第1篇 銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1.統(tǒng)計(jì)每日來訪、來電客戶量，對應(yīng)統(tǒng)計(jì)表錄入，統(tǒng)計(jì)客戶認(rèn)購及成交情況，對應(yīng)統(tǒng)計(jì)表錄入；

2.配合做好客戶簽訂買賣合同的備案工作，對已簽署的買賣合同及交款單進(jìn)行審核保存；

3.制作定期報表、總結(jié)并上傳；

4.配合做好開發(fā)商對接工作，及時將開發(fā)商有關(guān)情況傳達(dá)給經(jīng)理；

5.負(fù)責(zé)案場員工發(fā)生異動與行政人事部的溝通及表單的提交；

6.負(fù)責(zé)辦公用品、資產(chǎn)、工裝及其他備品的采購提報及后期管理；

7.負(fù)責(zé)公司通知通告的下發(fā)，與財務(wù)部對賬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報。

8.負(fù)責(zé)配合銷售經(jīng)理做好日常報表統(tǒng)計(jì)輔助行工作；

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格：

學(xué)歷要求 大學(xué)本科以上學(xué)歷

專業(yè)要求市場營銷、經(jīng)濟(jì)類、財務(wù)類等專業(yè)

知識要求 具有較深營銷管理理論知識，熟悉房地產(chǎn)基本管理知識和流程

經(jīng)驗(yàn)要求 2年以上本崗位或文職工作經(jīng)驗(yàn)；具有大型地產(chǎn)公司項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

基本技能 計(jì) 算 機(jī) 熟悉掌握常用辦公操作系統(tǒng)和軟件

寫 作 善于編撰有關(guān)公函、合同、方案、計(jì)劃以及制度等文件

其它要求 良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；

素質(zhì)要求 理解并認(rèn)同公司的企業(yè)文化

良好職業(yè)道德和素養(yǎng)，公正廉明

刻苦耐勞，積極樂觀，誠信務(wù)實(shí)

責(zé)任心強(qiáng)、工作效率高、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

待遇：可面議

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 招聘銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、配合業(yè)務(wù)員開展客戶公關(guān)、售后回訪工作;

2、協(xié)助營銷部長完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作;

3、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核、制單、發(fā)貨、對賬、開票等工作;

4、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)度做好匯報數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

5、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

6、完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。

崗位要求:

1、女,年齡20-30周歲,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

2、從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮;

3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé);

4、熟練使用office、ppt等辦公軟件;

5、具有服務(wù)意識,具有良好的溝通能力,能適應(yīng)較大的工作壓力;

6、機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

第3篇 銷售內(nèi)勤主管/營銷內(nèi)務(wù)主管/銷售助理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部其他職能部門與營銷部門的銜接、溝通及協(xié)調(diào)工作

2、負(fù)責(zé)部門日常行政管理及部門工作計(jì)劃、目標(biāo)的制定、以及部門員工的考評考績工作；

3、協(xié)助部門總經(jīng)理完成推廣產(chǎn)品的具體業(yè)務(wù)管理工作，協(xié)助業(yè)務(wù)總經(jīng)理擬定年度銷售計(jì)劃、分解目標(biāo)、報批并督導(dǎo)實(shí)施；

4、部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理，關(guān)注銷售人員心態(tài)變化，及時溝通處理；

5、監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況，將銷售進(jìn)展情況及時反饋給業(yè)務(wù)總經(jīng)理。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)或財務(wù)相關(guān)專業(yè)更佳，有2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)更佳；

2、工作有條理，思維周密嚴(yán)謹(jǐn)。良好的溝通和組織管理能力，培養(yǎng)和提升團(tuán)隊(duì)的能力；

3、精通辦公軟件的操作使用；

4、具備良好的全面合理統(tǒng)籌安排的能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)

第4篇 部門銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、業(yè)務(wù)臺帳、費(fèi)用臺帳的建立與維護(hù),業(yè)務(wù)檔案的管理等工作;

2、協(xié)助做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)務(wù)管理工作;

3、完成團(tuán)隊(duì)經(jīng)理交辦的其它工作。

任職資格:

1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

2、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有較強(qiáng)事務(wù)操作能力,熟練使用辦公軟件;

4、具有客戶需求思維,溝通能力強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。

第5篇 銷售助理/銷售內(nèi)勤純文職崗崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

大專及以上學(xué)歷，行政管理，文秘，會計(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用辦公軟件。

一、協(xié)助銷售經(jīng)理簽訂購銷合同，負(fù)責(zé)追蹤客戶合同傳情況。

二、負(fù)責(zé)公司發(fā)貨臺賬的登記整理。

三、負(fù)責(zé)和公司物流部人員的對接，反饋具體的送貨單位名稱及卸貨具體地址。

四、負(fù)責(zé)各個客戶開票申請，交由總賬開票。并將開具好的發(fā)票快遞至客戶處。

五、負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收賬款的追蹤處理。

六、積極配合和支持財務(wù)部門的工作，提供原始且正確的數(shù)據(jù)。

工作時間： 上午8：30-11:30 下午 13:30-17:30

公司福利：公司繳納五險一金

過節(jié)小福利、優(yōu)厚的薪資待遇

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限

第6篇 醫(yī)藥銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù);

2、提供分類的業(yè)務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;

3、負(fù)責(zé)建立、整理代理商檔案、商業(yè)客戶檔案、臨床終端檔案,建立有效的客戶信息檔案,確定銷售行為的合法性;

4、協(xié)助各類市場銷售會議的組織和安排工作;

5、、負(fù)責(zé)接收和傳遞各區(qū)域及營銷員工各種報表和申請;

6、負(fù)責(zé)及時提供市場所需的各類文件資料及樣品;

7、做好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作;建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺帳;

8、負(fù)責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的收集、整理與反饋,按要求及時制作招標(biāo)文件;

9、做好業(yè)務(wù)電話的登記工作;

10、負(fù)責(zé)起草、打印銷售部各類文件;

11、協(xié)助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;

12、協(xié)助人事部門對銷售人員進(jìn)行考核;

13、嚴(yán)守公司秘密,完成上級主管交辦的其它工作。

任職資格:

1、從事醫(yī)藥行業(yè)銷售內(nèi)勤工作2年以上,年齡28-35歲;

2、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

第7篇 房產(chǎn)銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、統(tǒng)計(jì)銷售情況、報表;

2、做好銷售現(xiàn)場的認(rèn)購、簽約、回款工作;

3、配合公司其他部門做好銷售環(huán)境檢查及整改;

4、做好領(lǐng)導(dǎo)分配的其他各項(xiàng)工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉購房合同簽訂、審核,系統(tǒng)操作,報表等流程;

4、具有良好的承壓能力;

5、有較強(qiáng)的溝通能力,在銷售現(xiàn)場能獨(dú)立協(xié)調(diào)與其他部門之間的工作;

6、能夠配合銷售經(jīng)理管理銷售現(xiàn)場的工作;

第8篇 銷售內(nèi)勤主管崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

一、辦公室內(nèi)務(wù)

1.辦公室衛(wèi)生

2.對所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管,不得丟失或向外泄密。

二.文字檔案

1.做好本部門的檔案管理工作,建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,使用品種、數(shù)量、價位、結(jié)算方式)

2.建立銷售分類臺帳(反映出銷售收入價格、運(yùn)雜費(fèi)、貨款回收額度、應(yīng)收貨款額度)

3.建立銷售費(fèi)用臺帳(反映出部門內(nèi)部費(fèi)用及每個業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用、差旅費(fèi)、運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額)

4.各種報表的統(tǒng)計(jì)、匯總、報告的打印轉(zhuǎn)發(fā)。

5.同類產(chǎn)品競爭品牌資料的分析與建檔,銷售相關(guān)宣傳資料的領(lǐng)用、登記、分發(fā)

三.待人接物

1.日常業(yè)務(wù)洽談,客戶服務(wù),處理客戶抱怨,客飯安排,客戶咨詢電話的接聽及電話記錄。

2.對客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

三、政策傳達(dá)

1.銷售會議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果。

2.各種促銷活動中的退傭、折讓計(jì)算的協(xié)助辦理。

3.銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報簽批。

職責(zé)二:銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤保障工作,為銷售業(yè)務(wù)人員提供支持

2.合理安排內(nèi)務(wù)人員工作,做好內(nèi)務(wù)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作

3.負(fù)責(zé)組織各類銷售報表的統(tǒng)計(jì)、整理工作,并及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報送

4.負(fù)責(zé)組織銷售合同的擬訂工作,并及時送主管領(lǐng)導(dǎo)審核

5.定期或不定期對銷售內(nèi)勤工作進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正

6.負(fù)責(zé)銷售客戶檔案、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作

7.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好客戶接待與客戶關(guān)系維護(hù)工作

8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作

職責(zé)三:銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

1、整理銷售歷史數(shù)據(jù)、銷售計(jì)劃和預(yù)算;

2、整理、維護(hù)所在區(qū)域銷售數(shù)據(jù),制作相關(guān)須定期更新的報告;

3、提供銷售促銷活動、市場活動和其他銷售項(xiàng)目的支持?jǐn)?shù)據(jù);

4、組織、協(xié)調(diào)有關(guān)政策/流程/系統(tǒng)運(yùn)作的輔導(dǎo)、銷售培訓(xùn)等;

5、根據(jù)公司銷售管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會計(jì)核算、管理、服務(wù)。

6、每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報。

7、根據(jù)公司的銷售政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時登記明細(xì)賬目。

8、后勤資料收集工作。

第9篇 銷售統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、主要工作:與業(yè)務(wù)人員對接,溝通回款預(yù)算及銷售預(yù)算情況并統(tǒng)計(jì)。

2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行日常銷售任務(wù)的辦理;

3、定期與客戶進(jìn)行有效溝通,了解我公司產(chǎn)品在客戶的庫存狀況;

4、定期電話回訪溝通客戶出貨事宜;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

崗位要求:

1.高中以上學(xué)歷,一年以上銷售支持或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2.熟練使用辦公軟件,普通話標(biāo)準(zhǔn);

3.具有較強(qiáng)的溝通能力,抗壓能力,學(xué)習(xí)能力,思路清晰,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

第10篇 銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)保健品

1.產(chǎn)品月、季度銷售計(jì)劃及計(jì)劃落實(shí)統(tǒng)計(jì),并制作月度銷售統(tǒng)計(jì)報表。

2.負(fù)責(zé)區(qū)域市場商業(yè)流向、終端銷售數(shù)據(jù)的采集與分類錄存。

3.客戶管理:及時響應(yīng)客戶咨詢和服務(wù)要求,建立客戶(商業(yè)、醫(yī)院、員工)檔案數(shù)據(jù)庫并有效管理。

4.合同管理:收錄購銷合同和經(jīng)銷協(xié)議、建立合同管理臺賬。

5.招投標(biāo)管理:協(xié)助做好招投標(biāo)資料管理、招投標(biāo)信息管理及服務(wù)。

6.負(fù)責(zé)辦事處日常業(yè)務(wù)工作信息(工作計(jì)劃、報告)的管理。

7.負(fù)責(zé)辦事處資產(chǎn)管理(建立臺賬、半年核

第11篇 汽車銷售內(nèi)勤崗位工作職責(zé)

1、對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報公司總經(jīng)理、銷售主管經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

2、做好每日銷售情況統(tǒng)計(jì),內(nèi)容包括銷售數(shù)量,車輛的基本情況(型號、發(fā)動機(jī)號,顏色、配置、客戶名稱等)。

3、根據(jù)公司的營銷政策建立二級網(wǎng)點(diǎn)的銷售臺帳,以便與財務(wù)相核對。

4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。建立客戶檔案。

5、每個月底對合同履行,本公司銷售情況,二級網(wǎng)點(diǎn)的提車數(shù)量進(jìn)行匯總,將匯總結(jié)果上報給公司總經(jīng)理和銷售主管經(jīng)理;

6、按合同要求給廠商做好銜接工作;

7、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔。

8、按要求進(jìn)行市場信息收集并每天提供信息簡報,以書面或郵件方式報公司總經(jīng)理和銷售主管經(jīng)理。遇到特殊問題要及時處理或上報。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

第12篇 辦公室銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

性別:不限

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)各類銷售情況匯總,倉庫貨物管理,標(biāo)書制作,維護(hù)客戶等,需要一定后勤管理能力,需要一定的文件編輯技術(shù)