第1篇 安全資料管理辦法
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范三分局安全生產(chǎn)資料管理,特制定本辦法。需歸檔保存的,按檔案管理規(guī)定執(zhí)行。
第二條 各項目部應(yīng)根據(jù)管理需要建立安全管理臺賬。
第三條 本辦法適用于三分局所屬各項目部。
第二章 安全管理資料的主要內(nèi)容
第四條 項目部安全管理資料主要包括以下內(nèi)容:
(一)安全管理基本情況;
(二)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理規(guī)章制度;
(三)安全管理目標(biāo)、工作計劃、總結(jié)、考核文件;
(四)安全生產(chǎn)會議資料及記錄;
(五)專項安全施工措施、安全技術(shù)交底資料及記錄;
(六)危險因素辯識、評價與控制文件;
(七)安全投入;
(八)安全檢查;
(九)安全培訓(xùn);
(十)安全活動;
(十一)特種作業(yè)管理;
(十二)事故管理;
(十三)驗收、檢測;
(十四)救援預(yù)案;
(十五)分包單位、臨時用工的管理;
(十六)安全文件;
(十七)專項安全管理(消防、交通、設(shè)備、防汛、用電、職業(yè)病防治、?;锲返?。
第五條 安全管理基本情況一般包括下列內(nèi)容:
(一)工程項目基本情況;
(二)與業(yè)主、分包單位及其它相關(guān)方的安全義務(wù)和責(zé)任的合同文件復(fù)印件;
(三)安全生產(chǎn)許可證等文件的復(fù)印件;
(四)項目主要管理人員任命文件和相應(yīng)崗位資格證書復(fù)印件;
(五)現(xiàn)場平面布置圖及重大危險因素分布示意圖;
(六)項目安全管理保證體系、安全監(jiān)督體系圖;
(七)本級安委會和安全部門成員名單。
第六條 安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度資料
安全生產(chǎn)規(guī)章制度主要包括以下內(nèi)容:
(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制;
(二)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法;
(三)安全生產(chǎn)檢查辦法;
(四)安全生產(chǎn)考核管理辦法;
(五)安全生產(chǎn)責(zé)任制經(jīng)濟處罰辦法;
(六)安全生產(chǎn)事故管理辦法;
(七)安全技術(shù)措施管理辦法;
(八)安全評價管理辦法;
(九)安全生產(chǎn)資料管理辦法;
(十)安全生產(chǎn)會議管理辦法;
(十一)外協(xié)隊伍與臨時用工安全管理辦法;
(十二)安全教育培訓(xùn)管理辦法;
(十三)安全生產(chǎn)投入管理辦法;
(十四)消防安全管理辦法;
(十五)交通安全管理辦法;
(十六)民用爆炸物品管理辦法;
(十七)防汛安全管理辦法;
(十八)施工用電安全管理辦法;
(十九)設(shè)備安全管理辦法;
(二十)特種作業(yè)人員安全管理辦法;
(二十一)重大危險因素管理辦法;
(二十二)事故及災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案管理辦法;
(二十三)職業(yè)病防治管理辦法;
(二十四)勞動防護用品管理辦法;
(二十五)安全技術(shù)操作規(guī)程管理辦法。
第七條 安全管理目標(biāo)、工作計劃、總結(jié)、考核資料:
(一)上級的考核目標(biāo)、本級的目標(biāo)、內(nèi)部分解的目標(biāo)及簽訂的內(nèi)部安全生產(chǎn)責(zé)任書、工程分包安全生產(chǎn)責(zé)任書等;
(二)年度安全工作計劃及階段性工作安排;
(三)年度及階段性工作總結(jié)、匯報、工作請示等;
(四)年度上一級對本級的考核評價及本級對下一級的考核評價及獎懲。
第八條 有關(guān)安全生產(chǎn)會議資料:
(一)安委會(安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組)會議簽到表、記錄、紀要;
(二)安全生產(chǎn)工作會議、專題會議、例會會議簽到表、記錄、紀要;
(三)參加其它有關(guān)安全會議的記錄和資料。
第九條 專項安全施工措施及安全技術(shù)交底:
(一)項目安全施工措施及審批表;
(二)特殊或?qū)m棸踩胧┰u價、審批記錄、簽證表;
(三)安全施工措施、作業(yè)指導(dǎo)書交底會議簽到表;
(四)安全技術(shù)交底簽字記錄。
第十條 危險因素辯識、評價與控制資料:
(一)危險因素辨識、評價與控制清單及危險因素清單;
(二)危險因素監(jiān)控措施、責(zé)任單位及責(zé)任人清單;
(三)重大危險因素監(jiān)控記錄;
(四)綜合或?qū)m棸踩u價報告。
第十一條 安全投入資料:
(一)安全投入計劃;
(二)安全投入實施臺賬。
第十二條 安全檢查資料:
(一)安全檢查工作計劃;
(二)安全檢查表;
(三)各類安全檢查實施記錄;
(四)事故隱患整改通知單及驗證記錄;
(五)違章行為處罰通知單、處罰記錄;
(六)上級或外部組織進行的安全檢查、整改資料。
第十三條 安全培訓(xùn)資料:
(一)安全培訓(xùn)計劃;
(二)新入場人員三級安全教育記錄表、培訓(xùn)資料、考試試卷、簽到表。轉(zhuǎn)崗人員、重新上崗人員安全培訓(xùn)記錄;
(三)安全管理人員培訓(xùn)記錄;
(四)采用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝安全技術(shù)培訓(xùn)記錄;
(五)參加上級、外部安全教育培訓(xùn)登記表、培訓(xùn)證書復(fù)印件;
(六)違章違紀人員安全培訓(xùn)記錄。
第十四條 安全活動資料:
(一)班組安全活動記錄本;(定期回收保存)
(二)各類安全活動記錄及相關(guān)資料。
第十五條 特種作業(yè)人員資料:
(一)特種作業(yè)人員名單;(按工種分類)
(二)特種作業(yè)人員上崗證復(fù)印件。
第十六條 事故管理資料:
(一)工傷事故報表;
(二)工傷事故登記表及相關(guān)醫(yī)療資料;
(三)未遂事故記錄;
(四)重傷、死亡事故調(diào)查處理報告;
(五)工傷保險、意外傷害保險有關(guān)資料。
第十七條 安全檢測和驗收資料:
(一)電氣線路、電氣設(shè)備檢查檢測記錄;
(二)特種設(shè)備使用許可證、檢驗合格證;
(三)接零、接地、避雷裝置檢測記錄;
(四)安全防護用品檢測記錄;
(五)特殊防護用品、安全裝置產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢測記錄;
(六)現(xiàn)場施工機械設(shè)備檢驗記錄;(日常檢驗、大修驗收、試車結(jié)果等)
(七)特殊安全設(shè)施驗收記錄;(如工作平臺、棧橋、承重腳手架、排架等)
(八)作業(yè)環(huán)境監(jiān)測記錄。
第十八條 應(yīng)急救援預(yù)案資料:
(一)組織機構(gòu);
(二)物資、器材、設(shè)備及存放地點及檢查、維護保養(yǎng)記錄;
(三)培訓(xùn)、演練記錄;
(四)應(yīng)急響應(yīng)記錄。
第十九條 外協(xié)隊伍與臨時用工的管理資料:
(一)外協(xié)隊伍及人員一覽表;
(二)各外協(xié)隊伍企業(yè)資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照、安全許可證等有效證書復(fù)印件和法人授權(quán)委托人復(fù)印件;
(三)外協(xié)隊伍特種作業(yè)人員名單及資格證書復(fù)印件;
(四)外協(xié)隊伍管理機構(gòu)人員名單及有關(guān)證書復(fù)印件;(含安全管理人員)
(五)外協(xié)隊伍評價、審查資料;(含施工簡歷、近三年的業(yè)績、不良記錄等)
(六)外協(xié)隊伍安全管理規(guī)章制度及施工安全技術(shù)措施;
(七)外協(xié)隊伍施工機械及復(fù)檢驗證記錄。
(八)臨時工安全教育資料、合同復(fù)印件等。
第二十條 安全文件資料:
(一)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準;
(二)上級或本級安全管理規(guī)章制度及安全工作安排、要求等文件;
(三)當(dāng)?shù)卣?、安全主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位有關(guān)安全管理文件、規(guī)定、通知及回復(fù);
(四)對外、對上報送的各類安全文件、報表、總結(jié)、匯報、請示,安全生產(chǎn)聯(lián)系函,對外發(fā)布的安全通告、告示(紙質(zhì)、照片等),尤其是可能涉及法律糾紛責(zé)任劃分有關(guān)請求和工作答復(fù)、處理、協(xié)調(diào)的有關(guān)資料。
第二十一條 專項安全管理資料:
(一)專項安全管理組織機構(gòu)、人員;
(二)專項措施方案;
(三)專項安全管理交底記錄;
(四)專項安全管理會議記錄;
(五)專項安全管理危險與有害因素辨識;
(六)專項安全管理安全教育培訓(xùn)記錄;
(七)專項安全管理評價、驗收、檢測與檢查記錄等。
第二十二條 其它需要建檔管理的相關(guān)安全資料
第三章 安全資料管理
第二十三條 各級安全資料應(yīng)分類收集、建立臺賬,明確整理保管責(zé)任人。
第二十四條 各類資料宜原件保存,不能保存原件而保存復(fù)印件時應(yīng)注明原件保存部門,以便追溯和驗證。
第二十五條 各類安全資料必須認真收集,及時歸入臺賬,定期檢查核對,妥善保存。每類臺賬應(yīng)附有資料目錄清單,以便核對和檢索。
第二十六條 各施工項目正式竣工驗收后,項目安全資料應(yīng)匯總整理裝訂,移交給項目主管單位安全部門保存?zhèn)洳?一般保存期不少于完工后5年。
第二十七條 違背本辦法規(guī)定,造成損失的,依據(jù)三分局有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
第2篇 施工現(xiàn)場安全管理資料的整理
在現(xiàn)代化建筑施工中,安全生產(chǎn)、文明施工是建筑企業(yè)中一個非常重要的環(huán)節(jié)。為了使建筑施工的現(xiàn)場管理更加規(guī)范化、科學(xué)化、標(biāo)準化、制度化,提高安全生產(chǎn)、文明施工的水平,以期獲得最好的經(jīng)濟效益,其中施工現(xiàn)場的內(nèi)業(yè)資料管理是重要內(nèi)容之一。內(nèi)業(yè)資料是直接指導(dǎo)施工現(xiàn)場管理的重要依據(jù),也是施工現(xiàn)場全面管理的具體體現(xiàn)。
單位工程的安全技術(shù)管理工作程序是根據(jù)工程特點進行安全分析、評價、設(shè)計、制定對策,組織實施。實施中要收集信息反饋,進行必要的技術(shù)調(diào)整或鞏固安技效果。安全技術(shù)資料是建筑施工內(nèi)業(yè)管理的重要工作,它不僅是施工安全技術(shù)的指令性文件,實施的依據(jù)和記錄,而且是提供安全動態(tài)分析的信息流。
為了科學(xué)地評價建筑施工安全生產(chǎn)情況,提高安全生產(chǎn)工作和文明施工的管理水平,預(yù)防傷亡事故的發(fā)生,確保職工的安全和健康,實現(xiàn)檢查評價工作的標(biāo)準化、規(guī)范化,國家建設(shè)部制定了強制性行業(yè)標(biāo)準《建筑施工安全檢查標(biāo)準》(jgj59-99),它包括安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護與模板工程、“三寶、四口”防護、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、起重吊裝、施工機具十項檢查評分表。其中“安全管理檢查評分表”是對施工單位安全管理工作的評價,主要有:安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理、施工組織設(shè)計、分部(分項)工程安全技術(shù)交底、安全檢查、安全教育、班前安全活動、特種作業(yè)持證上崗、工傷事故處理和安全標(biāo)志十項內(nèi)容。
《標(biāo)準》jgj59-99自1999年5月1日起實行,經(jīng)過一年多的學(xué)習(xí)、實踐,我集團公司施工現(xiàn)場的安全技術(shù)資料基本上已符合規(guī)范要求?,F(xiàn)就我集團公司的經(jīng)驗,對施工現(xiàn)場安全管理資料的整理逐一說明。
1、安全生產(chǎn)責(zé)任制
(1).公司應(yīng)建立各級管理人員及各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制體系,同時項目部也應(yīng)建立各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制體系,責(zé)任制的內(nèi)容要詳細、要全面、要有針對性,要具體落實到各部門及個人。
我集團公司由于內(nèi)部的組織機構(gòu)進行了撤并、重組,在2000年10月重新修訂了《崗位責(zé)任制》,其中包括了從集團公司股東會、董事會、監(jiān)事會及各領(lǐng)導(dǎo)到集團公司各部門、分公司及分公司各部門,直到項目部的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。
施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責(zé)任制主要有項目經(jīng)理部責(zé)任制、項目經(jīng)理責(zé)任制、項目技術(shù)負責(zé)人責(zé)任制、施工員管理職責(zé)、材料員管理職責(zé)、質(zhì)量員管理職責(zé)、安全員管理職責(zé)、資料員管理職責(zé)、試驗員管理職責(zé)等,還應(yīng)根據(jù)本項目的工程特點,制定各工種的安全生產(chǎn)責(zé)任制。各級各部門應(yīng)根據(jù)各自責(zé)任制的要求,認真做好每項工作。
(2).項目部要與分公司簽訂經(jīng)濟承包合同,同時還應(yīng)與各班組簽訂經(jīng)濟承包合同,在合同中應(yīng)明確在承包期內(nèi)要實現(xiàn)的安全生產(chǎn)指標(biāo)、文明施工目標(biāo)、工傷事故頻率、機械設(shè)備的使用、安全教育培訓(xùn)及施工不擾民措施、防粉塵防噪音措施等問題,內(nèi)容要全面、具體、目標(biāo)要明確。
(3).項目部應(yīng)根據(jù)本項目的工程特點,參考(80)建工勞字第24號《建筑安裝工人安全技術(shù)操作規(guī)程》,有針對性地制定各工種安全技術(shù)操作規(guī)程。
我集團公司在1988年6月翻印了國家建筑工程總局的《建筑安裝工人安全技術(shù)操作規(guī)程》,在公司內(nèi)部發(fā)行使用,下屬各項目部根據(jù)這本書及工程特點制定各工種安全技術(shù)操作規(guī)程。
(4).制定各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法,并按時對各級管理人員進行考核。
2、目標(biāo)管理
在工程項目開工時,項目部根據(jù)公司確定的本年度安全生產(chǎn)、文明施工總目標(biāo)及傷亡控制指標(biāo)的要求及本工程的特點,確定該項目的安全管理目標(biāo)(傷亡控制指標(biāo)、安全達標(biāo)、文明施工目標(biāo)),并對安全責(zé)任目標(biāo)進行分解,將傷亡控制指標(biāo)、安全達標(biāo)、文明施工目標(biāo)具體分解到各個班組,納入各班組的經(jīng)濟承包合同中,制定責(zé)任目標(biāo)考核規(guī)定,按時對各班組進行考核。
我集團公司的年輕傷控制指標(biāo)為≤24‰,安全達標(biāo)100%,文明施工優(yōu)良率為80%,分解到項目部,月輕傷控制指標(biāo)≤1‰,班組級每月≤1‰,再具體分解到各個班組,如土方班每月≤0.2‰,木工班每月≤0.3‰,鋼筋班每月≤0.3‰等,重大傷亡事故為0,重大經(jīng)濟損失為0;項目部安全達標(biāo)目標(biāo)為優(yōu)良,具體分解到各個班組,如土方班基坑開挖、木工班模板制作拆卸、鋼筋班鋼筋制作綁扎等符合施工規(guī)范要求,安全達標(biāo)率均為優(yōu)良;項目部文明施工目標(biāo)達到優(yōu)良,具體分解到每個班組要求做到工完場清、宿舍衛(wèi)生、防火達到優(yōu)良等。然后按照責(zé)任目標(biāo)考核規(guī)定,逐月對進場施工的每一個班組進行考核,力爭達到所定目標(biāo)。
3、施工組織設(shè)計
在編制施工組織設(shè)計中,應(yīng)根據(jù)該項目的工程特點、所處施工地點、施工條件、施工工藝、機械設(shè)備、施工期間的季節(jié)特點、環(huán)保衛(wèi)生等綜合因素進行綜合考查,從而制定全面、具體、可操作性強、具有針對性的安全技術(shù)措施,以保證方案能指導(dǎo)施工。專業(yè)性較強的項目,如樁基礎(chǔ)、基坑支護、地下室施工、模板及支撐體系、外腳手架工程、文明施工、施工臨時用電、物料提升機、施工外用電梯、塔吊、重型構(gòu)件吊裝、幕墻工程、給排水安裝、通風(fēng)空調(diào)安裝、電器安裝、電梯安裝等,均應(yīng)單獨編制專項安全施工組織設(shè)計,所有施工組織設(shè)計需經(jīng)總公司技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)安全、機電設(shè)備等部門聯(lián)合審批后方可實施。方案一經(jīng)審批實施后,必須按方案施工,嚴禁隨意改動。如在施工期間有所變動,需辦理補充方案并上報審批。
我集團公司要求各項目部根據(jù)本項目的特點,制定包括上述幾個施工組織設(shè)計外,另需制定安全施工組織設(shè)計、施工防火、新材料新技術(shù)新工藝等施工組織設(shè)計。
4、分部(分項)工程安全技術(shù)交底
施工員根據(jù)施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施,結(jié)合具體的施工方法及施工現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,制定出全面、具體、可操作性強、具有針對性的安全技術(shù)交底內(nèi)容,根據(jù)施工進度、施工部位分階段多次對班組工人進行交底,不允許提前或事后補辦。交底應(yīng)履行簽字手續(xù),要求被交底人親自在交底書上簽名,絕不允許代簽。如果工程的施工工藝復(fù)雜、技術(shù)難度大、作業(yè)條件危險,應(yīng)重復(fù)多次對班組工人進行安全技術(shù)交底,以引起操作工人的高度重視,避免安全事故的發(fā)生。
第3篇 安全文明施工內(nèi)業(yè)資料管理
項目經(jīng)理部要按以下要求建立有關(guān)安全文明施工管理資料,安全文明施工管理的資料必須按標(biāo)準整理,做到真實,準確,齊全。
1、安全文明施工資料由施工總承包方負責(zé)組織收集、整理。
2、安全文明施工資料應(yīng)按照“安全文明工地”的八個方面要求,分別結(jié)合現(xiàn)場具體情況制定管理制度,并對各種相關(guān)資料進行匯總、歸檔。
3、安全文明施工資料作為工程文明施工考核的重要依據(jù)必須真實可靠。
4、安全文明施工檢查按照“安全文明工地”的八個方面進行打分,項目經(jīng)理部每半月進行一次檢查,并有檢查記錄,記錄包括:檢查時間、參加人員、發(fā)現(xiàn)問題和隱患、整改負責(zé)人及期限、復(fù)查情況。
5、施工現(xiàn)場應(yīng)從工程進場開始收集安全文明施工資料和典型照片,有條件的工程項目應(yīng)引進安全文明施工管理類的數(shù)據(jù)庫進行管理,制作迎檢介紹的電腦幻燈片。
(一)現(xiàn)場管理資料應(yīng)包括:
1、施工組織設(shè)計;要求:要有審批表、編制人、審批人簽字(審批部門要蓋章)
2、施工組織設(shè)計變更手續(xù);要求:要經(jīng)審批人審批(審批部門要蓋章)
3、季節(jié)施工方案(冬雨季施工);要求:要有審批手續(xù)(審批部門要蓋章)
4、現(xiàn)場安全文明施工管理組織機構(gòu)及責(zé)任劃分;要求:要有相應(yīng)的現(xiàn)場責(zé)任區(qū)劃分圖和標(biāo)識
5、施工日志(各責(zé)任工程師);
6、現(xiàn)場安全文明施工檢查記錄;
7、重大問題整改記錄;
8、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況分數(shù)登記表,根據(jù)工期應(yīng)有不同階段的分數(shù)表和樣卷(要求:試卷用紅色筆批改和標(biāo)注分數(shù))
(二)安全防護資料包括:
1、總包與分包的合同書、安全和現(xiàn)場管理的協(xié)議書及責(zé)任劃分,要求:要有安全生產(chǎn)的條款,雙方要蓋章和簽字;
2、項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制(項目經(jīng)理到一線生產(chǎn)工人的安全生產(chǎn)責(zé)任制度),要求:要有部門和個人的崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制;
3、安全措施方案(基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)、裝修有針對性的安全措施),要求:要有審批手續(xù);
4、高大、異型腳手架施工方案,要求:要有編制人、審批人、審批表、審批部門簽字蓋章
5、腳手架的組裝、升、降驗收手續(xù),要求:驗收的項目需要量化的必須量化;
6、各類安全防護設(shè)施的驗收檢查記錄(安全網(wǎng)、臨邊防護、孔洞、防護棚等);
7、安全技術(shù)交底、安全檢查記錄(月檢、日檢)、隱患通知整改記錄、違章登記及獎罰記錄,要求:要分部分項進行交底,有目錄;
8、特殊工種名冊及證件復(fù)印件、入場安全教育記錄;
9、防護用品合格證及檢測資料、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
(三)臨時用電安全資料包括:
1、臨時用電施工組織設(shè)計及變更資料,要求:要有編制人、審批表、審批人及審批部門的簽字蓋章;
2、安全技術(shù)交底、臨時用電驗收記錄、臨電器材合格證;
3、電氣設(shè)備測試、調(diào)試記錄,接地電阻搖測記錄,電工值班、維修記錄;
4、月檢及自檢記錄、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
(四)機械安全資料應(yīng)包括:
1、機械租賃合同及安全管理協(xié)議書,要求:要有雙方的簽字蓋章;
2、機械拆裝合同書,設(shè)備出租單位、起重設(shè)備安拆單位等的資質(zhì)資料及復(fù)印件;
3、機械設(shè)備平面布置圖;
4、總包單位與機械出租單位共同對塔機組和吊裝人員的安全技術(shù)交底;
5、塔式起重機安裝、頂升、拆除、驗收記錄,外用電梯安裝驗收記錄;
6、機械操作人員及起重吊裝人員持證上崗記錄及復(fù)印件;
7、自檢及月檢記錄和大型設(shè)備運轉(zhuǎn)履歷書;
8、各種機械設(shè)備操作規(guī)程或管理制度、規(guī)定,要求:在固定工作點懸掛;
9、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
(五)保衛(wèi)消防管理資料應(yīng)包括:
1、保衛(wèi)消防設(shè)施平面圖,要求:消防管線、器材用紅線標(biāo)出;
2、現(xiàn)場保衛(wèi)消防制度、方案、預(yù)案及負責(zé)人、組織機構(gòu);
3、明火作業(yè)記錄和動火證存根;
4、消防設(shè)施、器材維修驗收記錄,保溫材料驗收資料;
5、電氣焊人員持證上崗記錄及證件復(fù)印件,警衛(wèi)人員工作記錄;
6、防火安全技術(shù)交底,消防保衛(wèi)自檢、月檢記錄;
7、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
(六)料具管理資料應(yīng)包括:
1、貴重物品、易燃、易爆材料管理制度,要求:制度要掛在倉庫的明顯位置;
2、現(xiàn)場外堆料審批手續(xù),材料進出場檢查驗收制度及手續(xù);
3、現(xiàn)場存放材料責(zé)任區(qū)劃分及責(zé)任人,要求:要有相應(yīng)的布置圖和責(zé)任區(qū)劃分及責(zé)任人的標(biāo)識;
4、材料管理的月檢記錄、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
(七)環(huán)境保護管理資料應(yīng)包括:
1、現(xiàn)場控制揚塵、噪聲、水污染的治理措施,要求:要有噪聲測試記錄;
2、環(huán)保自保體系、負責(zé)人;
3、治理現(xiàn)場各類技術(shù)措施檢查記錄及整改記錄(道路硬化、強噪聲設(shè)備的封閉使用等);
4、自檢和月檢記錄、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
(八)環(huán)衛(wèi)衛(wèi)生管理資料應(yīng)包括:
1、工地衛(wèi)生管理制度、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分,要求:要有責(zé)任區(qū)劃分和責(zé)任人的標(biāo)識;
2、伙房及炊事人員的三證復(fù)印件(食品衛(wèi)生許可證、炊事員身體健康證、衛(wèi)生知識培訓(xùn)證);
3、冬季取暖設(shè)施合格驗收證;
4、現(xiàn)場急救組織、月衛(wèi)生檢查記錄、職工應(yīng)知應(yīng)會考核情況和樣卷。
第4篇 建筑施工企業(yè)安全管理體系資料內(nèi)容
一、安全管理控制目標(biāo)
(一)企業(yè)和項目制定的安全控制目標(biāo)
1、傷亡事故控制目標(biāo):杜絕死亡,避免重傷,一般事故應(yīng)有控制指標(biāo)。
2、安全達標(biāo)目標(biāo):根據(jù)企業(yè)特色、項目特點,按實際情況制定安全達標(biāo)的具體目標(biāo),如企業(yè)達到市級安全先進單位,項目達到安全創(chuàng)優(yōu)等各種榮譽。
3、文明施工實現(xiàn)目標(biāo):項目根據(jù)作業(yè)條件的需要,制定文明施工的具體方案和實施文明工地的目標(biāo)。
(二)企業(yè)的安全管理目標(biāo)必須有正式文件和傳閱記錄,項目的安全管理目標(biāo)必須有上級部門審批和傳閱記錄。
二、安全生產(chǎn)管理制度
企業(yè)的安全生產(chǎn)管理制度必須有紅頭文件和傳閱記錄,項目的安全生產(chǎn)管理制度必須有經(jīng)過上級部門審批和項目發(fā)放記錄。
(一)安全交底制度(企業(yè)和項目均需制定)
(二)安全技術(shù)交底制度(企業(yè)和項目均需制定)
(三)專業(yè)性強、危險性大的專項(施工用電、大型機械、特殊類腳手架、防暑降溫等)施工方案審批制度
(四)設(shè)備(含緊急救援器材)安裝、拆除驗收制度(含檢測、操作規(guī)程、定期保養(yǎng)、維修、改造報廢、特種設(shè)備管理內(nèi)容)
(五)分包單位安全管理制度(針對專業(yè)類、勞務(wù)類等分包單位安全職責(zé)、權(quán)限、考核、獎罰考核)
(六)安全教育培訓(xùn)制度(企業(yè)和項目均需制定)
(七)班組安全活動制度(企業(yè)和項目均需制定)
(八)安全檢查制度(企業(yè)和項目均需制定)
(九)安全隱患整改責(zé)任制度(企業(yè)和項目均需制定)
(十)安全生產(chǎn)獎罰制度(企業(yè)和項目均需制定)
(十一)工傷事故報告制度(企業(yè)和項目均需制定)
(十二)施工現(xiàn)場安全紀律制度(項目制定)
(十三)消防管理制度(企業(yè)和項目均需制定)
(十四)保衛(wèi)值班制度(企業(yè)和項目均需制定)
(十五)現(xiàn)場文明施工管理制度(項目制定)
(十六)事故緊急救援制度(企業(yè)和項目均需制定)
(十七)各工種安全操作規(guī)程
第5篇 地測科內(nèi)業(yè)資料管理員繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制
繪圖員在科長、副科長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。資料管理及繪圖員是地質(zhì)測量內(nèi)業(yè)資料的管理者,同時也是繪圖打印工作的負責(zé)人,必須掌握煤礦知識,內(nèi)業(yè)資料檔案管理的相關(guān)知識以及軟件繪圖的技能,是科內(nèi)資料綜合管理的直接責(zé)任人。
一、崗位職責(zé)
第1條 嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準、技術(shù)規(guī)范。
第2條 嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測量圖例》、《礦井地質(zhì)測量工作質(zhì)量標(biāo)準化標(biāo)準》作業(yè)。
第3條 負責(zé)組織進行各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作。
第4條 負責(zé)組織人員檢查所繪制的各種生產(chǎn)用圖,發(fā)現(xiàn)問題及時修改。
第5條 負責(zé)提供各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖。
第6條 負責(zé)做好礦圖的標(biāo)準化達標(biāo)工作。
第7條 積極參加各類技能培訓(xùn),不斷提高安全操作技能。
第8條 做好各類資料的歸檔與管理工作。
第9條 工作中盡職盡責(zé)。
第10條嚴格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理條例》規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。
二、責(zé)任追究
第11條 未認真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準、技術(shù)規(guī)范,繪圖員負直接責(zé)任。
第12條 作業(yè)中違反《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測量圖例》、《礦井地質(zhì)測量工作質(zhì)量標(biāo)準化標(biāo)準》的,繪圖員負直接責(zé)任。
第13條未及時進行各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作,或在上述工作中出現(xiàn)失誤的,繪圖員負直接責(zé)任。
第14條 未組織人員對所繪制的各種生產(chǎn)用圖進行檢查,或發(fā)現(xiàn)問題未及時修改的,繪圖員負直接責(zé)任。
第15條 在圖紙?zhí)峁┲?出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤和工作失誤的,繪圖員負直接責(zé)任或重要責(zé)任。
第16條 礦圖沒有達到標(biāo)準化要求的,繪圖員負直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第17條 檔案管理未能實現(xiàn)正規(guī)化、標(biāo)準化管理,繪圖員負直接責(zé)任。
第18條 有下列行為之一的,依法給予繪圖員降級直至開除的紀律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
(1)不按照規(guī)定及時、如實報告礦井事故的;
(2)泄露技術(shù)秘密的;
(3)阻礙、干涉礦井事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第19條 在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中,故意弄虛作假、隱瞞真相的,繪圖員負直接責(zé)任。
第20條 對上述負直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)視情況嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予批評教育、行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責(zé)任。
第6篇 施工企業(yè)安全管理資料的主要內(nèi)容
安全管理資料是證明施工現(xiàn)場滿足安全要求程度的文件,記錄正確與及時,保管有序,體現(xiàn)了企業(yè)對工程項目上的安全管理能力。安全管理資料是施工現(xiàn)場實行全過程安全管理的主要記錄,是安全監(jiān)督部門對工程基礎(chǔ)上開展安全檢查,進行安全生產(chǎn)管理考核的主要內(nèi)容,也是平時安全監(jiān)督活動中的具體對象。因此,安全管理資料必須規(guī)范化。安全管理資料應(yīng)包括以下主要內(nèi)容:
1.安全施工組織設(shè)計或安全保證計劃
2.安全監(jiān)督
(1)安全監(jiān)督受監(jiān)申報書及安全監(jiān)督機構(gòu)安全監(jiān)督員委派通知書;
(2)安全生產(chǎn)工作等級評價核定書。
3.安全管理制度
(1)各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制度;
(2)安全施工教育培訓(xùn)制度;
(3)安全施工檢查制度;
(4)安全工作例會制度;
(5)安全施工措施與安全施工作業(yè)票管理制度;
(6)事故調(diào)查、處理、統(tǒng)計、報告制度;
(7)安全獎懲制度;
(8)分包工程安全管理制度;
(9)安全用電管理制度;
(10)安全防護裝備管理制度;
(11)塵毒、射線防護管理制度;
(12)防火、防爆安全管理制度;
(13)機械、工器具安全管理制度;
(14)車輛交通安全管理制度;
(15)文明施工及環(huán)境保護管理制度;
(16)安全設(shè)施管理制度;
(17)生活衛(wèi)生監(jiān)督管理制度;
(18)加班加點控制管理制度;
(19)女工特殊保護管理制度;
(20)工作票、操作票管理制度;
(21)門衛(wèi)制度;
(22)治安保衛(wèi)制度;
(23)班前安全活動制度。
第7篇 監(jiān)理安全資料管理規(guī)范
安全監(jiān)理資料包括:安全監(jiān)理內(nèi)部管理資料和審查或檢查驗收施
工單位安全措施的管理資料。
㈠、安全監(jiān)理內(nèi)部管理資料
1、安全監(jiān)理規(guī)劃;
2、分項或分部安全監(jiān)理實施細則;
3、專項安全施工監(jiān)理實施細則;
4、監(jiān)理日志;
5、監(jiān)理月報;
6、安全監(jiān)理臺帳;
7、建筑施工現(xiàn)場安全檢查日檢表;
8、安全檢查隱患整改監(jiān)理通知單。
9、建筑施工現(xiàn)場安全檢查日檢表;
10、安全檢查隱患整改監(jiān)理通知單。
㈡、審查或檢查施工單位的安全管理資料
1、現(xiàn)場安全管理資料
⑴、施工組織設(shè)計、專項安全施工方案;
(2)安全技術(shù)措施;
⑶、現(xiàn)場安全文明施工管理組織機構(gòu)及責(zé)任劃分表。
2、安全文明防護資料
⑴、安全生產(chǎn)協(xié)議書,安全文明生產(chǎn)承諾書以及安全生產(chǎn)措施備案表;
⑵、項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制度;
⑶、分項或分部工程或?qū)m棸踩┕し桨傅陌踩胧?
⑷、各類安全防護設(shè)施的檢查驗收記錄;
⑸、安全技術(shù)交底記錄;
⑹、特殊工種名冊及復(fù)印件;
⑺、入場安全教育記錄;
⑻、防護用品合格證及檢測資料;
⑼、臨時用電安全檢查驗收記錄;
⑽、施工機械安全檢查驗收記錄;
⑾、保衛(wèi)、消防安全檢查記錄;
⑿、料具安全檢查記錄;
⒀、現(xiàn)場環(huán)境保護檢查記錄;
⒁、環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄;
⒂、安全檢查評分表、匯總表。
第8篇 安全管理資料的規(guī)范化和標(biāo)準化
近年來,隨著建設(shè)工程項目的增加,諸如高空墜落、觸電、土方坍塌、機械傾覆等事故不斷發(fā)生,使企業(yè)和個人蒙受了不可估量的經(jīng)濟損失。縱觀這些事故發(fā)生的原因,一方面是因為安全意識淡薄、組織管理不善,但更多的原因是安全管理組織機構(gòu)不健全,(即使有也是名存實亡),施工安全防護措施缺乏針對性、全面性和不規(guī)范所造成的。
安全管理資料是安全基礎(chǔ)工作之一,也是檢查考核落實安全責(zé)任制的資料依據(jù),同時它給安全管理工作提供分析、研究的材料,從而能夠掌握安全動態(tài),以便對每個時期制定行之有效的措施,實行目標(biāo)管理,達到預(yù)測、預(yù)報、預(yù)防的目的。我們很有必要對安全管理資料的規(guī)范化、標(biāo)準化、進行深入的研究。
安全管理資料主要包括以下幾方面內(nèi)容:
1.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制
建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的安全生產(chǎn)保證體系,是保證安全生產(chǎn)的重要手段,是企業(yè)安全管理中最基本的一項制度。安全生產(chǎn)責(zé)任制是根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”,“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則,明確規(guī)定各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門和各類人員在生產(chǎn)活動應(yīng)負的安全職責(zé)。有了安全生產(chǎn)責(zé)任制就能把“管生產(chǎn)必須管安全”的原則從制度上固定下來,從而增強了各級主管人員的安全責(zé)任心,使安全管理縱向到底,橫向到邊,專管成線,群管成網(wǎng),責(zé)任明確,協(xié)調(diào)配合,共同努力,真正把安全生產(chǎn)工作落實到實處。
2.實行安全目標(biāo)管理
根據(jù)企業(yè)下發(fā)的年度工作規(guī)劃,明確規(guī)定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。
1)安全目標(biāo)主要分為三項:
第一項:公司年度安全生產(chǎn)指標(biāo),主要提出年度必須有效控制的工傷事故指標(biāo)及經(jīng)濟生產(chǎn)值控制。
第二項:施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標(biāo)準達標(biāo)情況。
第三項:獲得自治區(qū)級、市級、集團公司級安全生產(chǎn)、文明施工現(xiàn)場的情況。
2)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)應(yīng)逐級分解:
(1)公司在下達總體目標(biāo)時把目標(biāo)分解到各分公司。
(2)分公司根據(jù)公司下達的指標(biāo),分解落實到各施工項目,并提出施工項目完成指標(biāo)的措施。
(3)各施工項目由項目經(jīng)理按安全目標(biāo)的各項要求,提出管理措施及管理的具體目標(biāo),并落實到具體人員。
(4)公司應(yīng)對目標(biāo)的完成情況進行定期考核,考核對象為對分公司的考核,對項目的考核,對安全員的考核。
3.強化安全生產(chǎn)、文明施工現(xiàn)場管理
文明施工是指施工場地整潔、衛(wèi)生、施工組織科學(xué)、施工程序合理的一種活動。文明施工的基本條件包括:有完整的、真實的施工組織(方案)設(shè)計,有健全的施工指揮系統(tǒng),施工現(xiàn)場應(yīng)建立門衛(wèi)制度、廁所衛(wèi)生及浴室衛(wèi)生制度、食堂衛(wèi)生制度、宿舍衛(wèi)生等管理制度,明顯地劃分了施工作業(yè)區(qū)與辦公生活區(qū),給工區(qū)人設(shè)置學(xué)習(xí)和娛樂場所;施工現(xiàn)場道路暢通,進行綠化布置,排水設(shè)施設(shè)置得當(dāng),水電線路整齊,機具設(shè)備狀況良好,使用合理,并張貼安全標(biāo)語、懸掛安全標(biāo)志;建立場容場貌管理制度、施工不擾民措施;現(xiàn)場必須配備相應(yīng)的消防器材,建立三級動火審批制度;各施工工序銜接交叉合理,交接責(zé)任明確,有嚴格的成品保護措施和制度;施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置五牌兩面圖;大小臨時設(shè)施和各種材料、構(gòu)件、半成品按平面布置圖堆放整齊,現(xiàn)場應(yīng)按照平面圖布置。每個工地的文明施工程度都反映企業(yè)的綜合管理水平,文明工地是企業(yè)科學(xué)化、標(biāo)準化、規(guī)范化綜合管理水平的集中體現(xiàn)。
4.加強安全教育
安全教育的目的主要提高全員的安全生產(chǎn)素質(zhì),提高企業(yè)的安全管理水平和職工的自我保護意識。安全教育主要包括安全生產(chǎn)思想、安全知識、安全技能三個方面的教育。
1)安全思想教育是提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工群眾對安全生產(chǎn)重要意義的認識,使他們正確地、全面地理解黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策,并且認真地執(zhí)行。
2)安全知識教育是對企業(yè)的基本生產(chǎn)概況、施工流程、工藝的安全教育。企業(yè)施工危險區(qū)域從其安全防護的基本知識,機械設(shè)備,有關(guān)電器設(shè)備(電器照明)的基本知識,高處作業(yè)安全知識,消防制度,即有毒有害物質(zhì)的安全防護基本知識。
3)安全技能教育就是結(jié)合本工種專業(yè)特點,實現(xiàn)安全操作,安全防護所必須具備的基本技術(shù)知識的教育,以及國家規(guī)定的起重、焊接、電器、爆破等特種作業(yè)人員進行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考試合格,方可持證上崗。]
安全教育主要有以下幾種形式:新工人入場三級教育、日常安全教育、特殊工種安全教育、班組安全教育變換工種教育。
5.安全技術(shù)交底
工程開工前,技術(shù)負責(zé)人要將工程概況、施工方法和安全技術(shù)措施,向參加施工的工地負責(zé)人、工長和職工進行安全技術(shù)交底,本著誰負責(zé)施工誰負責(zé)質(zhì)量、安全工作的原則,各分部工程負責(zé)人在安排施工任務(wù)的同時,必須要對施工班組操作人員進行書面技術(shù),質(zhì)量、安全交底,交底內(nèi)容包括:材料和機具要求、操作工藝、安全應(yīng)注意的問題及安全操作規(guī)程等,必須做到交底不明確,不簽證不上崗。
6.嚴格執(zhí)行安全檢查制度
安全檢查實質(zhì)上是一次群眾性的安全教育。通過檢查,可以增強領(lǐng)導(dǎo)和群眾的安全意識,糾正違章指揮、違章作業(yè),有利于進一步促進安全生產(chǎn)工作。企業(yè)內(nèi)部應(yīng)根據(jù)形式、檢查內(nèi)容和目的建立各種檢查制度,安全檢查以《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準》(jgj59-99)為依據(jù)。制定經(jīng)常性、定期性、突擊性、專業(yè)性、季節(jié)性等檢查制度。制度中要規(guī)定檢查內(nèi)容,即查思想、查制度、查機械設(shè)備、查安全設(shè)施、查安全教育培訓(xùn)、查操作行為、勞保用品使用、查傷亡事故的處理等。安全檢查制度的具體要求是“三定”(即定人、定時間、定措施)。對檢查出來的問題應(yīng)進行整改,負責(zé)整改的單位、人員在整改完成后要及時向檢查的部門反饋信息,檢查單位應(yīng)派員進行復(fù)查,經(jīng)復(fù)查整改合格。
7.編制安全施工組織設(shè)計
安全施工組織設(shè)計是針對單位工程在施工生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的不安全因素,依據(jù)施工安全技術(shù)管理規(guī)范標(biāo)準,在管理和技術(shù)方面制訂具有針對性的預(yù)防措施,確保在施工生產(chǎn)過程避免發(fā)生人身傷亡、機械事故,從而為企業(yè)風(fēng)險經(jīng)營提供可靠的安全保障。因此每項工程都應(yīng)根據(jù)建設(shè)項目的自身特點和條件制定具體的、針對性強的安全施工組織設(shè)計。
1)所有的建設(shè)工程開工前必須編制施工組織設(shè)計,在施工組織設(shè)計中必須針對工程特點、施工現(xiàn)場環(huán)境、施工方法、勞動組織、作業(yè)條件、使用的機械設(shè)備、臨時用電、架設(shè)工具以及各項安全防護措施等制度安全施工的技術(shù)措施。
2)對于結(jié)構(gòu)復(fù)雜,危險性大,特點較多的特殊工程(如大型吊裝、高層和特殊腳手架、高層井架、拆除、支模、深坑、沉箱、沉井工程、各種特殊架設(shè)作業(yè)等)必須編制新時期安全技術(shù)方案,主要有設(shè)計依據(jù),有計算書,有詳圖,有文字說明。
3)危險性大、高溫作業(yè)多的建筑工程應(yīng)單獨編制季節(jié)性施工措施(主要指夏季、雨季和風(fēng)季)。一般建筑工程可在施工組織設(shè)計的安全技術(shù)措施中編制季節(jié)性安全施工措施。
4)對于臨時用電設(shè)備數(shù)≥5臺或設(shè)備總?cè)萘俊?0kw.h時必須單獨編制臨時用電施工組織設(shè)計,施工臨時用電工程必須采用tn-s系統(tǒng),設(shè)置專用保護零線,配電系統(tǒng)采用“三級配電兩級保護”同時規(guī)定開關(guān)箱必須安裝漏電保護器。實行“一機一閘一漏電”。臨時用電平面圖、主平面圖和接線系統(tǒng)圖應(yīng)單獨繪制,小型施工機械和移動電動工具要有明確的安全用電規(guī)范。
安全管理資料是做好安全管理工作的重要基礎(chǔ),只有將安全管理資料規(guī)范化、標(biāo)準化、嚴格按照安全管理制度執(zhí)行,才能遏制重大傷亡事故的發(fā)生,切實地保證生產(chǎn)。
第9篇 施工現(xiàn)場安全管理資料
1、安全管理資料是一種以文字、圖像等手段記錄安全生產(chǎn)管理過程所形成的一系列文件的組合;
2、施工現(xiàn)場安全管理活動必然會形成大量的安全管理資料,它既是一種有效的安全管理手段,又是安全管理結(jié)果;
3、施工現(xiàn)場安全管理資料的收集、整理、歸檔工作,是專職安全管理人員的基本職責(zé);
4、安全管理資料的好與差,從側(cè)面體現(xiàn)出施工現(xiàn)場的安全管理水平和安全管理人員的自身素質(zhì)。
安全管理資料的意義
1、安全管理資料能夠直接體現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作的內(nèi)容和各項成果,能夠直觀展現(xiàn)企業(yè)、項目及相關(guān)負責(zé)人的安全生產(chǎn)管理痕跡。
2、安全管理資料為安全生產(chǎn)管理工作提供有價值的參考。
3、安全分析、安全評價、事故處理、事故報告離不開各類安全生產(chǎn)資料。
4、安全管理資料是編寫安全生產(chǎn)工作意見、制定安全目標(biāo)責(zé)任書、編寫各類安全生產(chǎn)總結(jié)和報告的基礎(chǔ)。
5、真實、完善的安全管理資料,能最大限度地規(guī)避或降低企業(yè)和相關(guān)人員因生產(chǎn)事故帶來法律后果的風(fēng)險,是區(qū)分和追究安全生產(chǎn)事故法律責(zé)任最直接的證據(jù)之一。
part 1/當(dāng)前施工現(xiàn)場安全資料管理狀況
第一節(jié) 問題與成因
第二節(jié) 對策與完善
一、安全資料員的基本素質(zhì)要求:
你必須知道自己需要做什么?你具備一定的語文功底嗎?你掌握電腦基本操作技能嗎?
二、安全資料人員自我提升:
牢記職責(zé):做好安全管理資料是應(yīng)盡的職責(zé),是安全管理活動重要組成部分,不做“撞鐘和尚”,不“得過且過”
熟悉規(guī)范:熟悉安全生產(chǎn)規(guī)范標(biāo)準,熟悉安全資料編制規(guī)程,熟悉地方相關(guān)要求,不裝“似懂非懂”,不說外行話
多跑現(xiàn)場:平時深入現(xiàn)場,及時了解現(xiàn)場施工節(jié)點,掌握分部分項工程施工動態(tài),不坐“辦公閨房”,不“閉門造車”
及時歸檔:對各施工節(jié)點的資料,應(yīng)及時收集編制,整理歸檔,今日事,今日畢,不拖泥帶水,不寫“回憶錄”
part 2/安全資料編制分類
施工現(xiàn)場安全管理活動必然會形成大量的安全管理資料,它既是一種有效的安全管理手段,又是安全管理的結(jié)果。施工現(xiàn)場安全管理資料的收集、整理、歸檔工作,是專職安全管理人員的基本職責(zé)。
安全資料分為a、b、c三類:a類為基本條件類,b類為核心要求類,這兩類屬于相對靜態(tài),以開工前和開工初期為主;c類為基本要求類,屬于相對動態(tài),以開工后為主。
a類包括:企業(yè)證照資料,如總分包施工單位安全生產(chǎn)許可證書、食堂衛(wèi)生許可證等;從業(yè)人員名冊與資料如:總分包施工單位項目負責(zé)人和專職安全員名冊及安全生產(chǎn)知識考核合格證書、總分包施工單位特種作業(yè)人員名冊及操作資格證書、務(wù)工人員信息清單;適用的法律法規(guī)、標(biāo)準規(guī)范、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程清單及有效文本;其他需收集的資料。
b類包括:危險性較大的分部分項工程及重大危險源清單;專項方案的編制和審批、交底、驗收、檢查、整改、復(fù)查資料與記錄。
c類包括:安全管理目標(biāo);安全生產(chǎn)職責(zé)和考核獎懲資料與記錄;安全物資、設(shè)施、設(shè)備、資金等資源配置計劃與管理資料與記錄;安全教育培訓(xùn)計劃清單(進場、節(jié)假日、事故后)及實施記錄;危險源施工組織設(shè)計或安全技術(shù)措施的編制和審批、交底、驗收、檢查、整改、復(fù)查資料與記錄;班組安全管理檢查資料;事故報告、處理、統(tǒng)計資料與記錄;內(nèi)部與外部審核和改進資料與記錄;其他需建立的資料和記錄。
part 3/安全資料編寫、收集注意事項
主管部門經(jīng)常查到的資料
容易遺漏的安全資料
對分包方資料的要求
安全資料簽名注意事項
安全資料時間簽署注意事項
每月固化資料收集
part 4/安全資料時段性編制概述
每 日:班組活動、施工電梯(塔吊)交接班、施工電梯(塔吊)日維護、電工巡查記錄、安全動態(tài)管理日檢查表、(個人勞動防護用品發(fā)放記錄、安全防護用具、材料領(lǐng)用記錄)。
每 周:周例會、三級動火證、項目周檢、隱患排查(周安全教育照片簽到)腳手架驗收(不超過10米)、臨邊防護 驗收、模板支撐驗收。 每 旬:交底(交底可根據(jù)施工情況而定)一般在一周一層、各類應(yīng)急救援演練資料。
每 月:大型機械定期檢查(每月兩次)、項目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核、環(huán)境衛(wèi)生檢查評分表(每月兩次)、施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄表、工地食堂衛(wèi)生食品安全檢查表、消防設(shè)施檢查驗收、臨時用電驗收、勞動保護自查、勞動保護工作會議記錄、職工代表勞動保護巡視檢查表、施工現(xiàn)場場容場貌驗收表收表、施工電梯墜落實驗(三個月一次)。
每 年:總分包協(xié)議綜合交底、施工管理人員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制(人員調(diào)動及時換)、三級教育卡、施工安全生產(chǎn)管理制度、職工家屬安全責(zé)任狀、防火安全、行車安全責(zé)任狀協(xié)議。
項目部安全教育培訓(xùn)按計劃表執(zhí)行,保持每月2-3次 落地式腳手架驗收以單位工程(每棟樓)驗收,基礎(chǔ)驗收1次,每達到6-8米時驗收1次,搭設(shè)完成整體驗收1次。 懸挑式腳手架驗收,槽鋼層(懸挑基礎(chǔ))驗收1次,每三層(不超過10米)一次,搭設(shè)到規(guī)定高度整體驗收1次(一般 18米,基本上每一懸挑需要驗收3次,以單位工程驗收,如果作業(yè)面較大以單位工程分段驗收) 臨邊、洞口安全防護設(shè)施驗收一層一次(以單位工程驗收,如果作業(yè)面較大以單位工程分段驗收)驗收記錄必須有項 目經(jīng)理簽字。 模板工程及支撐體系安全驗收記錄每層一次(以單位工程驗收,如果作業(yè)面較大以單位工程分段驗收) 專項施工方案:基坑支護、降水、土方開挖、模板工程及支撐、腳手架搭設(shè)(懸挑、落地)、起重設(shè)備安裝拆卸方案、 卸料平臺(懸挑式鋼平臺)、起重吊裝、拆除施工、以上以單位工程編制,施工臨時用電可以單項工程編制、現(xiàn)場平 面布置圖、安全警示標(biāo)志平面布置圖、消防平面布置圖、臨時用電平面布置圖及其他,開工前要求技術(shù)員編制完成。
第10篇 建筑工地安全管理資料的內(nèi)容
為方便及規(guī)范施工現(xiàn)場安全管理檔案資料,根據(jù)有關(guān)規(guī)范要求,并結(jié)合我站日常檢查中出現(xiàn)的問題,現(xiàn)將有關(guān)內(nèi)容整理如下:
一、安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、必須建立安全責(zé)任制制度
2、各級各部門執(zhí)行責(zé)任制的情況(責(zé)任制考核)考核應(yīng)實行逐級考核辦法,(分公司接受總公司考核,項目經(jīng)理接受分公司考核,項目經(jīng)理對項目所屬管理人員進行考核)。
3、經(jīng)濟承包中安全生產(chǎn)指標(biāo)
4、安全技術(shù)操作規(guī)程
5、專職安全員配置:建筑面積一萬平方米以下時,必須至少有一名專職安全員。建筑面積一萬平方米以上時,必須有2~3名專職安全員,建筑面積五萬平方米以上時,必須由3名專職安全員并設(shè)不同專業(yè)專職安全員。
二、目標(biāo)管理
1、安全責(zé)任考核制度
2、項目安全管理目標(biāo)
3、項目安全管理目標(biāo)責(zé)任分解
4、項目安全目標(biāo)責(zé)任考核辦法
5、項目安全目標(biāo)責(zé)任考核
三、施工組織設(shè)計
1、安全技術(shù)措施制度
2、施工組織設(shè)計的具體內(nèi)容:主要是安全專項施工方案,(如腳手架搭設(shè)、基坑支護、模板工程等),專項施工方案的有關(guān)規(guī)定編寫、審核、審批按我站樣表要求做。
3、季節(jié)性施工安全措施(雨季、冬季、夏季施工安全措施)
四、分部(分項)工程安全技術(shù)交底
必須具有安全技術(shù)交底,交底針對性強,交底要全面,必須履行簽字手續(xù)。交底應(yīng)按班組分類,以方便查詢,這里應(yīng)注意的是:安全技術(shù)交底應(yīng)分級進行、分級管理、在交底完成后,還應(yīng)有檢查執(zhí)行情況,許多建筑工地都漏掉了這一點。
五、安全檢查
1、 安全檢查分為公司級安全檢查、分公司級安全檢查、項目安全檢查。
2、安全檢查的形式有定期(公司每季一次、分公司每月一次、項目每周一次)、季節(jié)性、臨時性、專業(yè)性安全檢查。注:專職安全員要做到每日一查
六、安全教育
1、必須建立安全教育制度
2、三級安全教育記錄 :三級教育考試、考核試卷記錄、新工人入場教育;這里應(yīng)注意的是:三級教育的具體內(nèi)容包括一級教育是公司對工人的教育,二級教育是項目對工人的教育,三級教育是班組對工人的教育。
3、變換工種的安全教育
4、施工管理人員年度培訓(xùn)
5、新工人入場登記表
七、班前活動
1、建立班前活動制度
2、 班組班前安全活動的記錄??? 注:班前活動每天都要進行,每天都要記錄,不能簡單化,形式化,要結(jié)合工程施工的具體操作部位,講解關(guān)鍵部位的安全生產(chǎn)要點,安全操作要點及安全注意事項。這點很多建筑工地都做得不夠精煉,主題不夠明確,比較敷衍化。班前活動的裝訂要按班組分類,以方便查詢。
第11篇 地測科內(nèi)業(yè)資料管理繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制
繪圖員在科長、副科長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。資料管理及繪圖員是地質(zhì)測量內(nèi)業(yè)資料的管理者,同時也是繪圖打印工作的負責(zé)人,必須掌握煤礦知識,內(nèi)業(yè)資料檔案管理的相關(guān)知識以及軟件繪圖的技能,是科內(nèi)資料綜合管理的直接責(zé)任人。
一、崗位職責(zé)
第1條 嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準、技術(shù)規(guī)范。
第2條 嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測量圖例》、《礦井地質(zhì)測量工作質(zhì)量標(biāo)準化標(biāo)準》作業(yè)。
第3條 負責(zé)組織進行各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作。
第4條 負責(zé)組織人員檢查所繪制的各種生產(chǎn)用圖,發(fā)現(xiàn)問題及時修改。
第5條 負責(zé)提供各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖。
第6條 負責(zé)做好礦圖的標(biāo)準化達標(biāo)工作。
第7條 積極參加各類技能培訓(xùn),不斷提高安全操作技能。
第8條 做好各類資料的歸檔與管理工作。
第9條 工作中盡職盡責(zé)。
第10條 嚴格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理條例》規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。
二、責(zé)任追究
第11條 未認真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準、技術(shù)規(guī)范,繪圖員負直接責(zé)任。
第12條 作業(yè)中違反《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測量圖例》、《礦井地質(zhì)測量工作質(zhì)量標(biāo)準化標(biāo)準》的,繪圖員負直接責(zé)任。
第13條 未及時進行各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作,或在上述工作中出現(xiàn)失誤的,繪圖員負直接責(zé)任。
第14條 未組織人員對所繪制的各種生產(chǎn)用圖進行檢查,或發(fā)現(xiàn)問題未及時修改的,繪圖員負直接責(zé)任。
第15條 在圖紙?zhí)峁┲?,出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤和工作失誤的,繪圖員負直接責(zé)任或重要責(zé)任。
第16條 礦圖沒有達到標(biāo)準化要求的,繪圖員負直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第17條 檔案管理未能實現(xiàn)正規(guī)化、標(biāo)準化管理,繪圖員負直接責(zé)任。
第18條 有下列行為之一的,依法給予繪圖員降級直至開除的紀律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
(1)不按照規(guī)定及時、如實報告礦井事故的;
(2)泄露技術(shù)秘密的;
(3)阻礙、干涉礦井事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第19條 在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中,故意弄虛作假、隱瞞真相的,繪圖員負直接責(zé)任。
第20條 對上述負直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)視情況嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予批評教育、行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責(zé)任。
第12篇 施工現(xiàn)場安全管理資料整理規(guī)程
如何做好施工現(xiàn)場安全管理資料的整理
安全管理資料是施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作之一,也是檢查考核落實安全責(zé)任制的資料依據(jù)。同時它給安全管理工作提供分析、研究的材料,從而能夠掌握安全動態(tài),以便對每個時期制定行之有效的措施,實行目標(biāo)管理,達到預(yù)測、預(yù)報、預(yù)防的目的。一個施工現(xiàn)場的安全技術(shù)管理資料的收集整理水平,直接反映施工企業(yè)和項目部的安全管理狀況。下面結(jié)合《建筑施工安全檢查標(biāo)準》(jcj59-99)“安全管理評分表”要求,和本人在檢查中常見的問題談幾點看法。
首先,什么是建筑施工現(xiàn)場的安全技術(shù)資料呢它是指建筑施工企業(yè)按有關(guān)規(guī)定要求,在施工管理過程中所建立和形成的資料,它是對建筑工程安全生產(chǎn)過程管理的真實記錄。它的作用是:指導(dǎo)生產(chǎn);預(yù)知危險,消除隱患;反映施工企業(yè)安全管理水平。
安全管理資料主要包括以下幾方面內(nèi)容:
一、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制
建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的安全生產(chǎn)保證體系,是企業(yè)安全管理中最基本的一項制度。
1.安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立
公司應(yīng)建立各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制體系和職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制體系。這兩種體系責(zé)任制要分別落實到具體人及具體部門,責(zé)任制內(nèi)容要詳細,有針對性、有時效性。同時項目部還應(yīng)建立各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制體系及各工種安全技術(shù)操作規(guī)程。
2.經(jīng)濟承包中的安全生產(chǎn)指標(biāo)
經(jīng)濟承包合同中應(yīng)明確承包期間要實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工目標(biāo)、負傷頻率、設(shè)備完好率、塵毒濃度合格率、教育培訓(xùn)以及防噪聲擾民等問題。內(nèi)容要具體,標(biāo)準要明確。在經(jīng)濟承包合同中明確安全生產(chǎn)指標(biāo),目的在于:查閱此項資料可以考察一個公司是否將工期、質(zhì)量和安全處于同等位置。所以施工現(xiàn)場應(yīng)存放公司或分公司與項目部簽訂的內(nèi)部經(jīng)濟承包合同。有的施工現(xiàn)場存放了建設(shè)單位和公司簽訂的承包合同,這是不正確的。公司和分公司或項目部簽訂了安全生產(chǎn)合同,也不能代替內(nèi)部承包合同。在內(nèi)部承包合同中要有安全文明施工方面的指標(biāo)。
3.責(zé)任制的考核
責(zé)任制考核按各級各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法考核。一是公司、分公司和項目對有關(guān)部門和人員應(yīng)分級考核。如施工員、安全員等的考核工作可以由項目部進行,公司和分公司只考核到項目經(jīng)理;二是考核時間,有的公司規(guī)定每季度或每半年對項目部考核一次,但有許多小型住宅工程幾個月內(nèi)就完工,就可能出現(xiàn)考核空檔。因此,不管公司或分公司,對項目部的考核應(yīng)每月組織一次。
二、實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理
1.安全管理目標(biāo)的制訂
公司應(yīng)每年制訂年度安全管理目標(biāo),并以公司文件形式下發(fā)各分公司、項目部。在管理目標(biāo)中,應(yīng)包括傷亡控制、安全達標(biāo)和文明施工內(nèi)容。
2.安全管理目標(biāo)的分解
應(yīng)分兩步分解。第一步,可采用網(wǎng)絡(luò)圖的方式將公司的管理目標(biāo)分解至分公司和項目部,確定每一項目部和工程的具體安全管理目標(biāo)。比如文明施工的分解,公司確定的年創(chuàng)建幾個部級、省級或市級安全文明工地,要將這一目標(biāo)先分到各分公司,分公司再分解到項目部和具體工程,確定某個工程是創(chuàng)建哪一級安全文明工地,然后制訂達到這一目標(biāo)的保證措施。第二步,將工程管理目標(biāo)(任務(wù))分解至具體責(zé)任人。以文明施工為例:要搞好施工現(xiàn)場的文明施工管理,必須按照jcj59-99中文明施工的要求進行分解并落實到具體責(zé)任人,這些工作做好了,文明施工肯定能做好。因為文明施工考核的就是這些內(nèi)容。對傷亡事故的分解,應(yīng)根據(jù)施工現(xiàn)場常見的事故如高處墜落、觸電、中毒、坍塌、機械傷害等進行分解;安全達標(biāo)應(yīng)根據(jù)標(biāo)準中匯總表的內(nèi)容如安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護和模板工程等項目進行分解。
在檢查中,多數(shù)現(xiàn)場第一步分解做得不錯,但將工程的管理目標(biāo)向責(zé)任人分解時,往往出現(xiàn)分解不細或責(zé)任不清等問題。如有的工程將文明施工一項由一人負責(zé),或者分解得很不清晰。分解責(zé)任人時,同一人可同時負責(zé)多項子工作。
3.管理目標(biāo)的考核
考核時,要按照目標(biāo)分解的人員和保證措施進行考核。有的現(xiàn)場目標(biāo)分解不明確,導(dǎo)致考核的內(nèi)容、人員出現(xiàn)混亂,和現(xiàn)場管理人員的責(zé)任制考核分不清。目標(biāo)考核的方式也應(yīng)和責(zé)任制類似,要分級考核,考核時間不宜過長。
三、編制安全施工組織設(shè)計
安全施工組織設(shè)計是針對單位工程在施工生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的不安全因素,依據(jù)施工安全技術(shù)管理規(guī)范標(biāo)準,在管理和技術(shù)方面制定具有針對性的預(yù)防措施,確保在施工生產(chǎn)過程中避免發(fā)生人身傷亡、機械事故,從而為公司風(fēng)險經(jīng)營提供可靠的安全保障。因此每項工程都應(yīng)根據(jù)建設(shè)項目的自身特點和條件制定具體的、針對性強的安全施工組織設(shè)計。
1.所有的建設(shè)工程開工前必須編制施工組織設(shè)計在施工組織設(shè)計中必須針對工程特點、施工現(xiàn)場環(huán)境、施工方法、勞動組織、作業(yè)條件、使用的機械設(shè)備、臨時用電、架設(shè)工具以及各項安全防護措施等制定安全施工的技術(shù)措施。
2.對于結(jié)構(gòu)復(fù)雜,危險性大,特點較多的特殊工程(①基坑支護與降水工程;②土方開挖工程;③模板工程;④起重吊裝工程;⑤腳手架工程;⑥拆除、爆破工程)必須編制專項施工安全技術(shù)方案,并附有安全驗算結(jié)果。
3.危險性大、高溫作業(yè)多的建筑工程應(yīng)單獨編制季節(jié)性施工措施(主要指夏季、雨季和風(fēng)季)。一般建筑工程可在施工組織設(shè)計的安全技術(shù)措施中編制季節(jié)性安全施工措施。
4.對于臨時用電設(shè)備數(shù)大于5臺或設(shè)備總?cè)萘看笥?0kw.h時必須單獨編制臨時用電施工組織設(shè)計。施工臨時用電工程必須采用tn-s系統(tǒng),設(shè)置專用保護零線;配電系統(tǒng)采用“三級配電兩級保護”同時規(guī)定開關(guān)箱必須安裝漏電保護器,實行“一機、一閘、一漏、一箱”。臨時用電平面圖、主平面圖和接線系統(tǒng)圖應(yīng)單獨繪制,小型施工機械和移動電動工具要有明確的安全用電規(guī)范。
5.會審和審批。施工組織設(shè)計是安全技術(shù)資料中最重要的技術(shù)文件之一。施工組織設(shè)計由工程技術(shù)人員編制完成后,要交具備法人資格的公司,由公司安全、技術(shù)、設(shè)備、財務(wù)和工會等部門進行會審,并經(jīng)單位技術(shù)負責(zé)人審批。
6.安全技術(shù)措施的編制
按照規(guī)定,施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施應(yīng)包括一般工程(項目)的安全措施、專業(yè)性較強項目安全技術(shù)措施和季節(jié)性施工安全技術(shù)措施。
四、分部(分項)工程安全技術(shù)交底
工程開工前,工程技術(shù)負責(zé)人要將工程概況、施工方法和安全技術(shù)措施向參加施工的工地負責(zé)人和職工進行安全技術(shù)交底。本著誰負責(zé)施工誰負責(zé)質(zhì)量、安全工作的原則,各分部工程技術(shù)負責(zé)人在安排施工任務(wù)的同時,必須要對施工班組操作人員進行書面技術(shù)、質(zhì)量、安全交底。交底內(nèi)容包括:準備施工項目的作業(yè)特點和危險點、針對危險點的具體預(yù)防措施、應(yīng)注意的安全事項、相應(yīng)的安全操作規(guī)程和標(biāo)準、發(fā)生事故后應(yīng)及時采取的避難和急救措施
等。
1.分部(分項)工程安全技術(shù)交底包括地基與基礎(chǔ)工程,主體結(jié)構(gòu)工程,屋面防水工程,裝飾與門窗工程,腳手架工程,臨時用電工程,垂直運輸機械、施工機具、水暖、通風(fēng)工程,電氣安裝工程,防火工程,其他工程,以及各工種安全技術(shù)交底等內(nèi)容。
2.要根據(jù)施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施,結(jié)合具體施工方法及施工現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,制訂出全面、有針對性的安全技術(shù)交底內(nèi)容。
3.安全技術(shù)交底要與施工技術(shù)交底同時進行;交底人應(yīng)是技術(shù)員而非安全員或安全資料員。
4.安全技術(shù)交底應(yīng)根據(jù)施工進度、施工部位分階段多次交底,不可圖省事一次交齊。
5.安全技術(shù)交底應(yīng)一式兩份,交底人與接底人各持一份,且雙方簽字后生效。
6.各工種安全技術(shù)交底一般同分部(分項)工程交底同時進行。如果工程的施工工藝很復(fù)雜,技術(shù)難度大,作業(yè)條件很危險,可單獨進行工程咨詢,以引起操作者高度重視,避免安全事故發(fā)生。
五、加強安全教育
安全教育的目的主要是提高全員的安全生產(chǎn)素質(zhì),提高公司的安全管理水平和職工的自我保護意識。安全教育主要包括安全生產(chǎn)思想、安全知識、安全技能、法制教育四個方面。
1.安全生產(chǎn)思想法制教育。
通過學(xué)習(xí)國家有關(guān)法律法規(guī),掌握安全生產(chǎn)的方針政策,提高全體管理人員和操作人員的政策水平,充分認識安全生產(chǎn)的重要意義。
2.安全知識教育。
全體職工都必須接受安全知識教育,通過安全知識教育和培訓(xùn),使全體職工掌握必備的安全生產(chǎn)基本知識。安全知識教育的內(nèi)容:本公司的生產(chǎn)狀況、施工生產(chǎn)工藝、施工方法、施工作業(yè)的危險區(qū)域、危險部位、各種不安全因素及安全防護的基本知識及各種安全技術(shù)規(guī)范。
3.安全操作技能教育。
就是要結(jié)合本專業(yè),本工種和本崗位的特點,熟練掌握操作規(guī)程、安全防護等基本知識,掌握安全生產(chǎn)所必須的基本操作技能。對于管理人員和特殊工種作業(yè)人員,要經(jīng)過專門培訓(xùn),通過考試合格取得崗位證書后,持證上崗。
安全教育形式有:新人場工人三級安全教育;經(jīng)常性教育;適時教育;糾正違章教育;季節(jié)性及節(jié)假日前后教育等。安全教育內(nèi)容應(yīng)具體并記錄在職工安全教育檔案中。
安全教育考核可采用口頭或書面等不同形式,考核合格后方可上崗。安全教育內(nèi)容須經(jīng)受教育人簽字后生效。
第13篇 水利水電建設(shè)股份有限公司安全資料管理辦法
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范股份公司安全生產(chǎn)資料管理,制定本辦法。
第二條 各單位應(yīng)建立安全管理臺賬,需歸檔保存的部分,按檔案管理規(guī)定執(zhí)行。
第三條 安全管理資料除紙質(zhì)文件外,還應(yīng)建立電子文檔。
第四條 各單位應(yīng)參照本辦法建立資料管理臺賬。
第二章? 安全管理資料的主要內(nèi)容
第五條 安全管理資料主要包括以下內(nèi)容:
基本資料、工作依據(jù)、目標(biāo)與考核、會議管理、技術(shù)措施、危險源監(jiān)管及安全評價、安全投入、檢查整改、培訓(xùn)與證書、安全活動、特種作業(yè)管理、事故管理、檢測驗收、應(yīng)急管理、隱患治理、分包管理、安全文件、專項安全管理、職業(yè)健康、安全宣傳、其他。
第六條 基本資料
(一)工程項目基本情況;
(二)與業(yè)主、分包單位及其它相關(guān)方的安全義務(wù)和責(zé)任的合同條文復(fù)印件;
(三)安全生產(chǎn)許可證等文件的復(fù)印件;
(四)項目主要管理人員任命文件和相應(yīng)崗位資格證書復(fù)印件;
(五)現(xiàn)場平面布置圖及重大危險因素分布示意圖;
(六)項目安全管理保證體系、安全監(jiān)督體系圖;
(七)本級安委會和安全部門成員名單。
第七條 工作依據(jù)
(一)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī);
(二)上級單位或客戶提交的安全工作安排、合同、要求等文件;
(三)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度資料
(四)安全規(guī)范、標(biāo)準、操作規(guī)程。
第八條 目標(biāo)與考核
(一)上級的考核目標(biāo)、本級的目標(biāo)、內(nèi)部分解的目標(biāo)及簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書、工程分包安全生產(chǎn)責(zé)任書等;
(二)年度安全工作計劃及階段性工作安排;
(三)年度及階段性工作總結(jié)、匯報等;
(四)考核評價及獎懲記錄。
第九條 會議管理
(一)會議簽到表、記錄、紀要;
(二)會議研究事項的督辦紀錄;
(三)參加其它有關(guān)安全會議的資料。
第十條 技術(shù)措施
(一)施工組織設(shè)計及安全技術(shù)措施;
(二)安全技術(shù)措施、作業(yè)指導(dǎo)書交底記錄;
第十一條 危險源監(jiān)管及安全評價
(一)危險源辨識、評價與控制清單及危險源清單;
(二)危險源監(jiān)控措施、責(zé)任單位及責(zé)任人清單;
(三)重大危險源管理、監(jiān)控記錄;
(四)綜合或?qū)m棸踩u價報告。
第十二條 安全投入
(一)安全投入計劃;
(二)安全投入統(tǒng)計報表(季、半年、年)
第十三條 安全檢查
(一)安全檢查工作計劃;
(二)各類安全檢查實施記錄;
(三)事故隱患整改通知單及驗證記錄;
(四)違章行為處罰通知單、處罰記錄;
(五)上級或外部組織進行的安全檢查、整改資料。
第十四條 培訓(xùn)與證書:
(一)安全培訓(xùn)計劃;
(二)全員年度繼續(xù)教育記錄;
(三)新入場人員、轉(zhuǎn)崗人員、重新上崗人員安全培訓(xùn)記錄;
(四)采用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝安全培訓(xùn)記錄;
(五)培訓(xùn)證書原件、復(fù)印件;
(六)參加上級、外部安全教育培訓(xùn)登記表;
(七)違章違紀人員安全培訓(xùn)記錄。
第十五條 安全活動
(一)班組安全活動記錄本;(定期回收保存)
(二)各類安全活動記錄及相關(guān)資料。
第十六條 特種作業(yè)管理:
(一)特種作業(yè)人員名單(按工種分類);
(二)特種作業(yè)人員操作證。
第十七條 事故管理
(一)工傷事故報表;
(二)工傷事故登記表及相關(guān)醫(yī)療資料;
(三)未遂事故記錄;
(四)事故調(diào)查處理報告;
(五)工傷保險、意外傷害保險有關(guān)資料。
第十八條 檢測驗收
(一)電氣線路、電氣設(shè)備檢查檢測記錄;
(二)特種設(shè)備檢驗合格證及相關(guān)記錄;
(三)接零、接地、避雷裝置檢測記錄;
(四)安全防護用品檢測記錄;
(五)特殊防護用品、安全裝置產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢測記錄;
(六)現(xiàn)場施工機械設(shè)備檢驗記錄(大修驗收、試車結(jié)果等) ;
(七)特殊安全設(shè)施驗收記錄(如工作平臺、棧橋、承重腳手架、排架等) ;
(八)作業(yè)環(huán)境監(jiān)測記錄(粉塵、噪聲、有毒有害氣體等)。
第十九條 應(yīng)急管理
(一)應(yīng)急組織機構(gòu)及應(yīng)急預(yù)案;
(二)應(yīng)急物資、器材、設(shè)備存放地點及檢查、維護保養(yǎng)記錄;
(三)培訓(xùn)、演練記錄;
(四)預(yù)案評審及修訂記錄;
(五)應(yīng)急響應(yīng)記錄。
第二十條 隱患排查治理
(一)隱患登記表;
(二)安全生產(chǎn)隱患評估記錄;
(三)安全生產(chǎn)隱患整改方案;
(四)安全生產(chǎn)隱患排查治理情況統(tǒng)計表。
第二十一條 分包管理
(一)分包單位及人員一覽表;
(二)各分包單位企業(yè)資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照、安全許可證等有效證書復(fù)印件和法人授權(quán)委托人復(fù)印件;
(三)分包單位特種作業(yè)人員名單及資格證書復(fù)印件;
(四)分包單位管理機構(gòu)人員名單及有關(guān)證書復(fù)印件(含安全管理人員);
(五)分包單位評價、審查資料(含施工簡歷、近三年的業(yè)績、不良記錄等);
(六)分包單位安全管理規(guī)章制度及施工安全技術(shù)措施;
(七)分包單位施工機械及復(fù)檢驗證記錄。
第二十二條 安全文件
(一)當(dāng)?shù)卣?、安全主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位有關(guān)安全管理文件、規(guī)定、通知及回復(fù);
(二)對外、對上報送的各類安全文件、報表、總結(jié)、匯報、請示,安全生產(chǎn)聯(lián)系函,對外發(fā)布的安全通告、告示(紙質(zhì)、照片等),尤其是可能涉及法律糾紛責(zé)任劃分有關(guān)請求和工作答復(fù)、處理、協(xié)調(diào)的有關(guān)資料。
第二十三條 專項安全管理
(一)專項安全管理組織機構(gòu)、人員;
(二)專項措施方案;
(三)專項安全管理交底記錄;
(四)專項安全管理會議記錄;
(五)專項安全管理危險與有害因素辨識;
(六)專項安全管理安全教育培訓(xùn)記錄;
(七)專項安全管理評價、驗收、檢測與檢查記錄等。
第二十四條 職業(yè)健康管理
(一)勞動用品發(fā)放記錄;
(二)職業(yè)健康檢查記錄;
(三)職業(yè)病報告及處理記錄。
第二十五條 安全宣傳
(一)簡報
(二)報道
第二十六條 其它
第三章 安全資料管理
第二十七條 各級安全資料應(yīng)分類收集、建立臺賬,明確管理責(zé)任人。
第二十八條 各類資料宜原件保存,不能保存原件而保存復(fù)印件時應(yīng)注明原件保存部門,以便追溯和驗證。
第二十九條 各類臺賬應(yīng)附有資料目錄清單,以便核對和檢索。
第三十一條 各項目正式竣工驗收后,安全資料應(yīng)整理裝訂,移交給上級主管部門保存?zhèn)洳?,一般保存期不少于完工?年。
第三十二條 各單位的電子文檔應(yīng)與紙質(zhì)文件相符,實行分類管理。
第14篇 水利水電建設(shè)公司安全資料管理辦法
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范股份公司安全生產(chǎn)資料管理,制定本辦法。
第二條 各單位應(yīng)建立安全管理臺賬,需歸檔保存的部分,按檔案管理規(guī)定執(zhí)行。
第三條 安全管理資料除紙質(zhì)文件外,還應(yīng)建立電子文檔。
第四條 各單位應(yīng)參照本辦法建立資料管理臺賬。
第二章 安全管理資料的主要內(nèi)容
第五條 安全管理資料主要包括以下內(nèi)容:
基本資料、工作依據(jù)、目標(biāo)與考核、會議管理、技術(shù)措施、危險源監(jiān)管及安全評價、安全投入、檢查整改、培訓(xùn)與證書、安全活動、特種作業(yè)管理、事故管理、檢測驗收、應(yīng)急管理、隱患治理、分包管理、安全文件、專項安全管理、職業(yè)健康、安全宣傳、其他。
第六條 基本資料
(一)工程項目基本情況;
(二)與業(yè)主、分包單位及其它相關(guān)方的安全義務(wù)和責(zé)任的合同條文復(fù)印件;
(三)安全生產(chǎn)許可證等文件的復(fù)印件;
(四)項目主要管理人員任命文件和相應(yīng)崗位資格證書復(fù)印件;
(五)現(xiàn)場平面布置圖及重大危險因素分布示意圖;
(六)項目安全管理保證體系、安全監(jiān)督體系圖;
(七)本級安委會和安全部門成員名單。
第七條 工作依據(jù)
(一)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī);
(二)上級單位或客戶提交的安全工作安排、合同、要求等文件;
(三)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度資料
(四)安全規(guī)范、標(biāo)準、操作規(guī)程。
第八條 目標(biāo)與考核
(一)上級的考核目標(biāo)、本級的目標(biāo)、內(nèi)部分解的目標(biāo)及簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書、工程分包安全生產(chǎn)責(zé)任書等;
(二)年度安全工作計劃及階段性工作安排;
(三)年度及階段性工作總結(jié)、匯報等;
(四)考核評價及獎懲記錄。
第九條 會議管理
(一)會議簽到表、記錄、紀要;
(二)會議研究事項的督辦紀錄;
(三)參加其它有關(guān)安全會議的資料。
第十條 技術(shù)措施
(一)施工組織設(shè)計及安全技術(shù)措施;
(二)安全技術(shù)措施、作業(yè)指導(dǎo)書交底記錄;
第十一條 危險源監(jiān)管及安全評價
(一)危險源辨識、評價與控制清單及危險源清單;
(二)危險源監(jiān)控措施、責(zé)任單位及責(zé)任人清單;
(三)重大危險源管理、監(jiān)控記錄;
(四)綜合或?qū)m棸踩u價報告。
第十二條 安全投入
(一)安全投入計劃;
(二)安全投入統(tǒng)計報表(季、半年、年)
第十三條 安全檢查
(一)安全檢查工作計劃;
(二)各類安全檢查實施記錄;
(三)事故隱患整改通知單及驗證記錄;
(四)違章行為處罰通知單、處罰記錄;
(五)上級或外部組織進行的安全檢查、整改資料。
第十四條 培訓(xùn)與證書:
(一)安全培訓(xùn)計劃;
(二)全員年度繼續(xù)教育記錄;
(三)新入場人員、轉(zhuǎn)崗人員、重新上崗人員安全培訓(xùn)記錄;
(四)采用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝安全培訓(xùn)記錄;
(五)培訓(xùn)證書原件、復(fù)印件;
(六)參加上級、外部安全教育培訓(xùn)登記表;
(七)違章違紀人員安全培訓(xùn)記錄。
第十五條 安全活動
(一)班組安全活動記錄本;(定期回收保存)
(二)各類安全活動記錄及相關(guān)資料。
第十六條 特種作業(yè)管理:
(一)特種作業(yè)人員名單(按工種分類);
(二)特種作業(yè)人員操作證。
第十七條 事故管理
(一)工傷事故報表;
(二)工傷事故登記表及相關(guān)醫(yī)療資料;
(三)未遂事故記錄;
(四)事故調(diào)查處理報告;
(五)工傷保險、意外傷害保險有關(guān)資料。
第十八條 檢測驗收
(一)電氣線路、電氣設(shè)備檢查檢測記錄;
(二)特種設(shè)備檢驗合格證及相關(guān)記錄;
(三)接零、接地、避雷裝置檢測記錄;
(四)安全防護用品檢測記錄;
(五)特殊防護用品、安全裝置產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢測記錄;
(六)現(xiàn)場施工機械設(shè)備檢驗記錄(大修驗收、試車結(jié)果等) ;
(七)特殊安全設(shè)施驗收記錄(如工作平臺、棧橋、承重腳手架、排架等) ;
(八)作業(yè)環(huán)境監(jiān)測記錄(粉塵、噪聲、有毒有害氣體等)。
第十九條 應(yīng)急管理
(一)應(yīng)急組織機構(gòu)及應(yīng)急預(yù)案;
(二)應(yīng)急物資、器材、設(shè)備存放地點及檢查、維護保養(yǎng)記錄;
(三)培訓(xùn)、演練記錄;
(四)預(yù)案評審及修訂記錄;
(五)應(yīng)急響應(yīng)記錄。
第二十條 隱患排查治理
(一)隱患登記表;
(二)安全生產(chǎn)隱患評估記錄;
(三)安全生產(chǎn)隱患整改方案;
(四)安全生產(chǎn)隱患排查治理情況統(tǒng)計表。
第二十一條 分包管理
(一)分包單位及人員一覽表;
(二)各分包單位企業(yè)資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照、安全許可證等有效證書復(fù)印件和法人授權(quán)委托人復(fù)印件;
(三)分包單位特種作業(yè)人員名單及資格證書復(fù)印件;
(四)分包單位管理機構(gòu)人員名單及有關(guān)證書復(fù)印件(含安全管理人員);
(五)分包單位評價、審查資料(含施工簡歷、近三年的業(yè)績、不良記錄等);
(六)分包單位安全管理規(guī)章制度及施工安全技術(shù)措施;
(七)分包單位施工機械及復(fù)檢驗證記錄。
第二十二條 安全文件
(一)當(dāng)?shù)卣?、安全主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位有關(guān)安全管理文件、規(guī)定、通知及回復(fù);
(二)對外、對上報送的各類安全文件、報表、總結(jié)、匯報、請示,安全生產(chǎn)聯(lián)系函,對外發(fā)布的安全通告、告示(紙質(zhì)、照片等),尤其是可能涉及法律糾紛責(zé)任劃分有關(guān)請求和工作答復(fù)、處理、協(xié)調(diào)的有關(guān)資料。
第二十三條 專項安全管理
(一)專項安全管理組織機構(gòu)、人員;
(二)專項措施方案;
(三)專項安全管理交底記錄;
(四)專項安全管理會議記錄;
(五)專項安全管理危險與有害因素辨識;
(六)專項安全管理安全教育培訓(xùn)記錄;
(七)專項安全管理評價、驗收、檢測與檢查記錄等。
第二十四條 職業(yè)健康管理
(一)勞動用品發(fā)放記錄;
(二)職業(yè)健康檢查記錄;
(三)職業(yè)病報告及處理記錄。
第二十五條 安全宣傳
(一)簡報
(二)報道
第二十六條 其它
第三章 安全資料管理
第二十七條 各級安全資料應(yīng)分類收集、建立臺賬,明確管理責(zé)任人。
第二十八條 各類資料宜原件保存,不能保存原件而保存復(fù)印件時應(yīng)注明原件保存部門,以便追溯和驗證。
第二十九條 各類臺賬應(yīng)附有資料目錄清單,以便核對和檢索。
第三十一條 各項目正式竣工驗收后,安全資料應(yīng)整理裝訂,移交給上級主管部門保存?zhèn)洳?一般保存期不少于完工后5年。
第三十二條 各單位的電子文檔應(yīng)與紙質(zhì)文件相符,實行分類管理。
第15篇 如何進行建筑施工中的安全管理資料的整理
施工現(xiàn)場的安全管理大體分為硬件管理和軟件管理兩個方面?,F(xiàn)場安全防護設(shè)施和文明施工屬于硬件管理的范圍; 安全保證體系、規(guī)章制度和安全管理資料屬于軟件管理的范圍。施工現(xiàn)場安全技術(shù)管理資料, 應(yīng)視為工程項目部施工管理的一部分, 同時安全管理資料又是企業(yè)實施科學(xué)化安全管理的重要組成部分, 它對實現(xiàn)施工現(xiàn)場安全達標(biāo)和加強科學(xué)化安全管理起著考核和指導(dǎo)的作用。
建立和完善安全管理資料的過程, 就是實施預(yù)測、預(yù)控、預(yù)防事故的過程。因此, 工地安全管理資料的搜集、整理與建檔的管理工作, 應(yīng)由項目部專職安全員和資料員共同負責(zé)。搜集資料與現(xiàn)場檢查評分的工作主要由安全員負責(zé); 資料整理分類與建檔管理的工作, 主要由資料員負責(zé)。施工現(xiàn)場的安全員、資料員都應(yīng)具備基本的安全管理知識, 熟悉安全管理資料內(nèi)容, 并結(jié)合現(xiàn)場實際情況, 按照規(guī)定如實地記載、整理和積累相關(guān)安全管理資料,做到及時、準確、完善; 并做到與施工進度同步相結(jié)合, 與施工現(xiàn)場實況相結(jié)合, 與部頒規(guī)范標(biāo)準要求相結(jié)合。只有把安全管理資料整理得全面、細致、嚴謹、可行、具有針對性并使之標(biāo)準化、規(guī)范化、制度化, 切實運用于施工過程之中, 才能有效地指導(dǎo)安全施工, 及時發(fā)現(xiàn)問題和采取有效措施,排除施工現(xiàn)場的不安全因素, 達到預(yù)防為主, 防患于未然的目的。
施工現(xiàn)場安全管理資料, 按照建設(shè)部《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準》表31012 “安全管理”分項內(nèi)容, 大體可分為十個項目?,F(xiàn)將這十個子項所含內(nèi)容及排列分述如下:
第一項: 安全生產(chǎn)責(zé)任制。主要含:
1 現(xiàn)場各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制, 如項目經(jīng)理、施工員(工長) 、工地質(zhì)量安全員、設(shè)備員材料員、班組長以及生產(chǎn)工人等的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2 工地安全文明生產(chǎn)保證體系, 以網(wǎng)絡(luò)圖的形式繪制。
3 施工生產(chǎn)經(jīng)濟承包合同中應(yīng)有安全承包指標(biāo)和明確各自應(yīng)負的主要責(zé)任與獎罰事項。
第二項: 安全教育。主要是:
1 針對新入場職工進行的三級安全教育。三級安全教育分為公司級、分公司(工程處、項目部、車間) 級、工地或班組級。三級安全培訓(xùn)教育時間按建設(shè)部建教(1997) 83 號文要求累計不少于50 小時。
2 工人返崗安全教育。在春節(jié)、麥收、秋收時期, 主要對民工隊伍返崗時進行的安全教育。
3 變換工種崗位的安全教育。
4 其它機動性安全教育和對職工的安全知識測驗、考核。
5 安全教育內(nèi)容要有針對性, 要建立安全教育資料檔案, 在安全教育登記表上, 教育者和被教育者均應(yīng)由本人簽字。
第三項: 施工組織設(shè)計。
1? 編制施工組織設(shè)計或施工方案首先必須堅持“安全第一, 預(yù)防為主”的方針, 制定出有針對性、時效性、實用性的安全技術(shù)措施。根據(jù)單位工程的結(jié)構(gòu)特點、總體施工方案和施工條件、施工方法、選用的各種機械設(shè)備以及施工用電線路、電氣裝置設(shè)施, 施工現(xiàn)場及周圍環(huán)境等因素從十一個方面編制單位工程施工組織設(shè)計的安全技術(shù)措施:(1) 基礎(chǔ)作業(yè); (2) 高處作業(yè)與腳手架搭設(shè); (3)施工用電與防護; (4) 起重吊裝與垂直吊運; (5)“四口”防護;? (6) “五臨邊”防護; (7) 施工機械的防護; (8) 工地臨建設(shè)施與排水; (9) 防火、防爆措施; (10) 現(xiàn)場文明施工與管理;? (11) 根據(jù)季節(jié)變化的特點應(yīng)采取的安全防護措施等。
2 繪出施工現(xiàn)場總平面布置圖。
3 特殊項目的施工組織設(shè)計與安全技術(shù)措施的編制。例如, 對臨時用電設(shè)備在5 臺及5 臺以上或用電設(shè)備總?cè)萘?0kw 及50kw 以上者, 應(yīng)編制臨時用電施工組織設(shè)計, 內(nèi)容應(yīng)包括: (1) 現(xiàn)場勘探; (2) 確定電源進線、變電所、配電室、總配電箱、分配電箱等的位置及線路走向; (3) 進行負荷; (4) 選擇變壓器容量、導(dǎo)線截面和電器的類型、規(guī)格; (5) 繪制電氣平面圖、立面圖、接線系統(tǒng)圖; (6) 制定安全用電技術(shù)措施和電氣防火措施。此外, 對于深基礎(chǔ)工程、高建筑工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、橋梁工程、大型設(shè)備構(gòu)件安裝工程等也應(yīng)單獨編制特殊工程的施工組織設(shè)計和安全技術(shù)措施;
4 編制施工組織設(shè)計與安全技術(shù)措施應(yīng)抓住要害, 全面、具體、切實可行; 施工組織設(shè)計經(jīng)討論定稿后應(yīng)報上級主管技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)審查蓋章才有效。
第四項: 分部(分項) 工程安全技術(shù)交底。從工程開始到工程結(jié)束, 按進度及作業(yè)項目由負責(zé)施工的工長編制分部(分項) 工程安全技術(shù)措施, 并及時進行交底。安技措施內(nèi)容應(yīng)全面、具體、有針對性。向班組和操作人員交底, 采取口頭與書面交底相結(jié)合, 并有交底人和接受人在交底書上簽字。
第五項: 特種作業(yè)持證上崗。凡是特種作業(yè)的人員(如電工、架子工、焊工、卷揚機司機或施工升降機司機、塔吊司機、起重工、機動車輛駕駛員、爆破工、鍋爐與壓力容器操作工等) 必須經(jīng)專門培訓(xùn)考試合格后持證上崗, 并將其操作證復(fù)印件與花名冊(登記表) 和考核復(fù)驗資料等一并存入安全管理資料檔案。
第六項: 安全檢查。
1 制定定期安全檢查制度和檢查記錄, 檢查出的隱患問題應(yīng)下達隱患整改通知書, 整改措施實行“三定”落實(定措施內(nèi)容、定完成時間、定執(zhí)行人) , 整改情況應(yīng)有復(fù)查記錄; 項目部應(yīng)及時向上級檢查部門寫出整改反饋報告。
2 以部頒“建筑施工安全檢查評分表”作為定期檢查評分標(biāo)準, 將七個分項安全檢查評分表評出的分數(shù)匯集到單位工程安全檢查評分匯總表中,有缺項的要進行換算, 最后評定達標(biāo)等級, 寫出評語及整改意見; 檢查部門及被檢查單位有關(guān)人員均應(yīng)簽名。
3 對施工用電、塔吊、垂直運輸?shù)绕鹬卦O(shè)備、受壓容器、臨建設(shè)施, 以及腳手架、安全網(wǎng)等的搭設(shè)與安裝, 應(yīng)在使用前組織進行檢查驗收, 認真填寫各項檢查驗收表, 驗收合格, 雙方簽字后才準投入使用。
4 一切有關(guān)安全檢查、評分、驗收、整改、復(fù)查返饋、測試、鑒定等項資料均應(yīng)分類、及時、準確地整理歸入檔案。
第七項: 班前安全活動。
1 施工工地及班組均應(yīng)建立班前安全活動制度; 班前安全活動情況應(yīng)有記錄。
2 班組長在班組安排施工生產(chǎn)任務(wù)時要進行安全措施交底與遵章守紀的教育, 帶領(lǐng)組員進行上崗前的安全自查及工序交接互檢, 發(fā)現(xiàn)不安全因素及時處理, 作出日記。記錄由班組長或班組安全員填寫。
3 工地施工安全活動工作日記, 主要由工地專職安全員記載; 工地上當(dāng)天的安全活動情況, 如班前安全教育與安全措施交底, 對事故隱患或違章行為的處理, 事故的分析統(tǒng)計及安全獎罰情況等均應(yīng)真實地記錄下來。
第八項: 遵章守紀。對工地職工在安全文明生產(chǎn)方面遵章守紀的好人好事、典型事跡、表彰獎勵的資料及違章違約人員的典型事例, 批評教育與處罰的資料均應(yīng)歸類存入檔案。
第九項: 工傷事故處理。工地應(yīng)建立工傷事故檔案。工傷事故登記臺帳應(yīng)每月?lián)嵦顚? 如無事故發(fā)生也須填寫“本月無事故”; 若有工傷事故,應(yīng)如實填寫, 及時按規(guī)定報告上級有關(guān)部門, 并根據(jù)事故調(diào)查分析規(guī)則, 填報傷亡事故調(diào)查處理報告書或事故登記表與復(fù)工報告單。
第十項:? 施工現(xiàn)場安全文明管理。工地應(yīng)有現(xiàn)場文明施工措施要求, 建立文明施工管理制度。有關(guān)施工現(xiàn)場道路暢通、構(gòu)件、設(shè)備、材料堆放, 現(xiàn)場整潔、污水排放,? 工地防火設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、現(xiàn)場平面布置、文明施工等的狀態(tài), 以及施工現(xiàn)場的安全標(biāo)志牌、安全色標(biāo)和安全操作規(guī)程牌的數(shù)量與設(shè)置是否符合要求的情況,? 均應(yīng)通過檢查作出評價, 分別統(tǒng)計, 寫出資料歸入檔案。此外, 根據(jù)上級要求和加強現(xiàn)場安全管理工作的需要, 工程項目部(或工地) 應(yīng)建立如下安全管理制度。
1) 安全生產(chǎn)責(zé)任制度;
2) 安全檢查驗收制度;
3) 安全教育制度;
4) 安全技術(shù)措施交底制度;
5) 安全獎懲制度;
6) 工傷事故報告處理制度;
7) 防火安全管理制度;
8) 文明衛(wèi)生管理制度;
9) 工地安全生產(chǎn)紀律;
10) 班組安全活動制度;
11) 各工種安全操作規(guī)程。
以上各項制度內(nèi)容連同上級下達的有關(guān)安全文明生產(chǎn)文件, 均應(yīng)一并納入安全管理資料進行歸檔。安全管理制度應(yīng)認真貫徹落實。施工現(xiàn)場如能積累和整理出一套完善、標(biāo)準、符合要求的安全管理資料, 就能全面反映施工現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)狀況及基層管理人員的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平, 基層領(lǐng)導(dǎo)與職工才能在安全生產(chǎn)中各司其職、各負其責(zé)、有章可循、有令可行。這項工作如能引起重視并認真做好, 對于指導(dǎo)和推動施工現(xiàn)場安全管理工作將起到很大的作用。