第1篇 強化安全管理確保施工安全
在過去的一年里,在集團公司及省、市政府的領(lǐng)導(dǎo)、幫助、支持下,結(jié)合二公司工作實際和97年安全生產(chǎn)管理工作中存在的一些問題,我們認真貫徹執(zhí)行了集團公司安全生產(chǎn)方針和集團公司1998年度安全工作會議精神、要求各項安全工作做到了有計劃、有布置、有檢查、有總結(jié),扭轉(zhuǎn)了安全生產(chǎn)的被動局面,安全生產(chǎn)形勢相對比較穩(wěn)定。為了實現(xiàn)公司98年初提出的不發(fā)生各類上報事故等安全生產(chǎn)奮斗目標,我們主要做了以下幾方面的工作:
一、端正態(tài)度,提高認識,落實各級領(lǐng)導(dǎo)的安全責任
二公司是集團公司97年安全生產(chǎn)的“重災(zāi)戶”,“8·19”、“11·21”事故相繼發(fā)生,教訓(xùn)是非常慘痛和深刻的。98年伊始,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)在總結(jié)、汲取97年教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,黨政一把手親自參與編審1998年公司安全生產(chǎn)工作計劃安排,并明確提出1998年為二公司“安全生產(chǎn)責任制年”,明確了各級黨政一把手對安全生產(chǎn)應(yīng)負的責任,決心在安全生產(chǎn)宣傳教育、獎懲、現(xiàn)場檢查、隱患治理和安全生產(chǎn)投入五個方面加大力度,并層層進行了傳達和動員。五月份,公司領(lǐng)導(dǎo)向全體干部、職工和家屬作了題為《轉(zhuǎn)變觀念,提高認識,落實責任,保障安全》的電視講話,進一步進行動員。在落實安全生產(chǎn)責任制上,繼續(xù)全面實施了“安全生產(chǎn)管理目標風險抵押辦法”;在98年二公司職代會上,公司與各二級單位黨政一把手簽訂了《安全生產(chǎn)管理目標風險抵押責任書》,交納了抵押金;二公司主管安全領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊到九江、福建、山東等外埠工地組織進行安全生產(chǎn)大檢查,檢查各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況和各級安全生產(chǎn)責任制的落實情況;公司黨政領(lǐng)導(dǎo)親自組織、參與公司安全規(guī)章制度的起草、編審工作,還主持召開公司安全生產(chǎn)委員會的各項會議,專題討論《施工現(xiàn)場腳手架和使用安全管理規(guī)定》、《工程施工現(xiàn)場用電安全管理規(guī)定》等十項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,保證了各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的嚴密性和可操作性,為安全管理工作提供了準繩。
在市場競爭日益激烈的今天,公司領(lǐng)導(dǎo)認識到了安全生產(chǎn)與企業(yè)的自下而上發(fā)展息息相關(guān),認識到安全生產(chǎn)、文明施工對于企業(yè)樹立良好的形象,開拓占領(lǐng)市場具有十分重要的作用,并落實到工程建設(shè)管理中。二公司承建的洛陽石化總廠26萬噸/年芳烴抽提裝置和16萬噸/年對二甲苯裝置,是石化集團公司“九五”重點工程之一的洛陽化纖工程的龍頭工程,能否優(yōu)質(zhì)、安全、按時完成,不僅對整個化纖工程建成具有重大影響,而且對二公司樹立良好形象、站穩(wěn)洛陽市場、承建后續(xù)工程具有重大意義。為此,二公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,僅用一個半月就完成了項目部籌建、人員進點、生產(chǎn)生活暫設(shè)的建設(shè)。由于受98年夏季洛陽地區(qū)雨水多等諸多不利因素的影響,工程開工時間比合同約定滯后了50天,在保證安全的前提下,要將耽誤的工期搶回來,項目部領(lǐng)導(dǎo)將參加工程會戰(zhàn)的九個二級單位領(lǐng)導(dǎo)的認識統(tǒng)一到“高標準、嚴要求、上水平、爭一流”的奮斗目標上,領(lǐng)導(dǎo)親自參與,積極主動去抓各項安全生產(chǎn)措施的落實,迅速掀起大干高潮,使各項工程控制點安全圓滿得到完成,并榮獲洛陽石化總廠組織評比的“安全文明施工優(yōu)勝單位”。
二公司還將1987-1997年所發(fā)生的典型事故案例匯編成冊,領(lǐng)導(dǎo)親自作序,印發(fā)每名職工,告誡全體員工時刻不忘血的教訓(xùn),搞好安全生產(chǎn)!并組織發(fā)動子弟學(xué)校學(xué)生給父母寫一封安全信活動,達到了校好的教育目的。
二、加強組織紀律,開展作風整頓,嚴格執(zhí)行各項制度
為迅速扭轉(zhuǎn)97年安全生產(chǎn)的被動局面,我們在全公司范圍內(nèi)強有力地開展了“以各級領(lǐng)導(dǎo)干部作風整頓為重點,以安全整頓為主要內(nèi)容,以紀律整頓為保證”的職工隊伍思想作風整頓。由黨委和組織部牽頭,首先召開了全體副處長以上干部大會,進一步剖析了事故原因,查找了在干部隊伍中存在的“軟、懶、散”的具體表現(xiàn),檢查各級領(lǐng)導(dǎo)干部對“安全第一”思想重視程度,檢查集團公司安全生產(chǎn)方針的落實情況,檢查各級領(lǐng)導(dǎo)是否擺正安全位置,尤其是各級一把手是否親自抓安全、安全管理是否落到實處。整頓了司駕隊伍,嚴格了駕駛隊伍建設(shè)。通過對全公司287名駕駛員的嚴格考核,沖破層層阻力,不講情面,堅持標準,將61名不符合上崗條件的駕駛員堅決清理出了司駕隊伍。
長期以來,公司施工點多面廣,基地分散,車輛管理時常出現(xiàn)漏洞或死角,為了避免或減少交通事故的發(fā)生,認真吸取“8·19”事故的教訓(xùn),二公司對所屬十個二級單位所有的貨車、吊車等實行了集中管理,認真執(zhí)行憑任務(wù)單出車和班后交鑰匙制度,從一年來的運行情況看,較好地控制了交通事故的發(fā)生。
落實安全生產(chǎn)責任制,嚴格按照安全生產(chǎn)責任制的規(guī)定,堅持經(jīng)濟處罰同責任相結(jié)合,一是對事故責任者的處罰,不論人身事故還是交通事故,按照其應(yīng)負責任的大小,事故責任者首先要受到事故損失的10%-40%的經(jīng)濟處罰;二是對現(xiàn)場違章人員的處罰,除按規(guī)定對直接違章人員進行處罰外,還要對違章者負有直接管理責任的人員處以同等罰款額20%的罰款。在洛陽項目部就實施處罰款達2萬多元,較好地促進了安全生產(chǎn)責任制的落實,教育了廣大干部職工認真遵章守紀、安全生產(chǎn)。
三、加在安全投入力度,安全生產(chǎn)形勢有了較大改觀
在二公司過去所發(fā)生的事故中,不少都是由“物的不安全狀態(tài)”所引起的,針對這一現(xiàn)狀,在施工任務(wù)不飽滿、資金相對十分緊張的情況下,公司各級領(lǐng)導(dǎo)能夠擺正安全與生產(chǎn)的位置,對安全生產(chǎn)隱患及時整改,當安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,能夠?qū)踩旁诘谝晃?,加大安全投入。五月份公司統(tǒng)一更換了安全帽,實行了安全帽按編號發(fā)放使用,方便了現(xiàn)場安全管理,同時還給施工生產(chǎn)一線的職工每人配置了一條安全帶。從實施結(jié)果來看:職工不僅做到了進現(xiàn)場戴安全帽,而且能按規(guī)定系好帽帶,高處作業(yè)人員都能按照規(guī)定系掛好安全帶。二公司還統(tǒng)一添置了現(xiàn)場安全生產(chǎn)警示牌、鋼腳手架、漏電保護器、安全網(wǎng)等等,總計投入費用近200萬元。
在二公司金陵石化苯酐項目部,現(xiàn)場張掛了各種安全警示牌,進到施工現(xiàn)場,各種警示清楚明了;漏電保護配電箱、配線標準、規(guī)范,漏電保護器齊全;各處的腳手架都是鋼管扣件式的,搭設(shè)間距合格,“腳手架合格可以使用”的警示一目了然;在塔、構(gòu)架、管架的下方都按規(guī)定張掛有安全網(wǎng)……這些投入,對職工直接作業(yè)環(huán)節(jié)中的安全起到了良好的保護作用,使施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況有了較大的改變。
四、堅持開展安全生產(chǎn)大檢查,強化直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)督、監(jiān)控
二公司針對1998年工程任務(wù)分布較散的情況,要求各二級單位每月至少組織一次安全生產(chǎn)大檢查,各二級單位都能認真執(zhí)行,并及時將檢查情況反饋給安全技術(shù)處。安全技術(shù)處對各二級單位組織進行的163次安全生產(chǎn)大檢查中發(fā)現(xiàn)的641條(項)安全生產(chǎn)問題或隱患,進行了追蹤檢查,及時解決了施工生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題,加強了施工過程監(jiān)控和直接作業(yè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,保證了安全生產(chǎn)。針對有的單位提出的在鋁鎂合金料倉內(nèi)無法使用鋼腳手架而想使用竹腳手架的問題,公司安全技術(shù)處派一名副處長到現(xiàn)場,指導(dǎo)現(xiàn)場有關(guān)人員采取合理加墊的保護措施,既堅持執(zhí)行公司一律不準使用竹腳手架的規(guī)定,又在保證安全的前提下,保證了工程產(chǎn)品質(zhì)量;針對檢查中發(fā)現(xiàn)的有些單位仍在使用多年以來延用的閘刀開關(guān)、空氣開關(guān)等情況,公司首先召集有關(guān)管理人員,請從事多年電氣管理工作的人員和電氣工程師給他們上課,讓他們從思想上轉(zhuǎn)變觀念、提高認識,知道閘刀開關(guān)、空氣開關(guān)對我們施工的潛在危險性,同時理解漏電保護開關(guān)對我們施工生產(chǎn)的保護作用,其次,多方籌措資金,將工程施工現(xiàn)場的閘刀開關(guān)和空氣開關(guān)全部更換成了漏電保護開關(guān),執(zhí)行了“三級控制兩級保護”,有效避免了觸電事故的發(fā)生等。公司洛陽項目部現(xiàn)已安裝塔20臺、鋼結(jié)構(gòu)2000噸,已安裝管架延長米達900米,其中最高的二甲苯塔高85米、直徑6.4米、重900噸,施工安全難度大;各種構(gòu)架、管架施工及管架上工藝管線穿管施工全面展開,天氣寒冷,高處作業(yè)多,作業(yè)危險性大,為確保安全生產(chǎn),項目部領(lǐng)導(dǎo)專題做了研究,除嚴格按規(guī)定搭設(shè)腳手架、張掛安全網(wǎng)以外,還指派專職安全員身穿“黃馬甲”上崗,巡回檢查、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。。
二公司每個季度還有重點地組織進行一次全公司安全生產(chǎn)大檢查,公司主管安全領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,元月份上旬,針對節(jié)前人心不穩(wěn)、安全生產(chǎn)容易產(chǎn)生“死角”等特點,重點對福建等外埠工地進行了安全生產(chǎn)大檢查;五月上旬,重點對山東地區(qū)的四個工地進行了安全大檢查和消防、安全用電的專項檢查,并投資數(shù)萬元整改了消防、電氣設(shè)施存在的隱患,等等。
98年二公司承建的勝利煉油廠第三套常減壓裝置改擴建工程是齊魯石化公司煉油改造重點建設(shè)項目之一,該工程原設(shè)計能力為150萬噸/年,占地12600平方米,改擴建后設(shè)計能力為400萬噸/年,占地15660平方米,整座裝置中間只有兩條不寬的檢修路;施工高峰時25臺吊車同時作業(yè),2000多人同時會戰(zhàn),30多輛機動車輛穿梭其中(運輸);在42天的總的時間內(nèi)把原裝置拆除90%,并完成安裝任務(wù),實際工程量超過新建一座250萬噸/年常減壓裝置。在有限的時間和空間內(nèi),要完成如此大的拆除安裝任務(wù),免不了與生產(chǎn)、土建、拆除、安裝等立體多層多專業(yè)深度交叉,施工極易出現(xiàn)難以預(yù)料的新問題,安全管理風險之大前所未有,而且,裝置停車全面改擴建正好處在山東地區(qū)炎熱的夏季和雨季,施工更加困難。針對工程這一“急、難、險、重”的特點,公司于7月中旬派一名安全副處長到現(xiàn)場蹲點,組織有關(guān)人員,在熟悉了組織設(shè)計和現(xiàn)場施工生產(chǎn)具體情況的基礎(chǔ)上,編制了《工程施工安全技術(shù)管理方案》,并將項目部和各參戰(zhàn)單位的20多名專職安全員全部集中統(tǒng)一管理,按工程的具體情況和專職安全人員的實際經(jīng)驗劃定責任區(qū),明確責任,監(jiān)督落實措施,對進入該區(qū)的所有施工人員進行全天候監(jiān)督、管理,嚴肅執(zhí)法,發(fā)現(xiàn)問題(隱患),及時處理,避免了各二級單位的多頭管理,有效發(fā)揮了安全員的監(jiān)督職能,加大了安全監(jiān)督、監(jiān)控力度。由于組織得當,措施有力,人員到位,責任明確,保證了三常改擴建工程安全、高效、順利完成。
總之,二公司在過去的一年里,在集團公司的大力支持幫助下,雖然取得了一定的成績,但是,我們的工作中還存在著許多的不足,主要是安全生產(chǎn)責任制仍有待進一步落實、部分基層領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識和一些職工的安全生產(chǎn)自我保護意識仍有待進一步提高,等等。
在新的一年里,我們將積極學(xué)習兄弟單位好的做法和經(jīng)驗,克服工作中的不足,努力工作,繼續(xù)貫徹執(zhí)行集團公司的安全生產(chǎn)方針和安全工作會的布置、安排、要求,進一步加大安全生產(chǎn)教育的力度和深度,進一步落實各級安全生產(chǎn)責任制,進一步加強施工生產(chǎn)過程直接作業(yè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督監(jiān)控,做好各項安全生產(chǎn)工作,確保各項工程施工安全。
第2篇 檢修安全在石油化工裝置上的對策——強化直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理6
石油化工裝置檢修過程中,動火、進設(shè)備、高處作業(yè)、起重吊裝等作業(yè)非常頻繁。對這些直接作業(yè)環(huán)節(jié),慶嚴格把好“三關(guān)”,即安全措施落實關(guān)、作業(yè)票證審批關(guān)和安全監(jiān)護關(guān)。穿戴適用的防護用品,備足應(yīng)急和消防器材,同時注意以下幾點:
(1)每次動火、進設(shè)備作業(yè)前,都必須對設(shè)備內(nèi)及其周圍環(huán)境進行氣體分析合格,對動火設(shè)備的隔離、可燃物的清除以及地溝、地漏、下水井的有效封蓋等情況進行檢查確認。連續(xù)作業(yè)每隔4小時至少要測爆1次。
(2)對一些危險性較大的作業(yè),如特級高處作業(yè)、重大起重吊裝作業(yè)等,作業(yè)前應(yīng)制定專門的施工方案和安全措施。
(3)在實施危險性較大項目檢修的區(qū)域,慶設(shè)置安全警戒,派專人負責監(jiān)護。工業(yè)射線探傷等特殊作業(yè),應(yīng)盡量安排在午休或夜間等人員較少的時間進行。
(4)對清理出來的會引起自燃的丁二烯自聚物、氧化鐵、硫化鐵類沉積物等物質(zhì),要及時運關(guān)到安全地點燒除,不能存放在檢修現(xiàn)場或熱源、高溫地方。
劉光山
第3篇 強化安全性評價工作提高安全生產(chǎn)管理水平
一、平安縣供電公司基本概況
平安縣供電公司地處平安縣平安鎮(zhèn),隸屬海東供電公司,是海東行政公暑所在地,擔負著平安縣3鎮(zhèn)5鄉(xiāng),互助縣1鎮(zhèn)2鄉(xiāng)生活和工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的供電任務(wù),供電面積1090平方公里??h供電公司機關(guān)下設(shè)“三部兩班兩組”即綜合部、生產(chǎn)技術(shù)部、營銷部、配網(wǎng)運檢班、汽車班、配網(wǎng)監(jiān)控調(diào)度組、客戶服務(wù)組。下轄平安鎮(zhèn)、三合、高寨、沙溝、小峽5個供電營業(yè)所,楊柳、上店、三合、巴藏溝、西村5個35kv變電所。公司現(xiàn)有員工 159人,其中全民職工47人,集體職工7人,農(nóng)電職工86人。臨時職工19人。
縣供電公司管轄35kv變電所5 座、主變7臺、變電容量43150kva;35kv線路3條25.33公里;10kv線路25條466.532公里;10kv線路開關(guān)64臺;配電變壓器763臺,容量85091kva(其中公用變352 臺、容量26275 kva;專用變411臺,容量58816kva);低壓線路1028.83公里。管理電力客戶總數(shù)為40009戶,其中高壓用戶為661戶、低壓用戶為39348戶。
二、安全性評價工作開展情況
為了不斷提高農(nóng)電安全生產(chǎn)管理水平,準確找出和診斷出生產(chǎn)過程中的主要隱患和薄弱環(huán)節(jié),對癥下藥,著力整改,不斷夯實安全工作基礎(chǔ),促進和提高我公司的安全管理工作水平,根據(jù)《青海省電力公司縣供電企業(yè)安全性評價實施辦法(試行)》(省電農(nóng)[2005]723號)文件精神,《青海省電力公司縣供電企業(yè)安全性評價標準(試行)》(青電農(nóng)[2005]723號)文件精神,并結(jié)合省電力公司安監(jiān)字[2007]70號文《關(guān)于縣級供電公司完成安全性評價自評價報告的緊急通知》的要求和部署,將我公司納入此次縣級供電企業(yè)安全性評價工作范圍之內(nèi)。
1、精心組織、健全機構(gòu)
2007年10月底接到省電力公司《關(guān)于縣級供電公司完成安全性評價自評價報告的緊急通知》后,公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項工作,立即組織相關(guān)人員召開了安全性評價工作的專項會議,對如何在最短時間內(nèi)將這次工作搞好進行了部署,使本項工作目標明確、任務(wù)清晰、程序緊湊、有條不紊。在會上立即成立了安全性評價領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司第一責任人任組長,主管生產(chǎn)、營銷經(jīng)理任副組長,各部室主任、安全員為成員,并下設(shè)生產(chǎn)設(shè)備、安全生產(chǎn)管理、勞動安全和作業(yè)環(huán)境三個評價小組,負責督促、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)安全性評價工作,并制定了安全性評價的實施辦法、具體要求和時間安排,為安全性評價工作的順利開展和有效實施提供了組織保障,各供電所也成立了安全性評價領(lǐng)導(dǎo)小組,負責安全性評價具體的落實、宣傳、檢查、整改工作。
2、全面開展安全性評價工作
為使安全性評價工作有序、有效開展,公司召開了全公司安全性評價動員大會,把安全性評價工作分了三個階段。
第一階段:11月1日—11月15日為宣傳、動員、學(xué)習階段,各部門做好安全性評價工作的宣傳、動員、學(xué)習工作,通過培訓(xùn)、安全活動、板報、標語、口號等多種形式,廣泛宣傳發(fā)動,明確開展安全性評價工作的目的和意義,提高認識,調(diào)動公司干部、職工的積極性和主動性,做到人人皆知,全員參與,從而促使員工真正支持、關(guān)心、參與安全性評價工作,解除職工中可能存在的思想顧慮和厭煩情緒,以便在“自查”時能夠做到主動、積極、深入、詳實地檢查和提出客觀存在的各種不安全因素,為正確地評價創(chuàng)造有利條件。
第二階段:11月16日—2008年10月20日為檢查、整改、評價階段,從11月16日開始,安全性評價領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合各部門實際,有計劃地組織各部門、班組進行了“自查”,從生產(chǎn)設(shè)備、勞動和作業(yè)環(huán)境、安全管理三個方面入手,進行檢查、整改、評價工作,在評價中人員按照各自的任務(wù)和責任,依據(jù)標準,結(jié)合實際,運用核對現(xiàn)場、查閱和分析資料、實物檢查,并根據(jù)現(xiàn)場規(guī)程、制度對勞動安全和作業(yè)環(huán)境部分進行逐項核對、檢查,針對從這三方面發(fā)現(xiàn)的問題制定出相應(yīng)的整改措施、整改時限、責任人,并對各所的安全性評價打出分數(shù),指出扣分原因,科學(xué)的對相關(guān)項目進行評價,并認真完成評價結(jié)果記錄,評價得分和扣分符合實際,真實可靠。
第三階段:10月21日—11月20日為總結(jié)、提高階段,各部門根據(jù)公司安全性評價檢查情況,結(jié)合自身實際,總結(jié)前階段開展的評價工作,寫出書面評價報告,并報到公司生產(chǎn)技術(shù)部。同時進一步使公司摸清了各營業(yè)所的安全基礎(chǔ)情況,掌握了存在的危險因素及嚴重程度,明確了反事故工作的重點和需要采取的反事故措施,為農(nóng)網(wǎng)設(shè)備的安全運行提供了可靠的保障。
三、安全性評價評分結(jié)果及發(fā)現(xiàn)的問題
1、評分結(jié)果
為扎扎實實地開展安全性評價工作,領(lǐng)導(dǎo)小組對安評工作進行了“層層分解、細致分解、完全分解、分解到人”的原則,把評價項目分解到相關(guān)專業(yè)評價小組和自評價部門,在安全性評價工作中,堅持全過程、全方位的檢查,各評價小組于10月20日完成了對各部門的評價評分工作,評價得分如下:
項目分數(shù) | 標準分 | 實得分 | 得分率 |
一、生產(chǎn)設(shè)備部分 | 4040 | 2549 | 63.09% |
二、勞動安全和作業(yè)環(huán)境部分 | 1000 | 770 | 77.00% |
三、安全管理部分 | 1200 | 1005 | 83.72% |
總計 | 6240 | 4324 | 69.29% |
2、發(fā)現(xiàn)的問題
此次安全性評價依據(jù) “貴在真實、重在整改”的原則,共查出各類問題2274條(見附錄四)。其中,生產(chǎn)設(shè)備部分的問題共1870條,自行能整改的問題有1332條,需上級部門協(xié)調(diào)解決的問題有538條,勞動安全和作業(yè)環(huán)境部分的問題共185條,自行能整改的問題有104條,需上級部門協(xié)調(diào)解決的問題有81條。安全管理部分的問題共219條,自行能整改的問題有135? 條,需上級部門協(xié)調(diào)解決的問題有84條。
第4篇 強化管理確保煤礦機電設(shè)備安全運轉(zhuǎn)
0 引言
煤礦井下生產(chǎn)的特殊環(huán)境對機電設(shè)備的安全運行提出了更高、更嚴的要求。下面就從一起機電事故案例分析中,分析如何搞好機電設(shè)備的安全管理。
某礦東翼強力膠帶機頭變電所發(fā)生一起特大電氣著火事故,造成直接經(jīng)濟損失78.25萬元,問接經(jīng)濟損失137.42萬元。經(jīng)過調(diào)查分析,事故由多種原因造成,有人為因素、技術(shù)因素和管理方面的缺陷。從技術(shù)角度看主要有以下幾點:① 操作上對真空開關(guān)的知識了解不夠,缺乏運行經(jīng)驗,在供電系統(tǒng)絕緣水平降低.存在漏電隱患的情況下甩掉保護,違章強行送電,最終導(dǎo)致事故發(fā)生。② 饋電開關(guān)、高壓防爆開關(guān)過流保護整定過大,未能起到保護作用。漏電和欠壓保護的杠桿彈簧的固定螺母松動,不能動作跳閘,起不了保護作用。
③ 過流產(chǎn)生大量熱量,使變壓器內(nèi)部油溫油壓迅速升高,高溫高壓的油氣致使變壓器外殼變形開焊,油氣高速噴射、氧化著火引燃周圍的電纜及電氣設(shè)備,引發(fā)火災(zāi)事故。這起事故充分說明,加強煤礦機電技術(shù)管理,搞好煤礦機電安全管理工作的重要性。
1 加強機電技術(shù)管理
1.1 開展機電技術(shù)培訓(xùn)
結(jié)合機電各崗位、工種特點,按照集團公司全員強制性培訓(xùn)要求,做好“一日一題、一周一案、一月一考、一月一評”,有針對性地加深理論知識教育,使機電從業(yè)人員懂得機電事故發(fā)生機理,并結(jié)合實際逐步加深理解,以降低盲目、冒險操作的概率。
1.2 開展崗位技術(shù)比武
組織煤礦各機電崗位技術(shù)比武,在全礦范圍內(nèi)營造一個學(xué)習技術(shù)保安全的良好氛圍。在班隊之問開展以日常檢修、維護質(zhì)量、設(shè)備故障率、設(shè)備及小型電器的防爆合格率、安全生產(chǎn)等為內(nèi)容的工作日安全生產(chǎn)技術(shù)比武活動,形成學(xué)、比、趕、幫、超的競爭機制。制定切合實際的考核辦法,按技術(shù)水平的高低、事故率和服務(wù)的滿意度為基本考核內(nèi)容,表彰先進、懲治落后的獎勵制度,以調(diào)動廣大機電從業(yè)人員自覺學(xué)習、鉆研本崗位技術(shù)的積極性。。
1.3 加強反“三違”教育
人是生產(chǎn)關(guān)系中最活躍的因素,只要加強了對人的教育,提高了安全意識,就能大大減少事故的發(fā)生機率。對“三違”人員進行“三違”學(xué)習班學(xué)習,進行脫產(chǎn)培訓(xùn)和曝光亮相是對“三違”人員進行教育,提高安全意識的有效方法。
1.4 進行全方位的安全生產(chǎn)目標考核
機電從業(yè)人員的日常工作情況直接反映了其個人的素質(zhì)和技術(shù)水平.以不定期查崗的形式對各個班組的日常工作及安全情況(包括班前學(xué)習、設(shè)備故障率、事故率以及“三違”等)進行抽查考核,有利于各崗位安全作業(yè) 一方面.促進班組成員之問的互相幫助與監(jiān)督,有利于提高班組整體技術(shù)素質(zhì);另一方面,也反映了技術(shù)培訓(xùn)的成效,從中發(fā)現(xiàn)問題和不足.以便有針對性地進行培訓(xùn)和總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。
2 加強機電技術(shù)的現(xiàn)場管理
(1)現(xiàn)場監(jiān)督檢查力。加強井下現(xiàn)場機電技術(shù)的監(jiān)督管理,確保機電安全?,F(xiàn)場機電技術(shù)的監(jiān)督檢查應(yīng)嚴格按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦機電設(shè)備完好標準》規(guī)定的標準執(zhí)行。
(2)隱患整改。 查出問題和安全隱患應(yīng)及時落實整改。案例中,如果機電、安全部門的機電管理人員,在日常工作中加大現(xiàn)場的監(jiān)督檢查和整改力度,那么諸如漏電保護被甩掉、饋電開關(guān)及高壓防爆開關(guān)的過流整定值過大等突出問題就能得到及時整改,也就可以避免這場火災(zāi)事故。
(3)加強信息反饋。充分發(fā)揮安全信息中心的作用,加強對現(xiàn)場安全檢查情況和隱患整改反饋的信息管理是現(xiàn)場機電安全管理中必不可少的一個重要環(huán)節(jié)。信息站的信息是動態(tài)反映井下機電設(shè)備和供電系統(tǒng)的安全運行及隱患整改情況,了解動態(tài)信息,才能避免有人查隱患、沒人抓落實的問題。礦安監(jiān)部門要對查出的隱患及時制訂整改措施,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
3 加強設(shè)備管理
煤礦機電設(shè)備的運行是否安全可靠,直接影響到井下安全生產(chǎn)。
因此,進一步加強對井下設(shè)備的維修、檢修、使用的管理,是搞好機電安全管理工作的重要內(nèi)容,也是機電技術(shù)落到實處的重要保障。
3.1 建立設(shè)備帳卡實行圖牌板管理
(1)建立設(shè)備臺帳和卡片。設(shè)備臺帳是進行設(shè)備管理的重要依據(jù)和資料。為了管好、用好各種機電、電氣設(shè)備,礦機電辦及設(shè)備使用單位必須對本單位管理范圍內(nèi)的所有設(shè)備進行分類和編號,建立詳細的臺帳,通過臺帳可以使機電管理部門適時掌握各種設(shè)備的規(guī)格、型號、數(shù)量及其分布地點、使用情況、目前安全狀況及維護周期等信息,及時對待修的設(shè)備進行維修,提高設(shè)備完好率。
所有設(shè)備都應(yīng)隨設(shè)備臺帳一起建立卡片,同時做到一物一卡,帳、卡、物一一對應(yīng)。卡片上應(yīng)記錄歷次檢修的時問和主要檢修內(nèi)容、調(diào)撥搬遷等情況。設(shè)備卡片可使管理人員及機電人員簡單了解設(shè)備基本情況,便于維修與管理。
(2)繪制設(shè)備圖牌板。圖牌板是標明設(shè)備的實際使用地點及設(shè)備的名稱、編號、規(guī)格、完好狀況等的設(shè)備系統(tǒng)圖。建立設(shè)備圖牌板便于更形象、更直接地了解各種電氣設(shè)備的現(xiàn)場分布、使用情況以及它們之間的相互聯(lián)系,便于流動設(shè)備的管理。
3.2 做好基礎(chǔ)工作.健全技術(shù)管理資料
(1)設(shè)置全礦井、井下中央變電所、采區(qū)變配電峒室的供電系統(tǒng)圖。設(shè)置供電系統(tǒng)圖是為了便于管理人員掌握供電系統(tǒng)、了解設(shè)備動態(tài),分析事故隱患,以及在發(fā)生事故時能及時制定正確的處理措施。必須應(yīng)該按照<煤礦安全規(guī)程》中第450條規(guī)定設(shè)置各種系統(tǒng)圖。
(2)建立設(shè)備檔案。設(shè)備技術(shù)檔案是了解機電設(shè)備的技術(shù)性能狀態(tài)、分析事故,進行檢修的重要信息來源;也是保證設(shè)備安全運行確保安全生產(chǎn)的技術(shù)依據(jù)。設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)詳細記錄設(shè)備出廠時問、生產(chǎn)廠家,購人時間、編號、投人使用時問、歷次調(diào)撥、變更使用地點的情況、各次檢修時問、檢修內(nèi)容、檢修負責人、各種試驗結(jié)果等技術(shù)數(shù)據(jù)。
3.3 制定、執(zhí)行各項管理制度
為了切實管好、用好機電設(shè)備,保證生產(chǎn)的正常進行和人員的安全,除了做好上述幾項基礎(chǔ)工作外,還必須制定并嚴格執(zhí)行設(shè)備管理的各項制度,如:設(shè)備管理權(quán)限和責任制;設(shè)備的搬遷、安裝、回收制度;設(shè)備包機制;崗位責任制;設(shè)備的檢查、檢修制度等。通過不斷加強現(xiàn)場機電從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、機電技術(shù)管理和設(shè)備管理水平,減少機電設(shè)備故障率,確保機電安全運轉(zhuǎn),為集團公司的安全生產(chǎn)創(chuàng)造一個良好的氛圍。
第5篇 公司春節(jié)期間安全生產(chǎn)管理強化措施
為加強春節(jié)期間安全管理,確保全體員工家屬過一個平安、祥和、歡樂的節(jié)日,公司特制定《春節(jié)期間安全管理強化措施》,要求各單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心安排,加強管理,遵照執(zhí)行。
1、做好節(jié)日干部值班工作,節(jié)日期間,基層單位值班干部要堅守崗位,值班干部要對當天的施工運行及工序重點情況掌握清楚。嚴禁脫崗睡崗和酒后上崗。
2、春節(jié)放假期間,連續(xù)生產(chǎn)單位做好崗位交接工作,不準由于人少缺崗施工,各單位要根據(jù)節(jié)日生產(chǎn)實際情況留足人員,提前制定節(jié)日期間的運行計劃保證施工安全運行。
3、加強節(jié)日期間易燃易爆場所及重點部位的防火工作,做好宿舍、庫房、辦公場所的防火工作做到人走關(guān)燈斷電,后勤管理人員落實好用電用氣情況在不使用的情況下必須關(guān)掉總閘閥,深入落實安全生產(chǎn)責任制,杜絕帶火種進入作業(yè)區(qū)域。
4、強化員工冬季安全生產(chǎn)教育,特別是要加強新轉(zhuǎn)崗工人、新入廠工人、關(guān)鍵崗位人員、特殊工種人員的教育培訓(xùn)工作。
5、加強野外作業(yè)隊冬防保溫措施的落實,能適應(yīng)各種惡劣氣候下的正常生產(chǎn),防止出現(xiàn)凍傷人和設(shè)備的現(xiàn)象。
6、加強設(shè)備設(shè)施防凍工作。修井機操作手要做到能根據(jù)氣候情況及時調(diào)整“停車跑溫,熄火放水或改換防凍液”要求。
7、鍋爐房要執(zhí)行鍋爐檢修驗審制度,實行班交接、日檢查、起爐點火巡查制度,司爐工必須持證上崗。
8、在“油田”區(qū)域行駛的車輛及特種設(shè)備,必須帶“油田”施工證,安裝防火帽,配備滅火器材。消防器材應(yīng)按有關(guān)標準配齊并保持完好。
9、在工業(yè)施工現(xiàn)場需動火的,必須嚴格執(zhí)行工業(yè)動火報告審批程序,嚴禁私自動火,違章動火,越權(quán)審批。
10、作業(yè)隊伍冬季施工,起下油管要密切注意油管變化情況,設(shè)置好防碰儀,有遇阻或負荷過大等異常情況時,應(yīng)及時與現(xiàn)場干部或技術(shù)人員聯(lián)系,嚴防凍堵卡死,杜絕蠻干違章指揮、違章操作。
11、節(jié)日期間加強防井噴工作,施工隊伍必須做到洗壓井和灌液確保無溢流作業(yè),每一班必須開關(guān)一次防噴器和井口及管線上的閘門以防凍死確保閘板開關(guān)靈活。
12、根據(jù)冬季安全特點施工人員注意防滑傷害,必須遠離壓井和高壓運行的井口、管線以及運行設(shè)備,防止爆炸傷害。
13、基層單位應(yīng)結(jié)合本單位實際情況,制定適合本單位性質(zhì)、特點的冬季安全“八防”和節(jié)日安全措施,并傳達到每名職工。
14、加強節(jié)日期間安全生產(chǎn)檢查工作,要通過加大檢查頻次、范圍和處罰力度,確保實現(xiàn)節(jié)日期間安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行。
北京華油惠通油氣技術(shù)開發(fā)有限公司
健康安全環(huán)保委員會
2023年01月02日
第6篇 強化安全管理規(guī)范職工行為
班組是最基層的生產(chǎn)組織,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),因為班組是一個企業(yè)的細胞,是生產(chǎn)經(jīng)營的最小單位,是生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的直接完成者,因此能否將安全管理的有效性深入到班組的安全建設(shè),是大幅度降低傷亡事故,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。班組安全工作的好壞,直接影響著企業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益,而班組安全建設(shè)的成效大小,取決于班組長對安全生產(chǎn)的認識程度及所具備的安全技術(shù)知識水平和實際的組織協(xié)調(diào)能力。
一、要樹立三種意識強化班組安全管理
一要有超前意識。所謂超前意識是指班組長對班組安全工作要有預(yù)見性、敏感性、超前性。如果班組長沒有這種超前意識,就抓不住安全工作的要害。班組長一要吃透上頭,弄清上級對安全工作的要求,把握安全工作方向;二要吃透下頭,要掌握班組的安全狀況,分析班組成員的思想動態(tài),注意情緒變化,對容易發(fā)生事故的崗位、工種心中有數(shù)。二要有監(jiān)督意識。一要加強對周圍環(huán)境和設(shè)備狀況的監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。二要加強對本班人員上崗前安全防護準備工作的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)忽視安全的現(xiàn)象及時制止。三要加強班組成員在生產(chǎn)過程中執(zhí)行安全規(guī)章制度的監(jiān)督,看每個職工是否按安全規(guī)程操作。四要加強對重點人員、重點崗位的監(jiān)督。三要有事后總結(jié)意識。班組長抓好安全工作,一要總結(jié)成功的經(jīng)驗,找出成功的秘訣;二要總結(jié)失敗的教訓(xùn),找準失敗的原因,使二者上升為理論,以指導(dǎo)今后的安全工作。
二、要以崗位安全操作為重點抓安全教育
崗位安全操作規(guī)程十分具體,明確地規(guī)定了職工的安全作業(yè)規(guī)范,每一個職工不但要牢記,更應(yīng)將其融入工作、指導(dǎo)工作。班組長要以此為目的持之以恒抓好安全教育,尤其對職工返崗與換崗的安全教育更應(yīng)重視。在工作中,嚴格要求職工的規(guī)范操作,要求大家時刻保持高度清醒的頭腦。按照區(qū)隊班前會工作的部署,要求大家從打眼、裝藥、移溜整修、響炮、出煤等各個環(huán)節(jié)都嚴格按照技術(shù)措施要求施工確保安全。日常管理中認真組織職工在班組內(nèi)開展“崗位練兵、技術(shù)比武”活動,鼓勵職工干中學(xué)、學(xué)中干,學(xué)干結(jié)合,激發(fā)了全班職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)的熱情。班內(nèi)有5人在礦組織的技術(shù)比武中獲得優(yōu)異成績,職工的整體技術(shù)素質(zhì)為全區(qū)各組之首。我班自建隊以來沒有發(fā)生一起輕傷及以上人身傷害,未發(fā)生一次嚴重三違,普通三違次數(shù)為隊內(nèi)最低,工作面質(zhì)量班班為優(yōu),并保持著隊內(nèi)月消耗最低的記錄。
三、要在班前做好確認增強預(yù)知預(yù)防能力
班組長一定要想全局,作好包括上崗人員的體力、精神狀態(tài)、作業(yè)環(huán)境及事故隱患整改情況的確認,這是保證安全生產(chǎn)的前提條件。班組長對班組中可能發(fā)生或?qū)е挛:Π踩囊蛩匾星罢靶院皖A(yù)見。如進入作業(yè)環(huán)境復(fù)雜現(xiàn)場等情況,要對職工做出明確的提醒并布置防范措施。要利用安全活動時間及工前較短時間進行的群眾性的危險預(yù)測預(yù)防活動。我始終堅持“安全質(zhì)量管理無小事”,在現(xiàn)場哪怕是缺一個木楔,缺一個墩柱帽、缺一個刮板螺絲都要認真整改落實,做到不論任何人都嚴格要求,不放過一棵支柱的支護質(zhì)量,要求標準化、規(guī)范化、把意識付諸在行動中,始終如一地抓好現(xiàn)場中的每一道工序質(zhì)量。對工作面全面檢查,查死角、堵漏洞,不放過任何疑點,僅上一年我便查出整改各類隱患140多條,提合理化安全措施60多條,制止“三違”70多人次。
我認為,作為班組長只要抓好以上各項工作的落實,班組安全管理工作就能更上一層樓,就會有效控制種類事故的發(fā)生。
第7篇 抓好三到位強化班組安全管理
1班組安全管理“三到位”
班組安全管理工作的“三到位”是指教育到位、檢查到位、考核到位。
1.1教育到位
除了對新工人進行三級安全教育外,在班組日常工作中,還必須通過各種方式進行培訓(xùn)和教育,教育包括事前的預(yù)防性教育和事的的總結(jié)和分析教育。
重點要做好呈前的預(yù)防性教育和培訓(xùn),要使職工掌握本崗位所需要的知識和技能,了解所在崗位及周圍有哪些危險因素及防范措施,應(yīng)該使用哪些個體防護用品,如何正確使用等。特別是使用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備時,企業(yè)在事前編制操作規(guī)程的基礎(chǔ)上,更應(yīng)及時對班組職工進行相應(yīng)的操作技能教育培訓(xùn),使其了解設(shè)備原理,熟悉設(shè)備和工具的性能,懂得正確的操作和維護保養(yǎng)方法,對生產(chǎn)、作業(yè)過程中出現(xiàn)的異?,F(xiàn)象有一定的分析、判斷和處理能力。
在布置具體工作的同時,班組長或班組安全員應(yīng)結(jié)合施工內(nèi)容及作業(yè)點、人員精神狀態(tài)等情況,分析存在的危險因素,強調(diào)安全注意事項。或者通過組織危險源辨識和事故預(yù)想活動、反事故演練等形式,使職工能預(yù)測可能出現(xiàn)的后果,及時有效地消除不安全因素,以及萬一發(fā)生事故時的應(yīng)急處理方法。
在班后或工作完成時要總結(jié)安技措施執(zhí)行中存在的問題,提出改進意見,當然更不能忽視違章或事故后的安全教育,對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的“險情”、“三違”行為,在進行考核的基礎(chǔ)上,要對責任人進行教育,使其能真正認識錯誤,汲取教訓(xùn),保證不出現(xiàn)類似錯誤,并舉一反三地教育班組其他成員。通過組織反事故進行回顧反思,由當事人現(xiàn)身說法,啟發(fā)班組成員進行討論交流,暢談心得體會,從而加深各種危險源、危險因素和事故危害性的認識,增強職工防范事故的意識和技能。
教育的形式不能總停留在讀文件、讀規(guī)定等老套的內(nèi)容和呆板的形式上,更不能隨便開個會,僅是簽個名了事。要調(diào)整充實班前安全會的內(nèi)容,以現(xiàn)場會、交流會等生動形象的形式寓教于樂,讓職工在輕松愉快的氛圍中掌握安全知識,提高班組成員的整體安全素質(zhì),形成群體安全意識。
1.2檢查到位
班組安全檢查是發(fā)現(xiàn)事故隱患的重要手段之一。除了公司規(guī)定的定期檢查外,班組要根據(jù)本班組作業(yè)特點和崗位實際進行自查,職工要在每天上崗前對設(shè)備安全裝置進行檢查。工作過程中,也要留意設(shè)備及周圍環(huán)境有否異常情況,班組長、安全員要對班組成員安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、落實安全措施及穿戴勞動保護用品情況等進行認真的監(jiān)督檢查,及時消除班組成員在作業(yè)中的不安全行為,發(fā)現(xiàn)隱患苗頭及時整改,落實責任到人,從源頭消除事故隱患。
要充分發(fā)動職工,檢查自己或身邊其他人是否存在習慣性違章行為,深入分析存在習慣性違章行為的成因,包括職工的心理狀態(tài)和組織管理方面的原因,從提高職工自覺反違章意識入手,采取切實可行的措施糾正習慣性違章行為。
設(shè)置班組安全檢查表格,其內(nèi)容主要根據(jù)本班組工藝與設(shè)備的事故預(yù)防控制要點制定,以便在檢查中及時記錄查出隱患,不致出現(xiàn)大的遺漏,也利于監(jiān)督整改及信息反饋,使檢查能到位、到點。
除此之外,班組之間應(yīng)進行互查,即接班的班組檢查交班的班組運行和安全情況記錄,進行安全狀況交底,互相監(jiān)督檢查,也便于分清責任。
1.3考核到位
為了提高班組成員的工作積極性,增強責任心,班組有必要建立相應(yīng)的獎懲制度,對能嚴格遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程的員工給予適當?shù)莫剟睿钥隙ㄆ渌龀龅呐?;對不積極學(xué)習,經(jīng)常違章作業(yè)、不斷制造險情,或不及時整改事故隱患的加以懲罰,促使其增強責任感??己艘心繕耍裱皣?、細、實”原則和標準,確保真正起到激勵作用。
通過組織有效的檢查、考核、教育,形成“三到位”的閉環(huán)管理。通過教育使職工具備相應(yīng)的知識和技能;通過檢查了解教育及執(zhí)行效果,為考核和繼續(xù)教育提供依據(jù);通過考核體現(xiàn)檢查的結(jié)果,督促職工自覺接受教育。同時,對先進的表彰和對違章違紀者的懲處,特別是對事故責任者的嚴肅處理,則可使班組成員受到教育和啟發(fā),提高遵章守紀的積極性。
2班組長素質(zhì)“三到位”
班組長是基層的管理者,作為“兵頭將尾”,對控制事故發(fā)生起著非常重要的作用,如果班組長安全管理水平不高,管理不善,或責任心不強,不及時制止違章行為,甚至帶頭違章,班組發(fā)生事故的概率將大大增加。因此,要通過多種形式確保班組長個人素質(zhì)也能達到“三到位”,即意識到位、能力到位、責任到位。
2.1意識到位
班組長要增強安全生產(chǎn)意識,真正貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,意識到自己的工作安排和布置關(guān)系到每一位職工的利益,甚至關(guān)系到生命安危。要增強“保一方平安”的意識,自覺學(xué)習,隨時隨地督促班組成員落實安全措施,使“我要安全”在班組中成為風氣。
2.2能力到位
班組長必須掌握必要的安全理論知識,熟悉安全生產(chǎn)規(guī)章制度,熟練掌握本班組、本崗位的安全操作技能,解決影響班組安全生產(chǎn)的難題;能針對不安全因素,適時采取有效控制措施,以及必要的組織和協(xié)調(diào)安全工作的能力。
2.3責任到位
班組長應(yīng)增強責任心,積極履行班組安全責任人的職責,更要掌握本班組的安全生產(chǎn)目標,把班組成員的安危作為頭等大事來抓,要親自教育,親自到位檢查,親自監(jiān)督整改隱患,應(yīng)成為遵章守紀的模范,使班組安全工作責任到人、措施得力、落實到位。
第8篇 強化特種設(shè)備及作業(yè)人員的安全管理是維系化工安全生產(chǎn)的關(guān)鍵
特種設(shè)備安全工程是安全管理工程的一個分支, 也是企業(yè)管理工程的一個重要組成部分。
特種設(shè)備安全工程主要包括承壓設(shè)備與起重設(shè)備安全管理領(lǐng)域所涉及到的設(shè)計、制造、使用、維護、檢修、監(jiān)測、事故調(diào)查及人員培訓(xùn)教育方面的內(nèi)容。特種設(shè)備安全狀況及特種作業(yè)人員的安全技術(shù)素質(zhì)與企業(yè)的安全生產(chǎn)密切相關(guān),提高設(shè)備本質(zhì)安全和作業(yè)人員的安全意識與安全操作技能是企業(yè)安全管理工作中一項必不可少的內(nèi)容。
1 化工生產(chǎn)中的特種設(shè)備與作業(yè)
設(shè)備安全性能的好與否, 不僅關(guān)系到產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量, 影響著企業(yè)的生存與發(fā)展, 而且關(guān)系著人民的生命和國家財產(chǎn)的安全。承壓設(shè)備的特點之一, 就是事故率高和事故的破壞性大。承壓設(shè)備一旦發(fā)生災(zāi)難性事故, 就會造成人員的巨大傷亡和財產(chǎn)的巨大損失。如1984 年12 月印度博帕爾市農(nóng)藥廠發(fā)生異氰酸甲脂貯罐物料外泄事故, 致使3150 人死亡, 50000 人眼睛失明, 150000 人需進行治療, 200000 人逃離、遷移。再如1991 年9 月3 日, 我國江西上饒貴溪農(nóng)藥廠一輛運輸甲胺的汽車槽車, 由于罐頂閥門的接管被樹枝折斷, 造成24t 甲胺外泄,致使41 人死亡、近600 人中毒。兩起事故的教訓(xùn)都是十分慘痛和觸目驚心的。所以, 企業(yè)尤其是化工企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中, 在抓產(chǎn)品產(chǎn)量與質(zhì)量的同時, 必須抓好特種設(shè)備使用過程中的安全管理, 努力提高設(shè)備的本質(zhì)安全。
化工行業(yè)與其它行業(yè)相比, 無論是特種設(shè)備的種類、數(shù)量, 還是特種作業(yè)的工種類別與人數(shù)上都存在明顯的特殊性?;どa(chǎn)離不開承壓設(shè)備( 即鍋爐、壓力容器等) , 幾乎每一個工藝流程都要通過承壓設(shè)備才能進行。由于生產(chǎn)過程中大多數(shù)原料、中間產(chǎn)物、產(chǎn)品、副產(chǎn)品等都具有易燃易爆、有毒有害及腐蝕性, 稍有疏忽,就可能導(dǎo)致事故的發(fā)生。因此, 加強特種設(shè)備與特種作業(yè)人員的安全管理, 提高作業(yè)人員的安全素質(zhì)與操作技能的重要性應(yīng)當在企業(yè)的安全管理、生產(chǎn)管理工作上得到充分的肯定和重視。
2 特種設(shè)備和作業(yè)人員安全管理的關(guān)鍵
特種作業(yè)是一種容易發(fā)生人員傷亡并對周圍設(shè)施造成重大危害的作業(yè)。許多重大、特大事故的發(fā)生都是由于設(shè)備的不安全狀態(tài)與作業(yè)人員的不安全行為引起的, 因此, 加強人、設(shè)備和工具的安全管理, 是預(yù)防事故發(fā)生的根本。黨和國家歷來十分重視特種設(shè)備與特種作業(yè)人員的安全管理工作, 早在建國初期就成立了鍋爐壓力容器安全監(jiān)督的專門機構(gòu), 制定和頒布了一系列安全技術(shù)法規(guī)。鑒于特種作業(yè)人員在安全生產(chǎn)工作中的重要性, 國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會于1999 年7 月12 日發(fā)布了《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》的第13 號令, 其目的就是為了進一步強化特種設(shè)備與特種作業(yè)人員的安全管理, 防止事故的發(fā)生。
抓特種作業(yè)與特種設(shè)備的安全管理, 應(yīng)從根本上抓住人員的培訓(xùn)教育、現(xiàn)場的監(jiān)督管理及提高設(shè)備安全可靠性這三個關(guān)鍵。
2. 1 抓好作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)是確保安全生產(chǎn)之根本
由于化工生產(chǎn)連續(xù)性強, 生產(chǎn)過程中易燃易爆和有毒有害物質(zhì)多, 介質(zhì)腐蝕性強, 工藝復(fù)雜多變, 承壓設(shè)備工作條件惡劣, 這就要求生產(chǎn)操作人員不僅要有高度的工作責任感和嫻熟過硬的操作技能, 而且應(yīng)具備準確判斷、分析和處理故障或事故的能力。如果操作人員不了解生產(chǎn)特點, 不熟悉工藝設(shè)備和儀器儀表性能, 未掌握安全操作技能, 生產(chǎn)中一旦工況出現(xiàn)異?,F(xiàn)象, 就會手忙腳亂, 不知如何處理, 甚至誤判斷、誤操作而導(dǎo)致事故發(fā)生或事故狀態(tài)的擴大。抓安全技術(shù)培訓(xùn)就是為了提高作業(yè)人員的安全素質(zhì), 防止作業(yè)者不安全行為的發(fā)生。安全技術(shù)培訓(xùn)是提高作業(yè)人員操作技能的有效途徑, 企業(yè)的安全管理工作必須從抓安全教育( 包括安全技術(shù)培訓(xùn)) 入手, 健全完善企業(yè)的安全教育體系。通過培訓(xùn)教育, 使從事生產(chǎn)管理與操作的人員了解生產(chǎn)特點和工藝流程, 了解安全防護設(shè)施的性能, 了解作業(yè)場所的塵毒源、危險機件、危險區(qū)域及相應(yīng)措施, 熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)及其安全裝置的工作原理、作用, 掌握安全操作規(guī)程和防護用品、用具的使用方法, 增強工作責任感, 達到提高安全操作技能及處理事故應(yīng)變能力的目的。
2. 2 加強現(xiàn)場管理, 落實安全措施, 從根本上消除事故隱患
現(xiàn)場管理是企業(yè)安全管理的基礎(chǔ)與窗口,在企業(yè)管理工作中起著舉足輕重的作用?,F(xiàn)場是控制事故發(fā)生的前沿陣地與著落點。現(xiàn)場安全管理搞不好, 事故發(fā)生率必然高。加強現(xiàn)場安全管理就是運用科學(xué)管理的思想、組織、手段和方法, 對生產(chǎn)現(xiàn)場各個與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要素, 如人、機、料、能、環(huán)境等進行合理有效的協(xié)調(diào)與控制, 并針對作業(yè)中的不安全因素采取切實可靠的預(yù)防措施, 達到事故預(yù)防的目的。
人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)對事故的發(fā)生起著決定性的作用。加強現(xiàn)場安全管理的關(guān)鍵就是控制人的不安全行為, 從根本上消除事故隱患, 采取的方法是: ?? 嚴格規(guī)章制度的管理, 做到有章可循, 有章必循, 違章必究; ?? 加強現(xiàn)場監(jiān)督檢查, 及時制止“三違”行為的發(fā)生,督促危險性大的或存在不安全因素的作業(yè)崗位落實可靠的安全技術(shù)措施, 消除危險隱患; ?? 結(jié)合生產(chǎn)和施工的實際, 開展事故預(yù)想預(yù)知活動和崗位操作技能訓(xùn)練, 使作業(yè)人員正確掌握判斷、分析故障或事故的方法, 提高處理事故的應(yīng)變能力。
2. 3 提高設(shè)備的安全可靠性, 為安全生產(chǎn)提供可靠的前提條件
設(shè)備安全性能好與否是影響企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益的主要因素, 特別在當前化肥產(chǎn)品銷售疲軟、價格下滑的情況下, 企業(yè)的生存只有寄托在提高產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量上, 而這兩個賴以生存的因素恰恰與設(shè)備安全性能的好壞密切相關(guān)?;どa(chǎn)的特點之一, 就是生產(chǎn)的連續(xù)性強, 生產(chǎn)過程中任何一道工序出現(xiàn)故障都將影響產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量。沒有持續(xù)穩(wěn)定的運行, 就沒有生產(chǎn)的低能耗、低成本、高產(chǎn)量和高利潤。
設(shè)備安全性能差, 運行時故障必然多, 設(shè)備( 尤其是承壓設(shè)備) 如果頻繁地出現(xiàn)故障, 不但會造成原材料的巨大浪費, 而且會威脅生產(chǎn)裝置的安全運行。就鍋爐壓力容器來講, 因其工作條件惡劣, 加上長期承受工藝介質(zhì)的腐蝕、沖刷與復(fù)雜應(yīng)力的作用, 設(shè)備本體、受壓元件、安全裝置及連接件等極易產(chǎn)生磨損、腐蝕、變形、裂紋及過熱等缺陷, 如不采取有效措施進行監(jiān)測、消除與預(yù)防, 輕則會出現(xiàn)跑、冒、滴、漏, 重則可能引起火災(zāi)、爆炸和中毒事故的發(fā)生。近年來國內(nèi)外發(fā)生的一系列重大、特大的承壓設(shè)備泄漏和爆炸事故, 足以證明設(shè)備安全可靠性的重要。要保證化工裝置安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)高效運行, 就必須在提高設(shè)備安全可靠性上下功夫。提高設(shè)備安全可靠性的途徑是: ?? 嚴格工藝管理, 防止超溫、超壓、超負荷運行; ?? 加強設(shè)備的維護保養(yǎng),及時消除缺陷或隱患; ?? 加強運行中的狀態(tài)監(jiān)測和定期安全技術(shù)性能檢驗; ??定期大修, 確保檢修質(zhì)量, 其中最關(guān)鍵的一點, 就是把好大修質(zhì)量關(guān)。通過全面的檢查、修理, 恢復(fù)設(shè)備的預(yù)定功能, 達到提高本質(zhì)安全的目的。
設(shè)備的安全可靠性是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證。我公司1997 年新系統(tǒng)合成氨裝置以安全運行333 天的優(yōu)異成績, 打破了1994 年國內(nèi)同類裝置創(chuàng)下的314 天連續(xù)運行的最高記錄。公司當年考核的36 項技術(shù)經(jīng)濟指標中有21 項創(chuàng)歷史最好成績。1998 年老系統(tǒng)合成氨裝置又實現(xiàn)兩個長周期“百日紅”。1999 年全公司的千人負傷率降低至0. 26‰, 截止2000 年12月底, 我公司已連續(xù)11 年取得無死亡、無其它重大惡性事故的安全生產(chǎn)好成績。
3 結(jié)語
實踐證明, 強化特種設(shè)備、特種作業(yè)人員和生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理是維系化工安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。企業(yè)在轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制、深化內(nèi)部改革、促進生產(chǎn)發(fā)展及建立現(xiàn)代企業(yè)制度的進程中, 安全管理工作上應(yīng)牢牢抓住這個關(guān)鍵, 抓住這個關(guān)鍵就等于掌握了安全生產(chǎn)的主動權(quán)。
第9篇 強化煤炭企業(yè)的安全文化管理
安全是煤炭企業(yè)永恒的主題,關(guān)系到每個職工的生命安全,關(guān)系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。強化煤炭企業(yè)安全文化管理,是現(xiàn)代煤炭企業(yè)安全管理的根本所在。
實施安全文化管理,就是將企業(yè)安全文化的核心理念內(nèi)化為職工安全行為的自覺,引導(dǎo)職工把企業(yè)的安全形象、安全目標、安全效益同個人前途、家庭利益緊密結(jié)合起來,使之對安全的理解、追求和把握同企業(yè)要達到的最終目標趨向一致,實現(xiàn)管理者和被管理者之間的“和諧管理”。
安全文化的核心理念是以人為本,以實現(xiàn)人的價值、保護人的生命安全與健康為宗旨,也是全體職工的共同價值追求、共同行為準則和共同行為習慣。為把這一核心理念真正貫穿于煤炭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,我們必須不斷強化企業(yè)的安全文化管理。
首先,要強化企業(yè)的“安全觀念文化”。
一是強化“安全第一”的文化觀。體現(xiàn)在實踐中,就是在思想認識上,安全應(yīng)高于其他工作;在組織機構(gòu)上,安全權(quán)威應(yīng)大于其他組織或部門;在資金安排上,安全應(yīng)重于其他工作所需的資金;在知識更新上,安全知識學(xué)習應(yīng)先于其他知識培訓(xùn)和學(xué)習;在檢查考評上,安全的檢查評比應(yīng)嚴于其他考核工作;當安全與生產(chǎn)、經(jīng)濟、效益發(fā)生矛盾時,安全優(yōu)先。安全既是企業(yè)的目標,又是各項工作的基礎(chǔ)。只有真正樹立起“安全第一”的文化觀,才能處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,才能做好企業(yè)的安全工作。
二是強化重視生命的情感觀。人的生命只有一次,健康是人生之本。而事故對企業(yè)、對職工安全的影響,則意味著生存、健康、幸福、美好的毀滅。充分認識人的生命與健康的價值,強化“善待生命,珍惜健康”之理,是我們每個企業(yè)、每個職工都應(yīng)該建立的情感觀。要通過“愛人、愛己”“有德、無違”來體現(xiàn),用“熱情”的宣傳教育激勵職工;用“衷情”的服務(wù)支持安全技術(shù)人員;用“深情”的關(guān)懷保護和溫暖職工;用“柔情”的舉措規(guī)范職工的安全行為;用“絕情”的管理愛護職工;用“無情”的事故啟發(fā)職工。
三是強化安全效益的經(jīng)濟觀。實現(xiàn)安全生產(chǎn),保護職工的生命安全與健康,不僅是企業(yè)的工作責任和任務(wù),也是保障生產(chǎn)順利進行、實現(xiàn)企業(yè)效益的基本備件。企業(yè)必須樹立起安全經(jīng)濟觀。
其次,要強化企業(yè)安全文化建設(shè)措施。
一是要加強全員安全思想教育,實現(xiàn)安全理念根植。企業(yè)要堅持以全體員工為主要對象,進行長期反復(fù)的思想、態(tài)度、責任、法制、價值觀等方面的宣傳教育,通過各種形式的安全教育,充分闡釋安全文化,大力傳播安全文化,系統(tǒng)灌輸安全文化,認真實踐安全文化,喚醒人們對安全健康的渴望,從根本上提高安全認識,提高安全覺悟,提高安全行為的自覺性。如新礦集團鄂莊煤礦在企業(yè)安全文化建設(shè)中,注重職工的安全理念根植和從業(yè)人員素質(zhì)的提升,逐步培育形成了一套完整的行之有效的安全理念體系,從而使該礦連續(xù) 16 年實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
二是加強安全知識培訓(xùn),營造安全文化氛圍。企業(yè)要充分挖掘自身的教育資源,多層次、多樣化、全方位地對職工進行安全知識的教育培訓(xùn)。要利用有線電視舉辦安全知識講座、報告會;利用局域網(wǎng)、辦公網(wǎng)舉辦安全培訓(xùn)班、學(xué)習班;利用板報、墻報、競賽活動等手段,對職工進行生產(chǎn)作業(yè)安全技術(shù)知識、專業(yè)安全技術(shù)知識、社會公共生活安全知識、抗災(zāi)避險知識、自我保護知識等內(nèi)容的普及教育、再教育、繼續(xù)教育,使員工熟練掌握生產(chǎn)、生活安全知識和自我防護知識,并自覺應(yīng)用。同時,企業(yè)應(yīng)通過布設(shè)一些安全文化氣氛濃,有益于人們增強安全意識、豐富安全知識的宣傳標志,利用節(jié)日、廠慶、員工節(jié)、安全月等時機,開展各種有益于安全文化建設(shè)的文體活動,不斷渲染和營造企業(yè)的安全文化氛圍,使職工在濃郁的安全文化氛圍中,潛移默化地受到感染、教育和啟發(fā),從而在工作和生活中形成良好的安全習慣。
三是強化安全文化的制度建設(shè)。先進的思想和文化需要用制度固化下來,只有融入制度中去,文化才會發(fā)揮出巨大的力量。安全文化建設(shè)也是如此。所以,不斷充實完善各項安全規(guī)章制度,不折不扣地執(zhí)行安全規(guī)章制度,就是創(chuàng)建和推行安全文化的過程,也是企業(yè)安全管理價值觀逐步具體化的傳播過程。我們要切實落實安全生產(chǎn)責任制,將安全生產(chǎn)責任層層落實,建立起橫向到邊、縱向到底、高效運作的企業(yè)安全管理網(wǎng)絡(luò)。要完善企業(yè)安全管理的各項基本法規(guī)、規(guī)章制度和獎懲制度等,通過制度保障來推進企業(yè)安全文化建設(shè)和安全文化管理。
第10篇 推行安全風險管理強化施工安全基礎(chǔ)
2023年西金鐵路建設(shè)進入收尾階段,針對剩余工程安質(zhì)部全面貫徹“依法合規(guī)、安全第一”的指導(dǎo)思想,以“不留遺憾,不當罪人,建不朽工程”為宗旨,扎實開展質(zhì)量安全管理工作,實現(xiàn)了在建西金鐵路工程無重大安全、質(zhì)量事故,各項安全、質(zhì)量管理均達到預(yù)期的指標和目標?,F(xiàn)從以下方面對年度工作進行總結(jié):
1、完善管理網(wǎng)絡(luò),建立健全規(guī)章制度。一是根據(jù)上級文件要求及項目特點制定各種規(guī)章制度、管理辦法、應(yīng)急預(yù)案,嚴把安全質(zhì)量問題源頭,切實加強各項施工過程控制,有效的保障各環(huán)節(jié)施工的安全質(zhì)量。二是在施工中涉及到既有設(shè)施的,公司嚴格按照鐵道部、鐵路局相關(guān)規(guī)定監(jiān)督施工單位及時與設(shè)備管理單位簽定相關(guān)安全協(xié)議,強化組織管理,認真履行各方責任。
2、強化現(xiàn)場作業(yè)管理,確保重點關(guān)鍵部位安全。西金線已處于工程收尾階段,我們把抓好現(xiàn)場作業(yè)管理,高風險部位監(jiān)控作為工作重點,嚴格落實鐵道部相關(guān)標準及規(guī)范要求,針對防洪、消防、改裝小車防溜和現(xiàn)場作業(yè)防護等重點安全問題,多次組織監(jiān)理、施工單位召開專題會議,并對相關(guān)工作進行部署。
3、深入推行安全風險管理。一是要統(tǒng)一思想、狠抓教育、加強引領(lǐng)、創(chuàng)造氛圍,緊緊圍繞盛部長對安全工作提出的“三點共識”和“三個重中之重”的要求,引導(dǎo)干部職工深刻認識到推行安全風險管理要遵循安全生產(chǎn)規(guī)律,牢固樹立“安全第一”的理念,提前對建設(shè)施工中存在的各類安全風險點進行預(yù)想,提前制定防范措施,在建設(shè)施工中嚴控過程,并結(jié)合季節(jié)安全工作重點,編排有針對性的措施計劃,夯實施工安全基礎(chǔ)。二是加強防控,安排專業(yè)人員,提前上手圍繞人員、設(shè)備、管理三大要素分析可能出現(xiàn)的安全風險,理清安全風險點,嚴格制定檢查標準和各崗位工作標準。根據(jù)關(guān)于印發(fā)《呼和浩特鐵路局基本建設(shè)項目重大風險源管理辦法》的通知要求,今年以來根據(jù)具體施工內(nèi)容的變化,公司多次組織施工、監(jiān)理單位對現(xiàn)場重大危險源進行排查,從駐地消防、臨時用電、車輛防溜安全及網(wǎng)圍欄施工等方面進行辨識,及時對過期和新增危險源進行消耗更新管理,并要求施工、監(jiān)理單位加強日常監(jiān)督檢查,制定行之有效的防范措施,確保安全風險點清晰可控。
4、加強安全管理考核。鐵路建設(shè)的重中之重就是安全管理,但就目前建設(shè)工程實際分析,項目管理單位往往對計劃投資、工程進度的重視遠高于安全管理,同時對安全管理的考核就更加疏松或者流于形式,從而造成對某些安全問題的遺漏反復(fù)發(fā)生,所以加大考核問責力度,并圍繞“動態(tài)考核、月評考核、日??己?、重點考核、巡查考核”的“五考”思路,實行“明碼標價式”獎懲和建立實施互控聯(lián)掛考核機制,就顯得尤為重要。
2023年安質(zhì)部工作要從以下幾各方面著手開展。
1、抓好現(xiàn)場安全質(zhì)量管理。鞏固去年成果,深化管理,把好現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)關(guān)。繼續(xù)切實落實各項安全質(zhì)量規(guī)章制度,嚴格按照制度實施。繼續(xù)加大現(xiàn)場檢查力度和隱患整改力度,徹底消除隱患,確保安全質(zhì)量。
2、 加強職工安全教育培訓(xùn)。我們將繼續(xù)采取行之有效宣傳方式,大力宣傳安全盛傳基本知識和相關(guān)法規(guī)政策,同時運用一些具體案例,搞好警示宣傳。努力提高管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,加強各種安全專業(yè)知識培訓(xùn),通過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)切實提高廣大職工的安全意識和素質(zhì)。
進一步完善規(guī)范安全管理制度和操作規(guī)程。根據(jù)鐵道部和鐵路局要求不斷修訂和完善規(guī)章制度和操作規(guī)程,做到有章可循、違章必究,使得安全工作的目標更為明確,責任范圍更清晰。
第11篇 強化危險源管理促進煤氣安全生產(chǎn)
1前言
煤氣廠現(xiàn)有18臺煤氣發(fā)生爐,其合格煤氣按照高、中、低三種壓力輸送給碳素廠、氧化鋁廠和電解鋁廠使用。煤氣生產(chǎn)自1994年投產(chǎn)以來,固定床常壓煤氣發(fā)生爐生產(chǎn)現(xiàn)場的危險分析與評價,結(jié)合投產(chǎn)以來發(fā)生人身傷害事故和相關(guān)煤氣生產(chǎn)在生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生過的人身傷害事故,確定廠級危險源,通過對重點危險源的控制管理,達到杜絕重大人身傷害事故,不斷減少事故、預(yù)防事故的目的。2危險源的確定
煤氣廠自1996年至2003年間,共發(fā)生輕傷事故5起,煤氣外管網(wǎng)著火一次,其分析如下:作業(yè)環(huán)境中煤氣濃度超標引起的中毒二起,作業(yè)人員安全意識淡薄造成輕傷三起(機械傷害、輕微燙傷、滑跌),吹掃制度不健全引起高壓管煤氣管道吹掃時發(fā)生燃燒爆管一起。此外經(jīng)分析煤氣生產(chǎn)還有皮帶絞碾事故、電氣事故、發(fā)生爐排渣,噴濺,燒傷事故。同時,由于市場燃煤供需矛盾,中硫煤作為我廠發(fā)生爐原料的使用,使得煤氣洗滌水中揮發(fā)的h2s等有害氣體超出國家有關(guān)標準,也成為我廠生產(chǎn)環(huán)境中一個重要職業(yè)危害因素。而根據(jù)現(xiàn)場實際生產(chǎn)情況,發(fā)生爐煤倉層由于與煤氣放散管口很近,整個煤倉區(qū)域內(nèi)煤氣超標;發(fā)生爐進行爐況檢查易發(fā)生的煤氣中毒、被料管高溫燒傷的危害。因此確定煤氣、皮帶、電、高溫、煤渣、h2s作為煤氣廠危險源嚴格控制即減少在職工作業(yè)環(huán)境中的的傷害。
3危險源的特點
煤氣廠所確定的廠級危險源具有以下特點:存在范圍大,危險源點多、控制難度大;由于作業(yè)人員進入危險區(qū)域作業(yè)隨機性較大,頻次高;易導(dǎo)致重大人身傷害事故,對生產(chǎn)產(chǎn)生較大影響。
4控制對策與辦法
針對煤氣發(fā)生爐危險源的特點,采取了管理控制、人行為控制與技術(shù)控制相結(jié)合的控制管理辦法。
4.1對電氣設(shè)備及作業(yè)人員的管理
電氣作業(yè)一般由電工執(zhí)行,發(fā)生電氣事故造成的人身傷害事故中多是電氣作業(yè)人員。發(fā)生電氣事故的原因主要表現(xiàn)在未經(jīng)過電氣知識培訓(xùn)不懂電氣安全技術(shù)、對作業(yè)現(xiàn)場不熟悉、責任心差、違反規(guī)章制度、電氣設(shè)備隱患等幾個方面。因址,在安全管理方面的控制辦法為:(1)電氣作業(yè)人員必須經(jīng)過電氣知識培訓(xùn)上崗;(2)各高低壓配電室配電柜設(shè)置電氣原理圖;(3)定期對電工工具、電氣線路、設(shè)備進行點巡檢,確保絕緣良好。對電氣工具、設(shè)備等查出的隱患及時整改;(4)嚴守電氣作業(yè)安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴格執(zhí)行“兩票三制度”,經(jīng)常性的安全教育與提示、互保,明確職責,杜絕違章作業(yè)等。
4.2對預(yù)防皮帶絞碾的管理
皮帶絞碾事故均發(fā)生在皮帶機頭、機尾、拉緊裝置等處,預(yù)防皮帶事故,要做到:(1)皮帶事故開關(guān)、機尾、拉緊裝置處的防護罩、防護網(wǎng)符合安全規(guī)范完好。每班檢查實行嚴格的交接班;(2)作業(yè)人員勞保用品穿戴整齊,要將袖口扎住、防止袖口卷入滾筒,女工禁止留長發(fā),頭發(fā)應(yīng)挽入工作帽內(nèi)。聽到開機信號離開皮帶,巡檢和清掃地面衛(wèi)生應(yīng)距皮帶0.5m;清理皮帶滾筒粘料、處理皮帶故障均應(yīng)停機進行;(3)檢修皮帶嚴格“停電掛牌”制度,設(shè)專人負責,檢修完畢,確認皮帶機上下無人方可試車。
第12篇 強化塔式起重機的安全管理,確保施工安全
塔式起重機作為施工現(xiàn)場垂直運輸?shù)闹饕ㄖC械,因其起升高度大,覆蓋廣而被廣泛使用于建筑施工現(xiàn)場。同時又因為其具有重心高、危險性大的特點,經(jīng)常發(fā)生這樣或那樣的事故,給人民的生產(chǎn)財產(chǎn)造成損失,因而,如何加強塔機的安全使用和管理引起生產(chǎn)廠家、建筑施工企業(yè)以及建設(shè)行政管理部門的高度重視。因此,分析塔機安全管理存在的不安全因素采取針對性的防范措施,對防止傷亡事故的發(fā)生、減少經(jīng)濟損失、搞好安全生產(chǎn)顯得尤為重要。
分析塔機重大不安全因素,大體上有如下幾種:
1、由于設(shè)計原因引發(fā)的事故約占11%,這部分塔機設(shè)計、制造單位未完全執(zhí)行《塔式起重機技術(shù)條件》、《塔式起重機性能試驗》、《塔式起重機安全規(guī)程》等有關(guān)國家標準。突出的是使用說明書上對安裝、拆卸操作程序、步驟的敘述不夠清楚,不夠準確。有的使用說明書中對安裝過程說得十分詳盡,而對拆塔的敘述卻十分簡單,有的只說是升塔的逆過程,使用單位很難搞清楚究竟如何拆塔。實際上拆塔并不完全是升塔的逆過程。
2、因制造原因引發(fā)的事故約占18%,由于目前建筑市場不規(guī)范,建筑機械市場也還較混亂,一些不具備相應(yīng)的生產(chǎn)技術(shù),質(zhì)量保證和生產(chǎn)實力的中小企業(yè)由于受到利益驅(qū)動,仍鋌而走險,無證生產(chǎn);有的生產(chǎn)廠家競相壓價降低成本,故意使用低級材料、低檔次機構(gòu),致使一些粗制濫造的低檔塔機進入施工現(xiàn)場;這些塔機制造質(zhì)量差、選用材料低,焊縫質(zhì)量差,安全保險裝置不健全,給安全生產(chǎn)留下重大事故隱患。
3、因使用方面原因引起的事故約占71%,主要是塔機使用單位不嚴格執(zhí)行《塔式起重機使用操作規(guī)程》,違章作業(yè)、違章裝拆。建設(shè)部《關(guān)于進一步加強塔式起重機管理預(yù)防重大事故的通知》中指出:據(jù)不完全統(tǒng)計,自1998年以來,在塔機事故中,一次死亡3人以上事故就有25起,共造成76人死亡,13人重傷。塔機傾覆和斷臂等事故占塔機事故的70%。
2004年4月6日在福清發(fā)生一起在拆換標準節(jié)過程中發(fā)生塔機整體傾覆事故,造成3人受傷。據(jù)調(diào)查,該塔機標準節(jié)等多處焊縫開裂,存在嚴重質(zhì)量安全隱患,拆裝隊伍混亂,部分操作人員無證上崗;現(xiàn)場沒有制定拆裝方案,在拆裝過程中因液壓系統(tǒng)出現(xiàn)故障,爬升套架上部結(jié)構(gòu)近20噸重量直接落在塔身踏步上,加上違章敲擊塔機頂升橫梁,使塔身踏步焊縫開裂,導(dǎo)致塔身整體失穩(wěn)傾覆。這起事故的主要原因是塔機制造質(zhì)量差和違章作業(yè)引起的。實際上塔機事故的發(fā)生大多為綜合因素,有的設(shè)計、制造上有不足之處,當然有的塔機的制造質(zhì)量差,有的安全裝置不全或失靈,有的塔機安裝欠妥,或操作失誤等,一旦超載運行就易出事故。
一般來說設(shè)計制造方面的原因比較容易控制,塔機使用單位在購置時必須依據(jù)生產(chǎn)廠家有無針對該機型的由國家(建設(shè)部)頒發(fā)的生產(chǎn)許可證和省(市)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證以及生產(chǎn)廠出具的整機質(zhì)量合格證明等。具備上述資料,表明生產(chǎn)廠家及其產(chǎn)品在技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量方面有確切保證。切不可只考慮經(jīng)濟因素而忽視設(shè)計制造方面的不安全因素,盲目購置。
組織機構(gòu)不完善,安全管理制度不健全也是發(fā)生事故的重要原因。有的施工企業(yè)對設(shè)備管理(特別是大型建筑機械)不重視,一些施工企業(yè)在機構(gòu)設(shè)置和改制過程,削弱或取消了機械設(shè)備管理部門,有的單位領(lǐng)導(dǎo)只抓設(shè)備購置大權(quán),不管設(shè)備質(zhì)量,不管設(shè)備日常管理,設(shè)備管理部門形同虛設(shè)。施工企業(yè)的項目經(jīng)理多是學(xué)建筑施工技術(shù)專業(yè)的,對機械管理缺乏基本知識,在施工現(xiàn)場很少對施工所用的塔機等機械設(shè)備進行管理?,F(xiàn)在很多施工企業(yè)片面追求工程效益,忽視了設(shè)備管理,使塔機日常管理、檢查工作沒有得到有效的開展。建筑起重機械只租不管、以包代管現(xiàn)象突出,長此以往,將造成塔式起重機管理失控,致使一些塔機帶病作業(yè),埋下事故隱患。塔機安全管理具有一定的專業(yè)性,如不了解設(shè)備管理的基本原理和工作程序,設(shè)備安裝工作也無從抓起。施工企業(yè)應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)部門的安全管理規(guī)定,健全完善設(shè)備管理工作,抓施工生產(chǎn)同時,不要忽視設(shè)備安全工作。