銷售經(jīng)理定西常駐崗位職責(zé)職位要求（十二篇）

發(fā)布時(shí)間：2024-11-29 查看人數(shù)：25

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銷售經(jīng)理定西常駐崗位職責(zé)職位要求

第1篇銷售經(jīng)理定西常駐崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售；

2、負(fù)責(zé)大客戶開拓，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源；

3、根據(jù)市場(chǎng)需求，制定行之有效的銷售策略；

職位要求：

1、年齡35歲以下，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、注重效率，能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力，較強(qiáng)的溝通技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力；

4、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績(jī)要求。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第2篇二手房銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃；

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓；

6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

第3篇區(qū)域行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)銷售計(jì)劃,全面具體地負(fù)責(zé)所在區(qū)域的銷售工作,完成銷售和回款目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)、老客戶維護(hù);與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

3、進(jìn)行市場(chǎng)一線信息收集、市場(chǎng)調(diào)研工作,配合研發(fā)部門進(jìn)行產(chǎn)品完善和新產(chǎn)品的開發(fā);

4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

崗位要求:

1、計(jì)算機(jī)、通訊工程等相關(guān)理工科專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、兩年以上廣電網(wǎng)絡(luò)公司、iptv及相關(guān)產(chǎn)品直銷、渠道銷售經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)售前技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn);

3、具有溝通能力、談判能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及項(xiàng)目運(yùn)作能力;

4、有監(jiān)測(cè)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5、可適應(yīng)周期性出差工作。

第4篇華北區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,制定所轄區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷策略與營(yíng)銷計(jì)劃,對(duì)區(qū)域銷售目標(biāo)負(fù)責(zé),確保銷售業(yè)績(jī)達(dá)成;

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)空白市場(chǎng)的開拓;

3、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商客戶的開發(fā)與客情維護(hù),對(duì)經(jīng)銷商客戶進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo);

4、針對(duì)市場(chǎng)狀況,配合經(jīng)銷商執(zhí)行所屬區(qū)域的市場(chǎng)推廣方案;

5、總部各項(xiàng)銷售政策的貫徹實(shí)施,產(chǎn)品終端形象的檢查與指導(dǎo);

參與市場(chǎng)調(diào)查、提供競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并定期或不定期地為銷售決策提供相關(guān)市場(chǎng)信息和開拓市場(chǎng)的建設(shè)性意見,及時(shí)反饋有關(guān)市場(chǎng)開發(fā)和銷售進(jìn)展的情況。

崗位要求:

1、本科或以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理類專業(yè)者為佳,5年以上消費(fèi)品行業(yè)同等級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2、良好的溝通能力和語言表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件;

3、具備市場(chǎng)管理與分析能力、業(yè)務(wù)拓展能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、目標(biāo)意識(shí)強(qiáng),具備商務(wù)談判技巧、策劃組織能力;

5、能適應(yīng)出差。

第5篇廣告行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)一點(diǎn)資訊廣告資源售賣,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)華北區(qū)廣告代理公司開拓以及維護(hù);

3、把握所負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷需求,負(fù)責(zé)整合資源完成客戶提案。

任職資格:

1、有互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn),熟悉移動(dòng)廣告相關(guān)行業(yè)知識(shí);

2、良好的職業(yè)道德,極強(qiáng)的工作積極性,良好的自我管理意識(shí);

4、具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),有自己獨(dú)特的交際溝通技巧;

第6篇銷售代表儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、開發(fā)新客戶,有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力,勤奮踏實(shí);

2. 有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,具有積極的處事態(tài)度,富有挑戰(zhàn)精神,有一定的抗壓能力;

3.服從工作安排、遵守公司制度,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,務(wù)實(shí)、講求工作效率,擁有良好的工作素養(yǎng)與工作穩(wěn)定性

4.有志于長(zhǎng)期從事銷售工作,有較強(qiáng)的自我管理意識(shí)及獨(dú)立開展工作的能力。

職位要求:

1.高中以上學(xué)歷;

2.服從工作安排、遵守公司制度,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,務(wù)實(shí)、講求工作效率,擁有良好的工作素養(yǎng) 與工作穩(wěn)定性

3.工作認(rèn)真敬業(yè),具有挑戰(zhàn)精神,心思復(fù)雜一心二用怕苦怕累者勿擾!

第7篇泉州銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃；

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓；

6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

第8篇生化試劑銷售區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)制訂本區(qū)域市場(chǎng)開拓計(jì)劃、新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并組織實(shí)施與效果評(píng)估。

3.負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行公關(guān),具體完成業(yè)務(wù)、咨詢、接洽、合同、應(yīng)收賬款催收、關(guān)系維護(hù)、信用管理、資料和檔案管理等工作。

4.負(fù)責(zé)本區(qū)域的經(jīng)銷商和樣板終端等銷售渠道的建設(shè)和管理工作。

5.負(fù)責(zé)本區(qū)域的招投標(biāo)工作、醫(yī)學(xué)專家學(xué)術(shù)會(huì)議等專題工作。

6.負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸榜客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息。

7.負(fù)責(zé)品牌、價(jià)格管理,并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突;提供市場(chǎng)違規(guī)行為的信息,并協(xié)助處理。

8.完成本職日常事務(wù)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第9篇世聯(lián)地產(chǎn)銷售主管項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)1

世聯(lián)地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(銷售主管)崗位職責(zé)(一)

項(xiàng)目前期、項(xiàng)目開盤準(zhǔn)備工作

(一)專案組人員組織

1、提供專案組人員名額及具體人員建議。

2、專案組崗位確認(rèn),職責(zé)分配。

(二)專案培訓(xùn)任務(wù)

1、提供培訓(xùn)計(jì)劃(內(nèi)容、日期、參與人員、相關(guān)材料準(zhǔn)備完成日期等)

2、開展培訓(xùn)

a.項(xiàng)目相關(guān)情況;樓盤基本情況;相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)情況;配套設(shè)施情況;相關(guān)法律法規(guī)情況

b.項(xiàng)目企劃培訓(xùn):客戶定位 ;產(chǎn)品形態(tài) ;市場(chǎng)細(xì)分狀況 ;企劃主旨 ;基本推廣手段;階段目標(biāo)與項(xiàng)目總體計(jì)劃;開盤期廣告計(jì)劃

c.業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn):個(gè)人銷售技能 ;團(tuán)隊(duì)合作方式 ;崗位職責(zé)要求 ;現(xiàn)場(chǎng)操作流程 ;心理調(diào)節(jié)

d.其他特殊培訓(xùn)

(三)項(xiàng)目銷售進(jìn)度及管理目標(biāo)計(jì)劃。

1、根據(jù)項(xiàng)目小組階段目標(biāo),編制銷售現(xiàn)場(chǎng)銷售進(jìn)度,具體落實(shí)到個(gè)人及截止日期。

2、根據(jù)部門要求,制定專案管理目標(biāo)計(jì)劃,明確管理目標(biāo)及設(shè)定目標(biāo)理想狀態(tài)。

(四)進(jìn)場(chǎng)工作準(zhǔn)備

1、與專案銷售代表協(xié)調(diào)安排專案組人員具體進(jìn)場(chǎng)時(shí)間及工作日安排

2、售樓處(樣板工程)進(jìn)度及質(zhì)量的跟蹤檢查,向工程部門提供建議,確定具體進(jìn)場(chǎng)日期。

3、售樓處軟、硬件配置、監(jiān)督、核查各項(xiàng)設(shè)施與材料的準(zhǔn)備與到位工作4、正式進(jìn)場(chǎng),適應(yīng)環(huán)境,開展日常工作。

第10篇商務(wù)車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓房車商務(wù)車的銷售市場(chǎng),達(dá)成各項(xiàng)銷售指標(biāo),包括目標(biāo)分解、數(shù)據(jù)分析、完成進(jìn)度追蹤、把控完成進(jìn)度與節(jié)奏、最終達(dá)成銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員對(duì)客戶進(jìn)行售前、售中、售后的跟蹤管理;

3、負(fù)責(zé)整車銷售和客戶咨詢,挖掘并分析客戶需求,進(jìn)行價(jià)格談判,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

4、了解市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài),完善產(chǎn)品銷售策略,提升整體銷售業(yè)績(jī);

5、上級(jí)交辦的其它工作。

崗位要求:

1、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),一年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有駕駛證;

3、熱愛汽車銷售行業(yè),有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳;

4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力。

員工福利:

1、交社保五險(xiǎn)、生日禮物、旅游、體檢、節(jié)日禮品等;

2、豐富的員工活動(dòng):每月至少兩次的員工活動(dòng),聚餐、觀影、羽毛球、野外拓展訓(xùn)練等;