第1篇 b公司安全節(jié)約用電管理制度
公司安全節(jié)約用電管理制度
安全用電、節(jié)約用電是企業(yè)安全節(jié)能工作的重要組成部分,為加強(qiáng)管理,降低成本,明確要求和規(guī)范負(fù)責(zé)用電行為,特制定本安全節(jié)約用電管理制度:
一、安全用電規(guī)定:
公司各區(qū)域的用電設(shè)備由總裁辦負(fù)責(zé),不準(zhǔn)私自變更和增設(shè),若確需變更或增設(shè),須報(bào)總裁辦審核,由總裁辦根據(jù)實(shí)際情況,安排電工安裝。未經(jīng)許可自行變更或增設(shè)的,如造成觸電、失火等責(zé)任事故,當(dāng)事人須承擔(dān)主要責(zé)任。
各部門(mén)的照明燈管燈泡或其它用電電器自然損壞、線路發(fā)生故障時(shí),由各區(qū)域負(fù)責(zé)人及時(shí)報(bào)修到前臺(tái),由接報(bào)人及時(shí)安排維修。任何人不得私自更換燈泡、修整或變更電路。在公司內(nèi)未經(jīng)允許不準(zhǔn)使用取暖器、電風(fēng)扇等電器設(shè)備,嚴(yán)防電線電路超負(fù)荷引起燃燒。
二、公司設(shè)施設(shè)備用電使用要求:
1、公司各個(gè)區(qū)域用電將實(shí)行部門(mén)負(fù)責(zé)的管理辦法
各場(chǎng)所用電管理負(fù)責(zé)部門(mén)具體明確如下:
燈源區(qū)域位置
空調(diào)區(qū)域位置
負(fù)責(zé)部門(mén)
負(fù)責(zé)人
各會(huì)議室、走廊、衛(wèi)生間、公共區(qū)域等
2、空調(diào)使用相關(guān)規(guī)定:
本著“誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,各使用部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格管理,對(duì)空調(diào)使用的合理、正確及安全性負(fù)責(zé);制冷最低不低于 23℃,制熱最高不高于25℃。
3、日光燈源使用規(guī)定:
在早晚時(shí)間段或陰雨天光線陰暗時(shí),各辦公室部門(mén)負(fù)責(zé)人可自行打開(kāi)照明電燈;部門(mén)人員不全時(shí),可視人數(shù)而定,局部或全部開(kāi)燈;晴天時(shí)或光線強(qiáng)的時(shí)間段有窗戶的辦公室不要開(kāi)燈,離窗戶較遠(yuǎn)的辦公區(qū)域可以視情況開(kāi)燈,能保障正常工作即可。
辦公室內(nèi)無(wú)人時(shí)應(yīng)隨手關(guān)燈,確保節(jié)約用電。要做到“人走燈關(guān)”,不得出現(xiàn)部門(mén)或公共區(qū)域內(nèi)空無(wú)一人但電燈大開(kāi)的浪費(fèi)現(xiàn)象。
4、各部門(mén)計(jì)算機(jī)使用要求
員工短時(shí)間內(nèi)(半小時(shí)以內(nèi))離開(kāi)辦公桌時(shí),應(yīng)關(guān)閉顯示器;長(zhǎng)時(shí)間(半小時(shí)以上)不使用電腦或有事外出半天時(shí),應(yīng)將電腦主機(jī)關(guān)閉,下班應(yīng)及時(shí)關(guān)閉電腦。
5、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等電器使用要求
復(fù)印機(jī)在各人使用完畢后應(yīng)及時(shí)按右下角半透明鍵退用,使復(fù)印機(jī)處于待機(jī)狀態(tài)。復(fù)印機(jī)、打印機(jī)長(zhǎng)時(shí)間不用時(shí)應(yīng)關(guān)閉電源。
各部門(mén)的打印機(jī)等電器應(yīng)在下班后關(guān)閉電源,如后面的人要繼續(xù)使用,則誰(shuí)用誰(shuí)關(guān)掉。
三、使用其他規(guī)定
總裁辦將不定期進(jìn)行相關(guān)檢查,如發(fā)現(xiàn)違反規(guī)章制度的現(xiàn)象,將按以下條款對(duì)責(zé)任人追究相應(yīng)責(zé)任。
1、在公司內(nèi)私自變更和增設(shè)用電設(shè)施者,對(duì)當(dāng)事人處以50元/次的罰款。
2、各場(chǎng)所燈源及空調(diào)管理應(yīng)保障燈源及空調(diào)按需開(kāi)啟,離開(kāi)區(qū)域場(chǎng)所應(yīng)及時(shí)關(guān)閉,公司將按照“誰(shuí)最后,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則管理用電,并由總裁辦指定的前臺(tái)人員于每日下班前確認(rèn)各部門(mén)延遲下班人員情況,并與此員工簽署“安全用電責(zé)任書(shū)”,如發(fā)現(xiàn)違反安全用電管理制度的人員處以50元/次的罰款。如簽署責(zé)任書(shū)人員因其他事宜提前離崗,請(qǐng)代為負(fù)責(zé)的人需認(rèn)真對(duì)待,否則出現(xiàn)無(wú)人燈等浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)仍對(duì)原責(zé)任人處以50元/次的罰款。
3、員工半天內(nèi)有事外出或下班后未關(guān)閉電腦主機(jī)的,對(duì)電腦使用責(zé)任人處以50元/次的罰款。
附件1.安全用電責(zé)任書(shū)
節(jié)約一張紙、一度電都是對(duì)公司節(jié)能降耗工作的貢獻(xiàn),讓我們每個(gè)人都參與進(jìn)來(lái),從點(diǎn)滴做起,為公司“節(jié)能降耗”做出不懈的努力。
安全用電責(zé)任書(shū)(附件1)
本人已仔細(xì)閱讀以上條款,將嚴(yán)格按照公司安全用電管理制度相執(zhí)行,在違反相關(guān)制度時(shí)接受相應(yīng)行政處罰和經(jīng)濟(jì)處罰。
員工簽字: 日期:
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第2篇 公司安全監(jiān)督部安全責(zé)任制度
*負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全和環(huán)境管理策劃工作,負(fù)責(zé)檢查重要環(huán)境因素、重大危險(xiǎn)源預(yù)控措施和管理方案的執(zhí)行情況;
*在施工過(guò)程中,檢查和監(jiān)督環(huán)境和職業(yè)健康安全運(yùn)行控制情況;
*負(fù)責(zé)制定重大潛在事故或可能發(fā)生緊急情況的總的應(yīng)急處理控制預(yù)案;
*負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)健康安全和環(huán)境情況的資料數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)計(jì)和評(píng)價(jià);
*參加職業(yè)健康安全和環(huán)境事件、事故的報(bào)告、調(diào)查和處理工作,對(duì)各種檢測(cè)檢查發(fā)現(xiàn)的不符合情況進(jìn)行通報(bào),指導(dǎo)并監(jiān)督糾正預(yù)防措施的落實(shí)。
第3篇 公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度范本
公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度范本
第一章總則
第一條 為提高全員安全素質(zhì)和安全管理水平,防止事故發(fā)生,保障職工生命安全和健康。
第二條 安全生產(chǎn)教育是強(qiáng)化安全紀(jì)律,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),提高企業(yè)各級(jí)生產(chǎn)管理人員和廣大職工搞好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和自覺(jué)性,掌握安全生產(chǎn)的科學(xué)知識(shí),不斷提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。
第三條 通過(guò)安全教育,使勞動(dòng)者熟悉和掌握勞動(dòng)安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和安全生產(chǎn)方面的技術(shù)知識(shí)。樹(shù)立“安全第一”的思想,克服“三違”行為,有效地防止人們的不安全行為,減少失誤。
第四條 組織安全生產(chǎn)教育要做到嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)、講求實(shí)效。
第五條 本教育制度適用公司各部門(mén)。
第二章安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容
第六條 安全生產(chǎn)思想教育培訓(xùn),是搞好安全生產(chǎn)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),是為安全生產(chǎn)奠定思想基礎(chǔ)。
1、思想教育主要教育勞動(dòng)者特別是企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)管理人員從思想上、理論上了解安全生產(chǎn)對(duì)生產(chǎn)發(fā)展的促進(jìn)作用,牢固樹(shù)立生產(chǎn)工作中保障安全、健康的責(zé)任感和自覺(jué)性,將“安全第一,預(yù)防為主”的方針滲透到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大勞動(dòng)者的腦海中,運(yùn)用到生產(chǎn)工作中,做到時(shí)時(shí)不忘安全。
2、安全紀(jì)律教育是使每個(gè)勞動(dòng)者懂得嚴(yán)格遵紀(jì)守法,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要性,改變那種紀(jì)律松弛、管理不嚴(yán)、有章不循的狀況。
第七條 安全生產(chǎn)知識(shí)教育,全體勞動(dòng)者都必須具備的安全生產(chǎn)的基本知識(shí),并按規(guī)定接受教育培訓(xùn)。
第八條 加強(qiáng)安全生產(chǎn)技能教育,結(jié)合工種的特點(diǎn),實(shí)行安全技術(shù)操作和安全防護(hù)所必須具備的安全技術(shù)知識(shí)教育,每個(gè)勞動(dòng)者都必須熟悉本工種、本崗位專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)、勞動(dòng)衛(wèi)生和安全操作規(guī)程。
第九條 加強(qiáng)安全法規(guī)教育,提高全員的安全生產(chǎn)法制觀念,安全生產(chǎn)法制的根本特點(diǎn)和法制的嚴(yán)肅性、強(qiáng)制性,教育每個(gè)員工都必須懂得安全生產(chǎn)的法規(guī)具有法律約束力,違反法規(guī)的行為就是違法行為,要做到人人學(xué)法、知法、懂法、守法、用法。把違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為消滅在萌芽狀態(tài)之中,確保安全生產(chǎn)。
第三章安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)方法
第十條勞動(dòng)安全生產(chǎn)教育主要有三種形式:新職工三級(jí)安全生產(chǎn)教育;經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育(包括例會(huì)、早會(huì)等)、全員教育、變換工種和復(fù)工的教育等多方面教育方法。
(一)新職工三級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),是企業(yè)必須堅(jiān)持的安全生產(chǎn)基本教育制度,新職工(包括臨時(shí)工)都必須進(jìn)行企業(yè)、部門(mén)、班組三級(jí)安全生產(chǎn)教育。
1、企業(yè)安全生產(chǎn)教育,其主要教育培訓(xùn)內(nèi)容有:
①、安全生產(chǎn)的重大意義和國(guó)家頒發(fā)的安全生產(chǎn)方針政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。
③、本企業(yè)生產(chǎn)形勢(shì),安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全紀(jì)律。
④、重大傷亡事故案例和應(yīng)吸取的教訓(xùn)。
2、部門(mén)安全教育,其教育主要內(nèi)容:
①、本部門(mén)特點(diǎn),預(yù)防事故的措施。
②、現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)制度,規(guī)定及安全注意事項(xiàng)。
③、現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)區(qū)域和事故多發(fā)部位及安全具體要求。
3、班組安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)主要內(nèi)容有:
①、本工種安全技術(shù)操作規(guī)程及崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制。
②、本工種使用設(shè)備、設(shè)施安全狀態(tài)和注意事項(xiàng)。
③、勞動(dòng)保護(hù)用品的正確使用。
第十一條 特種作業(yè)人員的專(zhuān)門(mén)教育,特種作業(yè)人員的專(zhuān)門(mén)教育是保證安全生產(chǎn),防止傷亡事故發(fā)生的重要措施?！短胤N作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定:電工作業(yè)、起重機(jī)械作業(yè)、金屬焊接(氣割)作業(yè)、建筑登高架設(shè)作業(yè)等屬特種作業(yè)。這些工種必須進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),考試合格后,持證上崗。
1、安全生產(chǎn)教育必須做到經(jīng)?；?、制度化。經(jīng)?；踩a(chǎn)教育要采取多種形式進(jìn)行,如:安全日、安全周、安全月、百日安全無(wú)事故活動(dòng)、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班、看錄像片、圖片展等形式,力求生動(dòng)活潑。
2、特別是班前教育,班組長(zhǎng)在每日上班前召開(kāi)所轄全體人員,針對(duì)當(dāng)天任務(wù),結(jié)合安全技術(shù)交底內(nèi)容和作業(yè)環(huán)境、設(shè)施設(shè)備安全生產(chǎn)狀況及本班組人員素質(zhì)、安全意識(shí)和自我保護(hù)能力及思想狀態(tài),有針對(duì)性地進(jìn)行班前安全活動(dòng),明確具體注意事項(xiàng),并跟蹤落實(shí)糾正違章行為。
第四章培訓(xùn)對(duì)象及時(shí)間
第十二條 企業(yè)職工每年需接受一次專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育。
第十三條 新進(jìn)工人,必須接受公司、部門(mén)、班組的三級(jí)安全培訓(xùn)教育,經(jīng)考核合格方能上崗。
1、公司安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容:國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的安全生產(chǎn)制度等。
2、班組安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容:本工種的安全操作規(guī)程、事故案例分析、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位講評(píng)等。
第五章安全教育培訓(xùn)的實(shí)施和管理
第十四條 實(shí)行安全培訓(xùn)教育登記制度,公司建立管理人員安全培訓(xùn)教育檔案,建立一般職工教育培訓(xùn)檔案。
第十五條公司法定代表人、經(jīng)理、安全管理專(zhuān)職人員的安全培訓(xùn)工作,由公司所在地建設(shè)行政主管部門(mén)或者安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織教育、培訓(xùn)。
第十六條公司負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理單位的職工安全培訓(xùn)教育工作。
第十七條公司從事職工安全培訓(xùn)的工作人員,應(yīng)接受過(guò)專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)培訓(xùn)。
第十八條公司職工的安全培訓(xùn)、教育經(jīng)費(fèi),從公司教育經(jīng)費(fèi)中列支。
第六章附則
第十九條 本制度由公司負(fù)責(zé)解釋,安全生產(chǎn)管理部組織實(shí)施,并納入年終年度考核內(nèi)容之一。
第二十條 本制度從二○一○年八月二十日起實(shí)施,以前的制度從新制度實(shí)施之日起廢止。
二○一○年八月十九日
第4篇 水利水電建設(shè)公司安全生產(chǎn)管理制度
一、為進(jìn)一步加強(qiáng)股份公司安全生產(chǎn)工作,規(guī)范安全生產(chǎn)管理,依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合股份公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),對(duì)原集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度進(jìn)行了修訂,形成了《中國(guó)水利水電建設(shè)股份有限公司安全生產(chǎn)管理制度》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《管理制度》)。
二、《管理制度》包括25個(gè)管理辦法,針對(duì)股份公司安全機(jī)構(gòu)設(shè)置、檢查考核、教育培訓(xùn)、事故管理、檔案管理以及各級(jí)管理人員的安全責(zé)任等做出了明確規(guī)定。同時(shí),對(duì)特種設(shè)備安全管理、重大危險(xiǎn)(源)因素、消防、民用爆炸物品、安全技術(shù)等制定了專(zhuān)門(mén)的管理辦法。
三、《管理制度》中,“各單位”是指股份公司所屬全資和控股公司;“二級(jí)單位” 是指“各單位”所屬或直管的分局(工程處)、施工局(項(xiàng)目部、聯(lián)營(yíng)體)以及所屬的全資和控股公司;“項(xiàng)目部” 是指各“二級(jí)單位” 所屬或直管的項(xiàng)目部。
四、《管理制度》適用于股份公司總部、所屬各單位及其二級(jí)單位、項(xiàng)目部。
五、股份公司的安全生產(chǎn)方針:“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”。
六、股份公司安全管理目標(biāo):規(guī)范管理,持續(xù)改進(jìn);杜絕較大及以上事故,逐步消滅一般事故,建設(shè)本質(zhì)安全企業(yè)。
七、股份公司在安全生產(chǎn)管理工作中,堅(jiān)持以人為本,珍愛(ài)生命,安全發(fā)展的理念,堅(jiān)持“技術(shù)可能、經(jīng)濟(jì)可行、風(fēng)險(xiǎn)可控、管控可及”的原則,堅(jiān)決反對(duì)在安全生產(chǎn)不受控條件下的趕工搶工,堅(jiān)決反對(duì)在安全生產(chǎn)不受控條件下的產(chǎn)值規(guī)模擴(kuò)張;堅(jiān)決反對(duì)企業(yè)減少必要安全投入形成的非正常業(yè)績(jī)利潤(rùn)。
八、股份公司實(shí)行安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度,堅(jiān)持誰(shuí)在崗誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則;堅(jiān)持責(zé)任明確,分工負(fù)責(zé),齊抓共管的原則;堅(jiān)持分級(jí)管理,各負(fù)其責(zé),自上而下逐級(jí)監(jiān)管的原則。
九、各單位在貫徹落實(shí)《管理制度》的同時(shí),應(yīng)根據(jù)各自的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),制訂實(shí)施細(xì)則,完善本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
十、各單位要在認(rèn)真貫徹oshms18000職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),積極研究和引進(jìn)其他先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理思想和工作方法,不斷提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí),不斷提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化。
十一、海外業(yè)務(wù)安全生產(chǎn)管理工作應(yīng)遵守項(xiàng)目所在國(guó)法律法規(guī),按照“不低于股份公司國(guó)內(nèi)安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)”原則開(kāi)展管理工作。
十二、本《管理制度》由股份公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
十三、本《管理制度》以股份公司正式文件發(fā)布,自發(fā)布之日起執(zhí)行,原《中國(guó)水利水電建設(shè)集團(tuán)公司安全規(guī)章制度》2006版同時(shí)廢止。
第5篇 中建五局公司級(jí)安全生產(chǎn)檢查制度
中建六局公司級(jí)安全生產(chǎn)檢查制度
一、各單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)定期牽頭組織開(kāi)展本單位安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)。
二、工程局每半年至少組織一次對(duì)各單位施工現(xiàn)場(chǎng)的安全抽查,并結(jié)合工作需要和實(shí)際情況隨機(jī)對(duì)所屬單位或工程項(xiàng)目進(jìn)行安全生產(chǎn)巡檢;各單位每季度至少組織一次覆蓋全部施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)檢查。
三、每次檢查應(yīng)有考核、評(píng)價(jià)結(jié)果,撰寫(xiě)檢查報(bào)告。
四、各單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)各階段施工生產(chǎn)特點(diǎn)等對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)適時(shí)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、突擊性安全檢查。
五、各單位檢查發(fā)現(xiàn)所屬單位或項(xiàng)目存在隱患和問(wèn)題,由受檢單位、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人落實(shí)整改,相應(yīng)的工程公司監(jiān)督并驗(yàn)證整改情況;各號(hào)碼公司、區(qū)域公司組織的安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問(wèn)題,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人落實(shí)整改,各號(hào)碼公司、區(qū)域公司派出安全監(jiān)督管理人員進(jìn)行驗(yàn)證。
六、安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,應(yīng)當(dāng)按照事故隱患的等級(jí)建立事故隱患信息檔案,根據(jù)記錄的信息,進(jìn)行安全分析,制定出指導(dǎo)安全管理的決策。
七、安全檢查應(yīng)建立檢查臺(tái)賬,將每次檢查和整改的情況詳細(xì)記錄在案,便于一旦發(fā)生事故時(shí)追朔原因和責(zé)任。
八、安全檢查中查出的隱患除應(yīng)進(jìn)行登記外,檢查單位還應(yīng)向受檢單位簽發(fā)《隱患整改通知單》,要求受檢單位對(duì)安全隱患定人、定措施、定期限完成整改。
九、對(duì)于安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問(wèn)題,受檢單位沒(méi)能按照《隱患整改通知單》中的要求完成整改的,應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
十、罰款單由各級(jí)安全監(jiān)督管理部門(mén)簽發(fā),一式三份,受罰單位一份,安全監(jiān)督管理部門(mén)一份,財(cái)務(wù)部門(mén)一份。所罰款項(xiàng)由財(cái)務(wù)部門(mén)從項(xiàng)目工程款或有關(guān)責(zé)任人合法收入中扣除,同時(shí)列入財(cái)務(wù)安全專(zhuān)項(xiàng)帳戶。
第6篇 公司生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度
為加強(qiáng)本公司安全生產(chǎn)事故隱患的排查治理工作的管理,把安全生產(chǎn)管理的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到事故發(fā)生之前,通過(guò)對(duì)隱患的排查治理有效避免事故的發(fā)生,盡早發(fā)現(xiàn)隱患,盡早治理整改隱患,有效防止和減少公司事故遏制重大事故的發(fā)生,全面實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標(biāo),特制定本制度。
一、隱患排查的責(zé)任分工任務(wù)
1、成立安全生產(chǎn)隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組,廠長(zhǎng)為組長(zhǎng),車(chē)間主任為組員,領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)安全隱患排查負(fù)全責(zé)。
2、安全檢查的基本任務(wù)是:發(fā)現(xiàn)和查明各種危險(xiǎn)和隱患,督促整改,監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施,制止違章指揮、違章作業(yè)。
3、安全檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)檢查與群眾檢查相結(jié)合的原則,檢查包括職工自查、綜合檢查、專(zhuān)業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。
4、安全檢查必須有具體計(jì)劃,明確的目的、要求內(nèi)容,制訂《安全檢查表》。做到邊檢查、邊整改,并及時(shí)總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
二、隱患排查形式內(nèi)容
1、日常檢查分崗位工作自查和管理人員巡回檢查,生產(chǎn)工人應(yīng)認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)行交接班檢查和班中巡回檢查。各級(jí)管理人員應(yīng)在各自的職權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行檢查。
2、專(zhuān)業(yè)檢查分別由專(zhuān)業(yè)部門(mén)的主管領(lǐng)導(dǎo)組織本系統(tǒng)人員進(jìn)行,每年至少進(jìn)行二次,內(nèi)容主要是危險(xiǎn)化學(xué)品,電氣裝置、機(jī)械設(shè)備,安全裝置,特種防護(hù)用品、運(yùn)輸車(chē)輛及消防設(shè)施、防火、防爆、防毒等工作。
3、季節(jié)性檢查:春季安全大檢查,以防雷、防青電,跑漏為重點(diǎn):夏季安全大檢查,以防置降溫,防汛為重點(diǎn);秋季安全大檢查以防火,防凍保暖為重點(diǎn),冬季安全大檢查,以防火、防爆、防煤氣中毒為重點(diǎn)。
4、綜合檢查分為廠、車(chē)間、班組三組,分別由主管廠長(zhǎng)、車(chē)間主任、班組長(zhǎng)組織有關(guān)科室、車(chē)間以及班組人員進(jìn)行以查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查紀(jì)律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。廠級(jí)檢查每年不少于四次,車(chē)間組每月不少于一次,班組級(jí)每周一次。
5、各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的安全檢查表,按檢查表的內(nèi)容逐項(xiàng)檢查。
三、隱患排查治理
1、各級(jí)檢查組織和人員,對(duì)查出的隱患都要逐項(xiàng)分析研究,并提出整改措施,按“四定”(定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金來(lái)源、定完成期限),“三不雅 ”(凡班組能整改的不推給工段,心工段能整改的不推給車(chē)間,凡車(chē)間能整改的不推給廠部)的原則按期完成整改任務(wù)。
2、對(duì)嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)的隱患項(xiàng)目,應(yīng)下達(dá)《隱患整改通知書(shū)》,其內(nèi)容為:隱患內(nèi)容、整改意見(jiàn)和整改期限,由主管安全的廠安簽署后發(fā)出,隱患所在部門(mén)負(fù)責(zé)人簽收后按期實(shí)施整改。
3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)查出的事故隱患項(xiàng)目,在限期內(nèi)完不成整改項(xiàng)目的人員和查處的安全違紀(jì)人員和分管領(lǐng)導(dǎo),扣罰工資5%,造成事故的要追究其責(zé)任。
4、對(duì)因物質(zhì)和技術(shù)原因暫時(shí)不具備整改條件的重大隱患,必須采取有效的應(yīng)急防范措施,并納入計(jì)劃,限期解決或停產(chǎn)。
5、各級(jí)檢查人員都應(yīng)將檢查出的隱患和整改情況分別建立安全檢查和隱患整改臺(tái)賬,對(duì)重大隱患及整改情況報(bào)安全技術(shù)部門(mén)匯總存檔。
6、對(duì)報(bào)告重大事故隱患和安全生產(chǎn)違紀(jì)行為的本公司員工,公司將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第7篇 建筑分公司班前班后安全活動(dòng)制度
1、各班組及分包單位每日?qǐng)?jiān)持班前講話，對(duì)所有分包單位的班組以及各工種作業(yè)人員就當(dāng)日工程部位、安全控制重點(diǎn)、安全行為、安全技術(shù)措施和施工作業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行班前安全教育。
2、對(duì)班前活動(dòng)開(kāi)展得不認(rèn)真，敷衍了事，且未作記錄的班組，應(yīng)加強(qiáng)教育加深他們對(duì)開(kāi)展班前安全活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和理解其重要性。
3、對(duì)不開(kāi)展班前安全活動(dòng)的班組，根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)或處以罰款。
4、每日工作開(kāi)展完畢后都要進(jìn)行講評(píng)，對(duì)工作開(kāi)展好的班組進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)開(kāi)展不利的班組進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，同時(shí)做出次日的工作的總體安排。
第8篇 某公司網(wǎng)絡(luò)安全管理制度
為加強(qiáng)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全管理,防止因偶發(fā)性事件、網(wǎng)絡(luò)病毒等造成系統(tǒng)故障,妨礙正常的工作秩序,特制定本管理辦法。
一、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)行,是公司網(wǎng)絡(luò)安全的一個(gè)重要內(nèi)容,有司專(zhuān)人負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)行工作。
二、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)行包括四個(gè)方面:一是網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)資源的安全保護(hù),二是網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備及機(jī)房的安全運(yùn)行,三是網(wǎng)絡(luò)病毒的防治管理,四是上網(wǎng)信息的安全。
(一) 數(shù)據(jù)資源的安全保護(hù)。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中存貯的各種數(shù)據(jù)信息,是生產(chǎn)和管理所必須的重要數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)資源的破壞將嚴(yán)重影響生產(chǎn)與管理工作的正常運(yùn)行。數(shù)據(jù)資源安全保護(hù)的主要手段是數(shù)據(jù)備份,規(guī)定如下:
1、辦公室要做到數(shù)據(jù)必須每周一備份。
2、財(cái)務(wù)部要做到數(shù)據(jù)必須每日一備份
3、一般用機(jī)部門(mén)要做到數(shù)據(jù)必須每周一備份。
4、系統(tǒng)軟件和各種應(yīng)用軟件要采用光盤(pán)及時(shí)備份。
5、數(shù)據(jù)備份時(shí)必須登記以備檢查,數(shù)據(jù)備份必須正確、可靠。
6、嚴(yán)格網(wǎng)絡(luò)用戶權(quán)限及用戶名口令管理。
(二)硬件設(shè)備及機(jī)房的安全運(yùn)行
1、硬件設(shè)備的供電電源必須保證電壓及頻率質(zhì)量,一般應(yīng)同時(shí)配有不間斷供電電源,避免因市電不穩(wěn)定造成硬件設(shè)備損壞。
2、安裝有保護(hù)接地線,必須保證接地電阻符合技術(shù)要求(接地電阻≤2ω,零地電壓≤2v),避免因接地安裝不良損壞設(shè)備。
3、設(shè)備的檢修或維護(hù)、操作必須嚴(yán)格按要求辦理,杜絕因人為因素破壞硬件設(shè)備。
4、網(wǎng)絡(luò)機(jī)房必須有防盜及防火措施。
5、保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行環(huán)境的清潔,避免因集灰影響設(shè)備正常運(yùn)行。
(三) 網(wǎng)絡(luò)病毒的防治
1、各服務(wù)器必須安裝防病毒軟件,上網(wǎng)電腦必須保證每臺(tái)電腦要安裝防病毒軟件。
2、定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行病毒檢查及清理。
3、所有u盤(pán)須檢查確認(rèn)無(wú)病毒后,方能上機(jī)使用。
4、嚴(yán)格控制外來(lái)u盤(pán)的使用,各部門(mén)使用外來(lái)u盤(pán)須經(jīng)檢驗(yàn)認(rèn)可,私自使用造成病毒侵害要追究當(dāng)事人責(zé)任。
5、加強(qiáng)上網(wǎng)人員的職業(yè)道德教育,嚴(yán)禁在網(wǎng)上玩游戲,看于工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站,下載歌曲圖片游戲等軟件,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。
(四) 上網(wǎng)信息及安全
1、網(wǎng)絡(luò)管理員必須定期對(duì)網(wǎng)信息檢查,發(fā)現(xiàn)有關(guān)泄漏企業(yè)機(jī)密及不健康信息要及時(shí)刪除,并記錄,隨時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。
2、要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),防止發(fā)生竊密、泄密事件。外來(lái)人員未經(jīng)單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,任何人不得私自讓外來(lái)人員使用我公司的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)作任何用途。
3、要加強(qiáng)對(duì)各網(wǎng)絡(luò)安全的管理、檢查、監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)公司負(fù)責(zé)人。公司計(jì)算機(jī)安全負(fù)責(zé)人分析并指導(dǎo)有關(guān)部門(mén)作好善后處理,對(duì)造成事故的責(zé)任人要依據(jù)情節(jié)給予必要的經(jīng)濟(jì)及行政處理。
五、未經(jīng)公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),聯(lián)結(jié)在公司網(wǎng)絡(luò)上的所有用戶,嚴(yán)禁在同過(guò)其它入口上因太網(wǎng)或公司外單位網(wǎng)絡(luò).
********有限公司
2008年6月26日
第9篇 公司車(chē)輛交通安全管理制度
1.目的
為加強(qiáng)公司車(chē)輛交通安全管理,合理調(diào)配、使用車(chē)輛,確保行車(chē)安全,更好地為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù),結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于廣東廣田豐投資集團(tuán)有限公司。
3.定義
車(chē)輛交通安全管理:指對(duì)公司使用的車(chē)輛、駕駛員以及交通安全等的綜合管理。
4.職責(zé)
4.1人事行政中心
4.1.1負(fù)責(zé)本制度的解釋與修訂;
4.1.2負(fù)責(zé)建立、健全公司車(chē)輛交通安全管理制度,制定相關(guān)安全管理措施并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施;
4.1.3負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的配置規(guī)劃、具體購(gòu)置與統(tǒng)一管理,并根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行調(diào)配使用;
4.1.4負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的保養(yǎng)與維修,辦理車(chē)輛年審、保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù);
4.1.5負(fù)責(zé)建立、健全公司車(chē)輛檔案資料;
4.1.6負(fù)責(zé)公司交通安全管理工作。
4.2車(chē)輛使用部門(mén)
負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)駕駛員和使用車(chē)輛進(jìn)行管理,貫徹執(zhí)行公司車(chē)輛交通安全管理制度。
4.3公司領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)不同權(quán)限負(fù)責(zé)公司車(chē)輛交通安全管理有關(guān)事項(xiàng)及費(fèi)用的審批。
5.管理內(nèi)容與方法
5.1車(chē)輛使用管理
5.1.2未經(jīng)審批,其他人員不得公車(chē)私用。
5.1.3未經(jīng)審批,公司車(chē)輛不得外借和租賃。
5.1.4車(chē)輛使用貫徹“誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則。
5.1.5用車(chē)申請(qǐng)流程
5.1.5.1以部門(mén)/個(gè)人名義申請(qǐng)用車(chē),須填寫(xiě)《車(chē)輛使用申請(qǐng)表》(詳見(jiàn)附件一),注明各次用車(chē)的理由、時(shí)間、地點(diǎn)等信息,并由用車(chē)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名確認(rèn)后交至人事行政中心;如出現(xiàn)異地辦公等用車(chē)部門(mén)負(fù)責(zé)人不方便簽名確認(rèn)的情況時(shí),用車(chē)申請(qǐng)人可填寫(xiě)好電子版《車(chē)輛使用申請(qǐng)表》后發(fā)至用車(chē)部門(mén)經(jīng)理,用車(chē)部門(mén)經(jīng)理在網(wǎng)上確認(rèn)后轉(zhuǎn)發(fā)至人事行政中心總監(jiān)處。原則上《車(chē)輛使用申請(qǐng)表》至少提前一天交給人事行政中心,如計(jì)劃有變,應(yīng)及時(shí)通知人事行政中心。
5.1.5.2如當(dāng)天來(lái)回,經(jīng)人事行政中心行政主管確認(rèn)后即可出車(chē);如需過(guò)夜,應(yīng)報(bào)人事行政中心分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后方可出車(chē)。確認(rèn)后,人事行政中心根據(jù)當(dāng)天用車(chē)情況安排司機(jī)、車(chē)輛。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自動(dòng)用車(chē)輛的,追究當(dāng)事人責(zé)任。
5.1.5.3如臨時(shí)工作急需用車(chē)的,當(dāng)天來(lái)回/過(guò)夜分別須經(jīng)人事行政中心經(jīng)理/人事行政中心分管領(lǐng)導(dǎo)電話確認(rèn)同意后才能使用車(chē)輛,并于用車(chē)后三天內(nèi)補(bǔ)辦相關(guān)審批手續(xù)。
5.1.5.4駕駛員出車(chē)前,需進(jìn)行證件檢查和車(chē)況檢查:檢查行車(chē)證件是否齊全有效,檢查車(chē)輛輪胎、機(jī)油、冷卻水、儀表、后視鏡、方向、剎車(chē)等。
5.1.5.5車(chē)輛行駛中,駕駛員必須注意車(chē)輛使用狀況,發(fā)現(xiàn)故障或安全隱患要做好記錄,并及時(shí)向人事行政中心行政主管報(bào)告。
5.1.6人事行政中心在調(diào)派車(chē)輛時(shí),要根據(jù)公司當(dāng)天使用車(chē)輛的型號(hào)、乘車(chē)人數(shù)、次數(shù)、行車(chē)路線和急緩程度,有計(jì)劃地安排使用車(chē)輛。
5.1.7駕駛員交接車(chē)輛時(shí),要辦好交接手續(xù),并檢查車(chē)上各種證件和隨車(chē)設(shè)備是否齊全、車(chē)輛外觀有無(wú)破損、車(chē)況是否良好等。
5.2車(chē)輛的保養(yǎng)、維修
5.2.1駕駛員要愛(ài)護(hù)車(chē)輛,精心保養(yǎng),保持車(chē)容整潔、車(chē)況良好。
5.2.2惡劣天氣檢查:雷雨、臺(tái)風(fēng)、大霧等惡劣天氣必須加強(qiáng)車(chē)輛的安全檢查工作,檢查內(nèi)容與月度檢查內(nèi)容相同,重點(diǎn)檢查車(chē)輛燈光、雨刮是否正常。
5.2.3公司所有車(chē)輛原則上必須在定點(diǎn)維修保養(yǎng)廠家進(jìn)行維修/保養(yǎng)。如發(fā)生異地出差時(shí)車(chē)輛爆胎等特殊情況,應(yīng)及時(shí)報(bào)告人事行政中心行政主管,經(jīng)批準(zhǔn)后,方可在外維修/保養(yǎng),否則不予結(jié)算。
5.2.4車(chē)輛維修前,專(zhuān)職司機(jī)應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,鑒定故障原因、維修項(xiàng)目及維修價(jià)格,并填寫(xiě)《車(chē)輛保養(yǎng)維修申請(qǐng)表》(詳見(jiàn)附件二),按流程報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后方可進(jìn)行維修。單次維修/保養(yǎng)金額為1000元及以下的由人事行政中心分管領(lǐng)導(dǎo)審批,1000元以上的需由董事長(zhǎng)審批。
5.2.5車(chē)輛維修后,需由專(zhuān)職司機(jī)及維修公司共同驗(yàn)收,檢查車(chē)上裝備、物品是否齊全,故障是否排除,損壞的機(jī)件是否修復(fù);確認(rèn)維修達(dá)標(biāo)后,由專(zhuān)職司機(jī)簽名后方可作為報(bào)賬依據(jù)。
5.3車(chē)輛燃油管理
5.3.1公司車(chē)輛統(tǒng)一由人事行政中心辦理加油卡,定點(diǎn)加油。如出現(xiàn)油卡余額不足的情況,需及時(shí)報(bào)告人事行政中心行政主管。
5.3.2人事行政中心在審核費(fèi)用時(shí),應(yīng)根據(jù)車(chē)輛型號(hào)、排氣量大小進(jìn)行審核,發(fā)現(xiàn)異常情況立即處理:車(chē)輛故障造成損耗的,要馬上檢修;駕駛員弄虛作假的,不予報(bào)銷(xiāo)并提請(qǐng)予以相應(yīng)處罰。
5.4車(chē)輛保險(xiǎn)
公司車(chē)輛的保險(xiǎn)統(tǒng)一由人事行政中心到公司指定的承保單位進(jìn)行投保。
5.5車(chē)輛路橋費(fèi)及其他費(fèi)用管理
5.5.1公司車(chē)輛統(tǒng)一由人事行政中心辦理粵通卡交納路橋費(fèi)。如在省外或在粵通卡連網(wǎng)范圍外等特殊情況,可酌情處理,但事后要及時(shí)報(bào)告人事行政中心或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
5.5.2公司車(chē)輛所產(chǎn)生的其他費(fèi)用,統(tǒng)一由人事行政中心行政主管負(fù)責(zé)組織審驗(yàn)、登記,并送人事行政中心總監(jiān)審批后方可報(bào)銷(xiāo)。
5.6駕駛員管理
5.6.1公司駕駛員必須遵守交通規(guī)定和操作規(guī)程,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》和《廣東省道路管理實(shí)施辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行駕駛員安全行車(chē)規(guī)定,貫徹安全行車(chē)要點(diǎn)。
5.6.2駕駛員必須樹(shù)立良好的職業(yè)道德觀念和高度的安全責(zé)任感,嚴(yán)格遵守道路交通法規(guī),加強(qiáng)駕駛技術(shù)學(xué)習(xí),愛(ài)護(hù)車(chē)輛,文明駕駛。
5.6.3駕駛員要依時(shí)辦理駕駛證年審。
5.6.4公司聘用專(zhuān)職司機(jī),必須驗(yàn)證并進(jìn)行駕駛技術(shù)考核后,才能予以聘用。
5.6.5嚴(yán)禁疲勞駕駛、酒后駕駛。
5.5.6每次出車(chē)完畢后,駕駛員要及時(shí)將車(chē)輛使用狀況及停放地點(diǎn)等情況告知人事行政中心行政主管。人事行政中心行政主管組織專(zhuān)職司機(jī)填寫(xiě)好《出車(chē)情況登記表》(詳見(jiàn)附件三),并做好里程數(shù)等的統(tǒng)計(jì)。
5.6.7人事行政中心行政主管負(fù)責(zé)組織建立、健全公司車(chē)輛檔案資料,妥善保管車(chē)輛的各種證件、鑰匙等。每輛車(chē)的購(gòu)車(chē)發(fā)票、行駛證、購(gòu)置附加繳費(fèi)憑證、保險(xiǎn)憑證等,必須復(fù)印備查。
5.6.8人事行政中心行政主管負(fù)責(zé)組織專(zhuān)職司機(jī)對(duì)公司的車(chē)輛進(jìn)行每月定期檢查,并將檢查情況詳細(xì)記錄在《車(chē)輛檢查登記表》(詳見(jiàn)附件四)。
5.6.9人事行政中心行政主管負(fù)責(zé)公司車(chē)輛使用費(fèi)用的審核和控制,并做好費(fèi)用統(tǒng)計(jì),具體包括:油料、年審、保險(xiǎn)、停車(chē)、保養(yǎng)、維修等費(fèi)用項(xiàng)目。每月、每季度、每年結(jié)束,需填寫(xiě)好《車(chē)輛使用費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表》(詳見(jiàn)附件五)并上交至人事行政中心總監(jiān)。
5.6.10人事行政中心行政主管負(fù)責(zé)對(duì)公司的車(chē)輛違章、維修等情況進(jìn)行定期統(tǒng)計(jì)匯總。每季度結(jié)束,需填寫(xiě)好《車(chē)輛違章情況季報(bào)表》(詳見(jiàn)附件六)及《車(chē)輛維修情況季報(bào)表》(詳見(jiàn)附件七)并上交至人事行政中心總監(jiān)。
5.7車(chē)輛安全管理
5.6.1車(chē)輛平時(shí)要停放在公司指定的地方,外出辦事時(shí)要盡量將車(chē)輛停放在正規(guī)的停車(chē)場(chǎng),嚴(yán)禁亂停亂放。離開(kāi)車(chē)輛時(shí)要將車(chē)上各種證件帶走,鎖好車(chē)門(mén)及上好防盜鎖,保管好車(chē)鑰匙。
5.7.2專(zhuān)職司機(jī)對(duì)車(chē)輛的各項(xiàng)技術(shù)指數(shù)定期檢查,確保車(chē)輛隨時(shí)處于良好的狀態(tài),嚴(yán)禁車(chē)輛帶“病”上路。
5.7.3嚴(yán)禁用車(chē)人員強(qiáng)令駕駛員疲勞駕駛、酒后駕駛或違章駕駛。連續(xù)行車(chē)2小時(shí)或行駛200公里要安排駕駛員休息約20分鐘,然后再行駛。
5.8交通事故處理
5.8.1發(fā)生交通事故時(shí)的處理
5.8.1.1立即停車(chē)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),搶救傷員及財(cái)物。
5.8.1.2迅速報(bào)告公安交警部門(mén)及人事行政中心總監(jiān)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)候事故處理,并由相關(guān)管理人員到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助公安交警部門(mén)對(duì)事故進(jìn)行處理,同時(shí)通知保險(xiǎn)公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)定損,賠償金額。
5.8.1.3事故發(fā)生后3天內(nèi),當(dāng)事人應(yīng)書(shū)面向公司提交事故發(fā)生的詳細(xì)報(bào)告。
5.8.1.4發(fā)生嚴(yán)重事故時(shí)(包括:人員傷亡、車(chē)輛被搶被盜等),應(yīng)即時(shí)上報(bào)人事行政中心和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并于1天內(nèi)補(bǔ)報(bào)書(shū)面資料。事故處理完成后,必須將事故的詳細(xì)報(bào)告及處理結(jié)果報(bào)公司人事行政中心備案。
5.8.2發(fā)生交通事故,事故的性質(zhì)和事故駕駛員的責(zé)任認(rèn)定以交警部門(mén)的書(shū)面裁決為依據(jù)。
5.9處罰規(guī)定
5.9.1因管理不善造成車(chē)輛被盜、嚴(yán)重?fù)p壞等事件,當(dāng)事人負(fù)直接管理責(zé)任,公司視具體情況酌情處理。
5.9.2工作用車(chē)時(shí)因未做足防盜措施造成車(chē)輛被盜的,公司要視具體情況,由駕駛員承擔(dān)部分損失。
5.9.3因車(chē)輛檢查、保養(yǎng)不到位、事故隱患消滅不及時(shí)造成行車(chē)過(guò)程中的車(chē)輛損壞事故,由該車(chē)的直接責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任,間接責(zé)任人負(fù)連帶責(zé)任。
5.9.4凡駕駛車(chē)輛違章行駛或違章停放而被交通管理部門(mén)處罰的,公司有權(quán)要求駕駛員支付罰款及其他費(fèi)用。
6. 附錄
附件一:《車(chē)輛使用申請(qǐng)表》(另附);
附件二:《車(chē)輛保養(yǎng)維修申請(qǐng)表》(另附);
附件三:《出車(chē)情況登記表》(另附);
附件四:《車(chē)輛檢查登記表》(另附);
附件五:《車(chē)輛使用費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表》(另附);
附件六:《車(chē)輛違章情況季報(bào)表》(另附);
附件七:《車(chē)輛維修情況季報(bào)表》(另附)。
第10篇 紡織公司安全技術(shù)措施編制制度
1范圍與目的
1.1為了順利地完成生產(chǎn)任務(wù)，保護(hù)生產(chǎn)過(guò)程中人和物的安全，保護(hù)生產(chǎn)環(huán)境，提高作業(yè)人員的安全防范能力和安全意識(shí)，特制定本制度。
1.2本規(guī)定適用于本單位
2總則
2.1生產(chǎn)組織設(shè)計(jì)必須貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，針對(duì)生產(chǎn)全過(guò)程的安全問(wèn)題，提出具體的技術(shù)措施、環(huán)保措施和具體操作要求，確保生產(chǎn)高效、有序、安全進(jìn)行。
2.2生產(chǎn)安全技術(shù)措施是生產(chǎn)組織設(shè)計(jì)中的重要組織部分，它是具體安排和指導(dǎo)生產(chǎn)的安全管理與技術(shù)文件和安全生產(chǎn)的指令性文件，在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理中具有安全生產(chǎn)法規(guī)的作用，必須認(rèn)真編制和貫徹執(zhí)行。
3責(zé)任
3.1安全技術(shù)措施計(jì)劃應(yīng)由安全辦組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行編制，由安全辦匯總。
3.2 安全技術(shù)措施計(jì)劃經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，應(yīng)與生產(chǎn)計(jì)劃同等下達(dá)、同等考核。各有關(guān)部門(mén)必須在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目的按期完成負(fù)責(zé)。
4安全技術(shù)措施編制
4.1生產(chǎn)前安全技術(shù)措施必須要編制審批后正式下達(dá)到生產(chǎn)單位，并以此來(lái)指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)。當(dāng)生產(chǎn)發(fā)生變更時(shí)，安全技術(shù)措施必須及時(shí)變更或做補(bǔ)充，變更或補(bǔ)充的措施也應(yīng)經(jīng)過(guò)審核和批準(zhǔn)。
4.2安全技術(shù)措施編制時(shí)要有針對(duì)性。要根據(jù)不同的工序特點(diǎn)和工作方法，從防護(hù)上、技術(shù)上、管理上提出措施，以確保作業(yè)人員的安全。
4.3安全技術(shù)措施內(nèi)容必須符合現(xiàn)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。
4.4在使用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的同時(shí)，必須研究采用相應(yīng)的環(huán)境、安全技術(shù)措施。
4.5生產(chǎn)用機(jī)械設(shè)備、用電設(shè)備必須編制環(huán)境、安全技術(shù)措施。
4.6對(duì)生產(chǎn)中的有毒、有害、易燃、易爆等作業(yè)要在環(huán)境、安全技術(shù)措施中
做出明確的說(shuō)明，制定相應(yīng)的防范措施。
4.7針對(duì)生產(chǎn)中可能給作業(yè)人員帶來(lái)的危險(xiǎn)因素，以及材料、設(shè)備運(yùn)輸?shù)睦?/p>
難和不安全因素，要制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。
4.8針對(duì)季節(jié)性生產(chǎn)的特點(diǎn)，制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。
4.8.1夏季要制定防暑降溫措施；
4.8.2雨季要制定防觸電、防雷、防坍塌措施。
4.8.3冬季要制定防風(fēng)、防火、防煤氣中毒等措施。
4.8.4安全技術(shù)措施中必須有生產(chǎn)布置總平面圖，在圖中必須對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品、易燃材料庫(kù)、變電設(shè)備以及材料、構(gòu)件及設(shè)備堆放位置。
5安全技術(shù)措施交底
5.1安全技術(shù)（措施）交底，必須編寫(xiě)安全交底書(shū)。交底內(nèi)容必須針對(duì)分部生產(chǎn)過(guò)程中的特殊問(wèn)題和主要危險(xiǎn)因素而編寫(xiě)。
5.2安全技術(shù)交底的內(nèi)容:
5.2.1本項(xiàng)目生產(chǎn)作業(yè)的特點(diǎn)。
5.2.2本項(xiàng)目生產(chǎn)作業(yè)中的危險(xiǎn)點(diǎn)及相應(yīng)安全措施。
5.2.3高危作業(yè)程序指導(dǎo)書(shū)。
5.2安全技術(shù)（措施）交底必須具體、明確，有針對(duì)性。
5.3生產(chǎn)項(xiàng)目必須實(shí)行逐級(jí)安全技術(shù)（措施）交底制度。
5.4安全技術(shù)交底應(yīng)分不同工種、不同對(duì)象，或是分階段、分部、分項(xiàng)、分工種進(jìn)行，兩個(gè)以上工種交叉配合作業(yè)時(shí)，要按生產(chǎn)進(jìn)度定期或不定期地向有關(guān)生產(chǎn)單位和班組進(jìn)行交叉作業(yè)的安全書(shū)面交底。
5.5安全交底書(shū)面記錄使用統(tǒng)一格式（見(jiàn)附表《安全技術(shù)交底記錄》）。各級(jí)書(shū)面安全技術(shù)交底必須有交底時(shí)間、內(nèi)容及交底人的簽名。交底記錄必須按工程文件檔案資料保存，以備查驗(yàn)。
5.6依據(jù)生產(chǎn)組織設(shè)計(jì)和安全措施設(shè)計(jì)進(jìn)行交底，交底人要了解掌握生產(chǎn)組織設(shè)計(jì)和安全技術(shù)要求。
5.7各生產(chǎn)單位要認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)生產(chǎn)安全措施設(shè)計(jì)和書(shū)面環(huán)境、安全技術(shù)交底內(nèi)容，讓每個(gè)作業(yè)人員了解生產(chǎn)組織設(shè)計(jì)，熟悉和掌握安全技術(shù)措施。
5.8各部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)所屬的協(xié)作隊(duì)伍的生產(chǎn)安全技術(shù)措施交底，并保
證交底到協(xié)作隊(duì)每個(gè)員工。交底要形成書(shū)面記錄。
6考核
6.1各單位已生產(chǎn)項(xiàng)目未進(jìn)行安全技術(shù)交底、交底不徹底或交底未形成記錄
的，按本制度規(guī)定，重新進(jìn)行安全技術(shù)交底。
6.2 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第11篇 公司安全生產(chǎn)檢教育和培訓(xùn)制度
一、崗前培訓(xùn)制度
作業(yè)人員除受過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)外，在從事該工種作前，還必須經(jīng)過(guò)三級(jí)培訓(xùn)（即入職培訓(xùn)、班組培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)），掌握崗位工作職責(zé)。可采取以老帶新的方法，通過(guò)一定時(shí)間的實(shí)踐、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，經(jīng)考核評(píng)審被認(rèn)定可獨(dú)立操作后方能上崗。三級(jí)培訓(xùn)的主要內(nèi)容：
1、入職培訓(xùn)：公司基本概況、管理體系方法、工種崗位職責(zé)、安全教育要求、文明禮貌用語(yǔ)、儀容儀表規(guī)范等。
2、班組培訓(xùn)：班組崗位職責(zé)、工作內(nèi)容要求、崗位考核標(biāo)準(zhǔn)。
3、崗位培訓(xùn)：各種工種安全操作規(guī)程、安全檢測(cè)規(guī)程、安全作業(yè)守則、崗位工作流程。
二、操作工培訓(xùn)教育三個(gè)環(huán)節(jié)
1、理論學(xué)習(xí)：設(shè)備結(jié)構(gòu)、線路，工作崗位職責(zé)、崗位職責(zé)、安全操作規(guī)程等。
2、跟班學(xué)習(xí)：新進(jìn)員工應(yīng)根據(jù)部門(mén)安排，隨同班組實(shí)踐，參加燙臺(tái)及鍋爐的維修保養(yǎng)運(yùn)行管理實(shí)習(xí)，增強(qiáng)對(duì)管理設(shè)備性能的認(rèn)識(shí)，以便獨(dú)立作業(yè)。
3、考核：設(shè)備專(zhuān)業(yè)公司應(yīng)對(duì)操作工人員每年進(jìn)行一次在職崗位培訓(xùn)及應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核，作為員工晉級(jí)依據(jù)。
第12篇 公司施工組織設(shè)計(jì)方案、專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)方案編制審批制度
為了保證施工組織設(shè)計(jì)方案的有限實(shí)施規(guī)范其編制、審批行為，特制定本規(guī)定。
當(dāng)施工項(xiàng)目中標(biāo)后，施工單位必須編制施工組織設(shè)計(jì)。施工項(xiàng)目有總包和分包的，由總包單位負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計(jì)或者分階段施工組織設(shè)計(jì)。分包單位在總包單位的總體部署下，負(fù)責(zé)編制分包工程的施工組織設(shè)計(jì)。施工組織設(shè)計(jì)應(yīng)根據(jù)合同工期及有關(guān)的規(guī)定進(jìn)行編制，并且要廣泛征求各協(xié)作施工單位的意見(jiàn)。
對(duì)結(jié)構(gòu)復(fù)雜、施工難度大以及采用新工藝和新技術(shù)的施工項(xiàng)目要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性的研究，必要時(shí)組織專(zhuān)門(mén)會(huì)議，邀請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)電器的專(zhuān)業(yè)工程技術(shù)人員參加，集中智慧，為施工組織設(shè)計(jì)的編制必實(shí)施打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
在施工組織設(shè)計(jì)編制過(guò)程中，要充分的發(fā)揮各職能部門(mén)的作用，吸收他們參加編制和審定，充分利用建筑業(yè)企業(yè)的技術(shù)素質(zhì)和管理素質(zhì)，統(tǒng)籌安排、揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)揮建筑業(yè)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)，合理地進(jìn)行工序交叉配合的程序設(shè)計(jì)。
當(dāng)比較完整的施工組織設(shè)計(jì)方案提出之后，要組織參加編制的人員及單位進(jìn)行討論，逐項(xiàng)逐條地研究，修改確定，最終形成正式文件，送主管部門(mén)審批。
施工組織設(shè)計(jì)（方案）必須經(jīng)下部門(mén)和個(gè)人審批。 （1）技術(shù)質(zhì)量部門(mén)；（2）安全生產(chǎn)部門(mén)；（3）設(shè)備機(jī)械部； （4）公司技術(shù)負(fù)責(zé)人；（5）工程部；（6）公司董事長(zhǎng)（總經(jīng)理）。
施工組織設(shè)計(jì)（方案）審核和審批人應(yīng)有明確意見(jiàn)并簽名，職能部門(mén)蓋章。經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計(jì)（方案）不準(zhǔn)隨意變更修改。確因客觀原因許修改時(shí)，應(yīng)按審核、審批的分工與程序辦理。
重大復(fù)雜的安全技術(shù)應(yīng)報(bào)建設(shè)主管部門(mén)備案審查。
不經(jīng)會(huì)簽審批的施工組織設(shè)計(jì)（方案）一律不得執(zhí)行。
專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)方案根據(jù)國(guó)務(wù)院令第393號(hào)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《危險(xiǎn)性較大工程安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案編制及專(zhuān)家論證審規(guī)定，對(duì)專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)、危險(xiǎn)性審查辦法》大的施工項(xiàng)目，以及國(guó)務(wù)院建設(shè)行政主管部門(mén)或其他有關(guān)部門(mén)規(guī)定的其他危險(xiǎn)性較大的工程，公司將根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的具體規(guī)定，組織專(zhuān)家進(jìn)行論證。（1）專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)方案的編制必須結(jié)合工程實(shí)際針對(duì)不同的工程特點(diǎn)從施工技術(shù)上采取措施保證安全針對(duì)所使用的各種機(jī)械設(shè)備從安全保險(xiǎn)的有效設(shè)置方面采取保證安全。（2）安全方案審批，專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)方案（包括修改方案）應(yīng)按公司規(guī)定由公司技術(shù)部門(mén)組織實(shí)施審批程序，具體程序應(yīng)參照施工組織設(shè)計(jì)（方案）的審批。（3）安 全方案的內(nèi)容專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)方面應(yīng)力求細(xì)致、全面、具體。并根據(jù)需要進(jìn)行必要的設(shè)計(jì)計(jì)算，對(duì)所引用的計(jì)算方法和數(shù)據(jù)，必須注明其來(lái)源和依據(jù)。所選用的力學(xué)模型，必須與實(shí)際構(gòu)造或?qū)嶋H情況相符。為了利于方案的實(shí)施，方案中除應(yīng)有詳盡的文字說(shuō)明外，還應(yīng)有必要的構(gòu)造詳圖。圖示應(yīng)清晰明了，標(biāo)注齊全。（4）專(zhuān)項(xiàng)安全方案交底、驗(yàn)收和檢查各層次技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)會(huì)同方案編制人員對(duì)方案的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督，上級(jí)對(duì)下級(jí)的技術(shù)交底，并提出方案中所涉及的設(shè)施安裝和驗(yàn)收的方法和標(biāo)準(zhǔn)。項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人和方案編制人員必須參與方案實(shí)施的驗(yàn)收和檢查。（5）專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)方案監(jiān)控，專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)方案實(shí)施過(guò)程中的危險(xiǎn)性較大的作業(yè)行為必須列入危險(xiǎn)作業(yè)管理范圍，作業(yè)前，必須辦理作業(yè)申請(qǐng)，明確安全監(jiān)控人，實(shí)施監(jiān)控，并有監(jiān)控記錄。
