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晶華學(xué)校因病缺勤及病因追查登記制度(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):38

晶華學(xué)校因病缺勤及病因追查登記制度

第1篇 晶華學(xué)校因病缺勤及病因追查登記制度

華晶學(xué)校因病缺勤及病因追查登記制度

為確保學(xué)校衛(wèi)生安全,杜絕傳染病的流行,根據(jù)上級有關(guān)要求結(jié)合我校實(shí)際特制訂本制度:

一、各班班主任對于因病缺勤的學(xué)生應(yīng)當(dāng)了解學(xué)生的患病情況和可能的原因,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有傳

染病早期癥狀(如發(fā)熱、皮疹、腹瀉等)以及疑似傳染病病人時(shí)要及時(shí)報(bào)告給學(xué)校疫情報(bào)告責(zé)任人,疫情報(bào)告責(zé)任人接到報(bào)告后,應(yīng)追查學(xué)生的患病情況和可能的原因,爭取做到對傳染病人的早發(fā)現(xiàn)。

二、各班班主任負(fù)責(zé)每天班內(nèi)因病缺課學(xué)生人數(shù)的統(tǒng)計(jì)與登記,認(rèn)真做好每天的晨檢工作,并做好因病缺課同學(xué)的聯(lián)系工作。搞清楚因病缺勤學(xué)生的去向且要將聯(lián)系情況報(bào)告學(xué)校疫情報(bào)告人,并進(jìn)一步做好家庭的聯(lián)系,及時(shí)了解缺勤學(xué)生的病情發(fā)展。

三、學(xué)生因病缺課時(shí),要事先向班主任請假并說明情況,學(xué)生在就醫(yī)的同時(shí)要第一時(shí)間聯(lián)系班主任,班主任負(fù)責(zé)了解該生當(dāng)天的飲食、活動場所和接觸人群且做好記錄。

四、一旦發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件,學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)以最快捷方式縣疾控中心報(bào)告,同時(shí)向教委科技局報(bào)告。報(bào)告的情況是:1、在同宿舍或同一班級,一天內(nèi)有三例或者連續(xù)三天內(nèi)有多個學(xué)生(五例以上)患者,并有相似癥狀或共同用餐、飲水史時(shí),學(xué)校疫情報(bào)告人要在半小時(shí)內(nèi)報(bào)告;2、個別學(xué)生出現(xiàn)不明原因的高熱、呼吸急促或劇烈嘔吐、腹瀉等癥狀時(shí),學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)在半小時(shí)內(nèi)報(bào)告;3、發(fā)生群體性不明原因疾病或其他突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí),學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)立即報(bào)告;4、當(dāng)發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病人時(shí),學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告。

五、班主任對于邊治療邊要求上學(xué)的學(xué)生要做好工作,爭取做到在家中治療休息,如在校期間有任何變化要及時(shí)與家長連系;在家就醫(yī)的要將就醫(yī)結(jié)論報(bào)告學(xué)校,學(xué)生返校時(shí)要出示有效醫(yī)療機(jī)關(guān)的有效結(jié)果或證明,證實(shí)該生健康狀況符合條件才準(zhǔn)其復(fù)學(xué)。

六、班主任要對因病缺勤及病因追查情況進(jìn)行登記,做到詳細(xì)記錄。對不履行者則的班主任要追究相應(yīng)的責(zé)任。

第2篇 晶華學(xué)校電教室管理制度

華晶學(xué)校電教室管理制度

一、電教室是學(xué)校進(jìn)行教學(xué)、科研、制作的重要基地,學(xué)校要按有關(guān)規(guī)定指派有一 定業(yè)務(wù)水平的人員負(fù)責(zé)日常工作,其他人未經(jīng)允許不得入內(nèi)。

二、電教儀器用于教學(xué)及輔助教學(xué),電教室人員要定期檢查其性能和完好情況,并 記入檔案。有損壞或丟失的要報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并填表登記。

三、教師每次借用或歸還儀器要登記,具體情況依據(jù)借用制度辦理。

四、所有儀器只用于教學(xué),不得挪作它用,更不得觀看和傳播黃色錄像、封建迷信 等與教學(xué)無關(guān)的東西。

五、電教儀器要放于通風(fēng)、干燥的地方,以防止其老化,延長其使用壽命。

六、電教儀器要專櫥專放,不得隨意亂放,各類線材要隨機(jī)放置,以防丟失。

七、做好檔案資料管理工作:(1)儀器說明書要分類存入檔案,以備查閱。(2) 所有儀器必須在認(rèn)真閱讀說明書弄清操作規(guī)程的情況下使用。(3)貴重儀器要有技術(shù)檔 案和維修記錄。

八、注意安全和節(jié)約。電路安裝要規(guī)范,電線不要裸露,對電器設(shè)備要經(jīng)常檢查。 使用時(shí)不得用濕手接觸電器。要按時(shí)關(guān)閉儀器,注意節(jié)約用電。

九、保持電教室及各種儀器的清潔衛(wèi)生,體現(xiàn)文化科研氛圍,創(chuàng)造良好的科學(xué)環(huán)境 。

第3篇 晶華學(xué)校教工考勤制度

華晶學(xué)校教工考勤制度

為規(guī)范教工出勤考核和請假程序,保證、提高學(xué)校和后勤服務(wù)質(zhì)量,根據(jù)上級的規(guī)定及我校實(shí)際,特制定本制度。

第一章 總則

第一條 考勤管理機(jī)構(gòu)

學(xué)校辦公室在校長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度,對全校教工的出勤進(jìn)行登記、公布并按本制度的有關(guān)規(guī)定處理缺勤情況。

辦公室負(fù)責(zé)考查學(xué)校非教學(xué)崗位人員的出勤,學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)做好教學(xué)崗位人員的查崗登記并及時(shí)將查崗缺勤情況交辦公室登記和公布。

第二條 考勤管理人員與職責(zé)

1.學(xué)校第一副校長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的考勤管理,對辦公室、教務(wù)處的考勤管理工作進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和督促;負(fù)責(zé)審批2-7天(含2天和7天)的假期。7天以上由校長審批。

2.學(xué)校辦公室主任負(fù)責(zé)組織落實(shí)辦公室工作人員進(jìn)行考勤管理。

3.學(xué)校教務(wù)主任負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處工作人員對全體教工進(jìn)行簽到、簽退,對教學(xué)崗位人員進(jìn)行查崗登記,并將結(jié)果及時(shí)通報(bào)辦公室。負(fù)責(zé)審批教學(xué)崗位人員1(含一天)以內(nèi)的假期。

4.學(xué)校辦公室考勤管理人員具體負(fù)責(zé)考查非教學(xué)崗位人員的出勤;及時(shí)登記、公布全體教工的出勤情況;為教工辦理屬辦公室辦理的請假手續(xù);并根據(jù)審批的假條及時(shí)通知請假人員所屬的處室或年級組。

第二章 細(xì)則

第三條 缺勤處理辦法

1.教工因公出差、開會,因病住院治療、休養(yǎng)或因私離崗?fù)獬龆急仨氜k理齊全的請假手續(xù),否則,按缺勤曠工處理。

2.校會、升旗儀式、教工會議、學(xué)校臨時(shí)安排的活動、上課、輔導(dǎo)、專業(yè)訓(xùn)練無故不到、不服從學(xué)校臨時(shí)工作安排等視為曠工。教工曠工一天,從當(dāng)月崗位津貼中扣發(fā)20元,連續(xù)曠工超過一個月的,視為自動退職。

3.教學(xué)崗位人員曠課,按10元/節(jié)從當(dāng)月崗位津貼中扣發(fā)。

4.教工因公缺會應(yīng)請假,否則視為缺會。教工因私、因病缺會一次,從當(dāng)月崗位津貼中扣發(fā)15元。

5.請假類別及處理辦法

設(shè)扣除工資為Y元,請假天數(shù)為*天。

1)事假:Y=5**病假:Y=3**

2)喪假:Y=(*-7)*5產(chǎn)假:Y=(*-90)*5

6.遲到、缺席

1)教研活動、專業(yè)訓(xùn)練、不服從學(xué)校臨時(shí)工作安排等遲到每次扣1元。中途離開時(shí)間5分鐘以上(以每節(jié))計(jì)算,每次扣2元,遲到達(dá)20分鐘以上者算曠課1節(jié),曠課1節(jié)按曠工半天計(jì)算。

2)上課遲到,中途無故離開時(shí)間5分鐘以上(以每堂計(jì)算)每次扣4元,遲到10分鐘以上算曠課2節(jié),即曠課1天。

3)自習(xí)輔導(dǎo)遲到,早退及中途離開,每次扣1元,缺席按學(xué)校所付津貼加倍扣回。

4)例會:遲到、早退、1次扣2元,病假1次扣5元,事假一次扣10元,曠工一次扣15元。(若請假,則重復(fù)計(jì)算)

7.長期病事假(達(dá)10天,周六、周日不計(jì))

1)教學(xué)人員:10天-15天扣除全部績效工資,保留出勤時(shí)間內(nèi)的工作量工資。

2)教輔人員:每10天扣發(fā)全部校內(nèi)工資。

3)30天以上扣發(fā)各種福利。

4)工資扣除:

教工因病請假須附醫(yī)院證明。病假2個月內(nèi),工資照發(fā);病假超過2個月不滿6個月,工作不滿10年的,按工資總額的90%計(jì)發(fā);病假超過6個月,工作不滿10年的,按工資總額的70%計(jì)發(fā);工作滿10年及10年以上的按工資總額的80計(jì)發(fā);工作滿25年的,按90%計(jì)發(fā),省勞??稍黾?0%(所扣金額按月上繳會計(jì)室)。

8.凡曠工兩天或遲到、早退累計(jì)(一學(xué)期)8次者,取消當(dāng)年各項(xiàng)評優(yōu)和晉級資格。

第四條 辦理請假手續(xù)程序

1.凡因病因事需要請假,必須辦理正式請假手續(xù)。教學(xué)人員請假先向年級組長說明,安排好代課(3天以上,含3天),再按規(guī)定程序辦理請假手續(xù):先到辦公室領(lǐng)取、填寫請假憑證,然后找教務(wù)主任、教學(xué)副校長審批,再將請假憑證送到辦公室備案,同時(shí)在教務(wù)處領(lǐng)取代課卡,交給代課人。非教學(xué)人員請假1天(含1天)以內(nèi)由所在各室的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),請假2--7天(含2天和7天),由主管副校長批準(zhǔn),若請假在7天以上則由校長批準(zhǔn),請假憑證一律交辦公室備案。

2.凡因公外出、派出者必須與相關(guān)處室協(xié)商,做好工作安排,辦好相關(guān)手續(xù),并將有關(guān)情況報(bào)辦公室備案。

3.請假者必須在辦好請假手續(xù)后方能離校,因特殊緊急、重大事情或不可抗拒力未能及時(shí)辦理手續(xù)或須延長假期的,均須先向部門領(lǐng)導(dǎo)、主管副校長口頭請假,然后在第二天由本人或委托他人補(bǔ)辦好請假手續(xù),否則按曠工處理。

4.未按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)的,按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處罰。請假必須歸口(辦公室),其他任何行政領(lǐng)導(dǎo)的口頭答復(fù)均視為無效。

5.請假時(shí)間在30天(含30天)以上的,由校長批準(zhǔn)履行請假手續(xù)后到教育科技局人事股審批。

6.教工滿假后須立即到辦公室銷假,否則滿假后的時(shí)間算為超假。

第五條 作息時(shí)間

星期一至星期六上午實(shí)行簽到、簽退、坐班制,早晚自習(xí)、晨讀實(shí)行跟班輔導(dǎo)制,晚三、第八節(jié)實(shí)行年級值班制。簽到時(shí)間:預(yù)備前30分鐘內(nèi);簽退時(shí)間:最后一節(jié)上課后5分鐘至下課后20分鐘內(nèi)。有早讀安排的老師于早讀課鈴響前到達(dá),特長班專業(yè)訓(xùn)練按安排時(shí)間進(jìn)行。

第三章 附則

第一條 學(xué)校工作人員必須無條件接受學(xué)校安排的一些臨時(shí)性工作。

第二條 教工婚假、喪假、產(chǎn)假時(shí)間:

1.婚假7天,晚婚者,婚假增加3天。

2.教工直系親屬病故給假7天(外縣教工不含路途往返)。

3.計(jì)劃生育手術(shù),憑醫(yī)生證明給假15天,正常產(chǎn)假90天,難產(chǎn)增加產(chǎn)假15天;小產(chǎn)不滿4個月給假15天,4個月以上的,給假30天;多胞胎生育,每多生一個增加15天;其中實(shí)行晚婚者增加產(chǎn)假一個月(產(chǎn)假包括公休及法定假在內(nèi))。

第三條 制度最終解釋權(quán)歸學(xué)校校長辦公會議。本制度自宣讀之日起執(zhí)行。

教師工作紀(jì)律進(jìn)本要求及評估細(xì)則

一、工作紀(jì)律基本要求:

1、按時(shí)到校上課,按時(shí)到崗做班,不遲到、不早退,有事請假。

2、坐班時(shí)間集中精力備課或?qū)W習(xí),不會客,不做與教學(xué)無關(guān)的其他事情。(如下棋、打撲克、打毛線、閑聊、拉家常等)

3、按時(shí)參加學(xué)校、年級召開的各種會議或活動。

4、不在教室內(nèi)吸煙、不坐著講課;不帶小孩進(jìn)會場教室。

5、舉止端莊、衣著整潔大方、語言文明、遵守校紀(jì)、以身作則、為人師表。

二、評估細(xì)則:違反上述要求,按下列規(guī)定扣分、單項(xiàng)扣完為止,

1、按時(shí)到校上課,按時(shí)到崗做班。不遲到、不早退、有事請假。(20分)

1)每曠工一課時(shí)、一節(jié)輔導(dǎo)自習(xí)、一天坐班扣4分。

2)事假每誤一課時(shí)、一節(jié)輔導(dǎo)自習(xí)、一天坐班扣2分。

3)遲到、早退一次扣1分。

2、坐班時(shí)間集中精力備課或?qū)W習(xí),不會客,不做與教學(xué)無關(guān)的其他事情。(20分)

違反本項(xiàng)規(guī)定,依據(jù)坐班檢查、日常觀察由評估小組酌情扣分。

3、按時(shí)參加學(xué)校、年級召開的各種會議或舉辦教育活動。(20分)

1)不經(jīng)請假批準(zhǔn),無故缺勤一次扣6分。

2)事假缺勤一次扣4分。

4、不在教學(xué)樓內(nèi)吸煙、不坐著講課、不帶小孩進(jìn)會場、教室。(10分)每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

5、舉止端莊、衣著整潔大方、語言文明、遵守校紀(jì)、以身作則、為人師表。(30分)

1)違反本項(xiàng)規(guī)定,依日常檢查、觀察由評估小組酌情扣分。

2)特別嚴(yán)重者,出扣除本項(xiàng)分?jǐn)?shù)外,可從所得總分中從重扣分。

第4篇 晶華學(xué)校微機(jī)室管理制度

華晶學(xué)校微機(jī)室管理制度

微機(jī)室是重要工作部門,為充分發(fā)揮其效用,確保設(shè)備安全,特制定本辦法:

一、嚴(yán)格按規(guī)定和要求使用和編制程序,按時(shí)、保質(zhì)、足量完成交辦的各項(xiàng)工作任 務(wù)。

二、嚴(yán)防病毒侵入。一律使用經(jīng)檢查,確認(rèn)無病毒的磁盤,防止感染病毒。

三、微機(jī)操作實(shí)行專人專機(jī),不得混用。

四、禁止無關(guān)人員進(jìn)入微機(jī)室。

五、下班時(shí)要關(guān)閉機(jī)器和電源,出門時(shí)隨手上鎖,確保設(shè)備安全。

六、保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生,嚴(yán)禁在微機(jī)室內(nèi)吸煙。若計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)維修,如 出現(xiàn)大的故障,要報(bào)主管負(fù)責(zé)人處理

第5篇 晶華學(xué)校安全工作檔案管理制度

華晶學(xué)校安全工作檔案管理制度

學(xué)校檔案資料時(shí)學(xué)校各項(xiàng)工作的記錄和反映,是學(xué)校工作的重要組成部分,所以對學(xué)校檔案要嚴(yán)格管理。根據(jù)上級主管部門要求及學(xué)校實(shí)際制定本制度:

1、對學(xué)校召開的安全工作會議,安全排查結(jié)果及整改結(jié)果等做好記錄及時(shí)存檔。

2、對學(xué)校有關(guān)安全檔案資料要分類存放,規(guī)范管理。

3、對學(xué)校有關(guān)安全的檔案資料要及時(shí)存檔,并作好記錄,以備日后查閱。

4、檔案資料的借用需經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可借予他人。

5、對檔案的使用、借用要做好記錄,并作到及時(shí)收回存檔,以防丟失。

6、經(jīng)常檢查檔案資料,注意通風(fēng)、防潮、防蛀、防火。

第6篇 晶華學(xué)校檔案利用制度

華晶學(xué)校檔案利用制度

一、本學(xué)校檔案管理人員要熟悉所藏檔案的情況,主動了解本學(xué)校各部門對利用檔案的需要,積極做好提供利用工作。

二、積極配合學(xué)校編寫大事記,全面介紹等。

三、本學(xué)校工作人員因工作需要可查閱,而不能因個人私事翻閱,外機(jī)關(guān)工作人員須持機(jī)關(guān)介紹信方可查閱。

四、查閱人必須愛護(hù)案卷,輕拿輕放,不得亂翻、涂改、折疊、剪裁、撕拆、圈畫,對違反者追究責(zé)任。

五、查閱檔案需填寫《檔案借閱登記薄》和《利用效果登記卡》

六、一般情況不準(zhǔn)帶出室外,確因工作需要必須帶出查閱,要以校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)辦理借閱手續(xù),按時(shí)歸還。

第7篇 晶華學(xué)校微機(jī)室財(cái)產(chǎn)賠償制度

華晶學(xué)校微機(jī)室財(cái)產(chǎn)賠償制度

為了保證微機(jī)室正常的教學(xué)秩序,保護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)不受損壞,特制訂如下制度:

一、機(jī)房所有設(shè)備都是公有財(cái)產(chǎn),任何人必須加倍珍惜。對損壞者,必須照價(jià)賠償或賠償該實(shí)物。

二、對不按操作程序,不遵守機(jī)房管理制度而造成的設(shè)備損壞,視為有意破壞,須加倍賠償,另建議學(xué)校給予紀(jì)律處分。

三、對因操作不慎或行動不小心而無意中造成的設(shè)備損壞,視其損壞程度酌情予以賠償。

四、若微機(jī)、桌椅等設(shè)備已出現(xiàn)故障或已發(fā)生損害,微機(jī)老師應(yīng)告知使用者或注明,以免繼續(xù)使之受到更大的損害,否則微機(jī)老師應(yīng)負(fù)主要責(zé)任,并作相應(yīng)賠償。

五、計(jì)算機(jī)及其輔助設(shè)備用于教學(xué),不得外借。特殊情況必須外借,須主管校長批準(zhǔn)。

六、無關(guān)人員不得隨意進(jìn)出機(jī)房,否則管理人員應(yīng)負(fù)相應(yīng)責(zé)任。

第8篇 晶華學(xué)校學(xué)生就餐制度

華晶學(xué)校學(xué)生就餐制度

一、學(xué)生一律自覺在本班窗口排單人隊(duì)買飯,不準(zhǔn)擁擠、加塞兒。

二、無論是買飯,還是就餐,均不準(zhǔn)大聲喧嘩、打鬧,要求文明就餐。

三、尊重工人師傅,服從檢查人員的管理,不頂撞,不漫罵,有意見向?qū)W校反映。

四、剩飯、剩菜一律倒入泔水桶內(nèi),禁止亂潑。

五、發(fā)揚(yáng)艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng),增強(qiáng)節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的意識,珍惜勞動成果。

違反上述條例之一者,第一次按違紀(jì)扣分、通報(bào)批評,第二次回家待學(xué)一周。

第9篇 晶華學(xué)校住宿生管理制度

華晶學(xué)校住宿生管理制度

為加強(qiáng)學(xué)生公寓管理,保證學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量,提高學(xué)校是我家、宿舍是我家的意識,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,創(chuàng)建和諧美好的校園,特制訂以下細(xì)則:

1、住宿生必須嚴(yán)格遵守宿舍各項(xiàng)制度,服從值班人員、生活教師管理,不服從管理者每人量化扣10分。

2、學(xué)生不得在樓道打聲喧嘩、熄燈后在不準(zhǔn)說話、大鬧、吃零食,違反者每人量化扣3分。

3、嚴(yán)禁從寢室窗戶向下扔垃圾、潑臟水等,發(fā)現(xiàn)后每人量化扣3分,并給予警告處分。

4、嚴(yán)禁使用一切電器,熄燈后不準(zhǔn)點(diǎn)蠟燭,嚴(yán)禁把易燃易爆品帶入宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每人量化扣3分,并給予警告處分。

5、住宿生不得損壞公寓內(nèi)公共財(cái)物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每人量化扣3分,除照價(jià)賠償外并給予警告處分。

6、嚴(yán)禁在宿舍酗酒、打架、吸煙,違反者每人量化扣10分并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。

7、不能亂串樓層、宿舍,如有發(fā)現(xiàn)每人量化扣5分,并給予紀(jì)律處分。

8、住宿生不得將非住宿人員(包括其父母)帶入公寓樓留宿,如有違反每人量化扣5分,并給予紀(jì)律處分。

9、嚴(yán)禁攜帶手機(jī)除扣除相應(yīng)量化外并給予紀(jì)律處分。

10、住宿生要妥善保管好私人物品,公寓樓不準(zhǔn)存放現(xiàn)金、貴重物品,否則丟失后果自負(fù)。

公寓樓內(nèi)有下列違紀(jì)行為的一律取消其住宿資格并給予紀(jì)律處分

1、不服從教師、干事、生活教師管教,并與教師發(fā)生頂撞兩次以上的。

2、在宿舍內(nèi)打架斗毆、吸煙、酗酒屢教不改者。

3、私拿別人物品或錢財(cái)?shù)摹?/p>

4、私自留宿校外人員的。

5、在宿舍賭博的。

6、夜不歸宿、私自溜出宿舍外面的。

第10篇 晶華學(xué)校立卷歸檔制度

華晶學(xué)校立卷歸檔制度

一、歸檔范圍:凡是反映本學(xué)校工作活動具有查證利用價(jià)值的文件材料,上級機(jī)關(guān)下發(fā)及局機(jī)關(guān)和非隸屬機(jī)關(guān)的需要執(zhí)行和具有查證價(jià)值的文件材料均屬歸檔范圍。

二、歸檔文件材料要在次年三月底完成歸檔立卷不得漏訂,務(wù)于六月底前交學(xué)校檔案室(會計(jì)檔案由會計(jì)保存上一個年度的)。

三、歸檔要求:遵循文件材料的形成規(guī)律以年度――問題歸檔(教學(xué)等文件以學(xué)年――問題歸檔),以保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系,區(qū)別不同價(jià)值分好永久、長期、短期、臨時(shí)檔,以便更好的保管和利用。

第11篇 晶華學(xué)校教學(xué)儀器損壞、丟失賠償制度

一、學(xué)生損壞丟失儀器處理辦法:

1、凡屬實(shí)驗(yàn)中正常損耗或由儀器本身原因造成的損失,由任課教師證明填寫登記表報(bào)損即可。

2、實(shí)驗(yàn)中因?qū)W生違反操作規(guī)程或因操作疏忽而造成的儀器損壞,應(yīng)由任課教師對學(xué)生進(jìn)行教育或酌情部分賠償,并填寫登記表。

3、實(shí)驗(yàn)過程中因不遵守紀(jì)律如打鬧或故意損壞儀器的,由任課教師提出批評并填寫登記表,照價(jià)賠償,情節(jié)嚴(yán)重的給予行政記過。

4、實(shí)驗(yàn)結(jié)束后,私自將儀器或器材帶出實(shí)驗(yàn)室的,一經(jīng)查出,追回儀器,視情節(jié)輕重給予批評或處分。

二、教師損壞丟失儀器的處理辦法:

1、教學(xué)中正常損耗只填寫登記表。

2、因教師不了解儀器使用方法而造成損壞,應(yīng)對教師提出批評,并培訓(xùn)其正確使用方法。

3、教師借用儀器用于非教學(xué)活動,或轉(zhuǎn)借他人而造成丟失或損壞的,應(yīng)填寫登記表并酌情賠償。

4、實(shí)驗(yàn)員因保管不善而造成損壞或丟失的,視情節(jié)輕重,給予批評教育或部分賠償,嚴(yán)重失職造成嚴(yán)重?fù)p壞的要給予行政處分。

5、實(shí)驗(yàn)員違反借用制度,私自外借而造成損壞或丟失的,由實(shí)驗(yàn)員和使用人各賠償50%。實(shí)驗(yàn)員不準(zhǔn)把儀器設(shè)備或工具私自帶出實(shí)驗(yàn)室。

三、校外單位借用儀器設(shè)備損壞丟失的,由外借單位負(fù)責(zé)修理或照價(jià)賠償。

四、實(shí)驗(yàn)室應(yīng)有專用儀器損壞丟失登記冊,內(nèi)容包括儀器名稱、數(shù)量、損壞、丟失原因及處理意見,賠償?shù)陀?0元的由實(shí)驗(yàn)員提出處理意見,10-30元的主管主任提出處理意見,30元以上的由主管校長提出處理意見。

第12篇 晶華學(xué)校公物損壞賠償制度

華晶學(xué)校公物損壞賠償制度

為確保正常的教育教學(xué),嚴(yán)懲不良行為,特制定損壞賠償制度:

一、積極保護(hù)花草樹木和節(jié)約水、電,如發(fā)現(xiàn)損壞及浪費(fèi)水、電現(xiàn)象,除罰款5-10元外,還要補(bǔ)栽花草樹木并寫出書面檢查。

二、玻璃、黑板、門窗及窗簾損壞,由責(zé)任人按原價(jià)賠償,并且還要把損壞的公物整理修復(fù)好。

三、桌椅、鎖及其它損壞,凡開學(xué)經(jīng)學(xué)校整理維修好之日起,出現(xiàn)各種物品損壞,由損壞者負(fù)責(zé)維修好。

四、各科室的固定財(cái)產(chǎn)損壞,包括各專用教室,只要出現(xiàn)人為的將物品損壞事件,罰款10-20元,嚴(yán)重的將公物損壞照價(jià)賠償。

五、校內(nèi)室外基礎(chǔ)設(shè)施和體育場地器材,如被發(fā)現(xiàn)人為損壞,將視情節(jié)輕重罰款50-100元,直至按原價(jià)賠償并負(fù)責(zé)安裝、修理好。

六、師生齊抓共管,保護(hù)好集體財(cái)產(chǎn),發(fā)揚(yáng)勤儉持家,艱苦奮斗精神,人人爭做愛校小主人。經(jīng)學(xué)校檢查評比,表彰并獎勵愛校先進(jìn)個人和班集體。

七、損壞公物賠償現(xiàn)金標(biāo)準(zhǔn)如下:

1、打破玻璃,按每平方50-70元賠償。

2、損壞日光燈管一支,賠款20元。

3、損壞凳角腳一只賠款3-5元。

4、損壞凳面一張,賠款10-15元。

5、損壞桌面一張,賠款15-20元。

6、損壞廣播音箱一只,賠款80-100元。

7、損壞樹木、花卉,賠償5-20元。

8、損壞開關(guān)、接線盒蓋,每個賠償5元,安全通道燈面蓋每塊12元。

9、損壞球類、圖書、文娛用品、儀器等公物,視情賠償。

10、損壞門、窗、床、黑板、墻壁等其他公物,視損壞程度計(jì)價(jià)賠償。

晶華學(xué)校因病缺勤及病因追查登記制度(十二篇)

華晶學(xué)校因病缺勤及病因追查登記制度為確保學(xué)校衛(wèi)生安全,杜絕傳染病的流行,根據(jù)上級有關(guān)要求結(jié)合我校實(shí)際特制訂本制度:一、各班班主任對于因病缺勤的學(xué)生應(yīng)當(dāng)了解學(xué)生的患病
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