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區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)農(nóng)業(yè)公司(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):19

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)農(nóng)業(yè)公司

第1篇 區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)農(nóng)業(yè)公司

1.對(duì)事業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)開(kāi)展本區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)銷售和管理工作。

2.負(fù)責(zé)本轄區(qū)營(yíng)銷渠道建設(shè)工作以及客戶管理工作。

3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查分析和市場(chǎng)信息的收集,評(píng)估營(yíng)銷能力。

4.本區(qū)域營(yíng)銷目標(biāo)、營(yíng)銷策略的制定和監(jiān)控實(shí)施。

5.本區(qū)域人員專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。

6.確保本區(qū)域的財(cái)務(wù)流、物流、信息流與事業(yè)部日清日?qǐng)?bào)。

7.負(fù)責(zé)與政府相關(guān)管理部門的共#、。

8.負(fù)責(zé)安排本區(qū)域試驗(yàn)示范工作。

9.負(fù)責(zé)本轄區(qū)的打假維權(quán)工作。

10.檢查、監(jiān)督經(jīng)銷商對(duì)公司營(yíng)銷及服務(wù)政策的執(zhí)行情況。

第2篇 家具區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

大區(qū)/區(qū)域經(jīng)理(定制家具) 潤(rùn)年家私集團(tuán) 成都市潤(rùn)年家私有限責(zé)任公司,潤(rùn)年,潤(rùn)年家私,潤(rùn)年家私集團(tuán),潤(rùn)年 定制家具大區(qū)/區(qū)域經(jīng)理

一、職位描述:

1、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展;

2、負(fù)責(zé)挖掘意、甄選意向客戶及商務(wù)洽談;

3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)及銷售政策的調(diào)整與分析;

4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)商場(chǎng)、品牌等相關(guān)信息及制定應(yīng)對(duì)策略;

5、負(fù)責(zé)幫助和指導(dǎo)區(qū)域范圍內(nèi)各類終端銷售、培訓(xùn),助力經(jīng)銷商提高銷售額;

6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

二、任職資格:

1.25-45歲,中專及以上學(xué)歷;

2.具備良好的渠道客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉定制家具產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷渠道開(kāi)發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù);

4.受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、定制產(chǎn)品知識(shí)方面的培訓(xùn);

5.熟練操作辦公軟件;

6.具有較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行力強(qiáng)。

第3篇 區(qū)域終端經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域經(jīng)理/終端經(jīng)理 愛(ài)回收 上海悅易網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司,愛(ài)回收,悅易 崗位描述:

1、獨(dú)立拓展所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道客戶

2、梳理所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),了解區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)業(yè)鏈情況,搭建渠道網(wǎng)絡(luò)

3、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道客戶質(zhì)量以及構(gòu)成比例合理情況負(fù)責(zé)

4、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷售情況進(jìn)行壓制

5、對(duì)部門下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé)

任職資格:

1、對(duì)渠道銷售了解,有3c行業(yè)3年以上渠道銷售經(jīng)驗(yàn)

2、有客戶攻關(guān)和維系能力,有較強(qiáng)的邏輯分析能力和判斷力

3、能夠適應(yīng)所屬地周邊頻繁出差

4、工作積極主動(dòng),能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案

第4篇 區(qū)域融資經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域融資總經(jīng)理 一、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)房地產(chǎn)板塊對(duì)外融資工作;建立并完善公司的融資管理體系,致力于提高公司的融資管理水平;

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)房地產(chǎn)板塊融資交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查、交易談判、融資策略和計(jì)劃,進(jìn)行融資成本管理;

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)持續(xù)整合房地產(chǎn)合作資源;負(fù)責(zé)拓展公司自身融資資源,獲 得適合公司運(yùn)作所需的各項(xiàng)融資資源,建立良好的溝通機(jī)制;

4、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司與銀行及非銀行金融機(jī)構(gòu)、證券機(jī)構(gòu)、投資基金等客戶的公共關(guān)系,建立、維護(hù)支撐公司融資的統(tǒng)一平臺(tái);

5、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)房地產(chǎn)板塊對(duì)外融資工作;建立并完善公司的融資管理體系,致力于提高公司的融資管理水平;

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)房地產(chǎn)板塊融資交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查、交易談判、融資策略和計(jì)劃,進(jìn)行融資成本管理;

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)持續(xù)整合房地產(chǎn)合作資源;負(fù)責(zé)拓展公司自身融資資源,獲 得適合公司運(yùn)作所需的各項(xiàng)融資資源,建立良好的溝通機(jī)制;

4、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司與銀行及非銀行金融機(jī)構(gòu)、證券機(jī)構(gòu)、投資基金等客戶的公共關(guān)系,建立、維護(hù)支撐公司融資的統(tǒng)一平臺(tái);

5、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第5篇 省級(jí)區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司藥品在省級(jí)醫(yī)院的開(kāi)發(fā)及其他政府事務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)公司藥品在當(dāng)?shù)氐匿N售工作

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的前期對(duì)接、市場(chǎng)開(kāi)拓、后期維護(hù);

4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)蒯t(yī)院的學(xué)術(shù)工作;

5、其他公司事務(wù)的處理。

崗位要求:

1、人品端正,敬業(yè)勤奮;

2、有省級(jí)醫(yī)院腎科開(kāi)發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。熟悉腎科體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)能擔(dān)任學(xué)術(shù)推廣,醫(yī)藥專業(yè)者優(yōu)先。

第6篇 大區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

2、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

3、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;

4、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)

5、具備市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

6、有事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

第7篇 物業(yè)項(xiàng)目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

物業(yè)公司項(xiàng)目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

在物業(yè)部和公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域日常管理工作。

一、協(xié)調(diào)處理各部門之間的工作關(guān)系。

二、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展。

三、負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域員工的思想教育和隊(duì)伍建設(shè)以及對(duì)員工的招聘、獎(jiǎng)懲、辭退等管理工作。

四、負(fù)責(zé)組織制定、修訂項(xiàng)目區(qū)域各項(xiàng)管理制度。

五、監(jiān)督各部門認(rèn)真及時(shí)地貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)工作任務(wù)。

六、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目區(qū)域新開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的前期籌備和接管工作。

七、受公司經(jīng)理委托,代理行使經(jīng)理職權(quán)。

八、完成上級(jí)分派的其他工作任務(wù)。

第8篇 區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職位要求:

1、年齡25-40歲、大專以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)、五年以上服裝銷售區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)

2、能獨(dú)立完成營(yíng)銷部《年度工作計(jì)劃》及區(qū)域運(yùn)作管控開(kāi)發(fā)能力、自營(yíng)店、加盟店?duì)I銷計(jì)劃及分解

3、具有出色獨(dú)立的公關(guān)能力,談判能力、獨(dú)立開(kāi)拓客戶資源、擅長(zhǎng)加盟市場(chǎng)管理或直營(yíng)市場(chǎng)管理,

4、熟悉終端零售管理工作,并且有豐富的終端銷售實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及培訓(xùn)技巧、精通團(tuán)隊(duì)管理

5、邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力以及組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、全局觀念強(qiáng)

6、具有較強(qiáng)計(jì)劃與執(zhí)行力,具備終端診斷能力、營(yíng)銷策劃能力、

7、熟悉運(yùn)用各種激勵(lì)政策提升業(yè)績(jī)、具有出色的零售管理、營(yíng)銷技巧、店員培訓(xùn)、店鋪陳列、促銷推廣、庫(kù)存控制和業(yè)務(wù)談判能力。

8、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力、經(jīng)營(yíng)分析能力、判斷和決策能力、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力

9、具有獨(dú)立管理店鋪各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理實(shí)務(wù)技能,熟悉潮流行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀;

10、熟悉電腦辦公軟件、零售數(shù)據(jù)分析

11、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和敬業(yè)精神、誠(chéng)實(shí)正直,責(zé)任心強(qiáng),擅于思考,自我提升、身心健康,有事業(yè)心,勤奮踏實(shí)而敏銳、能承受較強(qiáng)的工作壓力,能適應(yīng)出差。

面試預(yù)約電話:*************

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第9篇 區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

區(qū)域銷售經(jīng)理職位要求

區(qū)域銷售經(jīng)理的工作,是負(fù)責(zé)公司在每一個(gè)區(qū)域的業(yè)務(wù)發(fā)展和組織建設(shè)?!敖?jīng)理”職位不可能一步登天而達(dá)到,除了要擁有出色的銷售業(yè)績(jī)之外,管理能力、學(xué)習(xí)能力、全局觀包括人脈資源,都是晉升區(qū)域經(jīng)理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責(zé)范圍有很大區(qū)別,如果只是埋首于業(yè)績(jī)中,那么即使成為銷售明星,最終也未必能成為一個(gè)管理者。所以,不要一味浮躁地追求功利,不斷地學(xué)習(xí),多看多思考多了解市場(chǎng)和自身,是獲得成功的必要前提。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營(yíng)的策劃制定及執(zhí)行;

2.根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,提煉出適合各區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式;

3.與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

4.制定銷售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃,審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

5.參與制定各類市場(chǎng)推廣方案并實(shí)施;

6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況;

7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),整合

第10篇 商業(yè)伙伴部區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)模版

1.代表公司全面管理區(qū)域伙伴經(jīng)營(yíng)與發(fā)展。

2.分析客戶的管理需求并匹配軟件解決方案。

3.協(xié)助伙伴銷售團(tuán)隊(duì)管控項(xiàng)目。

4.向客戶呈現(xiàn)方案價(jià)值。

第11篇 女裝區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施;

2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

3、做好各個(gè)門店的管理工作;

4、監(jiān)督門店的訂貨作業(yè),做好進(jìn)貨驗(yàn)收、陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);

5、合理安排店內(nèi)店長(zhǎng)的工作,培養(yǎng)有潛力的店長(zhǎng)

6、根據(jù)市場(chǎng)需求及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),分析經(jīng)營(yíng)狀況及存在問(wèn)題,并及時(shí)匯報(bào)

7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,;

8、為門店?duì)I業(yè)出謀劃策,帶動(dòng)營(yíng)業(yè)額的增長(zhǎng)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、5年以上外資高端女裝零售管理經(jīng)驗(yàn),溝通好;

3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;

崗位職責(zé):

1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施;

2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

3、做好各個(gè)門店的管理工作;

4、監(jiān)督門店的訂貨作業(yè),做好進(jìn)貨驗(yàn)收、陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);

5、合理安排店內(nèi)店長(zhǎng)的工作,培養(yǎng)有潛力的店長(zhǎng)

6、根據(jù)市場(chǎng)需求及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),分析經(jīng)營(yíng)狀況及存在問(wèn)題,并及時(shí)匯報(bào)

7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,;

8、為門店?duì)I業(yè)出謀劃策,帶動(dòng)營(yíng)業(yè)額的增長(zhǎng)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、5年以上外資高端女裝零售管理經(jīng)驗(yàn),溝通好;

3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;

第12篇 區(qū)域ka經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域ka系統(tǒng)的談判、合同洽談、對(duì)應(yīng)經(jīng)銷商的開(kāi)發(fā)和選定工作、后續(xù)的終端建設(shè)和產(chǎn)品推廣、品牌推廣和經(jīng)銷商管理服務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)開(kāi)展省區(qū)ka業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建工作。

崗位要求:

1、5年以上同崗位經(jīng)歷,有全國(guó)性大型商超與地區(qū)性大型商超客戶管理經(jīng)驗(yàn);

2、有終端談判經(jīng)驗(yàn)驗(yàn),熟悉進(jìn)場(chǎng)流程、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)控制、陳列、市場(chǎng)推廣策劃與組織實(shí)施。

3、有生鮮、凍品、休閑食品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域ka系統(tǒng)的談判、合同洽談、對(duì)應(yīng)經(jīng)銷商的開(kāi)發(fā)和選定工作、后續(xù)的終端建設(shè)和產(chǎn)品推廣、品牌推廣和經(jīng)銷商管理服務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)開(kāi)展省區(qū)ka業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建工作。

崗位要求:

1、5年以上同崗位經(jīng)歷,有全國(guó)性大型商超與地區(qū)性大型商超客戶管理經(jīng)驗(yàn);

2、有終端談判經(jīng)驗(yàn)驗(yàn),熟悉進(jìn)場(chǎng)流程、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)控制、陳列、市場(chǎng)推廣策劃與組織實(shí)施。

3、有生鮮、凍品、休閑食品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)農(nóng)業(yè)公司(十二篇)

1.對(duì)事業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)開(kāi)展本區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)銷售和管理工作。2.負(fù)責(zé)本轄區(qū)營(yíng)銷渠道建設(shè)工作以及客戶管理工作。3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查分析和市場(chǎng)信息的收集,評(píng)估營(yíng)銷能力。4.本區(qū)域
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    華北區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理 基本要求:性別不限,優(yōu)秀即可,40歲以下;醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷;工作經(jīng)歷要求:同時(shí)具備處方藥臨床銷售經(jīng)歷和外資藥企區(qū)域推廣經(jīng)理或內(nèi) ...[更多]

  • 區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)
  • 區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)94人關(guān)注

    區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理 喜臨門家具股份有限公司 喜臨門家具股份有限公司,喜臨門,喜臨門家具,喜臨門 1.按照公司總體營(yíng)銷策略,制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷策略和市場(chǎng)推廣規(guī)劃;2.負(fù)責(zé)編 ...[更多]

  • 潤(rùn)滑油區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)(2篇范文)
  • 潤(rùn)滑油區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)(2篇范文)93人關(guān)注

    潤(rùn)滑油區(qū)域經(jīng)理 橡膠谷集團(tuán) 橡膠谷集團(tuán)有限公司,橡膠谷,橡膠谷集團(tuán),橡膠谷 epec伊佩克潤(rùn)滑油是橡膠谷集團(tuán)和阿聯(lián)酋國(guó)家石油公司聯(lián)合成立品牌主要工作職責(zé):負(fù)責(zé)片 ...[更多]

  • 區(qū)域管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求(20篇范文)
  • 區(qū)域管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求(20篇范文)89人關(guān)注

    區(qū)域管理經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)銷的整體規(guī)劃管理; 2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),制定銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃; 3.區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)體系建設(shè)(營(yíng)銷 ...[更多]

  • 區(qū)域經(jīng)理外阜崗位職責(zé)(20篇范文)
  • 區(qū)域經(jīng)理外阜崗位職責(zé)(20篇范文)88人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)按照省區(qū)經(jīng)理和公司的政策做好區(qū)域內(nèi)客戶開(kāi)發(fā),完善客戶布局;2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定并執(zhí)行相關(guān)的銷售政策和制度;3、督促、協(xié)助客戶做好終端生動(dòng)化 ...[更多]