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月份工作總結和月份工作計劃十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數:81

月份工作總結和月份工作計劃

第一篇 月份工作總結和月份工作計劃 600字

(二)對原有規(guī)章制度進行了修訂。因業(yè)務的發(fā)展變化,現有制度已有一些不適用于實際的地方,針對業(yè)務的發(fā)展變化,根據在實際檢查工作中遇到的問題,對原有規(guī)章制度進行了修訂,確保規(guī)章制度符合業(yè)務的發(fā)展變化,在實際工作中發(fā)揮到應有的作用。

(三)開展了人員排查工作。根據省局文件要求,為切實防范人員風險,保障企業(yè)資金安全,對全局人員開展了排查工作,要求各局利用種種方法對全局人員考察,對存在問題的各類人員或是加以關注,或是予以調離,分別處理,確保清潔儲匯人員隊伍,降低人員風險。

(四)配合國家局對我局內控制度的檢查。配合國家局的檢查,我局積極準備了各類資料,切實向國家局檢查組匯報我局工作中存在的問題,以及我局準備采取的各項措施,并陪同國家局檢查組到網點和縣局切實觀察制度的整改落實情況。

(五)對市內從業(yè)人員進行了培訓。對市局從業(yè)人員舉辦專門的培訓班,講解新修訂的規(guī)章制度,確保從業(yè)人員在工作中應用新修訂的制度進行業(yè)務辦理,把規(guī)章制度落實到實際工作中去,達到修訂制度的真正目的。

(五)開展了常規(guī)檢查。對魏縣、成安、峰峰以及市內各專柜和監(jiān)控崗位進行了常規(guī)檢查。

二、工作計劃

(一)將新修訂的制度匯編成冊,發(fā)放到每一個從業(yè)人員手中,便于從業(yè)人員學習和查閱。

(二)抽調宋淑敏、徐延超兩名縣局稽查人員到市局參加市局的檢查,在實際工作中對稽查人員進行教育。

(三)開展常規(guī)稽查。

第二篇 12月份學生會辦公室工作總結 900字

時光荏苒,轉眼間到了年末,回望學生會辦公室的工作歷程,值得回味的東西有很多很多。無論是飽滿的工作熱情、積極的工作姿態(tài),還是認真的工作態(tài)度、團結的工作作風,這些都是一筆寶貴的財富。在全系領導、老師的殷勤關懷和支持下,辦公室既繼承了以往幾屆優(yōu)良的傳統和工作經驗,又有所改進、尋求創(chuàng)新,真正努力做到了為本期末的學生工作畫上了圓滿的句號。

現在為了使我們能“取其精華,棄其糟粕”,在以后的工作中加強團隊建設完善制度,從而更好的發(fā)揮辦公室自身職能,全心全意為同學服務,對十二月辦公室工作及表現進行如下總結。

一協調作用

辦公室是學生會的一座橋梁,肩負著融洽各個部門之間的和諧關系責任,使學生會各個部門之間緊密

聯系。充分發(fā)揮了協調作用,著眼大局開展相關工作,發(fā)揮了辦公室應有的職能。

二日常工作

辦公室的各項工作雖然較為瑣碎,但在辦公室的全體成員共同努力下,出色的做好了辦公室自身的本質工作。

辦公室全體成員的分工合作,共同努力的精神是大家早已有目共睹。

(1)我們認真負責點清并進行書面記錄辦公室的

物資,并且管理,一切做好借用登記記錄(2)負責安排辦公室的清潔衛(wèi)生,并監(jiān)督值班人員

打掃當天的衛(wèi)生,給大家提供一個良好的工作環(huán)境。

(3)負責登記文件,學生會上級組織核對院下發(fā)的

文件,通知,簡報等的收集整理,存檔,摘錄,來文和下發(fā)通知并負責學生會印件,向上級主管領導和部報送。

(4)負責學生會各項活動經費計劃的編制和財務

整理,使用,收繳和報銷。

(5)負責起草管理學生會的各項規(guī)章制度和學生

會文件的收集,匯總各種具體資料。

(6)負責每月底統計操行分,學期末統計總上半學

期的操行分。

三精彩活動

在這個月的本系舉辦的元旦晚會中,辦公室的集體成員積極配合文藝部的迎賓活動,元旦晚會圓滿謝幕。

在本月的工作中,辦公室堅持不懈的努力做好自己的本職工作。我們還將在以后的工作中總結經驗,吸取教訓,團結向上,不斷地完善,充實我們自己。一如既往的配合其他各個部門工作,為學生會的更好發(fā)展進我們的努力。缺點的存在不可避免,但我們會不斷改進的?!凹毠?jié)決定成敗,行動是的語言”。

藝術設計學院系辦公室

第三篇 幼兒園6月份工作總結 950字

幼兒園在全體教職工的共同努力下,6月份各項工作開展順利,達到了預期的目標,本人現總結如下:

一.后勤保障方面:

1.6月份氣溫逐步升高,如何給幼兒提供更加可口衛(wèi)生的飯菜是各項工作的重中之重。為此,我園特聘請專職廚師來管理廚房,以目前的運行效果看,比以前有較大進步。在今后我園將對廚房的各方面工作長抓不懈,為本園孩子的飲食健康提供保障!

2.通過每周一發(fā)的食譜,提高了飲食的透明度,幼兒園的飯菜均與菜譜一致,若有變動本園會及時公布變更原因。家長反映較好。

3.班車方面:對班車司機進行道路安全方面的培訓,并制定司機管理規(guī)定嚴格要求司機師傅們。

二:教學方面

1. 創(chuàng)新工作:利用飛信模式把孩子每天的學習情況及作業(yè)第一時間反饋給家長,使家長能深入了解幼兒在園內的學習情況,方便了家長利用晚上時間與孩子的交流及輔導。從而,為幼兒的學習進步提供了保障。

2. 任命吳婷婷老師為第二任教學主管,完成交接工作繼續(xù)執(zhí)行各班教師備課檢查,聽課檢查,教師輪流聽課評課,幼兒學習檢查考核等日常教學工作。希望吳主任能在以后的工作中嚴格要求自己,做好本職工作的同時在教學上不斷創(chuàng)新,爭取讓本園的教學工作有所突破

3. 招聘三名實習教師進行培訓,收到預期效果

三:教師培訓工作

1. 通過多次例會與老師的交流,我園教師在耐心、愛心、責任心上有了很大進步,尤其在精神面貌方面有了較大提高。

2、 進一步修訂完善了本園管理制度,使教師在以后大部分工作中都有章可循。各項工作落實檢查的同時,用當場指正的方式,使效率大大的提高了,問題在第一時間得到了解決,使管理更加嚴格化了。

3. 倡導各位老師樹立“終身學習,為人師表”的思想,以組織老師集體學習的方式不斷提高教師隊伍的整體素質。

4. 推廣普通話方面,本人作為園長在此作出檢討,在以后的工作中會嚴格要求自己,學習并使用普通話,作為老師不論任何時刻,在園內必須使用普通話,這一點從本周起嚴格執(zhí)行,如有違反,嚴格按照管理制度進行處罰!

四:招生、安全方面:

1. 完成本月任務,在園幼兒達到225人

2. 在安全方面,小三班,大班出現安全問題,責任人已按規(guī)章制度進行了處罰,個人并進行了深刻反省。對此,各班老師應該時刻保持高度注意,孩子安全永遠第一。我園會在安全問題上長抓不懈,把安全問題率降到最低甚至沒有!

第四篇 禮儀教育十月份工作總結 2350字

我們中華民族素有“禮儀之邦”的美譽,可謂歷史悠久。禮儀是彬彬有禮的行為,體現的不僅僅是個人很有禮貌,而是他個人才能、自信心、熱情、對生活的熱愛等積極的心態(tài)。從“不學禮,無以立”可以看出:離禮儀有多遠,離成功就有多遠, 禮儀更是建立良好人際關系的基石。在提倡幼兒德、智、體、美全面發(fā)展的今天,禮儀也漸漸成了當今社會的主流話題。孩子是祖國的未來,對孩子的禮儀教育不僅是個體道德品質和個性形成的基礎教育,還是提高全民道德素質、振興民族精神及建設社會主義精神文明的基礎教育??梢姸Y儀的重要性。

我園已經開展了兩個學期的禮儀教育,我們校老師和孩子們以及家長們所學到的東西往往是我們生活中所忽視掉的最重要的細節(jié),我們從中學到了很多,但是也有很多細節(jié)性的不成問題的問題困惑著我們,我們很是頭疼,就像劉老師在網上所說的,我們每個人都知道,把禮儀做好了,所有的一切都會向著好的方向去發(fā)展,任何問題都不再是問題,但我們總是急于去變成新鄉(xiāng)城建、山西育蕾,變成我們當地最好的園所,最多的生源,最多的收費,這些確實都需要一個過程,城建做了五年,育蕾做了八年。我們呢?這確實是一個長跑的階段,是一個貴在堅持的過程!我們培訓了不少,都學習過,我們確實學了,但是沒有習,回園里我們沒有結合實際而運用到教學中去,就基本禮儀來說吧,咱們都說從小培養(yǎng)孩子習慣的養(yǎng)成,孩子越小越好培養(yǎng),可是我們小班的禮儀就是抓不上去,沒效果!教師禮儀這方面吧,老師們都懂的怎么去做,也能做到,在日常生活中老師們養(yǎng)成不了最好的習慣,就是堅持不了。畢竟老師是孩子的鏡子,孩子是老師的影子,想讓孩子做的好,那老師就必須做的更好。老師這方面的希望劉老師再給我們一些好的建議,如何讓老師更好的投入到禮儀教育中去!還有老師這方面的因素我和張老師也一定要抓緊,一定要把我們平常所做的細節(jié)做到精。下面幾方面就是我園存在的一些問題:

1:晨間接待的時候,禮儀小標兵的興趣、積極性都沒剛開始的時候那么高了,或許孩子們受之前那個錯誤做法的影響,我們一時半會真的調動不起來他們的興趣……雖然這期間我們有時候也用了一些小手段,但是孩子們還是很不情愿的去接受!

2:各個班的家庭小任務完成的都不是很好,有時候里面還包含著一些小小謊言,沒做都說做了,老師給家長們落實的時候家長們都是滿不在乎或一笑而過說些其他理由,但不是全部家長哦,也有配合的,但是不多!

3:家長操作手冊完成的更不好,發(fā)給孩子時老師千交代萬交代一定回家讓家人看看并幫你們一起完成并且完成后要帶回學校,開家長會的時候給家長們也再三的說這個事情了,可是還是有的孩子會弄丟,要么就是在家不拿回來,有的家長根本就沒翻看過,老師給他們溝通時他們不怎么在乎,有的說不認識字,有的說孩子在校玩好會寫字就行,不要求太多別的,也不想管孩子那么緊,孩子爸媽也不在家。關鍵家長覺得是又一輩兒了!隔輩兒親,都慣著孩子(留守兒童比較多)

4:孩子們的基本禮儀為什么保持不了,是老師的問題還是孩子的'問題??

5:老師們愛把這禮儀課程和其他課程作比較,如何讓老師們真正的愛上這門課程!

以下幾項我覺得我們進步了

1:最容易看到的是大門口我們自己用油漆畫的腳丫,一雙大腳丫和一雙小腳丫,主要為了讓孩子上下學時候自覺排隊!

2:校門口兩側我們新設立了兩個宣傳欄,主要就是為了宣傳禮儀而做!

3:學校各個角落需要加強的,我們都做了和禮儀相關的噴繪和手工制作!

4:個別班級做了和禮儀有關的禮儀主題墻飾!

5:放學接孩子期間,家長能自覺的把車停放兩邊。在各班門口也能看到大部分家長能排隊等候接孩子。孩子這個月最為明顯的進步就是中班、大班的孩子放學都能向老師鞠躬說聲老師辛苦了,老師再見?。ú还芎⒆邮欠袂樵?,但能說出來就是一大進步)

6:我們老師每次寫總結都是非常的慢、難;都抱怨不會寫,自己寫作水平不高發(fā)給你們怕你們笑話,都不知道從哪下手從哪里寫…所以我和馬園長要求教師每人每天都必須寫在校一日的反思,每天放學領本子,早上上班時候交到辦公室!

這個月的重陽節(jié)禮儀為我校的重要禮儀節(jié)日,我們帶了四個小標兵下鄉(xiāng)發(fā)重陽節(jié)主題活動邀請函。歲歲重陽,今又重陽,為了給敬老院、鄉(xiāng)下的孤寡老人們過個不一樣的節(jié)日,我園打破了往年的常規(guī),把鎮(zhèn)敬老院的幾十位孤寡老人請到了幼兒園,把老人請學校主要是為了讓老人們出來散散心(老人們有的行動不便,幾乎不出敬老院的門口);和他們歡聚一堂,聯歡過重陽!讓老人們感受一下和孩子在一起的歡樂時光,讓他們感受一下人間還有親情的溫暖,讓他們覺得他們不在孤獨!

那天一大早,我們開車把老人接到幼兒園,孩子們和老人們都非常的高興,孩子們在樂曲的伴奏下為老人表演了不同的節(jié)目,孩子們賣力的表演不時贏來老人們的陣陣掌聲。節(jié)目結束后孩子們來到老人中間,祝爺爺奶奶節(jié)日快樂,并為老人們剝桔子,盡自己的一份孝心。午飯時間我們給老人包餃子,留老人在校和孩子一起吃,此過程真的體現出來濃濃祖孫情,老人們都感動的熱淚盈眶的……

活動結束后,我們送老人回家,給他們賣了禮物、水果等,禮雖不重,但那也是我們全園教職工的一片心意。等我們回去后,老人們那依依不舍的樣子,我們好心酸,我們告訴老人們,我們還會來看你們的,你們什么時候想孩子了,給我們打電話我們開車來接你們……之后留下最多的就是感動!

我們通過此活動讓孩子們了解了重陽節(jié)的來歷和風俗,讓他們學會孝敬老人、關心老人!及弘揚了尊老、敬老、愛老的傳統美德,培養(yǎng)了孩子們良好的道德意識和道德風尚!

禮儀是發(fā)展社會交往的潤滑劑,是溝通人際關系的調節(jié)器,讓我們在對禮儀的思考、感悟中,切切實實的深入開展禮儀教育吧!教孩子禮儀,就是教孩子優(yōu)雅的度過一生!

老店鎮(zhèn)七彩陽光幼兒園:丁老師

第五篇 老干局四月工作總結及五月份工作打算 750字

現將我局4月工作及下月工作安排情況匯報如下:

一、四月份開展的主要工作

(一)9日下午,我局利用每周學習例會的機會,組織全體干部職工到天馬山開展了一次別開生面的組織活動?;顒右缘巧奖荣悶檩d體,并在文星塔下話發(fā)展。活動結束后,局領導對這次登山比賽的前3名進行了頒獎,并要求局機關黨支部書記對大家的建議進行認真總結和歸納,今后多思考開展更多有意義的組織活動。

(二)16日,離休老干部唐潔同志因病在北京逝世,我局協助市教育局做好了相關后事處理工作。

(三)20日下午,市老干部局在市委、市政府的號召下,組織全體干部職工和全市老干部們發(fā)揚“一方有難,八方支援”的優(yōu)良作風,開展了為玉樹災區(qū)捐款獻愛心活動。老干部們積極行動,冒雨趕往現場,共捐款8250元。

(四)27日,組織離退休干部11人參加了市委聘請的四川大學博士生導師李濟琛開展的有關經濟發(fā)展方面的專題講座。

(五)做好了市中醫(yī)院接收老干部醫(yī)務室的有關業(yè)務交接、內部裝修、設施更換等相關工作,并協助市中醫(yī)院做好了市中醫(yī)院老干部醫(yī)療中心開業(yè)來的老干部醫(yī)療服務工作,老干部們非常滿意。

(六)組織老干部認真學習《中共四川省委組織部、中共四川省委老干部局關于開展創(chuàng)建“五好支部”和爭當“三好老干部”活動的通知》(川組通〔〕45號)精神,擬定了活動方案,并掀起了爭當“三好老干部”活動高潮。

(七)我局繼續(xù)做好了“門前五包”和責任區(qū)域環(huán)境綜合治理工作,在檢查中被評為優(yōu)秀。

二、五月份工作打算

(一)組織全市離退休干部開展好健康體檢。

(二)開展對老干部遺孀的全面調查工作。

(三)開展對老干部工作政策法規(guī)的收集、整理,并統一歸檔。

(四)擬定6月份組織老干部外出參觀考察的具體方案,并做好相關準備工作。

(五)繼續(xù)做好“門前五包”和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。

(六)做好市委、市政府以及上級老干部門安排的其它工作。

第六篇 五月份銀行工作總結 800字

時光流逝,歲月如梭,九月份即將結束,十月份也將翻開美麗的一頁?;仡欉@一個月來我感受頗多,收獲也頗豐。

在政治上,我始終堅持把堅定正確的政治方向放在首位,堅持四項基本原則,擁護黨的基本路線、方針和政策,深入學習和實踐科學發(fā)展觀,熱愛本職工作,遵紀守法,嚴于律己,寬于待人。平時認真參加政治學習,努力提高自身的思想文化素養(yǎng),堅持個人利益服從單位利益的原則,不計較個人名利得失。在工作中團結同志,尊重領導,圓滿地完成了上級交給的各項任務。

在平時的工作中,我能嚴格要求自己,嚴格遵守公司的財務規(guī)章制度,做到及時核對資金賬目,每天對大小額的審核與解負,全轄的重控領入與發(fā)出,提出提入票據的制作及現金票的記賬每天平均在300張以上,均能確保票據準確無誤。如發(fā)生賬目不對時,能夠做到及時向上級領導匯報及時處理,與其他同事做好溝通工作。在工作中我能兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守遵守起碼的職業(yè)道德,業(yè)務水平也得到了極大的提高。

一個人的成長進步和一個團隊集體及領導的幫助是密不可分、緊緊相連的,團隊的力量是無窮的,我們每個人再能干也不過是團隊中的一份子,只有完美的團隊,沒有完美的員工。在此我也特別感謝部門領導的幫助以及同事們的大力支持??偨Y過去,我目前最重要的感受就是要培養(yǎng)自己細心的良好習慣,如果我們認真去做每件事就一定會有收效,用心去做事就可以最大限度地避免出現錯誤。世界上的事情都沒有無關輕重的小事,一旦放松就可能釀成大錯,只有用心去把事情做細,才能創(chuàng)造出無懈可擊的未來。

在新的一個月里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步,力爭取得更好的工作成績來回報聯社及部門領導的培養(yǎng)。

第七篇 中寧縣質量技術監(jiān)督局2023年1-5月份食品安全工作總結 2700字

為了保障廣大人民群眾的食品安全,年初以來,在區(qū)、市質量技術監(jiān)督局及中寧縣委、政府的正確領導和關心支持下,在各有關部門的大力配合下,我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照國家質檢總局“狠抓三個專項整治”、“抓好三個安全”、“全面推進以質取勝戰(zhàn)略”的總體要求,認真抓好食品安全工作,打好食品安全攻堅戰(zhàn),確保全縣城鄉(xiāng)居民用上放心的食品,努力為我縣創(chuàng)造良好的投資環(huán)境、公平的競爭環(huán)境、寬松的購物環(huán)境、安全的消費環(huán)境。

一、加強日常監(jiān)督檢查,打造“食品放心工程”

在日常工作中抓好食品監(jiān)督檢查,確保重大節(jié)日安全渡過。一是開展了“查食品、保兩節(jié)”活動。在元旦和春節(jié)前,從與百姓生活息息相關的食品、飲料、調味品著手,對24家食品經銷點、4個集貿市場進行了檢查,沒收過期變質食品1300余袋(瓶)。二是在“五一”黃金周前,對全縣86食品加工企業(yè)和銷售點、4個集貿市場進行了檢查,并根據政府安排,積極配合有關部門對全縣各大賓館、飯店和2個牛羊肉市場進行了檢查,保證了“五一”節(jié)“黃金周”的安全渡過。

二、集中開展“食品質量安全月”執(zhí)法行動,嚴厲打擊銷售名酒的不法行為

春節(jié)前,為了保證節(jié)日期間廣大群眾食品消費安全,集中開展“食品質量安全月”執(zhí)法行動。一是針對名酒市場進行清理整頓。共檢查商廈、超市、名煙名酒店22家,查處經銷假冒“五糧液”、“茅臺”、“五糧春”的經銷網點5家,查獲假冒“五糧液”68瓶,“茅臺”18瓶,“五糧春”36瓶,涉案金額達3.7萬元,為了取締生產源頭,執(zhí)法人員堅持“五不放過”原則,根據經銷商提供的線索,積極與五糧液股份有限公司打假辦聯系,搗毀了蘭州一家制假窩點,查獲假冒“五糧液”500余件,堵住了造假源頭,并配合公安部門,抓獲了在我縣銷售假冒名酒的違法分子,截斷了假酒來源。二是對12家食品生產加工企業(yè),61家食品經銷網點進行專項檢查,對用有毒有害物質、非食品原料生產加工食品和非法使用添加劑、不符合強制性標準、無QS標識、短斤少兩等損害欺詐消費者的違法行為進行查處

三、認真組織開展了食品專項監(jiān)督抽查

嚴格把關,抓好食品生產廠門安全,確保出廠產品質量。認真落實食品生產查驗制度,加強對食品生產企業(yè)的監(jiān)管,嚴厲查處損害消費者安全、健康的行為。一是集中力量對32家食品生產企業(yè)的11種產品進行了監(jiān)督抽查,抽取大米、面粉、醬油、食醋、枸杞酒、奶粉、純凈水等樣品21個。抽樣檢驗合格率為95%。二是對14家食品生產企業(yè)的定量包裝進行檢查,共抽查定量包裝食品32批次,查處定量包裝不足食品生產企業(yè)5家。

四、深入開展了食品安全專項整治

為了保障全縣百姓食品入口安全,今年以來,我局共組織開展了2次大型食品安全專項整治。一是開展了“食品生產許可”證獲證企業(yè)專項檢查。對獲得食品生產許可證的9家食品生產企業(yè)從生產運行狀況、工藝流程、環(huán)境衛(wèi)生、食品添加劑的使用、食品生產檢驗制度的落實、食品標準體系的完善、定量包裝以及產品包裝標注、“QS”標志的規(guī)范等方面進行了專項檢查。二是對已通過生產條件審查待上報發(fā)證的4家企業(yè)進行專項復查。從企業(yè)運行,生產設施、生產環(huán)境、產品標識標注規(guī)范,對審查提出的整改意見的整改情況等方面進行了回訪復查。三是嚴厲查處食品無證生產行為。對“老五類” 食品進行無證查處,集中力量對小麥粉、大米、醬油、食醋、食用植物油等“老五類” 食品的銷售及使用單位進行專項檢查。檢查“五類”食品生產企26家。檢查糧油批發(fā)市場1個,集鎮(zhèn)農貿市場3個,檢查糧油經銷門店32家,檢查食品經銷商場、超市21家,檢查賓館、飯店、企業(yè)食堂26家,查處未經“QS”認證生產企業(yè)8家,冒用“QS”標志、無“QS”標志的“老五類”食品134瓶(袋),并對生產、經銷、使用不符合規(guī)定的食品的行為進行了給予嚴厲的處罰。四是認真落實“十查十找”任務,查大米、面粉、醬油、食醋、粉條、腐竹、肉制品、水產品、酒類等生產、銷售企業(yè)96家,檢查產(商)品12類128種。五是深入開展了追查“蘇丹紅一號”辣椒制品專項活動。根據區(qū)質量技術監(jiān)督局《關于追查含有“蘇丹紅一號”辣椒制品緊急通知》,我局出動執(zhí)法人員28人次,執(zhí)法車輛5次,深入大街小巷、賓館、飯店、鄉(xiāng)村、集貿市場,對全縣8家賓館、6家大型超市、76家調味品商店、4個集貿市場使用、銷售的辣椒制品進行了專項檢查。查獲含有“蘇丹紅一號”“紅山河”牌散裝辣椒面114kg,袋裝辣椒粉、辣椒絲180袋。

五、加強對獲證企業(yè)的后續(xù)監(jiān)管。

加大食品生產加工整頓力度,建立食品生產檢驗制度,完善食品標準體系,對獲證食品生產企業(yè)進行巡回檢查,規(guī)范食品企業(yè)生產行為。與食品生產企業(yè)簽訂《食品安全責任書》48份,《食品安全承諾書》28份,使企業(yè)法人切實承擔食品安全第一責任人的責任。

六、建立食品生產企業(yè)質量檔案,積極做好食品衛(wèi)生許可證接管準備工作

一是認真落實食品生產加工環(huán)節(jié)的質量衛(wèi)生監(jiān)管職責,全面承擔起這一新的重大任務,深入開展食品生產加工業(yè)整頓,全面開展食品生產加工業(yè)調查,大力推進食品質量安全市場準入工作。共檢查、調查食品生產企業(yè)(包括小作坊)154家(其中:獲證企業(yè)18家,其它食品企業(yè)和小作坊136家),為順利接管食品衛(wèi)生許可證奠定基礎。二是建立我縣食品生產企業(yè)質量檔案,并將154家食品生產企業(yè)錄入微機管理,便于隨時掌握企業(yè)產品質量狀況,及時為食品生產企業(yè)提供服務,確保產品出廠質量。

七、加強食品標準化工作。

為了進一步規(guī)范食品生產企業(yè)行為,加大了對食品生產企業(yè)標準管理。一是舉辦了《預包裝食品標簽通則》等兩項國家強制性標準宣貫班,培訓技術人員65名,使食品生產企業(yè)技術人員按標準組織生產。二是加大食品標準的清理工作,對全縣37個食品生產企業(yè)的60多個食品標準進行了清理,廢止食品標準22套,修訂15套。

八、存在問題

1、無證生產食品現象較為普遍,但查處工作存在一定困難。由于我縣一些小作坊生產設備陳舊,人員素質參差不齊,不少作坊無法獲得準入證,可農民在農村還需要這些小作坊為他們加工農產品,并且有一部分余糧需要拿到市場上銷售以補貼家用,這就使得我們要想取締這些小作坊工作非常艱難,影響市場準入的整體進程。

2、食品質量令人擔憂。隨著科學技術的不斷發(fā)展,一些利益熏心的不法分子利用各種手段,采取各種方式,蒙騙和欺詐廣大消費者,他們往往利用混淆產品名稱、包裝大同小異等食品來達到自己的目的,使消費者防不勝防。

九、下一步工作的重點

1、加大對食品生產加工企業(yè)的監(jiān)管力度,嚴格食品質量安全市場準入,從生產源頭確保食品質量安全。

2、進一步落實轄區(qū)打假責任制,嚴肅查處無證生產銷售食品的違法行為,逐步建立無證查處責任制度。

3、認真落實“兩抓兩提高”,建立完善企業(yè)日常巡查制度、定期監(jiān)督檢驗核查制度、嚴格執(zhí)行出廠檢驗制度。

4、加大宣傳、曝光力度,凡發(fā)現摻雜摻假、以假充真、以次充好等嚴重違法行為,要堅決取締,予以曝光。

二OO五年六月

第八篇 幼兒園大班十月份工作總結 3500字

幼兒園大班十月份工作總結

十月份轉眼就快結束了,本月把大班各項工作都正常開展,以下是本月工作總結:

一, 組織幼兒回顧“國慶節(jié)”,并開展各種活動,如談話“國慶節(jié)里最有趣的事”、繪畫“節(jié)日里有趣的事”等等,鞏固幼兒對“國慶節(jié)”的了解。結合“神舟五號”上天,講解一些太空知識和楊利偉叔叔訓練的故事,對幼兒進行愛國教育愛學習的教育及培養(yǎng)幼兒愛國情感。讓幼兒為我國的“飛天英雄”感到驕傲,自豪。

二, 結合秋季,十月10日,我們組織幼兒到“奇蔬世界”進行秋游活動,這次的秋游,使幼兒開闊的眼界,增長的知識,也鍛煉了幼兒的體格。大自然原本就有足以讓孩子陶醉的魅力,大自然中到處都有讓幼兒悠游其中、快樂學習的素材。在秋高氣爽,果實累累的季節(jié)里,我們與幼兒一起進入自然天地,共享發(fā)現自然的喜悅。收獲真大。

三, 對第一主題進行小結分享,并針秋季,開展了“多彩的秋天”主題活動,做到課題與環(huán)境結合,發(fā)揮幼兒的參與性,體現出主題信息,及時展示幼兒的活動過程。

四, 為了配合幼兒園工作,我們對幼兒園公共櫥窗進行了布置,“以國旗在我心中,教師風采、幼兒風姿”為主題,展示了幼兒園的風貌,收到了較好的效果。

五, 在衛(wèi)生保健方面,我們能關注每個孩子,經常提醒幼兒喝水,確保幼兒安全,每天都能認真地做好消毒和打掃工作,加強

幼兒的保健衛(wèi)生,管理好午睡,做好預防疾病的工作,經常曬被子、枕頭,減少細菌滋生。幼兒的出勤率較高。并受到家長的贊揚。

幼兒園大班十月份工作總結

金秋十月是一個多彩的季節(jié),也是一個收獲的季節(jié),在這金色的十月,我們大班的小朋友們沿著自己成長的足跡,也不斷地收獲了累累碩果,現在我就十月份工作總結報告如下:

一、教學方面

提前做好教學工作計劃,備好教案,準備好教具,盡量多準備一些幼兒感興趣的教具。在課堂上基本以幼兒游戲開展活動,注重幼兒的動手操作能力,以發(fā)展幼兒教育的擴散性思維為主,讓他們自己開動腦筋,鼓勵他們說出自己的想法。在這個月中,我簡單的小結本月所學的內容以及幼兒在課堂上一些突出表現:

(1)漢字寶寶《救護車》《消防車》《冬天》《小鹿》等

在學習《救護車,消防車》后,小朋友更了解救護車和消防車,而且也對“120”“119”有了認識。

(2)拼音“ui”“ao”“ou”等認讀寫

(3)蒙數認識《日歷》《月歷》等

(4)美勞操作《海底探險》《舞動的海底生物》等

在“海底探險”的作品中,王旭的畫面體現了,海底生物的活靈活現,楊東誠的畫也挺不錯,很豐富。

二、衛(wèi)生保育工作

本月我們繼續(xù)抓好衛(wèi)生保健工作,每天定時做好午睡室、教室、一些日常用品的消毒工作。幼兒每天來園時做到嚴把晨檢關,為做好幼兒疾病的預防工作,防止幼兒間的相互傳染,降低幼兒患病機率。另外對于長期生病請假的幼兒我們也打電話進行慰問,向家長了解幼兒的病情。

三、家長工作

在家長工作方面,我們利用家校路路通、家訪、家長接送幼兒時間加強家園聯系的力度,盡量做到家園互動。由于主題需要,我們還請家長為孩子準備秋游的零食和水、蠶豆,收集樹葉等,家長們都能積極配合。本月我們需要豐富角色游戲材料,月底進行了角色游戲環(huán)境創(chuàng)設評比,感謝家長和孩子一起收集各種食品包裝盒、藥品盒,使我們的角色游戲活動有豐富的活動材料。月底我們還根據幼兒表現填好《寶寶成長錄》,使家長能夠更加直觀、更加詳細、更加全面地了解孩子在幼兒園中各方面的表現,以便于家長配合。

回顧十月,它是多彩的,幼兒擁有許多精彩的活動;它是快樂的,幼兒體驗到了活動的愉快;它是忙碌的,教師的工作是比較繁忙的;它更是充實的,在這繁忙的工作中,我們也獲得了許多。

幼兒園大班十月份工作總結

為了增進老師與家長之間的聯系,相互交流孩子在園及在家的情況;為了促使家長能夠積極參與到幼兒的教育管理中來,更好地實現家園同步教育孩子,我們召開了大班家長會。在家長會上,到場的家長為38人,有兩人請假,這也從側面反映出每個家庭對孩子在園生活情況的關注。為了能順利的開好這次家長會,我們班內的兩位老師作好精心的準備,對家長會的內容、主講都作了分工,并對自己所要講述的內容作了理論和實例相結合,向家長詳細地介紹了本學期我班的保教工作重點,班級目前的情況,存在的問題等家長較為關注的內容,同時還就家長在過去兩年來對我們工作的理解、關心與配合表示了感謝,并虛心聽取了家長對我們工作的意見和建議。這次家長會開了接近一個半小時,非常順利地完成了預期的內容,在家長會上我們向家長介紹了本學期目標,使他們了解了班內課程特點,并針對一些問題進行講解,爭取家長的理解與信任,就目前孩子的狀況進行了分析總結,從孩子入園到現在孩子的進步,孩子的個性特征,具體到每個孩子的在園表現,都詳細的向家長做了說明,并把本學期的活動安排和需要配合的事項向家長做了交待。還一起探討了關于教育孩子方面的問題,并把“家園共育”作為一個主題單獨列出來進行了討論。如請家長配合7:40前送幼兒參加早操;有意識地教育孩子認真,將動作做到位。培養(yǎng)幼兒自我服務能力:怎樣做好之日生的工作?怎樣整理床鋪、收拾書包和學習文具,養(yǎng)成良好的生活、學習習慣。其中讓家長知道,要和老師對孩子的.教育要求要一致,家庭成員之間對孩子的要求也要一致,現在很多家庭是獨生子女,對孩子的照顧往往是2對1、3對1甚至4對1的模式,這更需要家庭成員之間的溝通。如果家里的爸爸媽媽對孩子提出的要求是這樣而爺爺奶奶卻要求那樣,如此不一致的態(tài)度,幼兒良好習慣就很難養(yǎng)成等等事例,教家長正確的方法來引導孩子,使家園教育一致。特別還介紹大班孩子的一日生活作息 ,使家長了解孩子的生活情況。

我們還利用家長會可以與全班家長進行溝通,提倡家園互動,形成教育合力。在家長會上我們不僅向家長介紹了本班的具體情況和計劃安排,還結合適應性發(fā)展課程將我班的主題活動向家長進行具體的介紹。的是讓家長對我們開展這些活動的支持和提供一些教育資源,使我們的主題活動開展得更加豐富多彩。如我們提供了一些已開展的主題活動的資料,讓家長看看墻壁上孩子的作品,一一看到了自己孩子的進步,也看到了班級生動有趣的活動,在家長們心中引起了共鳴,因此工作得到了家長的理解和支持。為同時積極爭取家長資源,邀請他們加入豐富的主題活動中來。如在主題活動《民族村》中,表揚班里好多的小朋友都在家長的幫助下收集有關的民族服飾、樂器、手工飾品等,激發(fā)家長關心幼兒園里的活動,得到更多的支持。隨著以后幾個主題的開展,使得家長開始漸漸地對我們的工作有了進一步的了解,也更加促進了他們的參與自覺性。一些家長會后對我們說:“你們的工作真瑣碎,樣樣東西都要,以后我會留意幫你們收集的”。還請家長多關注我們的《家園園地》,知道那里有對孩子近段進步的表揚,也有對教育孩子提出的建議,更有和孩子共同做的事情,也歡迎家長把教子良方寫下來,貼在園地里,與大家共享,共同開發(fā)家長資源的。會議結束時,許多家長都留下來主動和老師交流,了解自己孩子在這段時間的表現李俊澤爸爸想了解孩子是否能管住自己,龍媽媽想知道孩子的吃飯情況等,我們耐心而詳細地進行了回答。同時,許多家長也對我們的工作予以了充分的肯定。

利用雙休日組織親子活動,拉近家園距離,增進親子感情。我們開展了“親子資源,節(jié)約行動”家園活動,目的是讓家長融進我們的活動中,讓家長來說一說平時是怎樣來教育孩子節(jié)約的,并把有關節(jié)約的內容記錄下來,以及孩子的一些良好節(jié)約習慣記錄下來,以不同的形式交給我們老師,有利于我們家園教育的一致。在我們的家園互動下,我們的這次“親子資源,節(jié)約行動”活動開展的順順利利,收到事半功倍的教育效果。這一次的活動,充分利用家長這塊教育資源,把家長的好主意、好經驗帶進我們的節(jié)約教育中來,開闊了我們教師和孩子的眼界,擴大了教育資源,使我們的工作做的更好,也能使每一個孩子健康快樂的成長。通過我們的熱情邀請,一共參與者有33人次,許多家長參與了此次活動,有的家長和孩子一起制作攝影和繪畫作品,有的家長和孩子一起進行“親子資源,節(jié)約行動”問答游戲,大家的臉上綻放著歡樂,李安的媽媽這么說,這半天的時間實在是過的太快了,和孩子一起活動做游戲真開心,不僅鍛煉了身體,得了“親子資源,節(jié)約行動”問答游戲一等獎,還加深了與孩子之間的感情,了解到幼兒園里生活是多姿多彩的。

越來越多的家長對幼兒教育的關注,幼兒在家出現的問題常讓家長傷腦筋,而工作的繁忙讓家長沒有更多的時間翻閱各種教育書籍。此時他們想到的是教師,希望從教師那里獲取直接有效的教育方法。因此盡量站在家長的角度來考慮問題,改變自己的工作方式,搭建適合于家長的聯系橋梁。本著尊重、平等、合作的原則家庭是幼兒園重要的合作伙伴,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力是我們該做的。

第九篇 2023年11月份最新 青年志愿者協會學期工作總結 2000字

2024年11月份最新 青年志愿者協會學期工作總結

時間飛逝,不知不覺中,進入校青協組織部已有近一年時間。在這一年中,這個組織帶給我很多,是個人能力的提高,是團隊合作的快樂,是無比珍貴的友情….回首近一年以來走過的路程,無數的閃光點交織成絢麗的光源。自己在成長,這個光榮的組織也在不斷走向成熟….作為其中一員,在此,我想發(fā)自內心地對她說一聲:“青協,謝謝你!” 對“青年志愿者協會”的再認識 起初,青協在我眼中或許只是一個簡單的服務團體,組織一些志愿服務活動,而自己作為志愿者,職責便是參加志愿服務活動。經過這一年的工作,我對校青協有了更為深刻的認識。她將全校青年志愿者地愛心匯集在一起,時刻洞察社會問題,與時俱進,在校園、社會需要的時候,這個龐大的愛心隊伍,將毫不猶豫的伸出愛心之手。作為校青協組織部的成員,自己不但要參加到志愿服務活動其中,更要站在一個志愿服務活動組織者的角度,時時處處維護志愿者們的利益,拓展志愿服務范圍,并使這些活動的內容和形式更為豐富、多樣。正是因為有了這樣的認識,才使得自己在這一年中不斷通過各種途徑關注社會志愿服務,從而拓展思維,使志愿服務活動更為新穎、別致。 從形式多樣的活動中學到很多 進入校青協一年以來,給我印象最深刻的是素質拓展執(zhí)教活動,從前期宣傳到志愿者招募,從報名者面試到培訓,再到帶隊到小學執(zhí)教,整個過程環(huán)環(huán)相扣,其中任何一個環(huán)節(jié)的松懈都可能導致下一步無法正常進行。因為流感病毒及小學方面的授課科目及人數多方面的原因,我們的執(zhí)教過程中也經歷了許多波折,但不論如何,永不改變的是志愿者們無限熱情。他們有的需要克服臨時的加課沖突,有的因需要更換教授科目,但不管遇到任何情況,我們的志愿者們都會克服困難,認真?zhèn)湔n,按時進入課堂。作為組織者,我將一點一滴都看在眼里,也將感動刻在心中。通過這次活動的開展使我充分認識到只要樹立堅定的信念,就會達到理想的目標。與此同時,上學期臨近期末組織的掃雪活動也使我深受感動。偶然的一場大雪給校園各項活動的開展造成很大不便。為此,校青協組織了一系列掃雪活動,如清掃中院操場、踴路積雪,清理方北路人行道積雪等。盡管天氣十分寒冷,但大家奉獻的熱情卻依然高漲。每當看到近百名青協干事戴著紅色的帽子干得熱火朝天時,心中都不禁為自己身為其中一員而高興、自豪。從這些活動中,總是能體會到青協這個組織強大的戰(zhàn)斗力和集體凝聚力,這也在無形中是我自身樹立起了較強的團隊意識。 感謝校青協給自己一個展示的平臺 進入校青協一年以來,一直相對這個組織道一聲“謝謝”,感謝她給予自己一個展示才華的平臺,讓我能夠發(fā)揮特長,是自己各方面的能力得到鍛煉與提高。從校青協活動月開幕式代表志愿者發(fā)言到閉幕式晚會的主持,再到內部聯誼會、歡送06級畢業(yè)生晚會的主持,盡管自己并未接受過專業(yè)訓練,也沒有豐富的經驗,但以為有了這個廣闊的平臺,有了師哥師姐們的熱心幫助與耐心指導,有了同伴們的支持,使自己每一次都盡最大努力出色完成任務。有了這些寶貴的機遇,自己的口才與寫作能力得到了發(fā)揮與提高,同時也加強了自信心,獲得了前進的動力。 由青澀到成熟 在這一年中,作為一系列志愿服活動的組織者,自己的組織能力壓在不斷提高。還記得第一次舉行活動時每個細節(jié)都要師哥師姐強調的面面俱到,還記得第一次舉辦活動時面對參加者自己連話都說不流利。現在,經過兩個學期的鍛煉,自己已能站在一個組織者的角度從策劃到任務分配再到實施方案,全程獨立完成。當然,更重要的是不在機械的點頭或搖頭,而是能對每一個活動環(huán)節(jié)提出自己的合理見解及整改措施。這個過程在我看來是“質”的飛躍,畢竟獨立舉辦一次活動對于每個人來說都意味著巨大的挑戰(zhàn)與考驗! 走入校青協,不僅意味著自己是一名學生干部,也一味著自己成為了一名光榮的青年者。奉獻愛心,不求回報,幫助他人,服務社會無疑是我們義不容辭的責任。每當看到新聞報道中某個社會特殊群體需要幫助時,自己總會立刻行動起來,為他們做些力所能及的事。的確,既已成為一名青年志愿者,就代表著自己肩頭又多了一份責任。對于許多事情不再是冷眼旁觀,而是從自身做起,發(fā)揚志愿服務精神,將愛心傳遞到社會中的每一個角落。當然,這種精神還表現為在青協這個大家庭中相互理解與幫助。在這個溫暖的集體中,自己收獲了更多的友誼。當自己在生活與學習中遇到困難時,青協的兄弟姐妹們總會慷慨的伸出援手。同時,自己也會盡最大努力幫助他人,這也使得這個組織產生巨大的向心力。 一年的時間雖然短暫,但在校青協的這段美好經歷將在我的記憶中定格為永遠。不論今后走到哪里,曾經的感動、快樂都會如浪花般時常翻騰在腦海中。相信自己攜著這些寶貴的經驗與收獲,將在今后的學習和工作中百尺竿頭更進一步,也衷心祝愿校青協的明天會更加燦爛、輝煌!

第十篇 工會四月份工作總結 2650字

2024年工會工作總結

2024年以來,二公司工會在集團公司工會的正確領導下,在各級領導的關心和支持下,緊緊圍繞集團公司工委的工作要點,深入學習貫徹黨的十八屆五中全會精神,充分發(fā)揮工會維護職工合法權益的基本職能和“橋梁紐帶”作用,發(fā)揮工會思想政治工作宣傳教育的導向功能、團結鼓勵的激勵功能及穩(wěn)定人心的保證功能,以思想教育為切入點,深入開展企業(yè)安全文化建設,積極配合集團公司開展的各項勞動競賽、崗位練兵和職工技術比武和職工文化體育活動,努力加強工會自身建設,不斷提高工會工作水平,在各項工作中取得了明顯成績。為全面完成集團公司的各項工作任務做出了重要貢獻。

一、加強 “職工之家”、“職工之小家”建設活動。

一是加大資金投入,規(guī)范工會各項臺賬,健全會員檔案,完善各項制度,訂閱報紙、書刊,制作學習園地、陽光司務公開欄等,保證建家工作健康有序開展。二是健全組織,加強領導。工會成立了創(chuàng)建職工之家工作的領導小組,由領導小組統一組織開展創(chuàng)建“職工之家”和“職工之小家”的工作。三是落實責任,明確分工。為加強對創(chuàng)建“職工之家”和“職工之小家”工作的組織領導,建立了工作責任制,對領導小組成員進行了分工,明確了各成員的職責和任務;四是積極爭取集團公司工會的重視和支持。在工作中堅持定期向集團公司匯報工作,將工會工作納入公司的目標管理責任制管理的范圍,與公司各項管理工作、業(yè)務工作同計劃、同部署、同考核,形成了齊抓共管的局面,使工會的建家活動得以順利開展。

二、健全企業(yè)民主,積極維護職工的合法利益。

一是加強民主管理,發(fā)揮工會組織的作用。工會從民主政治建設入手,在堅持實施各項企業(yè)民主管理制度的同時,認真履行工會基本職責,并就職工關心的熱點難點問題,積極搜集職工反映的問題及合理化建議,反映職工的意愿,維護職工的合法利益,充分調動了職工

的生產積極性。二是為繼續(xù)認真貫徹落實好員工公休假有關文件精神要求,由專人負責該項工作,認真核實新進員工特別是新進外聘員工的參加工作時間,使外聘員工同樣能享受實際公休假天數;三是落實和健全司公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和司務公開制度的有關規(guī)定,建立和健全司務公開制度,確定公開的內容和形式,實行定期、定向公開。把職工反映強烈的熱點、焦點、及經營管理和改革發(fā)展的難點予以公開,接受職工的監(jiān)督。四是建立和健全了“五必談”工作制度,及時了解和掌握員工思想動態(tài)采取靈活多樣的形式,緩解員工工作和生活壓力,并建立和健全了領導接待日制度,將每周六、日定為公司領導接待日及時接待職工來信來訪搞好隊伍穩(wěn)定。五是健全職代會制度,促進民主管理健全職代會制度是加強企業(yè)民主管理的有效手段。

思想匯報專題今年以來,二公司工會以加強制度化、規(guī)范化建設入手,充分發(fā)揮職代會民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達、下情上遞的信息管理機制。以職代會為載體,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,調動職工的積極性和創(chuàng)造性,為領導了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺。今年 3月,我司工會按照職工代表大會和工會會員代表大會規(guī)定的程序和要求,組織召開了2024年度職工代表大會和工會會員代表大會。會議聽取和審議了公司工作報告及其公司財務收支情況報告、工會工作報告及其工會財務收支情況報告。會議期間收集和解答了職工提案,通過健全職代會制度,進一步促進了公司的民主管理。

三、在實際工作中,我司工會積極組織職工大力開展崗位練兵、創(chuàng)建工人先鋒號、青年文明號、安全競賽等活動,組織職工學習業(yè)務知識和業(yè)務操作技能,同時開展業(yè)務技能競賽和爭創(chuàng)業(yè)務能手活動。

高度重視集團公司開展的職工技術運動會及職工文化藝術節(jié)活動,對其進行了廣泛宣傳動員,同時配合集團公司組織退休職工開展各項問題活動,并層層選拔出具有高水準的作品參加集團公司的評比,并取得了較好的成績;同時狠抓班組制度建設,并將其作為一項基礎

性工作貫徹于安全、服務工作的各個環(huán)節(jié),使安全、服務工作標準化和規(guī)范化。建立了以服務質量、安全質量、機務節(jié)能降耗、班組管理四大內容為主體的綜合考評體系,始終堅持高標準嚴格要求,從細節(jié)入手,從小事做起,強化員工用心、用腦、用情,服務企業(yè)、管理范文網服務乘客。

四、關心職工的生活,增強企業(yè)的凝聚力和向心力。

一是堅持定期組織職工進行體驗,使職工能及時了解自己的健康狀況,及時發(fā)現問題及時醫(yī)治,保障職工的身體健康。二是組織職工參加各種有益的文體活動,如歌星、舞星、演講比賽等活動,豐富職工的業(yè)余生活,陶冶情操,促進職工的身心健康。三是搞好職工的福利。我司在繼續(xù)職工后勤保障的同時,積極想方設法完善各種文體活動設施,方便了職工開展各種文體活動。四是關心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇職工辦喪事必訪、職工生病住院必訪、家庭出現矛盾糾紛必訪,使職工切實感到集體的關懷和溫暖。今年以來,我司工會走訪慰問離退及困難職工十余人次,給生活困難的職工發(fā)放了慰問品、慰問金,使職工切實感受到集體的溫暖,增強了工會的凝聚力。

二公司工會將不斷探索新路子,不斷完善自身建設,全面貫徹集團公司工會各項方針,切實履行工會基本職責,促進各項工作,為更好地發(fā)揮工會職能起到積極重要的作用。

五、存在的問題

在全年的工會工作中,我們取得了一些成績,但也存在著很多有待解決的問題和不足之處:

1、少部分職工對建家工作重視不夠;

2、部分職工安于現狀,未雨綢繆的意識不強;

3、有的職工參加活動缺少積極性。

六、改進措施

在今后的工作中,為更好地做好工會工作,我們將以深刻領會十八屆五中全會精神與全司重點工作相結合,范文寫作在企業(yè)發(fā)展中進一步發(fā)揮工會組織凝聚力作用,帶領全體職工為建設和諧公交做出貢獻。

1、牢牢把握發(fā)展第一要務,始終堅持以經濟建設為中心,服從服務于我司發(fā)展穩(wěn)定的需要,組織動員廣大職工為實現企業(yè)發(fā)展目標建功立業(yè)。

2、不斷改進和創(chuàng)新工會工作,拓寬工作渠道、豐富工會工作內容、增強工作實效,永葆工會工作的生機和活力。

3、深入職工,傾聽職工呼聲,把廣大職工關心的熱點問題、熱切企盼解決的難點問題作為重點,真正把求真務實精神貫徹于工作之中。

4、以建家工作為落腳點,加大工會工作力度。

5、加強工會干部職工的培訓工作,重點對職工進行技能培訓,業(yè)務培訓。

6、創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境,齊心協力做好安全、優(yōu)質服務,以公交的優(yōu)秀推動公交的優(yōu)先發(fā)展。

7、關心退休職工的健康和生活,重大節(jié)假日做好他們的慰問工作。

8、維護女工生育保健等特殊權益。

9、做好工會經費的收繳工作,做到管好用好,賬目清楚。

二〇一五年十二月十四日

月份工作總結和月份工作計劃十篇

(二)對原有規(guī)章制度進行了修訂。因業(yè)務的發(fā)展變化,現有制度已有一些不適用于實際的地方,針對業(yè)務的發(fā)展變化,根據在實際檢查工作中遇到的問題,對原有規(guī)章制度進行了修訂,確保規(guī)章制度符合業(yè)務的發(fā)展變化,在實際工作中發(fā)揮到應有的作用。(三)開展了人員排查工作。根據省局文件要求,為
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