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管理人員 操作流程說(shuō)明(15篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):89

管理人員 操作流程說(shuō)明

第1篇 管理人員 操作流程說(shuō)明

管理人員操作流程說(shuō)明

(1) 管理人員登錄系統(tǒng),進(jìn)入系統(tǒng)主界面。

(2) 管理人員在系統(tǒng)主界面選擇“評(píng)價(jià)依據(jù)”圖標(biāo)對(duì)評(píng)價(jià)依據(jù)進(jìn)行增加、修改、刪除的管理。

(3) 管理人員在系統(tǒng)主界面選擇“評(píng)價(jià)檢查表”圖標(biāo)對(duì)評(píng)價(jià)檢查表進(jìn)行增加、修改、刪除的管理。

(4) 管理人員在系統(tǒng)主界面選擇“評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)”圖標(biāo)對(duì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)進(jìn)行管理,包括對(duì)評(píng)價(jià)項(xiàng)目、非評(píng)價(jià)項(xiàng)目的管理。

(5) 管理人員在系統(tǒng)主界面選擇“人員管理”圖標(biāo),對(duì)整個(gè)企業(yè)中參與安全性評(píng)價(jià)工作的人員信息進(jìn)行增加、修改、刪除的管理。

(6) 管理人員在系統(tǒng)主界面選擇“評(píng)價(jià)工程”對(duì)評(píng)價(jià)工程進(jìn)行增加、修改、刪除、復(fù)制、及人員、部門(mén)規(guī)劃的管理。

(7) 管理人員在“評(píng)價(jià)工程”頁(yè)面進(jìn)行新建一個(gè)評(píng)價(jià)工程的操作。

(8) 管理人員輸入評(píng)價(jià)工程的各項(xiàng)基礎(chǔ)信息,包括工程編號(hào)、創(chuàng)建人、工程名稱、時(shí)間、工程類型、評(píng)價(jià)依據(jù)等信息。

(9) 管理人員建立參與此次評(píng)價(jià)工程的部門(mén),以及規(guī)劃各部門(mén)間的關(guān)系。

(10) 管理人員分配人員給相應(yīng)的部門(mén)。

第2篇 第二醫(yī)院進(jìn)修人員管理須知

第二人民醫(yī)院進(jìn)修人員管理須知

一、接到入學(xué)通知后,務(wù)必按時(shí)報(bào)到辦理入學(xué)手續(xù),否則取消入學(xué)資格,其名額作廢。

二、辦理入學(xué)手續(xù)時(shí)必須攜帶兩張一寸照片和身份證、畢業(yè)證及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)的復(fù)印件。

三、自備生活用品、聽(tīng)診器和特殊檢查儀器。

四、凡來(lái)我院進(jìn)修人員,辦理好手續(xù)后持《進(jìn)修通知單》到科室報(bào)到。

五、凡臨床專業(yè)具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格,從事本專業(yè)工作兩年以上;方可到我院參加進(jìn)修學(xué)習(xí)。

六、我院每年固定舉行四期進(jìn)修培訓(xùn)班,每年3月份,6月份,9月份以及12月份分別為進(jìn)修班的開(kāi)班時(shí)間。申請(qǐng)進(jìn)修的人員于進(jìn)修開(kāi)班前兩周將填寫(xiě)好的《進(jìn)修申請(qǐng)表》寄往醫(yī)務(wù)處。申請(qǐng)參加臨床進(jìn)修培訓(xùn)時(shí)間必須為半年或一年,醫(yī)技專業(yè)為3個(gè)月。

七、凡屬我院醫(yī)療協(xié)作單位及對(duì)口支援單位的符合進(jìn)修條件的人員到我院進(jìn)修,憑與本院簽訂的協(xié)議書(shū)可免收進(jìn)修費(fèi)和住宿費(fèi)。

八、自覺(jué)遵守衛(wèi)生部頒發(fā)的《醫(yī)院工作人員守則》。進(jìn)入我院必須熟悉且遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)章制度,具備良好的醫(yī)療道德、端正的醫(yī)療作風(fēng),并迅速熟練掌握進(jìn)修科室醫(yī)療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,防止各類醫(yī)療缺陷的發(fā)生。

九、進(jìn)修人員必須在帶教醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行各項(xiàng)臨床工作,無(wú)處方權(quán),不得單獨(dú)值班。若因不請(qǐng)示帶教醫(yī)師擅自處理病員發(fā)生醫(yī)療缺陷者,所造成的損失由其本人負(fù)責(zé)。

十、進(jìn)修人員在我院進(jìn)修期間,一律要穿我院工作服、佩戴胸牌上崗,積極參加科室政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),無(wú)特殊情況不得缺席。若出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,如收受患者(或家屬)的紅包或向患者暗示、索要紅包者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí),除責(zé)令退還所得錢(qián)物外,立即終止其在我院的進(jìn)修學(xué)習(xí),并將違紀(jì)情況直接向原單位進(jìn)行通報(bào)。

十一、進(jìn)修人員的進(jìn)修培養(yǎng)計(jì)劃一經(jīng)制定,必須認(rèn)真執(zhí)行,不得任意變更進(jìn)修科目和學(xué)習(xí)時(shí)間,不得無(wú)故中途退學(xué)。

十二、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,不得無(wú)故遲到、早退或缺勤。參加值班時(shí)不得擅自離開(kāi)崗位。

十三、進(jìn)修期間,無(wú)特殊原因不得隨意請(qǐng)假。有特殊情況必須請(qǐng)假者,需要選送單位來(lái)公函聯(lián)系,請(qǐng)假一天由科主任批準(zhǔn),并報(bào)醫(yī)務(wù)處備案;請(qǐng)假二天以上需經(jīng)醫(yī)務(wù)處審批。無(wú)論任何原因提前結(jié)束進(jìn)修或請(qǐng)假累計(jì)超過(guò)半個(gè)月者,一律不發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。

十四、掌握一種以上的電腦輸入方法。愛(ài)護(hù)公共財(cái)物,厲行節(jié)約,不得將病史記錄紙挪作私用,不得將醫(yī)療用品帶回宿舍。丟失或損壞公物應(yīng)按醫(yī)院規(guī)定賠償。不得私自留宿外人,不準(zhǔn)使用電爐、酒精爐、電熱棒、電炒鍋等。保持宿舍內(nèi)清潔、整齊、衛(wèi)生。

十五、為加強(qiáng)對(duì)進(jìn)修人員的管理,凡來(lái)我院進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員應(yīng)繳納服裝及遵守紀(jì)律保證金200元,報(bào)到時(shí)將現(xiàn)金交醫(yī)務(wù)處。如進(jìn)修人員違反醫(yī)院規(guī)章制度,將從此款中扣除罰款。無(wú)違紀(jì)者,進(jìn)修結(jié)束時(shí)將工作服退還醫(yī)務(wù)處后將原款退回。

十六、進(jìn)修期滿必須填寫(xiě)'進(jìn)修生結(jié)業(yè)鑒定表',所在科室進(jìn)行專業(yè)結(jié)業(yè)考試,綜合評(píng)審合格后,方可頒發(fā)《進(jìn)修結(jié)業(yè)證書(shū)》。

十七、進(jìn)修結(jié)束后須按時(shí)辦妥離院手續(xù),所借公物必須全部歸還。

十八、進(jìn)修生報(bào)到時(shí),必須上交經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)簽名及蓋公章之本管理須知,否則不予受理。

以上所有表格信息都將掛醫(yī)院外網(wǎng),請(qǐng)想要進(jìn)修的人員仔細(xì)閱讀管理須知,辦理好進(jìn)修相關(guān)手續(xù)。

進(jìn)修生簽名:

單位領(lǐng)導(dǎo)簽名及公章:

聯(lián)系方式:(******

z市人民醫(yī)院

第3篇 佳園管理處人員培訓(xùn)管理計(jì)劃

南湖佳園管理處人員培訓(xùn)管理計(jì)劃

培訓(xùn)工作是本公司人力資源管理的重要內(nèi)容,主要由公司進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)助、監(jiān)督和檢查,通過(guò)培訓(xùn),培養(yǎng)一批知識(shí)性強(qiáng)、管理能力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富的和工作技能強(qiáng)、具有敬業(yè)精神的工作人員。接管'**南湖佳園'后,公司將結(jié)合園區(qū)特點(diǎn),加大培訓(xùn)力度,保證管理質(zhì)量。

1.培訓(xùn)目標(biāo)

實(shí)施全員培訓(xùn),確保員工素質(zhì)滿足各項(xiàng)質(zhì)量要求。管理人員、特殊工種持證上崗。

2.培訓(xùn)方式

培訓(xùn)方式---內(nèi)部培訓(xùn)

有公司內(nèi)部的資深管理人員和專業(yè)技術(shù)人員舉辦各種專業(yè)培訓(xùn),包括:

入職培訓(xùn)

所有新員工都應(yīng)接受行政辦公室的入職培訓(xùn),內(nèi)容包括公司的基本情況、組織機(jī)構(gòu)和主要領(lǐng)導(dǎo)成員;公司的方針、目標(biāo)及物業(yè)管理工作基本知識(shí);《員工手冊(cè)》、職業(yè)道德;公司有關(guān)規(guī)章制度。

上崗培訓(xùn)

員工入職培訓(xùn)合格后或轉(zhuǎn)換工種均需上崗培訓(xùn),包括進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能的培訓(xùn)。

在崗培訓(xùn)

常規(guī)性在崗培訓(xùn)內(nèi)容包括:員工職業(yè)道德、服務(wù)意識(shí)、工作態(tài)度、工作職責(zé)、勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度、物業(yè)公司狀況及掌握提高崗位技能的經(jīng)常而必要的培訓(xùn)。

第4篇 x公司管理人員守則

一、廉潔勤勉,公私分明,以員工和公司利益為重,一心為公司,當(dāng)好本部門(mén)的帶頭人。

二、以身作則,嚴(yán)于律己,嚴(yán)格遵守公司制度,模范執(zhí)行公司紀(jì)律。

三、忠于職守,盡職盡責(zé),勇于負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,凡屬本職崗位范圍內(nèi)的工作,務(wù)必按時(shí)按質(zhì)按量完成。

四、以我為主,主動(dòng)團(tuán)結(jié),主動(dòng)配合,主動(dòng)合作,主動(dòng)支持。出了問(wèn)題不推諉,不埋怨,不隨意指責(zé)別人。

五、自覺(jué)接受公司的領(lǐng)導(dǎo),樹(shù)立全局觀點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的決議、決定和工作安排,有不同意見(jiàn)通過(guò)正當(dāng)渠道溝通,不得背后議論,更不準(zhǔn)自行其是,影響團(tuán)結(jié)和工作。

六、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與管理意識(shí),嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,秉公辦事,不徇私情。

七、注重工作態(tài)度,講究工作方法,敬業(yè)愛(ài)崗,扎實(shí)細(xì)致,講求效率、效益,不斷提高工作質(zhì)量。

八、嚴(yán)格保守秘密,不該說(shuō)的絕對(duì)不說(shuō),不該問(wèn)的絕對(duì)不打聽(tīng),沒(méi)有必要向員工講的話,不得在員工中隨便議論。

第5篇 簡(jiǎn)述煤礦井下人員定位跟蹤管理系統(tǒng)

近年來(lái),煤礦高瓦斯礦井的在數(shù)量不斷增加,如何加強(qiáng)安全生產(chǎn),提高搜救工作效率,擺到了國(guó)家各級(jí)主管部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)的面前。我們?cè)诜治鼋趲讉€(gè)煤礦發(fā)生的特大事故時(shí)發(fā)現(xiàn):

(1)地面與井下人員的信息溝通不及時(shí);

(2)地面人員難以及時(shí)動(dòng)態(tài)掌握井下人員的分布及作業(yè)情況,進(jìn)行精確人員定位;

(3)一旦煤礦事故發(fā)生,搶險(xiǎn)救災(zāi)、安全救護(hù)的效率低,搜救效果差。

為此,如何正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,如何準(zhǔn)確、實(shí)時(shí)、快速履行煤礦安全監(jiān)測(cè)職能,有效進(jìn)行礦工管理,保證搶險(xiǎn)救災(zāi)、安全救護(hù)的高效運(yùn)作顯得尤為重要和緊迫。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇和新挑戰(zhàn),國(guó)家各級(jí)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全生產(chǎn)工作提出了很高的要求和期望。我們認(rèn)為提升安全生產(chǎn)信息化管理水平,加強(qiáng)以災(zāi)害預(yù)防、搜救為主要目標(biāo)的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,是我國(guó)安全生產(chǎn)工作的必由之路。

“十五”期間,煤炭工業(yè)電子信息化建設(shè)在“九五”發(fā)展的基礎(chǔ)上,圍繞煤炭工業(yè)改革發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù),以信息和知識(shí)資源的開(kāi)發(fā)利用為核心,結(jié)合煤炭工業(yè)實(shí)際需要,重點(diǎn)進(jìn)行煤礦生產(chǎn)安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控、自動(dòng)控制與企業(yè)管理系統(tǒng)等方面的信息化建設(shè)工作,已納入安全生產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理日程。為此,我們?cè)诳偨Y(jié)射頻識(shí)別技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,采用煤礦隔爆兼本質(zhì)安全型動(dòng)態(tài)目標(biāo)識(shí)別器及本質(zhì)安全型標(biāo)識(shí)卡,開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)了 “煤礦井下人員定位跟蹤管理系統(tǒng)”。上述管理系統(tǒng)把尖端的遠(yuǎn)距離射頻識(shí)別技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)和自動(dòng)控制技術(shù)有機(jī)結(jié)合,解決了該系統(tǒng)產(chǎn)品應(yīng)用于煤礦井下的設(shè)備安全運(yùn)行、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)通信、數(shù)據(jù)的遠(yuǎn)距離傳輸、信號(hào)轉(zhuǎn)換接口和信息處理等方面的技術(shù)難題,將為煤礦井下人員監(jiān)測(cè)、控制和監(jiān)測(cè)和跟蹤管理,以及生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理等方面提供有效的科技支撐,必將有力地推動(dòng)了煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

井下人員定位跟蹤系統(tǒng)簡(jiǎn)介

井下人員定位跟蹤系統(tǒng)主要用于煤業(yè)等井下和隧道作業(yè)。該系統(tǒng)標(biāo)簽可由個(gè)人攜帶,也可放置在車(chē)輛或儀器設(shè)備上,并將它們所處的位置和最新記錄信息傳輸給主控室。 個(gè)人定位跟蹤系統(tǒng)的硬件主要包括跟蹤器和跟蹤監(jiān)測(cè)站。跟蹤器用于傳送攜帶者id號(hào)碼,而跟蹤監(jiān)測(cè)站主要用于記錄這些id號(hào)碼,并將數(shù)據(jù)傳送到中心辦公室或主控室的pc機(jī)上。 個(gè)人定位跟蹤系統(tǒng)的軟件主要用于存儲(chǔ)所有跟蹤器的記錄情況和實(shí)時(shí)位置。軟件可提供給使用者分類、過(guò)濾、搜索和報(bào)告生成等功能,并利用這些功能完成數(shù)據(jù)的實(shí)現(xiàn)和全面的記錄。 個(gè)人定位跟蹤系統(tǒng)的研發(fā)完全符合井下工業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)要求,性能穩(wěn)定、質(zhì)量可靠、簡(jiǎn)便操作,為提高現(xiàn)代井下工作環(huán)境的安全性和有效性做出了杰出的貢獻(xiàn)。系統(tǒng)中記錄著跟蹤器、使用者、跟蹤監(jiān)測(cè)站和時(shí)間的歷史明細(xì),使用者可根據(jù)自己查詢的目的使用查詢工具.

本系統(tǒng)是集計(jì)算機(jī)軟硬件、信息采集處理、無(wú)線數(shù)據(jù)傳輸、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)通訊、自動(dòng)控制等技術(shù)多學(xué)科綜合應(yīng)用為一體的自動(dòng)識(shí)別信息技術(shù)產(chǎn)品,該產(chǎn)品是通過(guò)對(duì)煤礦坑道遠(yuǎn)距離移動(dòng)目標(biāo)進(jìn)行非接觸式信息采集處理,實(shí)現(xiàn)對(duì)人、車(chē)、物在不同狀態(tài)(移動(dòng)、靜止)下的自動(dòng)識(shí)別,從而實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的自動(dòng)化管理。

該產(chǎn)品集成了技術(shù)含量很高的無(wú)線射頻識(shí)別技術(shù),采用雙頻點(diǎn)長(zhǎng)短波頻率實(shí)現(xiàn)可靠的全雙工無(wú)線數(shù)據(jù)通信,分站設(shè)備、控制設(shè)備、通信接口和rfid標(biāo)識(shí)卡采用隔爆兼本質(zhì)安全型設(shè)計(jì),具有作用距離遠(yuǎn)、可任意調(diào)整系統(tǒng)的識(shí)別范圍、識(shí)別無(wú)'盲區(qū)'、信號(hào)穿透力強(qiáng)、安全保密性能高、對(duì)人體無(wú)電磁污染、環(huán)境適應(yīng)性強(qiáng)、可同時(shí)識(shí)別多人、便于井下網(wǎng)絡(luò)連接及數(shù)字傳輸?shù)刃阅軆?yōu)點(diǎn),目前這種嶄新的信息采集、存貯、傳遞和處理技術(shù),將為煤礦井下人員監(jiān)測(cè)、控制和監(jiān)測(cè)和跟蹤管理起非常重要的作用。

該系統(tǒng)產(chǎn)品已根據(jù)煤礦安全生產(chǎn)的技術(shù)要求和國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獨(dú)立設(shè)計(jì),完全可以滿足煤礦井下人員監(jiān)測(cè)與跟蹤管理的自動(dòng)化和信息化管理要求,同時(shí)可充分利用礦井已有煤礦監(jiān)控系統(tǒng)平臺(tái)資源聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行,有效節(jié)約投資。

將射頻卡識(shí)別技術(shù)應(yīng)用于煤礦井下管理系統(tǒng),是通過(guò)建立一個(gè)完整性、靈活性和實(shí)時(shí)性的井下管理系統(tǒng),對(duì)包括井下作業(yè)工人的計(jì)劃安排、工人進(jìn)出巷道的權(quán)限管理、巷道人員分布、作業(yè)工人資料、安全物資流動(dòng)等進(jìn)行管理,來(lái)實(shí)現(xiàn)井下管理信息化和可視化,同時(shí)提高煤礦開(kāi)采生產(chǎn)管理和作業(yè)安全的水平。

第6篇 別墅業(yè)主司機(jī)人員管理規(guī)章

虹橋高爾夫別墅司機(jī)人員規(guī)章

本規(guī)章作為虹橋高爾夫別墅管理規(guī)約的一部份對(duì)本物業(yè)區(qū)域的各業(yè)主和使用人具有法律約束力。

1.必須遵守條約

1.1 .車(chē)輛進(jìn)出小區(qū)須按小區(qū)指定路線、交通指示牌、限速5公里/小時(shí)要求進(jìn)行文明禮讓行駛;

1.2 .車(chē)輛停放須依照《小區(qū)車(chē)輛停放規(guī)章》停放在小區(qū)指定車(chē)位、部位內(nèi),禁止停放在消火栓前或道路路口轉(zhuǎn)角處停車(chē)或輔干道,及超過(guò)15分鐘停放在地下車(chē)庫(kù)單元門(mén)前,以免堵塞通道、妨礙他人車(chē)輛通行;

1.3 .車(chē)輛請(qǐng)?jiān)诟髯攒?chē)庫(kù)內(nèi)沖洗,禁止在自用單元車(chē)庫(kù)外等處沖洗,以免妨礙他人通行、路面濕滑安全隱患與污染公共環(huán)境;

1.4 .禁止在公共區(qū)域亂丟垃圾、煙蒂或隨地便溺;

1.5 .禁止任意攜帶大件、貴重物品及各類危險(xiǎn)品出入小區(qū),如確需攜出,須經(jīng)該戶主人事先書(shū)面確認(rèn)同意,并報(bào)物業(yè)客服簽署《出門(mén)單》后由門(mén)崗保安驗(yàn)單放行;

1.6 .未經(jīng)業(yè)(租)戶同意,禁止將業(yè)主小孩(7歲或以下)隨意帶出小區(qū)(受業(yè)(租)戶親筆簽名委托送小孩上學(xué)者除外);

2..證件辦理及出入小區(qū)習(xí)慣

2.1 .必須事先向物業(yè)客服前臺(tái)索取與有效填報(bào)《家政(司機(jī))人員登記表》及遞交個(gè)人身份有效證件和叁張一寸彩色證件照、支付工本費(fèi)10元/位及押金50元/位(退證時(shí)可憑該押金收據(jù)與本人該《出入證》雙證退還該筆押金),前往物業(yè)保安部辦理家政者本人的《出入證》正副雙證手續(xù);

2.2 .為加強(qiáng)小區(qū)公共安全和小區(qū)人員有效識(shí)別,司機(jī)人員只有憑該有效《出入證》雙證者并將副證主動(dòng)遞交門(mén)崗保安時(shí),才能從小區(qū)地下車(chē)道正常進(jìn)入;也只有須將《出入證》正證掛于胸前才能在公共區(qū)域內(nèi)正常通行;

2.3 .未掛有效《出入證》者應(yīng)被保安拒絕進(jìn)入小區(qū)和在小區(qū)內(nèi)通行,或只有在聽(tīng)從保安人員指揮辦理《臨時(shí)出入證》與支付該相應(yīng)押金(10元)后才可進(jìn)入或在小區(qū)內(nèi)通行;

2.4 .絕對(duì)禁止將《出入證》借與他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)物業(yè)保安須予以立即沒(méi)收,并及時(shí)通報(bào)給該業(yè)戶主人、物業(yè)取消其再可辦理正式《出入證》的資格,并可提請(qǐng)?jiān)搼糁魅送V估^續(xù)雇傭該司機(jī)人員;

2.5 .如《出入證》遺失(毀損)或即將過(guò)期,持證者須提前一周主動(dòng)到管理處辦理手續(xù)、交納相應(yīng)的工本費(fèi)用(10元)(小區(qū)年度集體換證時(shí)除外);

3..報(bào)修

3.1 .通知物業(yè)報(bào)修前必須征得本戶主人同意,并須向物業(yè)客服報(bào)修時(shí)說(shuō)明自己的真實(shí)身份和需要修理的項(xiàng)目、大致要求及費(fèi)用支付的確認(rèn)、時(shí)間約定等具體事項(xiàng);

3.2 .任何工程維修人員只能憑客服開(kāi)具的維修單按約定的時(shí)間上門(mén)維修;當(dāng)完成維修后,請(qǐng)即作確認(rèn)簽名并監(jiān)督工程維修人員離去。司機(jī)人員不得在未經(jīng)客服部開(kāi)具書(shū)面維修單通知修理的情況下私請(qǐng)私讓任何工程維修人員進(jìn)行維修或私談私付維修費(fèi)用,否則因此引發(fā)的后果將概由本戶或本人自行承擔(dān)。

4.處罰

4.1 .如司機(jī)人員違反以上第一項(xiàng)內(nèi)條款多項(xiàng),物業(yè)有權(quán)取消'出入證'資格及提請(qǐng)?jiān)搼魳I(yè)主停止繼續(xù)雇傭該司機(jī);

4.2 .若是在本小區(qū)內(nèi)接交的車(chē)輛(即憑司機(jī)《出入證》進(jìn)入小區(qū)取用車(chē)輛的)有違反上述條款現(xiàn)象的,將接受小區(qū)《車(chē)輛進(jìn)/出規(guī)章》、《車(chē)輛停放規(guī)章》的條款處理;并接受物業(yè)對(duì)違反者司機(jī)個(gè)人處于沒(méi)收《出入證》副證和取消下次進(jìn)入小區(qū)及再辦理或補(bǔ)辦正式《出入證》的資格,并及時(shí)通報(bào)給該業(yè)戶主人和可提請(qǐng)?jiān)搼糁魅送V估^續(xù)雇傭該司機(jī);

4.3 .若不是在本小區(qū)內(nèi)接交的車(chē)輛(即僅憑小區(qū)《車(chē)標(biāo)》等證駕車(chē)進(jìn)出小區(qū)而非憑司機(jī)《出入證》進(jìn)入小區(qū)取用車(chē)輛的)有違反上述條款現(xiàn)象的,將接受小區(qū)《車(chē)輛進(jìn)/出規(guī)章》、《車(chē)輛停放規(guī)章》的條款處理,并及時(shí)通報(bào)給該業(yè)戶主人和可提請(qǐng)?jiān)搼糁魅送V估^續(xù)雇傭該司機(jī)與接受小區(qū)對(duì)違反的車(chē)輛取消下次辦理或補(bǔ)辦小區(qū)《車(chē)標(biāo)》及車(chē)位租賃等的資格;

5.本規(guī)章于起施行。

本人確認(rèn)同意并遵守上述須知。

簽名: 服務(wù)單元號(hào):

身份證號(hào)碼: 證件照片:叁張 日期:200_____年_____月_____日

(本規(guī)章一式叁份:警方、個(gè)人、物業(yè)各執(zhí)一份)

第7篇 電氣從業(yè)人員的管理

電氣從業(yè)人員素質(zhì)的高低與電氣火災(zāi)密切相關(guān)。加強(qiáng)電氣從業(yè)人員的管理是抓好電氣防火管理的重要環(huán)節(jié)。

(一)建立電氣安全崗位責(zé)任制

企事業(yè)單位及其主管部門(mén),應(yīng)加強(qiáng)電氣防火管理,建立電氣安全崗位責(zé)任制,明確各級(jí)電氣安全管理負(fù)責(zé)人。建立、健全電氣操作規(guī)程,所有從業(yè)人員必須學(xué)習(xí)、掌握這些操作規(guī)程。電焊及易燃易爆危險(xiǎn)場(chǎng)所的電工等從業(yè)人員應(yīng)持證上崗。

加強(qiáng)電工的技術(shù)培訓(xùn),定期舉辦電工培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)基本知識(shí)、安裝規(guī)程和電氣設(shè)備的使用與管理,解決安全技術(shù)方面的難題,不斷提高技術(shù)、業(yè)務(wù)水平和安全管理水平。單位所有的電工必須經(jīng)過(guò)考試取得電工證后方能從事電氣工作,嚴(yán)禁無(wú)證電工從事電氣工作。要建立嚴(yán)格考核制度并與單位的獎(jiǎng)懲制度相結(jié)合,對(duì)于違反操作規(guī)程,并造成責(zé)任事故的,要追究責(zé)任。

(二)做好電氣設(shè)備的操作使用、維護(hù)保養(yǎng)工作

1、建立電氣防火檔案,檔案要有專門(mén)部門(mén)保管。電氣防火安全檔案要有完整的內(nèi)容,包括:領(lǐng)導(dǎo)小組、電工小組成員名單、電氣圖紙,電工分片專責(zé)區(qū),電氣隱患部位,電氣要害部位,爆炸和火災(zāi)危險(xiǎn)部位等。對(duì)重要的電氣設(shè)備,要分類編碼登記。

2、電工必須有操作證,嚴(yán)禁非電工人員作業(yè),徒工在作業(yè)時(shí)需有證電工監(jiān)護(hù)。

3、對(duì)電氣設(shè)備必須定期巡視、檢查、保養(yǎng),高空、高壓作業(yè)要有2人以上進(jìn)行,同時(shí)要有一定的安全保護(hù)措施。

4、停送電時(shí),在確認(rèn)安全后方可操作。停電時(shí)先斷負(fù)荷開(kāi)關(guān),后斷電源開(kāi)關(guān),送電時(shí)先送電源開(kāi)關(guān),后送負(fù)荷開(kāi)關(guān)。

5、安裝時(shí)按所需電流、電壓選擇導(dǎo)線截面和絕緣性能,不準(zhǔn)有銅鋁電線混接,房屋悶項(xiàng)內(nèi)應(yīng)用金屬管配線。

6、熔斷器(保險(xiǎn)絲)應(yīng)根據(jù)設(shè)備負(fù)荷正確選用。

7、凡在防爆、防潮、防塵的場(chǎng)所安裝電氣設(shè)備時(shí),必須符合安全要求。

8、凡能發(fā)熱起火的電氣設(shè)備(各種鎮(zhèn)流器、變壓器等)不準(zhǔn)安裝在可燃的結(jié)構(gòu)上。

9、凡安裝修理電氣設(shè)備,必須遵守有關(guān)電業(yè)規(guī)定和技術(shù)規(guī)程,不準(zhǔn)違章作業(yè)。

10、凡安裝臨時(shí)電氣設(shè)備,必須符合臨時(shí)要求,并經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn),用后應(yīng)徹底拆除,如較長(zhǎng)時(shí)間使用,必須正式安裝。

(三)加強(qiáng)值班管理

凡值班人員,不準(zhǔn)擅離職守,必須堅(jiān)守崗位,同時(shí)要做好值班記錄。值班日志應(yīng)包括以下各項(xiàng):

設(shè)備及配電系統(tǒng)運(yùn)行情況、負(fù)荷電壓變動(dòng)情況、保護(hù)定量器、定值變動(dòng)情況、事故情況及處理經(jīng)過(guò)、有關(guān)文件通知、上級(jí)指示和對(duì)外聯(lián)系事宜、檢修進(jìn)行情況及未完成之工作、其它有關(guān)運(yùn)行之重要事項(xiàng)。

第8篇 某危險(xiǎn)廢物專用庫(kù)管理人員崗位責(zé)任制

一、確保危險(xiǎn)廢物的合理、規(guī)范有效的管理。

二、嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)廢物標(biāo)識(shí)制度,確保危廢標(biāo)識(shí)清晰、醒目。

三、生產(chǎn)過(guò)程中所排放的危險(xiǎn)廢物,必須送至危險(xiǎn)廢物專用儲(chǔ)存庫(kù)。并由專管人員按相關(guān)程序進(jìn)行接收。

四、危險(xiǎn)廢物儲(chǔ)存點(diǎn)不得放置其它物品,應(yīng)配備相關(guān)的消防器材及危險(xiǎn)廢物標(biāo)示。

五、應(yīng)保證存點(diǎn)場(chǎng)地的清潔,危險(xiǎn)廢物堆放整潔。

第9篇 某物業(yè)小區(qū)外來(lái)人員管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)

物業(yè)小區(qū)外來(lái)人員管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)

序號(hào) 作業(yè)內(nèi)容 崗位 相關(guān)質(zhì)量記錄

1每月5日前商鋪管理員將更新的《商鋪從業(yè)人員登記表》、前臺(tái)接待將更新的《保姆、鐘點(diǎn)工登記表》《租戶登記表》交給保安主管發(fā)給各地段保安。

由于盜竊、斗毆等非常規(guī)原因造成的解聘的外來(lái)人員,前臺(tái)接待一經(jīng)業(yè)主知會(huì)后立即通知保安主管。商鋪管理員 前臺(tái)接待 保安主管

《保姆、鐘點(diǎn)工登記表》

《租戶登記表》

《商鋪從業(yè)人員登記表》

2對(duì)欲進(jìn)入小區(qū)的家政人員、裝修人員、施工人員、從業(yè)人員,檢查其臨時(shí)出入許可證是否已經(jīng)過(guò)期,如未過(guò)期且核實(shí)其身份后,方予以放行,并對(duì)出入證即將過(guò)期的催促其至管理處辦理;如已經(jīng)過(guò)期,或由于其它原因?qū)е鲁鋈胱C無(wú)效,嚴(yán)禁入內(nèi);無(wú)證人員嚴(yán)禁進(jìn)入小區(qū)。門(mén)崗 巡邏崗

《執(zhí)勤情況記錄》

《商鋪從業(yè)人員登記表》

3對(duì)欲離開(kāi)小區(qū)的家政人員、裝修人員、施工人員、商鋪從業(yè)人員,如其攜帶物品離開(kāi)小區(qū),則按《物品出入作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》操作。

巡邏崗 門(mén)崗

《執(zhí)勤情況記錄》 《物品出入管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》

4對(duì)臨時(shí)訪客的人員:

如果是駕駛車(chē)輛的臨時(shí)訪客欲進(jìn)入小區(qū),門(mén)崗?fù)ㄟ^(guò)對(duì)講機(jī)與地段保安聯(lián)系,待業(yè)主同意后,方可進(jìn)入,否則不予進(jìn)入。訪客進(jìn)入小區(qū)后,門(mén)崗用對(duì)講機(jī)通知巡邏崗報(bào)訪客去向,巡邏崗為臨時(shí)訪客指明大致方向,并遠(yuǎn)距離監(jiān)視其去向是否正確。

對(duì)于沒(méi)有駕馭車(chē)輛的臨時(shí)訪客,地段保安通過(guò)門(mén)禁對(duì)講與業(yè)主聯(lián)系,得到業(yè)主許可后,方可進(jìn)入,否則不予進(jìn)入。門(mén)崗

巡邏崗《執(zhí)勤情況記錄》

5對(duì)到小區(qū)送貨、找朋友、在小區(qū)散發(fā)廣告、推銷的人員,讓其出示有效證件并核實(shí),視情請(qǐng)其離開(kāi)小區(qū)或扭送交派出所處理。門(mén)崗 巡邏崗

《執(zhí)勤情況記錄》

7對(duì)小區(qū)內(nèi)商鋪的從業(yè)人員定期進(jìn)行檢查,不在冊(cè)的督促其盡快到管理處辦理。巡邏崗《商鋪從業(yè)人員登記表》

81、巡邏崗對(duì)小區(qū)內(nèi)外來(lái)人員活動(dòng)的情況進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)閑雜人員流動(dòng)或其他異常情況及時(shí)上前盤(pán)查,根據(jù)情況作相應(yīng)處理,并做好詳細(xì)記錄;

2、對(duì)不服從管理的外來(lái)人員,及時(shí)報(bào)告區(qū)隊(duì)長(zhǎng),由其協(xié)助解決,視情報(bào)高新區(qū)派出所處理。門(mén)崗 巡邏崗

區(qū)隊(duì)長(zhǎng)《執(zhí)勤情況記錄》

9裝修人員退場(chǎng)后,并對(duì)其攜帶出去的物品按《物品出入作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》操作。門(mén)崗

巡邏崗《執(zhí)勤情況記錄》

10監(jiān)控中心對(duì)整個(gè)小區(qū)的外來(lái)人員出入情況進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)通知地段巡邏保安到崗進(jìn)行巡查、盤(pán)問(wèn)。監(jiān)控崗

巡邏崗《執(zhí)勤情況記錄》

檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn):1、臨時(shí)出入證在有效期內(nèi)使用;

2、小區(qū)內(nèi)無(wú)'三無(wú)'人員。

第10篇 設(shè)備維修機(jī)械、電氣人員管理

一、如何實(shí)現(xiàn)設(shè)備維修人員的安全防范措施:

1、個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。個(gè)人防護(hù)用品在意外事故發(fā)生時(shí)對(duì)避免傷害或減輕傷害程度能起到一定的作用。一般勞動(dòng)防護(hù)用品有安全帽、呼吸用具、眼防護(hù)具、聽(tīng)力護(hù)具、防護(hù)鞋、防護(hù)手套、防護(hù)服、防墜落護(hù)具和護(hù)膚用品。

2、作業(yè)場(chǎng)地與工作環(huán)境的安全性。機(jī)器布局應(yīng)方便操作,機(jī)器之間、機(jī)器與固定建筑物之間應(yīng)保持安全距離,通道寬敞無(wú)阻等,工、卡、量具按規(guī)定擺放,原材料、成品、半成品應(yīng)整齊平穩(wěn)堆放,防止坍塌或滑落,地面平整,無(wú)坑凹,無(wú)油垢水污,廢屑應(yīng)及時(shí)清理,室外作業(yè)場(chǎng)地應(yīng)有必要的防雨雪遮蓋,有障礙物或懸掛突出物,以及機(jī)械可移動(dòng)的范圍內(nèi)應(yīng)設(shè)置防護(hù)或加醒目標(biāo)志,保證足夠的作業(yè)照明度,滿足通風(fēng)、溫度、濕度要求,嚴(yán)格控制塵、毒、噪聲、振動(dòng)、輻射等有害物,使其不得超過(guò)規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

3、安全管理措施,它包括對(duì)人員的安全教育和培訓(xùn),建立安全規(guī)章制度,對(duì)設(shè)備(特別是重大、危險(xiǎn)設(shè)備)的安全監(jiān)察等。

二、如何保證設(shè)備維修人員交叉作業(yè)時(shí)的安全事項(xiàng):

1、設(shè)備維修人員交叉檢修時(shí),應(yīng)當(dāng)安排一個(gè)有責(zé)任心的員工,作為統(tǒng)一協(xié)調(diào)人,負(fù)責(zé)交叉作業(yè)時(shí)的全面工作,同時(shí)也是安全第一監(jiān)護(hù)人。

2、設(shè)立檢修的項(xiàng)目、時(shí)間、地點(diǎn),并進(jìn)行充分的溝通,讓檢修人員均知道安全的重點(diǎn)在哪里,同時(shí)指定方案,確定責(zé)任人。

3、檢修必須按照檢修五步驟落實(shí):

檢修五步驟:拉閘、取保險(xiǎn)、掛牌、上鎖、鑰匙隨身帶。

電工六步驟:拉閘、取保險(xiǎn)、掛牌、上鎖、鑰匙隨身帶、在工作點(diǎn)驗(yàn)電。

4、在檢修過(guò)程中加強(qiáng)過(guò)程的監(jiān)督,檢修人員不得隨意更換人,特殊情況下?lián)Q人,必須讓檢修人員和監(jiān)護(hù)人均知會(huì),以便于溝通協(xié)調(diào)。

三、如何做好新進(jìn)設(shè)備維修人員的安全工作:

1、必須持證上崗,并進(jìn)行三級(jí)安全培訓(xùn),考試合格。

2、熟悉、了解管樁行業(yè)設(shè)備的相關(guān)性能、安全操作規(guī)程、工作環(huán)境、危險(xiǎn)源。

3、由有豐富經(jīng)驗(yàn)的師傅傳幫帶,并簽訂師徒協(xié)議,出師前不能單獨(dú)作業(yè)。

4、新進(jìn)人員不可以一個(gè)人單獨(dú)操作,詳細(xì)講解與設(shè)備維修相關(guān)聯(lián)的安全事故案例。

5、師傅傳授經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),要多跟新員工交流,提高新員工的安全意識(shí),同時(shí)減少其心理負(fù)擔(dān)。

四、設(shè)備維修人員在檢修時(shí)的注意事項(xiàng):

1、按照檢修五步驟電工為六步驟,檢修時(shí)設(shè)立監(jiān)護(hù)人。

2、在執(zhí)行檢查任務(wù)時(shí),應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

3、設(shè)備維修人員應(yīng)隨時(shí)檢查自己的工具,使用的工具是否存在安全隱患。

4、在檢修時(shí)應(yīng)配備齊全相應(yīng)的保護(hù)工具。

5、檢修時(shí)應(yīng)有安全預(yù)案。

6、檢修過(guò)程中做好監(jiān)督、指導(dǎo)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)重點(diǎn)人員應(yīng)進(jìn)行關(guān)注、監(jiān)護(hù)。

7、設(shè)備維修班長(zhǎng)要隨時(shí)跟蹤員工的狀況(身體、思想),據(jù)情合理安排工作。

8、檢修時(shí)必須有防護(hù)措施(如標(biāo)識(shí)、專人監(jiān)護(hù)、隔離帶等)。

五、設(shè)備維修人員在夜間工作時(shí)的注意事項(xiàng):

1、機(jī)修和電工必須相互配合,一人操作,一人監(jiān)護(hù),確保作業(yè)位置安全可靠,并保證充分的照明。

2、遇到較大困難的工作時(shí),要及時(shí)通知班長(zhǎng),聯(lián)系其他車(chē)間設(shè)備維修人員,做好充分的溝通,并說(shuō)明情況及問(wèn)題原因,拿出解決方案和安全措施。

3、夜間檢修時(shí)必須要有飽滿的精神,嚴(yán)禁疲勞操作。

4、夜間檢修時(shí)應(yīng)特別注意聯(lián)動(dòng)安全隱患,遵守《安全操作規(guī)程》。

六、安全用電注意事項(xiàng):

1、電器設(shè)備的金屬外殼必須接地(接零)。接地線要符合標(biāo)準(zhǔn)。

2、檢修電路時(shí)應(yīng)先切斷電源,并做到停電、驗(yàn)電、掛警示牌、接地線、裝設(shè)遮攔,條件許可時(shí)多方上鎖,鑰匙要隨身攜帶。

3、不得隨意觸摸帶電線路。

4、應(yīng)切斷長(zhǎng)時(shí)不用電器的電源。

5、供電導(dǎo)線不許超載使用。

6、使用電器取暖設(shè)備取暖時(shí)周?chē)坏糜幸兹嘉铩?/p>

7、發(fā)現(xiàn)高壓線斷裂落地,應(yīng)遠(yuǎn)離高壓線落地處,聯(lián)系相關(guān)部門(mén)處理。

8、電氣操作時(shí)需注意使用相應(yīng)的安全操作工具。

9、檢修完畢后,禁止有不用的線頭裸露。

10、禁止無(wú)證作業(yè)。

七、設(shè)備維修人員應(yīng)注意的危險(xiǎn)作業(yè):

1、進(jìn)入攪拌機(jī)作業(yè):需要探入螺旋內(nèi)作業(yè),進(jìn)入球磨機(jī)內(nèi)或斗式提升機(jī)內(nèi)作業(yè),進(jìn)入封閉罐體內(nèi)作業(yè),在吊機(jī)主梁或路軌上作業(yè),高空作業(yè),在鍋爐內(nèi)部或煙道內(nèi)作業(yè),在高壓區(qū)域或在高低壓配電室內(nèi)作業(yè),在裸露帶電體近處作業(yè),在電源控制開(kāi)關(guān)離檢修地點(diǎn)較遠(yuǎn)處作業(yè),蒸壓釜開(kāi)門(mén)關(guān)門(mén)作業(yè)。

2、從事以上危險(xiǎn)作業(yè)是,應(yīng)做好安全防范措施,指定安全監(jiān)護(hù)人員,做好事故預(yù)防工作。

八、焊接作業(yè)的注意事項(xiàng):

1、各種焊機(jī)應(yīng)在規(guī)定的電源下使用,通電部分要有良好的絕緣,焊設(shè)備維修源接線柱要有防護(hù)罩保護(hù)。

2、電焊機(jī)空載電壓不得超過(guò)允許的數(shù)值,一般弧焊變壓器不超過(guò)80v,直流弧焊機(jī)不超過(guò)100v。

3、為防止電焊機(jī)殼體意外帶電,必須可靠接地,嚴(yán)禁焊機(jī)過(guò)載使用,不得隨便更換熔絲截面尺寸。

4、電焊機(jī)的接絲、安裝、檢查、修理等工作需由電工擔(dān)任,電焊工不得承擔(dān)上述工作。

5、移動(dòng)或吊運(yùn)電焊機(jī)時(shí),必須切斷電源,電焊機(jī)的電源線要盤(pán)好、捆好。

6、電焊機(jī)發(fā)生故障時(shí)要立即切斷電源,拉閘時(shí)要戴手套(絕緣手套),臉部要避開(kāi)閘刀開(kāi)關(guān),以免電火花傷臉、傷眼。

7、焊鉗要有可靠的絕緣,電纜線的絕緣要好且有足夠的截面尺寸。焊接時(shí)要穿好絕緣鞋,身體切忌靠在焊件上,更換焊條時(shí)要帶絕緣手套,在焊接過(guò)程中不可以將過(guò)長(zhǎng)的導(dǎo)線搭在身上或腳上。

8、焊接作業(yè)前應(yīng)對(duì)作業(yè)區(qū)域周?chē)跋路竭M(jìn)行檢查,清楚可燃、易燃物品。

9、焊機(jī)上禁止堆放任何物件,焊條在焊鉗夾持下,不可長(zhǎng)時(shí)間通電短路。

10、禁止多臺(tái)焊機(jī)共用一個(gè)電源開(kāi)關(guān)。

11、下雨天,在露天作業(yè)時(shí),焊工應(yīng)停止焊接工作,以防止觸電。

12、焊工清除灼熱的焊渣時(shí),要戴好防護(hù)眼鏡。

13、高空作業(yè)時(shí),嚴(yán)格按照高空作業(yè)規(guī)定作業(yè)。

14、焊機(jī)必須要裝有空載自動(dòng)斷電保護(hù)裝置,以免觸電或引起二次事故。

15、在密閉的容器內(nèi)工作,要做好監(jiān)護(hù)工作和通風(fēng)工作。

九、氣割使用注意事項(xiàng):

1、戴眼鏡,穿工作皮鞋,不準(zhǔn)光赤膊。

2、切割過(guò)程中若發(fā)生回火,應(yīng)先關(guān)閉切割氧氣調(diào)節(jié)閥,然后再關(guān)閉乙炔和氧氣調(diào)節(jié)閥,回火被熄滅后,應(yīng)稍等片刻,再打開(kāi)氧氣調(diào)節(jié)閥,吹出殘留在割炬內(nèi)的余焰和碳粒,然后再繼續(xù)工作。

3、石油液化氣體瓶或乙炔瓶必須裝回火閥。

4、經(jīng)常檢查氣管是否老化或泄露,不符合要求立即更換。

5、注意切割方向,使氣管遠(yuǎn)離灼熱的工件。

6、氣瓶不能撞擊暴曬,瓶口不允許沾有油脂等易燃物。

7、氧氣最大工作壓力不能超過(guò)1mpa,石油氣最大工作壓力不能超過(guò)0.15mpa,使用的氧氣、乙炔不得用完,以防意外。

8、使用時(shí)氧氣和乙炔必須相隔5米,與工作現(xiàn)場(chǎng)相距10米,電氣焊同處施工時(shí),瓶底應(yīng)放置絕緣膠皮,禁止置于高壓線下或鋼板上。

9、嚴(yán)禁用手托氣瓶帽來(lái)移動(dòng)氣瓶,嚴(yán)禁同時(shí)開(kāi)啟氧氣和乙炔瓶的閥門(mén),嚴(yán)禁用物體堵塞焊嘴,嚴(yán)禁用氧氣吹掃或通風(fēng)。

10、全廠應(yīng)統(tǒng)一使用統(tǒng)一規(guī)格的氧氣帶和乙炔帶,不得混用。

十、如何處理氣割回火:

1、當(dāng)割槍發(fā)生回火時(shí),應(yīng)當(dāng)立即關(guān)閉乙炔閥,然后關(guān)閉預(yù)熱氧氣閥,盡可能縮短操作時(shí)間,動(dòng)作連貫,如果熟練,可以同時(shí)完成操作。

2、回火熄滅,將割槍放入水中冷卻后,打開(kāi)氧氣閥吹掃割槍內(nèi)的煙灰,查出回火原因并解決。

十一、高空作業(yè)的注意事項(xiàng):

1、1、2米以上作業(yè)為高空作業(yè)是,必須使用標(biāo)準(zhǔn)安全帶、安全帽、戴好系牢,并穿防滑鞋。

2、使用的梯子、跳板及腳手架,應(yīng)安全可靠,工作時(shí)要站穩(wěn)把牢,謹(jǐn)防失足摔傷。

3、在攀登吊機(jī)、蒸壓釜、鍋爐、皮帶輸送機(jī)、水泥罐、車(chē)輛前,須現(xiàn)檢查是否牢固,可靠,然后再登。

4、高空作業(yè)時(shí),焊鉗軟線要綁緊在固定地點(diǎn),不要纏繞在身上或搭在背上工作,輔助工具如鋼絲刷、手錘、鏨子及焊條等,應(yīng)房子工具袋里,防止掉落傷人更換焊條時(shí),焊條頭不要隨便往下扔,以免砸傷下面的人員。

5、高空作業(yè)的下放,要清楚所有的易燃物品或用不燃物遮蓋,尤其在風(fēng)力大時(shí),更要采取措施。防止火花及熔渣隨風(fēng)飄落引起火災(zāi)。

6、高空接近高壓線或裸導(dǎo)線時(shí),必須停電或采取適當(dāng)措施,經(jīng)檢查確無(wú)觸電可能時(shí),方能工作,電源切斷后,應(yīng)在電閘上掛“有人工作,嚴(yán)禁合閘”字樣的字牌。

7、高空作業(yè)時(shí)應(yīng)設(shè)監(jiān)護(hù)人,密切注意操作人的動(dòng)態(tài),電源開(kāi)關(guān)設(shè)在監(jiān)護(hù)人近旁,遇到危險(xiǎn)情形立即拉閘,及時(shí)進(jìn)行營(yíng)救?;加懈哐獕骸⑿呐K病、羊瘋病、不穩(wěn)定性肺結(jié)核者及酒后的工人不準(zhǔn)從事高空作業(yè),高空作業(yè)不宜長(zhǎng)時(shí)間連續(xù)作業(yè),防止疲勞過(guò)度。

8、在高空作業(yè)下方地面適當(dāng)位置放置“高空作業(yè),嚴(yán)禁通行”警示牌。

十二、如何安全使用千斤頂:

1、不能超負(fù)荷使用。

2、使用多臺(tái)千斤頂時(shí)必須要保證每臺(tái)千斤頂?shù)呢?fù)荷均勻,上升下降過(guò)程中要節(jié)奏平穩(wěn)緩慢。

3、根據(jù)物件重心選擇合適的著力點(diǎn)。

4、使用過(guò)程中千斤頂應(yīng)豎直放置,保證“底平頂光”,防止受力后失衡歪倒。

5、合理使用枕木,起升千斤頂時(shí)不能超過(guò)其額定高度。

6、當(dāng)檢修人員需鉆進(jìn)頂升空間內(nèi)作業(yè)時(shí)應(yīng)增設(shè)枕木,預(yù)防千斤頂失效中午落下壓上人員。

十三、檢修密閉容器的注意事項(xiàng):

1、檢修有毒、易燃、易爆物的容器或設(shè)備時(shí),(如減水劑、柴油儲(chǔ)罐),應(yīng)先嚴(yán)格清洗,經(jīng)檢查合格,并打開(kāi)空氣通道,方可操作。在容器內(nèi)操作,必須通風(fēng)良好且外面應(yīng)有人監(jiān)護(hù)。

2、機(jī)修清洗各種機(jī)器零件時(shí),要嚴(yán)禁打火吸煙,嚴(yán)禁明火作業(yè)。嚴(yán)禁用汽油、苯清洗零件或擦拭設(shè)備,用完的廢油要及時(shí)回收,嚴(yán)禁亂倒。

3、當(dāng)機(jī)修人員進(jìn)入地下儲(chǔ)窖、水泥大倉(cāng)、球磨機(jī)倉(cāng)室等密閉空間時(shí),應(yīng)做好防護(hù)措施,檢測(cè)空氣滿足作業(yè)后方可進(jìn)入,入口處應(yīng)指定專人監(jiān)護(hù)。對(duì)不常進(jìn)入的密閉空間,下去時(shí)應(yīng)佩戴安全帽。

4、密閉容器(空間)檢修過(guò)程中,人員換班吃飯撤離時(shí)應(yīng)拿出氣體割槍及氣帶,以防可燃?xì)怏w泄漏存積導(dǎo)致意外爆炸事故。

十四、打磨作業(yè)的安全注意事項(xiàng):

1、打磨前要先檢查砂輪機(jī)的防護(hù)罩和磨砂輪是否完好。

2、打磨時(shí)戴好防護(hù)眼鏡,并且身體站在砂輪的側(cè)面,頭部盡量避免與砂輪正對(duì)。

3、打磨作業(yè)結(jié)束后立即關(guān)閉電源,在砂輪緩沖停止運(yùn)轉(zhuǎn)期間,嚴(yán)禁任何身體部位或用其他物件接觸砂輪機(jī)。

4、使用手持砂輪機(jī)時(shí),轉(zhuǎn)身、移動(dòng)要注意周邊的人員防止誤傷,使用完畢后應(yīng)輕拿輕放,不得隨意丟擲,防止砂輪機(jī)落地時(shí)誤碰開(kāi)關(guān)突然啟動(dòng)反彈傷人。

十五、如何啟動(dòng)空壓機(jī):

保證冷卻水暢通,防止空壓機(jī)溫度高厚損壞。

1、開(kāi)機(jī)前先排放儲(chǔ)氣罐內(nèi)的積水。

2、檢查水路是否暢通,定期檢查水位自動(dòng)斷電開(kāi)關(guān)是否正常。

3、檢查油路是否通暢,油箱內(nèi)油位低于下限時(shí)應(yīng)及時(shí)補(bǔ)足。

4、檢查電路部分是否正常工作,開(kāi)機(jī)前應(yīng)檢查電壓表范圍是否正常。

5、檢查氣閥是否可以正常工作,排氣總管截止閥是否開(kāi)啟。

6、正常啟動(dòng)空壓機(jī)。

7、啟動(dòng)后,應(yīng)注意電流是否在正常范圍內(nèi)。

十六、如何加強(qiáng)對(duì)設(shè)備維修班組的管理:

1、設(shè)備維修班長(zhǎng)必須堅(jiān)持開(kāi)好班前班后會(huì)議,明確工作職責(zé),做好工作計(jì)劃,安排好具體的工作任務(wù)。

2、加強(qiáng)設(shè)備點(diǎn)檢工作的落實(shí),定人、定機(jī),并做好檢修記錄。設(shè)備維修班長(zhǎng)定期檢查。

3、要求各設(shè)備維修員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全操作規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,愛(ài)護(hù)和正確使用安全裝置和防護(hù)用品。

4、對(duì)待事故要及時(shí)召開(kāi)分析會(huì),進(jìn)行總結(jié),指定相應(yīng)的處理、預(yù)防措施。

5、提高設(shè)備維修人員的小改、小革,技術(shù)創(chuàng)新意識(shí),并及時(shí)鼓勵(lì)、表彰。

6、加強(qiáng)對(duì)設(shè)備維修人員的思想、責(zé)任意識(shí)的培訓(xùn),鼓勵(lì)、倡導(dǎo)對(duì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)氛圍。

十七、如何保證巡檢不流于形式:

1、制定巡檢指定、完善巡檢流程和各種表格。

2、認(rèn)真填寫(xiě)巡檢記錄及故障處理記錄,定期跟蹤檢查。

3、做好巡檢計(jì)劃,仔細(xì)認(rèn)真的定期檢查重點(diǎn)部門(mén)。

4、隨時(shí)帶好必備的巡檢工具,及時(shí)排除故障,如果排除故障時(shí)對(duì)生產(chǎn)有影響,或存在安全隱患需及時(shí)匯報(bào)。

5、定期組織機(jī)修電工進(jìn)行故障處理交流。

6、加強(qiáng)培訓(xùn)教育,提高員工的積極性。

7、巡檢人員對(duì)巡檢的結(jié)果負(fù)責(zé),對(duì)巡檢中未發(fā)現(xiàn)的安全隱患所引發(fā)的安全事故將依公司相關(guān)管理規(guī)定追究管理責(zé)任接受相應(yīng)處理。

十八、如何保護(hù)電機(jī)來(lái)降低電機(jī)維修費(fèi):

1、設(shè)計(jì)使用電機(jī)的各種保護(hù)設(shè)備如:熱繼、缺相保護(hù)器等,且參數(shù)設(shè)定合理。

2、制定維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并執(zhí)行。

3、加強(qiáng)巡檢,跟蹤設(shè)備運(yùn)行情況,及時(shí)處理。

十九、如何控制車(chē)間維修費(fèi)用:

1、加強(qiáng)車(chē)間的設(shè)備管理工作,確保設(shè)備的最佳狀態(tài),減少設(shè)備故障。

2、加強(qiáng)設(shè)備操作人員的培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,減少人為的設(shè)備操作故障。

3、加強(qiáng)對(duì)設(shè)備維修維修人員的技能培訓(xùn),提高其分析、處理設(shè)備故障的能力,做好設(shè)備點(diǎn)檢工作,減少設(shè)備故障。

4、建立獎(jiǎng)罰制度,做好物品的廢舊利用。

5、完善倉(cāng)庫(kù)的領(lǐng)用制度,專項(xiàng)物品,專項(xiàng)使用。

二十、如何做好節(jié)能降耗工作:

1、杜絕長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈現(xiàn)象,提倡使用節(jié)能的燈具及變頻器。

2、避峰用電,錯(cuò)開(kāi)高峰期。

3、嚴(yán)查跑冒滴漏現(xiàn)象,對(duì)反復(fù)出現(xiàn)的現(xiàn)象要進(jìn)行處罰。

4、保證安全、質(zhì)量的前提下,選擇物美價(jià)廉的工件。

5、加強(qiáng)巡檢工作,有問(wèn)題及時(shí)處理,別讓小問(wèn)題變大問(wèn)題。

6、加強(qiáng)設(shè)備的保養(yǎng)工作,保障設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。

7、物件維修最好能一次性到位,要保證維修質(zhì)量,降低物耗。

8、制定行之有效的激勵(lì)措施,考核到人,績(jī)效與工資掛鉤。

9、引進(jìn)新材料、新工藝、新方法、新設(shè)備,降低物耗。

二十一、如何提高設(shè)備維修維修效率:

1、設(shè)備維修人員熟悉設(shè)備性能、運(yùn)行狀態(tài),能及時(shí)分析故障原因并采取處理措施。

2、明確設(shè)備維修人員的維修責(zé)任范圍,定人、定機(jī),提高工作責(zé)任心。

3、設(shè)備維修人員應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,不能串崗。

4、做好備品備件,以及各種維修工具的準(zhǔn)備。

5、對(duì)待重大、疑難的故障、問(wèn)題,要認(rèn)真組織分析,制定方案及應(yīng)急措施。

6、設(shè)備維修人員、操作人員間要加強(qiáng)相互間的配合。

二十二、如何加強(qiáng)設(shè)備維修人員的現(xiàn)場(chǎng)配合:

1、設(shè)備維修人員要同時(shí)進(jìn)行點(diǎn)檢,相互配合、相互監(jiān)護(hù)。

2、設(shè)備發(fā)生故障時(shí),設(shè)備維修人員應(yīng)同時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng),參與故障原因的分析,制定處理,解決措施。

3、維修設(shè)備時(shí)不能過(guò)分的劃分設(shè)備維修工種,應(yīng)相互幫助,相互配合。

二十三、如何營(yíng)造健康、舒適的工作環(huán)境:

1、設(shè)備維修時(shí)一定要按五步驟進(jìn)行,維修時(shí)應(yīng)提前做好準(zhǔn)備。

2、確保維修班工作場(chǎng)所的整潔、衛(wèi)生,所有物件必須擺放在指定位置,標(biāo)注清洗。

3、檢修后及時(shí)清理現(xiàn)場(chǎng),清楚雜物、有無(wú)。

4、設(shè)備點(diǎn)檢時(shí),應(yīng)認(rèn)真、細(xì)致的檢查清楚,并做好記錄和簽名。

5、設(shè)備維修人員應(yīng)多進(jìn)行交流,增進(jìn)了解,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

第11篇 建筑公司人員培訓(xùn)及資格評(píng)定管理

建筑公司人員培訓(xùn)及資格評(píng)定管理

1. 培訓(xùn)

為了提高公司職工的整體素質(zhì),提升公司施工隊(duì)伍的技術(shù)水平和管理水平,遵循'培訓(xùn)、考核、使用、待遇'一體化的培訓(xùn)管理原則,使職工確立上崗要培訓(xùn),崗位靠競(jìng)爭(zhēng)的觀念,進(jìn)行管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育的培訓(xùn)。

1.1 培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)與組織

1.1.1公司副經(jīng)理主管公司培訓(xùn)工作。

1.1.2人力資源部負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作的日常管理。

1.1.3各項(xiàng)目部、分公司經(jīng)理負(fù)責(zé)各部門(mén)的培訓(xùn)工作,并由各部門(mén)人資員處理本部門(mén)的日常培訓(xùn)工作。

1.2 人力資源部培訓(xùn)職責(zé)

1.2.1制定和完善適合公司實(shí)際情況的培訓(xùn)制度、考核管理辦法;

1.2.2根據(jù)公司的發(fā)展需要,及公司的施工情況和各單位的培訓(xùn)需求,每年年底編制公司下年度職工培訓(xùn)計(jì)劃;

1.2.3組織在職人員學(xué)習(xí)新規(guī)程、新制度和新標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃有序地進(jìn)行各類培訓(xùn);

1.2.4對(duì)技術(shù)工人進(jìn)行技術(shù)考核,并組織崗位練兵、技術(shù)比武;

1.2.5安排有關(guān)人員參加上級(jí)部門(mén)安排的學(xué)習(xí)和培訓(xùn);

1.2.6組織公司各專業(yè)在職人員進(jìn)行技能培訓(xùn)和鑒定;

1.2.7定期召開(kāi)公司培訓(xùn)工作會(huì)議,組織經(jīng)驗(yàn)交流,收集意見(jiàn),提高培訓(xùn)工作的水平。

1.2.8組織專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)安裝工藝。

1.3 培訓(xùn)分類

1.3.1新工人包括大、中專生的入廠、實(shí)習(xí)培訓(xùn);

1.3.2資格準(zhǔn)入培訓(xùn)、持證上崗培訓(xùn);

1.3.3管理干部、專業(yè)干部、技術(shù)工人的專業(yè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn);

1.3.4繼續(xù)教育;

1.3.5企業(yè)文化教育及信息講座。

2. 培訓(xùn)考核

凡經(jīng)過(guò)由公司人力資源部組織或委托舉辦的各類業(yè)務(wù)、技術(shù)講課、資格培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)等學(xué)習(xí)的人員須參加培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試。考試合格者準(zhǔn)予結(jié)業(yè),培訓(xùn)過(guò)程記入培訓(xùn)檔案。考試不合格人員不予結(jié)業(yè),培訓(xùn)過(guò)程記入職工培訓(xùn)檔案。

3. 崗前培訓(xùn)

3.1項(xiàng)目部管理人員:在中標(biāo)一周后開(kāi)始組織開(kāi)工前培訓(xùn)。內(nèi)容包括:質(zhì)量管理、安全管理、施工管理、p3管理、e*p管理等。

3.2施工人員:根據(jù)施工進(jìn)度對(duì)各分公司施工人員在進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前進(jìn)行質(zhì)量、安全及崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)。

3.3施工期間根據(jù)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育。

4. 資格評(píng)定

4.1需取得資質(zhì)的專業(yè)人員參加由上級(jí)主管部門(mén)或社會(huì)組織的取證培訓(xùn),培訓(xùn)合格后由培訓(xùn)組織部門(mén)發(fā)給相應(yīng)的證書(shū)。

4.2特殊作業(yè)人員參加由主管部門(mén)組織的資格培訓(xùn),培訓(xùn)合格后由主管部門(mén)發(fā)給相應(yīng)的證書(shū)。

4.3技術(shù)工人參加相應(yīng)的技能鑒定后,取得相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)證書(shū)。

4.4以上人員在取得相應(yīng)證件后還需同其它人員一起參加由公司組織的項(xiàng)目施工上崗培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后由人力資源部發(fā)給合格人員上崗證書(shū)。

5. 上崗

新工人包括新入廠的大、中專學(xué)生必須經(jīng)過(guò)廠前培訓(xùn)并考核合格后才能上崗。

專業(yè)技術(shù)工人和特殊作業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)考試合格后準(zhǔn)予上崗操作。干部、技術(shù)人員、工人都要定期進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)考核,考核不合格者不得參與競(jìng)聘和上崗。

公司所有參加昔陽(yáng)工程施工的人員需參加上崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格后發(fā)給上崗證書(shū)。無(wú)上崗證的人員不得參加本工程施工。

第12篇 某裝修工程管理人員主要職能

裝修工程管理人員主要職能

項(xiàng)目經(jīng)理:代表企業(yè)法人,對(duì)該工程全面質(zhì)量負(fù)責(zé),其職能為:負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理部的全面工作,溝通部門(mén)之間、項(xiàng)目經(jīng)理部與作業(yè)隊(duì)之間、與總公司之間、與業(yè)主之間、與各橫向單位之間的關(guān)系,以及生產(chǎn)調(diào)度,施工組織設(shè)計(jì),計(jì)劃進(jìn)度安排等工作;

項(xiàng)目副經(jīng)理:協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度,計(jì)劃安排;

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人:主要負(fù)責(zé)技術(shù)管理;

項(xiàng)目施工員:主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工方案的具體實(shí)施;

項(xiàng)目質(zhì)檢員:主要負(fù)責(zé)工程質(zhì)量預(yù)控,檢測(cè),隱蔽驗(yàn)收,技術(shù)復(fù)核,質(zhì)量評(píng)定和技術(shù)資料的收集工作。

項(xiàng)目安全員:主要負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)安全動(dòng)態(tài)管理,**保衛(wèi),環(huán)境保護(hù)工作。

材料員:主要負(fù)責(zé)材料的詢價(jià)、采購(gòu)。計(jì)劃供應(yīng),管理運(yùn)輸工作。

設(shè)備管理員:主要負(fù)責(zé)工具設(shè)備的管理,配套使用等工作。

第13篇 中山大學(xué)公開(kāi)招聘黨政管理人員面試通知

中山大學(xué)2006年公開(kāi)招聘黨政管理人員面試通知

為加快我校人事制度改革的步伐,拓寬管理人員的選拔渠道,提高管理人員素質(zhì),逐步改善管理人員結(jié)構(gòu),我校于2006年1月19日發(fā)出啟事向校內(nèi)外公開(kāi)招聘10名高素質(zhì)管理人員。截止至今年2月28日,共收到國(guó)(境)內(nèi)外數(shù)百所高校碩士以上學(xué)歷者的應(yīng)聘材料1342份及網(wǎng)上報(bào)名資料702份,我校黨政管理人員招聘小組根據(jù)相關(guān)要求優(yōu)中選拔確定筆試人選,經(jīng)過(guò)2006年3月18日筆試的遴選,現(xiàn)已確定參加此次公開(kāi)招聘黨政管理人員面試的名單。請(qǐng)已經(jīng)參加過(guò)筆試的應(yīng)聘者于2006年3月28日中午12時(shí)前登陸如下網(wǎng)址:

查詢筆試遴選結(jié)果,請(qǐng)入圍者及時(shí)反饋能否準(zhǔn)時(shí)參加面試,我們不再一一通知。

我校此次公開(kāi)招聘工作得到了國(guó)(境)內(nèi)外數(shù)百所高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)各界同仁的極大關(guān)注和支持,在此深表感激之情。對(duì)于未能參加面試的應(yīng)聘者恕不一一回復(fù),敬請(qǐng)諒解,希望大家以后能一如既往關(guān)注中山大學(xué)的發(fā)展。

中山大學(xué)人事處

二○○六年三月二十六日

附:面試時(shí)間:2006年3月29日星期三一天(面試包括綜合面試、心理測(cè)試和英語(yǔ)面試,具體的安排將在3月28日通過(guò)網(wǎng)絡(luò)通知,敬請(qǐng)留意)

面試地點(diǎn):中山大學(xué)中山樓701室(516室為面試等候室)

查詢確認(rèn)入圍后,請(qǐng)于3月27日(星期一)中午12時(shí)之前在查詢系統(tǒng)中確認(rèn)可以參加面試。逾期不候,敬請(qǐng)配合。

第14篇 特種作業(yè)人員的管理及培訓(xùn)教育

1、從事下列作業(yè)的人員屬特種作業(yè)人員:

⑴電工作業(yè);⑵鍋爐司爐;⑶壓力容器操作;⑷起重機(jī)械作業(yè);⑸爆破作業(yè);⑹金屬焊接(氣焊、割)作業(yè);⑺廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛;⑻建筑登高架設(shè)作業(yè)等國(guó)家規(guī)定的特種作業(yè)人員。

2、特種作業(yè)人員必須經(jīng)本專業(yè)安全技術(shù)和技能培訓(xùn),并經(jīng)有關(guān)部門(mén)考試合格,發(fā)給“操作證”后方能從事該專業(yè)的作業(yè)。

3、經(jīng)培訓(xùn)考核取得操作證的人員,應(yīng)按規(guī)定參加復(fù)審,合格后方許繼續(xù)從事該作業(yè)。

4、安排無(wú)證人員從事特種作業(yè),必須事先由有經(jīng)驗(yàn)的老師傅帶領(lǐng)和監(jiān)護(hù),并在崗位上實(shí)習(xí)不少于半年的時(shí)間,待有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和操作技能后,才能選送參加培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、考證。

5、安排或同意無(wú)證人員獨(dú)立從事特種作業(yè),同意未按規(guī)定參加復(fù)審或復(fù)審不合格的人員繼續(xù)從事特種作業(yè),應(yīng)追究有關(guān)決定者的責(zé)任,由此而造成不良后果的要嚴(yán)加追究。

6、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)考證及證件復(fù)審工作,由集團(tuán)有限公司人力資源管理部門(mén)及公司安環(huán)部負(fù)責(zé)組織實(shí)施。煉鋼部安全員應(yīng)做好人員監(jiān)督、協(xié)調(diào)、配合和選送的把關(guān)工作。

7、從事特種作業(yè)人員的體格檢查由集團(tuán)有限公司安全部門(mén)、衛(wèi)生部工業(yè)衛(wèi)生科負(fù)責(zé)實(shí)施(煉鋼部及各作業(yè)區(qū)積極配合);經(jīng)檢查不合格者不得送培或取消其該工種的作業(yè)資格。

第15篇 申請(qǐng)期貨公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員個(gè)人聲明

申請(qǐng)期貨公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員個(gè)人聲明

本人現(xiàn)鄭重聲明,不存在以下第一至十三項(xiàng)所列舉的情形:

一、無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力;

二、因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年;

三、擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、經(jīng)理,對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年;

四、擔(dān)任因違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;

五、個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;

六、因違法行為或者違紀(jì)行為被解除職務(wù)的期貨交易所、證券交易所、證券登記結(jié)算機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,或者期貨公司、證券公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員,自被解除職務(wù)之日起未逾5年;

七、因違法行為或者違紀(jì)行為被撤銷資格的律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師或者投資咨詢機(jī)構(gòu)、財(cái)務(wù)顧問(wèn)機(jī)構(gòu)、資信評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、驗(yàn)證機(jī)構(gòu)的專業(yè)人員,自被撤銷資格之日起未逾5年;

八、因違法行為或者違紀(jì)行為被開(kāi)除的期貨交易所、證券交易所、證券登記結(jié)算機(jī)構(gòu)、證券服務(wù)機(jī)構(gòu)、期貨公司、證券公司的從業(yè)人員和被開(kāi)除的國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員,自被開(kāi)除之日起未逾5年;

九、國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員和法律、行政法規(guī)規(guī)定的禁止在公司中兼職的其他人員;

十、因違法違規(guī)行為受到金融監(jiān)管部門(mén)的行政處罰,執(zhí)行期滿未逾3年;

十一、自被中國(guó)證監(jiān)會(huì)或者其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不適當(dāng)人選之日起未逾2年;

十二、因違法違規(guī)行為或者出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)被監(jiān)管部門(mén)責(zé)令停業(yè)整頓、托管、接管或者撤銷的金融機(jī)構(gòu)及分支機(jī)構(gòu),其負(fù)有責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員,自該金融機(jī)構(gòu)及分支機(jī)構(gòu)被停業(yè)整頓、托管、接管或者撤銷之日起未逾3年;

十三、中國(guó)證監(jiān)會(huì)認(rèn)定且已經(jīng)公開(kāi)發(fā)布的其他不適宜擔(dān)任期貨公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員的情形。

本人鄭重聲明,對(duì)該聲明中虛假的陳述承擔(dān)一切法律責(zé)任。

擬任人簽名:*年*月*日

管理人員 操作流程說(shuō)明(15篇范文)

管理人員操作流程說(shuō)明(1) 管理人員登錄系統(tǒng),進(jìn)入系統(tǒng)主界面。(2) 管理人員在系統(tǒng)主界面選擇“評(píng)價(jià)依據(jù)”圖標(biāo)對(duì)評(píng)價(jià)依據(jù)進(jìn)行增加、修改、刪除的管理。(3) 管理人員在系統(tǒng)主…
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