第1篇 工程管理技術(shù)工程師崗位職責(zé)任職要求
工程管理技術(shù)工程師崗位職責(zé)
技術(shù)管理工程師 1、學(xué)歷:大專及以上人員或中級(jí)職稱(工程師)
2、經(jīng)驗(yàn)/經(jīng)歷:從事項(xiàng)目申報(bào)或科技文獻(xiàn)、專利撰寫兩年以上
3、要求:
a、關(guān)注政府與行業(yè)相關(guān)信息,了解政策導(dǎo)向;
b、熟悉專利、科技文獻(xiàn)撰寫要求及要點(diǎn),能獨(dú)立進(jìn)行技術(shù)材料的撰寫工作;
c、了解政府項(xiàng)目申報(bào)工作流程、要點(diǎn),或從事相關(guān)科技管理工作的優(yōu)先;
d、善于處理人際關(guān)系,具有較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)。 1、學(xué)歷:大專及以上人員或中級(jí)職稱(工程師)
2、經(jīng)驗(yàn)/經(jīng)歷:從事項(xiàng)目申報(bào)或科技文獻(xiàn)、專利撰寫兩年以上
3、要求:
a、關(guān)注政府與行業(yè)相關(guān)信息,了解政策導(dǎo)向;
b、熟悉專利、科技文獻(xiàn)撰寫要求及要點(diǎn),能獨(dú)立進(jìn)行技術(shù)材料的撰寫工作;
c、了解政府項(xiàng)目申報(bào)工作流程、要點(diǎn),或從事相關(guān)科技管理工作的優(yōu)先;
d、善于處理人際關(guān)系,具有較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)。
工程管理技術(shù)工程師崗位
第2篇 項(xiàng)目管理助理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1.華為本部全球數(shù)據(jù)中心公有云建設(shè)項(xiàng)目的需求、要貨、建設(shè)、驗(yàn)收、上線等項(xiàng)目全流程的協(xié)調(diào)、跟蹤及風(fēng)險(xiǎn)控制等項(xiàng)目管理工作。
2、項(xiàng)目暗具體流程的跟蹤和處理。
3、數(shù)據(jù)匯總及周月報(bào)輸出等。
4、會(huì)議組織及記錄、反饋、跟進(jìn)。
5、公有云項(xiàng)目中關(guān)鍵性實(shí)施工作操作及授權(quán)。
任職要求:
1)有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心能保證任務(wù)完成,良好溝通協(xié)調(diào)能力,思路清晰能抓著事情重點(diǎn);
2)計(jì)算機(jī)、電子、通訊相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷者;熟悉靜態(tài)、ospf、vrrp、策略路由、vpn等技術(shù)的使用場景,hcie及以上相關(guān)行業(yè)證書者優(yōu)先;
3)了解服務(wù)器、存儲(chǔ)、安全等相關(guān)知識(shí),熟悉華為it、網(wǎng)絡(luò)及安全設(shè)備,并有硬件安裝能力的優(yōu)先;
4)至少2年數(shù)據(jù)中心/企業(yè)網(wǎng)絡(luò)或系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉idc機(jī)房一般關(guān)鍵維護(hù)流程,如設(shè)備上下架、設(shè)備變更等優(yōu)先;
第3篇 防火門工程管理崗位職責(zé)任職要求
防火門工程管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)防火門的進(jìn)場資料、竣工資料、驗(yàn)收資料、報(bào)驗(yàn)資料等;
2、根據(jù)甲方要求提交相應(yīng)資料,并主動(dòng)找相關(guān)人員簽字;
3、負(fù)責(zé)資料簽章、整理、登記和集中管理工作;
4、及時(shí)整理工程施工進(jìn)度資料并上報(bào)經(jīng)理;
5、配合工程部的日常后勤工作;
6、處理施工照片的分類、拍攝,圖片資料的整理
任職資格:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有良好的職業(yè)操守和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、膽大;
4、能適應(yīng)經(jīng)常性的出差。
第4篇 汽車工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)任職要求
汽車工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、制定項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;
3、協(xié)調(diào)各部門工作確保項(xiàng)目順利進(jìn)行;
4、完成項(xiàng)目進(jìn)行各階段的資料(apqp);
5、負(fù)責(zé)日常與韓國公司聯(lián)系。
任職資格
1、工科專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、具有汽車零部件行業(yè)質(zhì)量,開發(fā),生技等部門工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熟悉apqp等 ts 五大工具;
4、具備良好的溝通能力、善于表達(dá)、總結(jié)和歸納;
5、具備良好的學(xué)習(xí)能力,組織能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力
6、韓語熟練,聽說讀寫流利。
汽車工程項(xiàng)目管理崗位
第5篇 工程建設(shè)管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1.配合開展工程項(xiàng)目建設(shè)方案的制定、評(píng)審等工作,組織設(shè)計(jì)單位進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)、組織設(shè)計(jì)評(píng)審等;
2.推動(dòng)工程建設(shè)的主要環(huán)節(jié),落實(shí)各類工程管理專項(xiàng)要求,包括組織開展開工、驗(yàn)收、交維、轉(zhuǎn)資等工作,確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成;
3.監(jiān)督、檢查工程實(shí)施期間的質(zhì)量、進(jìn)度、成本等方面情況,開展工程形象進(jìn)度管理,落實(shí)工程轉(zhuǎn)資、工程付款等計(jì)劃執(zhí)行情況;
4.制訂各類工程建設(shè)管理制度、流程及實(shí)施細(xì)則,進(jìn)行工程項(xiàng)目建設(shè)情況定期通報(bào);
5.組織工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收批復(fù)、工程資料核查及提交歸檔等;
6.落實(shí)相關(guān)審計(jì)、內(nèi)控、及嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作。
任職要求:
教育:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、管理及相關(guān)專業(yè)。
知識(shí):
1、熟悉it系統(tǒng)工程建設(shè)及實(shí)施特點(diǎn);熟悉工程建設(shè)相關(guān)流程;
2、掌握項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí),包括項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本管理等;
3、了解財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí),以及概預(yù)算、決算等。
技能:了解通信、it行業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí),掌握工程管理、項(xiàng)目管理相關(guān)技能,具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)及計(jì)劃組織能力。
經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上通信、it相關(guān)行業(yè)系統(tǒng)工程建設(shè)或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。
其他:具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),廉潔意識(shí)和責(zé)任心。
工程建設(shè)管理崗位
第6篇 工程合同管理師崗位職責(zé)
1、一年以上工作經(jīng)歷,資料或合同管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、熟悉合同的管理,善于進(jìn)行各種資料的收集、整理、歸檔工作;3、能熟練運(yùn)用辦公軟件,熟練使用excel、word文檔;4、為人誠懇,做事認(rèn)真,有良好的協(xié)調(diào)溝通能力,能夠在一定的壓力下工作;5、有良好的協(xié)作與團(tuán)隊(duì)精神,為人正直,有責(zé)任心;6、 完成上級(jí)主管臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù);根據(jù)需要而分配或調(diào)整的工作。
第7篇 軟件開發(fā)工程師管理信息系統(tǒng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理信息系統(tǒng)開發(fā);
2、信息系統(tǒng)需求分析-根據(jù)公司信息化建設(shè)規(guī)劃,對(duì)公司各部門提出的軟件開發(fā)需求進(jìn)行需求分析;
3、信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)開發(fā)-按照對(duì)部門需求的分析結(jié)果,進(jìn)行設(shè)計(jì)開發(fā)及測試等實(shí)現(xiàn)工作;
4、技術(shù)培訓(xùn)-根據(jù)公司信息化建設(shè)的需求,組織編制、完善操作說明,并組織對(duì)操作人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn);
5、信息系統(tǒng)的實(shí)施應(yīng)用-負(fù)責(zé)公司管理信息系統(tǒng)的推廣實(shí)施及日常運(yùn)維;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/軟件工程相關(guān)專業(yè);
2、思路清晰,具備良好的編程能力和編程規(guī)范,較強(qiáng)的分析和解決問題的能力;
3、良好的交流溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、熟悉asp.net / c# ,并具有實(shí)際b/s、c/s項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),掌握多語言者優(yōu)先;
5、熟悉html、css、javascript、jquery、ajax等;
6、熟悉microsoft sql server,t-sql、存儲(chǔ)過程/函數(shù)等;
7、具有erp、crm、oa等系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第8篇 通信管理工程師崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)維護(hù)實(shí)驗(yàn)室測試環(huán)境:能夠?qū)ΜF(xiàn)有設(shè)備、輔材、連線環(huán)境的狀態(tài)進(jìn)行維護(hù),如:實(shí)時(shí)掌握每個(gè)項(xiàng)目使用的資源、連線情況。負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室環(huán)境排障,數(shù)通設(shè)備排障、服務(wù)器排障等。
2、負(fù)責(zé)測試環(huán)境搭建:對(duì)實(shí)驗(yàn)室通信網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)清晰明確,能夠根據(jù)不同項(xiàng)目需求,結(jié)合現(xiàn)有設(shè)備能力進(jìn)行測試環(huán)境搭建。會(huì)簡單使用各種通信儀器儀表,如程控衰減器、odf等。
3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常管理:負(fù)責(zé)收納并管理鑰匙、門禁卡、展廳、衛(wèi)生、電力、溫濕度及進(jìn)出貨記錄等。
4、能夠和各個(gè)項(xiàng)目組保持高效溝通與協(xié)作。
職位要求:
1、 大?;蛞陨贤ㄐ?、計(jì)算機(jī)、電子信息類專業(yè)畢業(yè);
2、 了解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu);
3、 具有國家計(jì)算機(jī)等級(jí)考試網(wǎng)絡(luò)工程師證書、思科認(rèn)證優(yōu)先;
2、 熟練掌握各類office辦公軟件;
3、 優(yōu)秀的時(shí)間管理者,能同時(shí)有條理地開展多項(xiàng)工作任務(wù);
4、 工作細(xì)致,思慮周全,性格開朗活潑,溝通能力強(qiáng)。
第9篇 電池管理工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)動(dòng)力電池包熱管理子零件項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)工作,建立電池包熱管理子零件開發(fā)計(jì)劃以及驗(yàn)證計(jì)劃,管理項(xiàng)目進(jìn)度,項(xiàng)目問題清單跟蹤及推動(dòng)解決。發(fā)布電池包熱管理子零件,維護(hù)子零件數(shù)模及ia,bom清單和ewo跟蹤, 組織電池個(gè)子零件的pdt會(huì)議。負(fù)責(zé)電池包熱管理子零件樣件制造跟蹤問題,以及在電池總成上的應(yīng)用問題。
2.負(fù)責(zé)電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)部件(水冷板、管道、接頭、導(dǎo)熱隔熱材料)的設(shè)計(jì)及選型。
3 發(fā)布電池?zé)嵯到y(tǒng)子零件bom清單及ewo, sor等, 完成零件開發(fā)計(jì)劃pfep ,收集子零件ewo狀態(tài)。4.召集熱管理團(tuán)隊(duì),主持電池項(xiàng)目熱管理零件pdt會(huì)議。對(duì)于global項(xiàng)目,負(fù)責(zé)與gm電池?zé)峁芾韴F(tuán)隊(duì)接口;
5.支持項(xiàng)目ress管理和制造問題, 支持ress在耐久,碰撞等試驗(yàn)中的熱系統(tǒng)故障檢測和試驗(yàn)檢查.
任職資格:
1.學(xué)歷:全日制本科及以上,電池設(shè)計(jì)/機(jī)械設(shè)計(jì)/工程熱物理等相關(guān)專業(yè)
2.工作經(jīng)驗(yàn):有二年以上ev/hev/phev動(dòng)力蓄電池系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉動(dòng)力電池開發(fā)要求及流程
3.專業(yè)知識(shí):電池系統(tǒng)開發(fā)流程、動(dòng)力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)要求,電氣基本知識(shí),熱系統(tǒng)知識(shí)
4.專業(yè)證書:電工證
5.英語:熟練使用英語進(jìn)行口頭和書面交流
4.計(jì)算機(jī):熟悉office, ug(或其他三維cad軟件), fluent (或其他熱分析軟件)
第10篇 數(shù)據(jù)庫管理工程師崗位職責(zé)范本
1.從事oracle、mssqlserver數(shù)據(jù)庫的日常管理。
2.從事數(shù)據(jù)庫性能調(diào)整、數(shù)據(jù)的備份。
3.windows、ai平臺(tái)主機(jī)性能調(diào)整。
第11篇 集成管理工程師崗位職責(zé)集成管理工程師職責(zé)任職要求
集成管理工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 完善提高并執(zhí)行維護(hù)fabless集成電路設(shè)計(jì)公司質(zhì)量管理體系。
2. 公司生產(chǎn)代工方質(zhì)量管理工作: 流程管理,量產(chǎn)穩(wěn)定管理,變更管理,新品引入管理,供應(yīng)商管理,材料管理等。
3. 公司內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理,流程管理。
4.客戶質(zhì)量服務(wù),包括大客戶交流,投訴退貨跟蹤調(diào)查,持續(xù)提高等方面
5. 推進(jìn)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證及產(chǎn)品的各類行業(yè)認(rèn)證工作(iso9001, ul,vde等)
6. 負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的定期審查(內(nèi)審,外審,客戶審廠,產(chǎn)品認(rèn)證及審廠等)
要求:
1. 8年以上半導(dǎo)體集成電路質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉前后道集成電路道制造工藝流程 (wafer,封測,可靠性)。
3. 有fabless 設(shè)計(jì)公司或idm公司foundry部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 有多領(lǐng)域質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(內(nèi)部,供應(yīng)商,客戶三領(lǐng)域兩個(gè)以上)
5. 熟悉iso9001 和 iatf16949 車規(guī)質(zhì)量管理體系。
6. 本科或本科以上學(xué)歷
第12篇 工程管理部弱電主管崗位職責(zé)10
工程管理部弱電主管崗位職責(zé)(十)
(1)在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理本系統(tǒng)的員工和所轄設(shè)備。
(3)制定本系統(tǒng)員工的職業(yè)道德教育、安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。
(4)確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運(yùn)行,負(fù)責(zé)制訂系統(tǒng)的最佳運(yùn)行方案,報(bào)上級(jí)審批后組織貫徹實(shí)施,力圖節(jié)省能源消耗。負(fù)責(zé)制定本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。
(5)負(fù)責(zé)對(duì)所管轄范圍的能源消耗、設(shè)備運(yùn)行、工時(shí)利用、員工分配、材料消耗與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)提出分析報(bào)告,提高工作效率。
(6)監(jiān)督下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工手冊(cè)》,堅(jiān)持周而復(fù)始的設(shè)備維修保養(yǎng)制度。按三干凈:設(shè)備干凈,機(jī)房干凈,工作場地干凈;四不漏:不漏水,不漏電,不漏氣,不漏油;五良好:使用性能良好,密封良好,潤滑良好,緊固良好,調(diào)整良好的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格檢查督導(dǎo)下屬。
(7)提出本系統(tǒng)的備品備件采購計(jì)劃,協(xié)助采購專業(yè)性較強(qiáng)的工具或零件。
(8)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的外委項(xiàng)目 (含外委工程、代維工程以及儀表、工具送檢)的洽談審定,監(jiān)督并驗(yàn)收施工。
(9)負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。
(10)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各類圖紙和資料的收集、分類。
(12)每周對(duì)本系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取糾正措施。
(13)設(shè)備發(fā)生故障及時(shí)組織維修,保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備始終處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài)。
(14)對(duì)各項(xiàng)工作提出表揚(yáng)批評(píng),負(fù)責(zé)填寫過失單,對(duì)于不服從工作安排及工作中的違章、違例事件有權(quán)建議部門經(jīng)理做出各種處罰決定。