第1篇 m煤礦勞動防護用品管理制度

一、為了認真貫徹落實國家的安全生產(chǎn)方針,加強職工的勞動防護工作,確保職工的安全和健康,特制訂本制度,本制度規(guī)定了勞動防護用品管理、發(fā)放、審批等內(nèi)容。

二、各類勞動防護用品是保證職工在生產(chǎn)過程中的安全健康的一種輔助措施,應與生活福利待遇嚴格區(qū)別開來,絕不能互相混淆。

三、防護用品發(fā)放標準由公司領導研究審定。

四、公司應建立勞動防護用品領用登記臺帳,凡發(fā)給職工個人的防護用品均應進行登記,并經(jīng)常檢查其使用情況。

五、發(fā)給職工的勞動防護用品要用于工作時間內(nèi)。

六、發(fā)給職工的勞動個人防護用品應正確使用,妥善保管,不得轉(zhuǎn)賣。

七、發(fā)給倉庫的公用勞動防護用品,應指定專人管理,任何人不得變相占為己有,不得丟失損壞,如有丟失查清責任折價賠償。

八、調(diào)出職工應在離公司前辦清手續(xù),交回應交的勞動防護用品,否則按使用期長短折價扣款。

九、煤礦應按照勞動防護的要求,按規(guī)定時間發(fā)放勞動防護用品,不得隨意縮減或拖延。

十、從事保管員、押運員、司機崗位工作的應發(fā)放防靜電工作服、鞋等勞動防護用品。

十一、保管員、押運員、司機崗位操作工一律禁止穿戴化纖衣料上崗。

十二、倉庫主任或安全員應定期不定期檢查勞動防護用品的使用情況

第2篇 煤礦民用爆炸物品儲存庫勞動防護用品管理制度

一、為了認真貫徹落實國家的安全生產(chǎn)方針，加強職工的勞動防護工作，確保職工的安全和健康，特制訂本制度，本制度規(guī)定了勞動防護用品管理、發(fā)放、審批等內(nèi)容。

二、各類勞動防護用品是保證職工在生產(chǎn)過程中的安全健康的一種輔助措施，應與生活福利待遇嚴格區(qū)別開來，絕不能互相混淆。

三、防護用品發(fā)放標準由本礦領導研究審定。

四、礦部應建立勞動防護用品領用登記臺帳，凡發(fā)給職工個人的防護用品均應進行登記，并經(jīng)常檢查其使用情況。

五、發(fā)給職工的勞動防護用品要用于工作時間內(nèi)。

六、發(fā)給職工的勞動個人防護用品應正確使用，妥善保管，不得轉(zhuǎn)賣。

七、發(fā)給倉庫的公用勞動防護用品，應指定專人管理，任何人不得變相占為己有，不得丟失損壞，如有丟失查清責任折價賠償。

八、調(diào)出職工應在離公司前辦清手續(xù)，交回應交的勞動防護用品，否則按使用期長短折價扣款。

九、礦部應按照勞動防護的要求，按規(guī)定時間發(fā)放勞動防護用品，不得隨意縮減或拖延。

十、從事庫管員、押運員、司機崗位工作的應發(fā)放防靜電工作服、鞋等勞動防護用品。

十一、庫管員、押運員、司機崗位操作工一律禁止穿戴化纖衣料上崗。

十二、倉庫主任或安全員應定期不定期檢查勞動防護用品的使用情況。