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第1篇技術(shù)支持/維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求 第2篇區(qū)域維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第3篇it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)和任職條件 第4篇運(yùn)營維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第5篇市場維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第6篇技術(shù)支持/項(xiàng)目經(jīng)理/技術(shù)員/維護(hù)員崗位職責(zé)職位要求 第7篇客戶渠道維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第8篇維護(hù)副經(jīng)理崗位職責(zé) 第9篇軟件維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第10篇網(wǎng)站維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第11篇秩序維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第12篇大客戶維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第13篇拓展維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第14篇維護(hù)客戶經(jīng)理崗位職責(zé) 第15篇醫(yī)院資源維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求 第16篇渠道維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第17篇客戶維護(hù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求 第18篇某工程維護(hù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 第19篇客戶維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé) 第20篇基站維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
第1篇 技術(shù)支持/維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責(zé):
1、專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)或通信工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
2、為人要求:有敬業(yè)精神,及團(tuán)隊(duì)合作精神,積極樂觀。
3、技能要求:能獨(dú)立組裝電腦,會局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和綜合布線
4、工作職能:負(fù)責(zé)公司銷售產(chǎn)品售后服務(wù),公司工程項(xiàng)目實(shí)施,參與公司項(xiàng)目前期技術(shù)支持及后期運(yùn)行工作。
5、待遇:底薪+績效。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:經(jīng)驗(yàn)1年
第2篇 區(qū)域維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、根據(jù)營銷總監(jiān)制定的營銷方針,全面、具體的負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)與維護(hù)工作;
2、對轄管區(qū)域的門店進(jìn)行歸類管理,為經(jīng)銷商策劃、籌備大型活動;協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行門店經(jīng)營、營銷、管理、人員等培訓(xùn)工作;
3、開發(fā)和擴(kuò)展所轄地區(qū)的銷售渠道網(wǎng)絡(luò),熟悉該地區(qū)的市場特點(diǎn)、營銷特點(diǎn),與該地區(qū)的主要經(jīng)銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
4.根據(jù)公司方針政策,制定重點(diǎn)客戶的銷售策略,分析大區(qū)重點(diǎn)客戶發(fā)展趨勢,制定合理的運(yùn)營、招商計(jì)劃以及目標(biāo)。
5、轄管區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推廣,確認(rèn)、驗(yàn)收經(jīng)銷商執(zhí)行結(jié)果,維持市場秩序。
6、幫助經(jīng)銷商制訂有效的經(jīng)營目標(biāo),提高經(jīng)銷商的生存、盈利能力,積極協(xié)助客戶解決產(chǎn)品、經(jīng)營等相關(guān)問題。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,具備兩年以上家具行業(yè)銷售管理和團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉各類銷售渠道,有豐富的建材或家具行業(yè)人脈資源者優(yōu)先;
3、具備出色的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、計(jì)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力;
4、具有良好的心理素質(zhì),對銷售工作充滿興趣和激情,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力;
5、能適應(yīng)不定期的出差;
第3篇 it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)和任職條件
職位概述
it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理是指為客戶及相關(guān)人員提供與公司產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)支持及技術(shù)服務(wù)的管理技術(shù)人員。
it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1.售前技術(shù)支持管理;
2.負(fù)責(zé)公司各類項(xiàng)目售前階段的技術(shù)支持、方案編寫、招投標(biāo)等工作;
3.負(fù)責(zé)公司承接項(xiàng)目的技術(shù)實(shí)施工作;
4.收集競爭對手產(chǎn)品的功能、性能信息,分析比較本公司產(chǎn)品的優(yōu)缺點(diǎn),提出比較報(bào)告;
5.定期向公眾媒介傳播公司產(chǎn)品、技術(shù)方向相關(guān)的信息;
6.解答客戶、代理商所涉及產(chǎn)品的技術(shù)問題;
7.熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品,并能從機(jī)理上進(jìn)行全面解釋。
it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理任職條件
it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理屬于技術(shù)和管理相結(jié)合的人才,一般要求對技術(shù)比較熟悉,最好有幾年做技術(shù)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)能夠?qū)W習(xí)一些管理相關(guān)的知識,然后轉(zhuǎn)型到技術(shù)支持經(jīng)理上來。一般的作技術(shù)開發(fā)的企業(yè)對于該類人才都有需要。
技能和素質(zhì)
1.大學(xué)??茖W(xué)歷以上,具備良好的語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)和溝通能力;
2.通過ocp認(rèn)證或aix系統(tǒng)管理員認(rèn)證,有豐富中型以上項(xiàng)目售前技術(shù)支持和技術(shù)方案編寫經(jīng)驗(yàn),有良好服務(wù)營銷和管理能力者;
3.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解it企業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作特點(diǎn)、流程和模式;
4.具有良好的市場洞察力、策劃能力、強(qiáng)烈的事業(yè)心和積極主動心態(tài),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、重績效身體健康,能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理職業(yè)發(fā)展方向
(1) 職位的匯報(bào)上級
技術(shù)總監(jiān)
(2) 職位的管理下屬
it技術(shù)支持維護(hù)工程師
it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理薪資行情(元/月)
1-3年 12455
3-5年 13413
5-10年 17577
企業(yè)招聘it技術(shù)支持維護(hù)經(jīng)理可與獵頭網(wǎng)合作,快速招聘到合適的人才。
第4篇 運(yùn)營維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
運(yùn)營設(shè)備維護(hù)副總經(jīng)理 佳兆業(yè)金沙灣國際樂園公司 佳兆業(yè)金沙灣國際樂園公司
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本樂園各業(yè)態(tài)的設(shè)施保養(yǎng)、安裝及維修包括弱點(diǎn)設(shè)備、舞臺設(shè)施、特效、音樂燈光、冷氣、廚房設(shè)備,給水系統(tǒng),消防及安保系統(tǒng)等;
2、負(fù)責(zé)本樂園建筑物及游樂設(shè)施的內(nèi)外機(jī)電土木相關(guān)之標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程建立與維護(hù);
3、負(fù)責(zé)水樂園和海洋館的所有水體之過濾系統(tǒng)和維生系統(tǒng)的質(zhì)量管理與設(shè)施保養(yǎng);
4、負(fù)責(zé)本樂園建筑物和設(shè)施的外表保養(yǎng),綠植養(yǎng)護(hù);
5、負(fù)責(zé)依據(jù)國家和行業(yè)規(guī)范建立上述工作的維修標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃,并具體安排實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)制定本部門培訓(xùn)計(jì)劃并安排設(shè)施;
7、負(fù)責(zé)確保本部門技術(shù)人員以高標(biāo)準(zhǔn)之工作執(zhí)行及遵守勞動安全操作之要求;
8、負(fù)責(zé)維修工作所需耗材,工具設(shè)備的采購及庫存管理;
9、負(fù)責(zé)本部門年度預(yù)算、成本及費(fèi)用管控。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、8年以上大型旅游度假村、主題公園、奢華酒店或大中型企業(yè)設(shè)備維護(hù)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),包括工作環(huán)境中的安全要求以及知識;
3、具有海外知名主題樂園相關(guān)技術(shù)維修部門從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、在機(jī)械與電機(jī)或電控土建等相關(guān)專業(yè)上具備豐富的經(jīng)驗(yàn)和理論知識;
5、具備出色的計(jì)劃和戰(zhàn)略規(guī)劃能力;
6、具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉辦公軟件的使用;
7、英語溝通良好。
第5篇 市場維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 建立有效的市場信息獲取渠道及市場銷售網(wǎng)絡(luò);
2.收集和甄別市場信息,開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,保持足夠的有效信息量;
3.展館工程業(yè)務(wù)的拓展和銷售;
4.跟蹤和拜訪目標(biāo)客戶,全過程負(fù)責(zé)客戶端的溝通、關(guān)系建立和維護(hù)工作;
5.完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)、客戶指標(biāo)、市場占有指標(biāo)等目標(biāo)任務(wù);
6.負(fù)責(zé)商務(wù)談判、投標(biāo)、合同簽訂、回收賬款等商務(wù)執(zhí)行工作。
7. 協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)在項(xiàng)目執(zhí)行前、中、后期的配合工作。
經(jīng)驗(yàn)要求:
1. 具有超強(qiáng)的商務(wù)關(guān)系處理和項(xiàng)目前期的整體運(yùn)作能力;熟悉政府性項(xiàng)目的決策特點(diǎn)及拓展技巧。
2. 適應(yīng)長期、頻繁的出差
3. 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),嚴(yán)格遵守工作制度。
工作年限:3年以上展館項(xiàng)目或工程銷售經(jīng)驗(yàn)(不包括快速銷售品類);
專業(yè)要求:具有良好的市場業(yè)績,有市場銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
其他:(公關(guān)接待、外聯(lián)、出差等。)
第6篇 技術(shù)支持/項(xiàng)目經(jīng)理/技術(shù)員/維護(hù)員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責(zé):
1、專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)或通信工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
2、為人要求:有敬業(yè)精神,及團(tuán)隊(duì)合作精神,積極樂觀。
3、技能要求:能獨(dú)立組裝電腦,會局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和綜合布線
4、工作職能:負(fù)責(zé)公司銷售產(chǎn)品售后服務(wù),公司工程項(xiàng)目實(shí)施,參與公司項(xiàng)目前期技術(shù)支持及后期運(yùn)行工作。
5、待遇:底薪+績效。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:經(jīng)驗(yàn)1年
第7篇 客戶渠道維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
市場經(jīng)理/大客戶維護(hù)/渠道拓展 上海念智品牌管理有限公司 上海念智品牌管理有限公司,念智 1.協(xié)助總經(jīng)理做好老客戶溝通及運(yùn)營新客戶開拓;
2.配合總經(jīng)理開發(fā)行業(yè)市場,維護(hù)和服務(wù)客戶,處理客戶反饋;
3.具有獨(dú)立開發(fā)市場、客戶的能力,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行信息溝通,發(fā)展渠道;
4.參與項(xiàng)目建議書的制作及發(fā)放;
5.負(fù)責(zé)客戶維系,最大限度的挖掘客戶的發(fā)展需求;
工作要求:
1.二年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,市場營銷優(yōu)先;
3.喜歡挑戰(zhàn)、能快速適應(yīng)新的環(huán)境;
4.性格開朗,溝通能力強(qiáng),有銷售經(jīng)驗(yàn)、具備客戶談判經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
第8篇 維護(hù)副經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的消防、保安工作,對消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施定期維護(hù);
2、建立完備的保安制度及值班制度,嚴(yán)格執(zhí)行,確保正常安全的辦公秩序;
3、負(fù)責(zé)對本部門員工各崗位的考評工作,每月定期向區(qū)域總匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)組織本隊(duì)隊(duì)員學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)知識,及時(shí)貫徹落實(shí)項(xiàng)目的各項(xiàng)指示精神,認(rèn)真研究落實(shí)各項(xiàng)工作要求,帶領(lǐng)隊(duì)員積極做好項(xiàng)目的安全防范工作;
5、建立建全各項(xiàng)應(yīng)急突發(fā)應(yīng)對機(jī)制,建立各項(xiàng)突發(fā)事件的預(yù)案,管理應(yīng)急組織成員并形成有效的實(shí)施措施。
6、定期分析本部各成員的思想動態(tài)狀況,及時(shí)調(diào)整工作力度及工作方式方法,完成人員梯隊(duì)建設(shè)的培養(yǎng)機(jī)制。
7、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關(guān)系。
任職資格:
1、35歲以下,??粕蠈W(xué)歷,物業(yè)管理、工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上物業(yè)公司同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有百人以上的保安隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn),紀(jì)律性、執(zhí)行力及組織能力強(qiáng),有高度責(zé)任感,服從管理;
4、身體健康,無不良記錄,有退伍證;武警、消防及特種兵,或在部隊(duì)帶過兵者優(yōu)先錄用。
5、文筆能力佳,電腦操作良好,能制定相應(yīng)總結(jié)及各項(xiàng)規(guī)劃案。
第9篇 軟件維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問題。
2. 收集與分析客戶需求,編寫需求文檔,引導(dǎo)客戶需求,對需求變更進(jìn)行有效控制;
3. 解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題,維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度。
任職資格:
1、計(jì)算機(jī)??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2、有較強(qiáng)的閱讀溝通和理解能力。
3、有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),熟悉sql。
第10篇 網(wǎng)站維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
網(wǎng)站維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理(英語熟練) cheil pengtai杰爾鵬泰 北京鵬泰互動廣告有限公司,cheil pengtai杰爾鵬泰,cheilpengtai,鵬泰互動 1、負(fù)責(zé)與apec地區(qū)客戶進(jìn)行溝通,完成三星海外官網(wǎng)及網(wǎng)上商城的維護(hù)工作;
2、及時(shí)準(zhǔn)確的將客戶需求分配給下屬員工,督促和指導(dǎo)下屬按時(shí)完成維護(hù)和更新工作;
3、管理團(tuán)隊(duì),確保工作的及時(shí)和準(zhǔn)確性;
4、向上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行日常工作報(bào)告;
5、完成公司制定的業(yè)績目標(biāo)。
職位要求:
- 本科以上, 雅思7或同等條件(有留學(xué)經(jīng)歷或者海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先),英語聽說讀寫流利;
- 6年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有網(wǎng)站開發(fā)/維護(hù)方面的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),懂a(chǎn)gile項(xiàng)目管理模式,有aem經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 優(yōu)秀的英語溝通技巧及團(tuán)隊(duì)管理能力,能承受快節(jié)奏的工作,善于工作總結(jié);
- 熟練操作電腦,精通office辦公軟件。
注:此崗位日常工作是與國外客戶進(jìn)行英語溝通,不符合此條件者請勿投。資歷稍遜者可應(yīng)聘主管崗位。
入職后公司會安排詳細(xì)的業(yè)務(wù)操作和流程培訓(xùn)。
第11篇 秩序維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)秩序類體系文件的編制及修訂
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督城市公司秩序體系文件的實(shí)施
3.負(fù)責(zé)各城市公司秩序?qū)I(yè)運(yùn)營情況進(jìn)行指導(dǎo)
4.負(fù)責(zé)組織編寫秩序培訓(xùn)課件、制定秩序?qū)I(yè)培訓(xùn)
5.制定秩序?qū)I(yè)新方法、新標(biāo)準(zhǔn)和新流程
6.負(fù)責(zé)秩序服務(wù)類新工具、新技術(shù)的研究及指導(dǎo)
7.負(fù)責(zé)秩序亮點(diǎn)收集、流程梳理,形成集團(tuán)級的標(biāo)準(zhǔn)、知識沉淀并推廣執(zhí)行
8.負(fù)責(zé)各城市公司秩序類重大風(fēng)險(xiǎn)事件及敏感信息的監(jiān)管
9.對各城市公司秩序類招投標(biāo)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管
10.負(fù)責(zé)集團(tuán)秩序類戰(zhàn)略供方的服務(wù)品質(zhì)監(jiān)督、指導(dǎo)
11.完成部門交辦的其它工作
任職資格:
1.物業(yè)管理各專業(yè)口基礎(chǔ)知識、物業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、質(zhì)量體系管理知識
2.注冊物管師或國家物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理執(zhí)業(yè)上崗證書
3.良好的文案編輯,寫作能力
4.熟練辦公軟件的運(yùn)用
5.大專及以上學(xué)歷
6.5年及以上秩序品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)
第12篇 大客戶維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
括訂單維護(hù);
客戶投訴;
訂單發(fā)貨等
職位要求:
善于溝通協(xié)調(diào),有責(zé)任心 ;
有相關(guān)客戶維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)
第13篇 拓展維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
銷售經(jīng)理/大客戶維護(hù)拓展 上海念智品牌管理有限公司 上海念智品牌管理有限公司,念智 1.協(xié)助總經(jīng)理做好老客戶溝通及運(yùn)營新客戶開拓;
2.配合總經(jīng)理開發(fā)行業(yè)市場,維護(hù)和服務(wù)客戶,處理客戶反饋;
3.具有獨(dú)立開發(fā)市場、客戶的能力,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行信息溝通,發(fā)展渠道;
4.參與項(xiàng)目建議書的制作及發(fā)放;
5.負(fù)責(zé)客戶維系,最大限度的挖掘客戶的發(fā)展需求;
工作要求:
1.二年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,市場營銷優(yōu)先;
3.喜歡挑戰(zhàn)、能快速適應(yīng)新的環(huán)境;
4.性格開朗,溝通能力強(qiáng),有銷售經(jīng)驗(yàn)、具備客戶談判經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
第14篇 維護(hù)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
第15篇 醫(yī)院資源維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1、與目標(biāo)醫(yī)院建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系
2、組織目標(biāo)醫(yī)院參與研究課題并定期追蹤數(shù)據(jù)的采集與校驗(yàn)
3、與目標(biāo)醫(yī)院進(jìn)行日常溝通交流及動態(tài)
4、定期組織目標(biāo)醫(yī)院參與學(xué)術(shù)性會議并發(fā)表相關(guān)文章
5、為目標(biāo)醫(yī)院相關(guān)科室提供數(shù)據(jù)與技術(shù)支持
6、定期維護(hù)目標(biāo)醫(yī)院的相關(guān)信息
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作
任職資格:
1、生物、檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、英語、營銷等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能較快接受新知識,工作仔細(xì)、認(rèn)真
3、良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力
4、樂觀開朗表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn)
5、熟練掌握office等常用辦公軟件操作
6、較強(qiáng)的英文口語及書寫能力
7、有cro公司商務(wù)助理、銷售等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)
第16篇 渠道維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
高端渠道開發(fā)維護(hù)經(jīng)理 無錫市靈山后花園有限公司 無錫市靈山后花園有限公司,后花園 職責(zé)描述:對接vip客戶、特殊客戶、大客戶,包括對接政府、機(jī)關(guān)相關(guān)人員、領(lǐng)導(dǎo)等。
要求:三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)良好,40歲以下
第17篇 客戶維護(hù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1.進(jìn)行有效的客戶管理和溝通,了解并分析客戶需求,并進(jìn)行方案規(guī)劃
2.建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員,并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評價(jià)和考核
3.發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系
4.組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)和維修管理
5.建立售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)(客戶服務(wù)檔案、質(zhì)量跟蹤及反饋)
6.向領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量部門提供數(shù)據(jù)、產(chǎn)品質(zhì)量信息,為解決問題提供建議
7、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品的市場推廣、銷售工作;
9、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略合作伙伴的建立、維護(hù);
10、協(xié)助經(jīng)理制定營銷策略及銷售政策,并負(fù)責(zé)進(jìn)行貫徹、培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行;
11、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建,領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)順利拓展客戶并進(jìn)行客戶管理;
職位要求:
1、受過市場營銷、管理技能開發(fā)、服務(wù)管理、合同法等方面的培訓(xùn)
2、有豐富的市場管理和客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知
3、熟悉業(yè)務(wù)策劃活動程序熟悉企業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)、競標(biāo)流程及運(yùn)作者優(yōu)先考慮
4、熟練操作辦公軟件工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng)
5、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神積極主動、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)
注:公司提供帶薪培訓(xùn)
工作時(shí)間:上午8:30—下午5:30
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第18篇 某工程維護(hù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、遵紀(jì)守法,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和組織紀(jì)律,服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。切實(shí)執(zhí)行總經(jīng)理指令,認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制,督導(dǎo)下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則,認(rèn)真執(zhí)行物業(yè)管理法規(guī)和公司規(guī)章制度。
2、及時(shí)傳達(dá)集團(tuán)公司的各種會議精神,并組織下級員工學(xué)習(xí)、貫徹。
3、制訂年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,做好新員工的上崗前培訓(xùn),按計(jì)劃實(shí)施各項(xiàng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)行職業(yè)道德、物業(yè)服務(wù)意識教育和專業(yè)知識培訓(xùn),不斷地提高人員的技術(shù)素質(zhì)和實(shí)際操作能力,使各類技術(shù)崗位所需專業(yè)人員的技術(shù)等級得到滿足,確保工程人力資源得到合理流動的使用。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助行政管理部做好人力資源的各項(xiàng)配合支持工作,包括:提交招聘需求及培訓(xùn)計(jì)劃;合理管理所屬員工工作,評估員工績效;激勵(lì)員工、建設(shè)優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)、提高工作效率。
5、實(shí)地考察下屬員工工作質(zhì)量與工作效率,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取糾正措施,并對下屬員工進(jìn)行考核。
6、負(fù)責(zé)組織制訂園區(qū)的公共設(shè)施、建筑物、設(shè)備系統(tǒng)的管理規(guī)定,確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運(yùn)行。現(xiàn)場督導(dǎo)重要維修工程及增改工程施工,控制工程質(zhì)量與進(jìn)度。
7、負(fù)責(zé)公司新接管物業(yè)項(xiàng)目的供電、空調(diào)、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)及建筑裝修項(xiàng)目的驗(yàn)收和資料核實(shí)工作。組織下屬員工配合服務(wù)中心做好用戶入住時(shí)房屋設(shè)施、設(shè)備的交驗(yàn)、記錄工作。
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)編制設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)計(jì)劃,做好本部門業(yè)務(wù)相關(guān)的合同評審。負(fù)責(zé)對園區(qū)的工程改造、設(shè)備更新的方案及預(yù)算編制進(jìn)行技術(shù)審核并送有關(guān)部門評審。
9、負(fù)責(zé)本部門的不合格服務(wù)的處置及驗(yàn)證,針對不合格項(xiàng)制定糾正措施或預(yù)防措施,并組織實(shí)施與驗(yàn)證,按期實(shí)施整改,::對實(shí)施效果負(fù)責(zé)。
10、領(lǐng)導(dǎo)下屬完成下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)與經(jīng)濟(jì)指標(biāo),
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第19篇 客戶維護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、承擔(dān)存量商戶維護(hù)及基礎(chǔ)業(yè)務(wù)疊加銷售工作;
2、根據(jù)公司服務(wù)要求,做好商戶的日常巡檢、回訪等工作,與合作商戶建立良好的合作關(guān)系,提高客戶的黏度。
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷;
2、熟悉pos機(jī)具使用,有pos機(jī)具維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有服務(wù)意識,責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致,具有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題能力,能承受一定的工作壓力;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
第20篇 基站維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
能組織安排甲方交給的任務(wù).合理安排項(xiàng)目部人員的技術(shù)及安全培訓(xùn).協(xié)調(diào)好甲方、公司及所屬人員的關(guān)系.完成基站維護(hù)的各種指標(biāo)