場安全再到本質安全的轉變，同時通過進一步加大內控執(zhí)行力度，實現(xiàn)人、財、物和管理的安全。
抓信息：重點要抓好網上報銷系統(tǒng)、定額管理系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財務7.0系統(tǒng)和財務人員信息系統(tǒng)的推廣和使用，以信息系統(tǒng)為紐帶，實現(xiàn)信息資源的共享，實現(xiàn)綜合流程的優(yōu)化，進一步提高勞動效率。
抓核算：要依托財務7.0系統(tǒng)上線的契機，繼續(xù)修訂和完善費用核算手冊等各項規(guī)章制度，進一步規(guī)范會計核算、明確統(tǒng)一非油業(yè)務、融資租賃等特殊事項處理的方式方法，加強稽核力度，嚴肅執(zhí)行新會計準則，嚴肅財經紀律，規(guī)避會計風險。
抓隊伍：重點要加強庫、站兩個層面財務隊伍的培養(yǎng)，運用技能培訓、職業(yè)規(guī)劃、晉級制度、職業(yè)道德教育機制和幫扶共建等多種手段，不斷提高基層隊伍的凝聚力和執(zhí)行力。同時要加強總會計師工作能力和職業(yè)操守的培養(yǎng)，促進總會計師綜合素質的提高。
抓發(fā)展：未來兩至三年，財務工作要全面實現(xiàn)責權明晰、管理統(tǒng)一、運行高效、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標，要求我們從現(xiàn)在起必須做好規(guī)劃，為未來財務工作的和諧、健康發(fā)展奠定基矗首先，要積極推進財務“三統(tǒng)一”建設，實現(xiàn)組織、制度和流程的統(tǒng)一;其次，要優(yōu)化財務環(huán)境，對上要與集團公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機制，對內要全力以赴為相關部門提供優(yōu)質的服務，對下要確保受控運行、令行禁止，對外要與銀行、稅務和財政等職能部門建立長期穩(wěn)定、和諧的工作關系;另外要根據(jù)公司整體戰(zhàn)略的變化適時調整發(fā)展思路，實現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標的協(xié)調統(tǒng)一。
抓責任：要充分履行財務工作“監(jiān)督、反映、服務”三種職能，明確各級財務機構維護資金安全、確保本級機構平穩(wěn)運行的職責，引導財務人員樹立大局意識、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、提高執(zhí)行力，切實肩負起應盡的義務，承擔相應的責任。
創(chuàng)效益：首先要從直接效益出發(fā)，做好資金的運行管理和成本費用的監(jiān)控，著力于降低財務費用等各項可控費用;其次，要從確保預算的受控運行入手，加強分析和監(jiān)控，做好量、本、利的測算，為相關部門的決策提供支持，創(chuàng)造間接的管理效益。
創(chuàng)業(yè)績：公司財務工作、財務組織和財務人員要在集團、股份和板塊繼續(xù)保持先進水平，要加強對前沿理論的研究，并將成果及時轉化為實踐，力爭在定額和資金管理等前沿領域為銷售系統(tǒng)做出突出貢獻，使公司財務管理水平同比能有大的進步。
我將根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署，帶領全體財務人員，繼續(xù)發(fā)揚成績，開拓進取，以嚴謹務實的工作作風，高標準、高質量的工作要求，扎扎實實做好各項工作，為公司的發(fā)展作出新貢獻。
述職完畢，謝謝大家！
