第1篇 采購經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容及任職資格

采購經(jīng)理工作職責(zé)

采購經(jīng)理是在那些企事業(yè)單位和非盈利機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)為組織采購物料，設(shè)備或服務(wù)的個體。

崗位職責(zé)：

1、主持采購部的全面工作。

2、領(lǐng)導(dǎo)采購部門按部門的工作職能做好工作。

3、根據(jù)項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃，并督導(dǎo)實(shí)施。

4、制定本部門的物資管理相關(guān)制度，使之規(guī)范化。

5、制定物資采購原則，并督導(dǎo)實(shí)施。

6、做好采購的預(yù)測工作，根據(jù)資金運(yùn)作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預(yù)先采購。

7、定期組織員工進(jìn)行采購業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，精通采購業(yè)務(wù)和技巧，培養(yǎng)采購人員廉潔奉公的情操。

8、帶頭遵守采購制度，杜絕不良行為的產(chǎn)生。

9、控制好物資批量進(jìn)購，避開由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險。

10、監(jiān)控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費(fèi)。

11、進(jìn)行采購收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作，協(xié)助財會進(jìn)行工程的審核及成本的控制。

12、完成上級交辦的其他任務(wù)。

企業(yè)對采購經(jīng)理要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對采購經(jīng)理的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

采購經(jīng)理是在那些企事業(yè)單位和非盈利機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)為組織采購物料，設(shè)備或服務(wù)的個體。

崗位職責(zé)：

1、主持采購部的全面工作。

2、領(lǐng)導(dǎo)采購部門按部門的工作職能做好工作。

3、根據(jù)項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃，并督導(dǎo)實(shí)施。

4、制定本部門的物資管理相關(guān)制度，使之規(guī)范化。

5、制定物資采購原則，并督導(dǎo)實(shí)施。

6、做好采購的預(yù)測工作，根據(jù)資金運(yùn)作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預(yù)先采購。

7、定期組織員工進(jìn)行采購業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，精通采購業(yè)務(wù)和技巧，培養(yǎng)采購人員廉潔奉公的情操。

8、帶頭遵守采購制度，杜絕不良行為的產(chǎn)生。

9、控制好物資批量進(jìn)購，避開由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險。

10、監(jiān)控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費(fèi)。

11、進(jìn)行采購收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作，協(xié)助財會進(jìn)行工程的審核及成本的控制。

12、完成上級交辦的其他任務(wù)。

崗位職責(zé)及任職資格b

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司采購工作，包括詢、比價、簽定采購合同、驗收、及反饋匯總工作；

2、有制定公司采購管理制度的能力；

3、相關(guān)供應(yīng)商前期溝通、采購價格的協(xié)商及確定，最終合同的條款擬訂及簽署；

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)。

崗位要求：

1、國家統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，2年以上采購管理經(jīng)驗；

2、具有較強(qiáng)的談判技能及文字能力，辨識能力；

3、熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件；

4、為人正直，有親和力，溝通能力強(qiáng)；

5、工作積極主動，能承受較大的工作壓力，且具備較強(qiáng)的情緒管理能力；

崗位職責(zé)及任職資格c

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司采購工作，包括：詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作；

2、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場，確定需要和采購時機(jī)；

3、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本；

4、組織對供應(yīng)商進(jìn)行評估、認(rèn)證、管理及考核；

5、制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算；

6、負(fù)責(zé)采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)，并組織考核；

7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。

任職資格：

1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、熟悉招標(biāo)和采購流程，熟悉供應(yīng)商評估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；

3、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)；

4、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì)。

第2篇 鞋類采購經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對公司店鋪采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理控制采購成本和庫存,規(guī)避由于市場部穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險;

2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評估與合作條件洽談,優(yōu)化供應(yīng)商渠道;

3、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

4、負(fù)責(zé)店鋪鞋類陳列指導(dǎo)工作,定期組織鞋類皮革知識學(xué)習(xí)和銷售技巧培訓(xùn),奉公廉潔;

5、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告;

6、制定鞋類采購工作流程,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施;

7、完成領(lǐng)帶安排的其它工作。

任職資格:

1、鞋類采購3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識;

3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,英語能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮;

4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力;

5、熟悉廣州、中山、東莞鞋類批發(fā)市場模式優(yōu)先。

第3篇 采購部經(jīng)理總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、建立和完善公司招標(biāo)采購管控體系,組織制訂并優(yōu)化招投標(biāo)相關(guān)業(yè)務(wù)流程及制度,明確采購紀(jì)律與規(guī)范,確立必要的采購流程、工具、模版和方法,確保招標(biāo)合約中心招標(biāo)采購管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn);

2、協(xié)同合約管理部與成本管理中心、城市公司做好合約規(guī)劃編制,明確合約項目、合約范圍、動態(tài)成本、付款方式(資金平衡);

3、編制與審核年度、季度、月度、周招標(biāo)采購計劃;負(fù)責(zé)進(jìn)行單項招標(biāo)立項的審核;負(fù)責(zé)進(jìn)行招標(biāo)計劃與實(shí)施的對比分析,并進(jìn)行招標(biāo)計劃完成的總結(jié);

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)對招標(biāo)文件進(jìn)行組卷,協(xié)調(diào)工程、設(shè)計等部門配合提供相關(guān)資料發(fā)放招標(biāo)文件,組織協(xié)調(diào)踏勘、答疑質(zhì)詢、清標(biāo)、評標(biāo)、議標(biāo)、定標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書等;負(fù)責(zé)工程類、材料設(shè)備類合同的簽訂及流程的審批直至蓋章完成移交與歸檔;

5、領(lǐng)導(dǎo)組織日常招標(biāo)采購的執(zhí)行,監(jiān)督檢查與協(xié)調(diào)招標(biāo)采購進(jìn)程、效率及成本控制;

6、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施集中采購和戰(zhàn)略采購;

7、甲控乙供材料設(shè)備認(rèn)質(zhì)認(rèn)價;

8、指導(dǎo)與檢查城市公司的招標(biāo)采購工作;

9、負(fù)責(zé)招標(biāo)采購資料檔案的管理,確保招標(biāo)采購有關(guān)業(yè)務(wù)資料、文件的立卷、歸檔和保管工作有序規(guī)范,今后書面與電子文檔完整、分類細(xì)致并有據(jù)可查。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,工程管理類,工民建,土木工程等相關(guān)專業(yè);

2、10年左右房地產(chǎn)招標(biāo)采購工作經(jīng)驗,其中國內(nèi)百強(qiáng)知名房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗3~5年優(yōu)先考慮,擔(dān)任招標(biāo)采購部門經(jīng)理5年以上,熟知各種造價軟件并熟練運(yùn)用;

3.具備招投標(biāo)及合約管理豐富知識與經(jīng)驗,熟悉工程做法及計劃運(yùn)營要求,具備豐富供應(yīng)商資源,熟知材料設(shè)備市場情況,對成本指標(biāo)較敏感,熟悉市場及環(huán)深片區(qū)的成本指標(biāo),有較強(qiáng)全鏈條成本管理意識,對成本管理關(guān)鍵點(diǎn)具有較強(qiáng)的敏感性。

4.有良好的職業(yè)操守,廉潔自律,無經(jīng)濟(jì)問題前科;

5、有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊意識及溝通能力 ;

6、談判及管控能力強(qiáng),專業(yè)知識融通貫匯。

第4篇 it采購經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對接it部門的采購管理要求,落實(shí)公司采購管理相關(guān)工作;

2、負(fù)責(zé)制定it品類采購管理制度,確定業(yè)務(wù)操作流程及工作機(jī)制;

3、統(tǒng)籌管理業(yè)務(wù)部門采購需求,審核并監(jiān)控采購預(yù)算執(zhí)行;

4、與戰(zhàn)略供應(yīng)商簽訂框架協(xié)議,并進(jìn)行定期績效回顧與價格審核;

5、負(fù)責(zé)尋源外部供應(yīng)商管理,搭建供應(yīng)商渠道,完善供應(yīng)商庫;

6、根據(jù)業(yè)務(wù)采購需求,開展日常采購工作。

任職資格:

1、為人誠實(shí)正直,責(zé)任心強(qiáng),有熱情、良好的職業(yè)素質(zhì);

2、全日制本科學(xué)歷;

3、擁有五年以上it品類間接采購工作經(jīng)驗;

4、熟悉it品類(idc機(jī)房、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、辦公it設(shè)備等)采購招標(biāo)流程、供應(yīng)商管理流程,有強(qiáng)烈的成本意識和責(zé)任感;

5、即能夠獨(dú)立思考,也善于團(tuán)隊合作;具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)助精神。

第5篇 采購供應(yīng)鏈經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)物料采購行情的收集與分析工作,評價公司當(dāng)前采購價格的競爭力,并為生產(chǎn)采購策略制定提供咨詢建議,推動公司采購成本下降。

2. 了解公司產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃,對供應(yīng)商市場做出分析,尋找路標(biāo)吻合的戰(zhàn)略供應(yīng)商。

崗位要求:

1. 全日制本科以上學(xué)歷,電子類專業(yè)優(yōu)先;

2. 有5年以上生產(chǎn)物料采購和認(rèn)證管理經(jīng)驗;

3. 熟悉相關(guān)采購行情信息收集的渠道,有敏銳的分析能力和溝通能力。

第6篇 采購招投標(biāo)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、組織供方提供招標(biāo)、邀標(biāo)范圍內(nèi)的材料設(shè)備樣品,并提交研發(fā)設(shè)計部確定樣品;

2、組織材料設(shè)備的招標(biāo)公告、考察、投標(biāo)資格預(yù)審、發(fā)標(biāo)、開標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo);

3、參與戰(zhàn)略采購供應(yīng)商考察、評估、談判、合同簽訂,實(shí)施戰(zhàn)略采購;

4、協(xié)助維護(hù)供應(yīng)鏈平臺數(shù)據(jù)建設(shè)。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,工程管理、造價及成本專業(yè)優(yōu)先;

2、掌握房地產(chǎn)開發(fā)項目招采流程,熟悉國家招采的相關(guān)政策、法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)領(lǐng)域各類施工、服務(wù)、設(shè)備材料市場;

3、5年以上房地產(chǎn)項目招標(biāo)采購管理工作經(jīng)驗;

4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有獨(dú)立解決問題的能力;

5、能夠把握項目的整體進(jìn)程,合理控制項目開發(fā)過程的各階段招標(biāo)采購執(zhí)行與管理;

6、有培養(yǎng)潛力,能力稍欠者,可應(yīng)聘主管崗位。

第7篇 預(yù)算采購經(jīng)理崗位職責(zé)

(房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè))

1、制定招投標(biāo)項目及工程預(yù)決算的工作計劃,并按計劃執(zhí)行;

2、組織完成項目招投標(biāo)工作及工程預(yù)決算目標(biāo),并保質(zhì)保量;

3、建立和完善成本核算和控制體系,制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務(wù)流程;

4、各類招投標(biāo)文件及參考標(biāo)底的審核,投標(biāo)文件的分析等;

5、合同的編制或?qū)徍?、洽談、簽訂、跟蹤工作、付款、決算復(fù)核等工作;

6、負(fù)責(zé)成本預(yù)算、分析、控制運(yùn)行系統(tǒng)的審核與監(jiān)督;

7、分解成本控制指標(biāo),提出控制要點(diǎn),通過設(shè)置成本臺帳,即時反映各成本目標(biāo)執(zhí)行情況;

8、配合設(shè)計人員及時估算設(shè)計變更費(fèi)用,提出合理化的建議;

9、配合財務(wù)團(tuán)隊預(yù)測、分析、跟蹤、修訂建設(shè)成本,完成資金計劃等各項工作,保證工程在合理的成本下建設(shè);

10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:

1、建筑工程、造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊造價師或預(yù)算員資格優(yōu)先;

2、5年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗,有集團(tuán)化成本管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、精通招投標(biāo)、采購、預(yù)算、合約,熟悉動態(tài)成本管理體系;

4、熟悉施工工藝流程,了解新材料和國內(nèi)工程造價動態(tài);

5、人品正直,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和計劃能力,表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)的能力。

第8篇 采購部經(jīng)理-崗位職責(zé)

采購部有多名員工,如采購經(jīng)理、采購主管、采購助理等。每個崗位都有不同的崗位職責(zé),以下為采購部經(jīng)理崗位職責(zé)的范本,請參考。

第一條主持采購部各項工作,提出公司物資采購計劃,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,確保各項采購任務(wù)完成。

第二條調(diào)查研究公司各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況。指導(dǎo)并監(jiān)督員工開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購量。

第三條審核年度各部呈報的采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。

第四條熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的物資采購和質(zhì)量要求負(fù)全面責(zé)任。

第五條監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

第六條按計劃完成公司各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。

第七條認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價格控制。

第八條在部門經(jīng)理例會上,定期匯報采購實(shí)施情況。

第九條每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表,呈公司總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理審閱,以便于上級主管掌握全公司的采購項目。

第9篇 招投標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、詳細(xì)掌握招標(biāo)文件內(nèi)容和有關(guān)要求,按招標(biāo)文件要求準(zhǔn)備資質(zhì)材料;

2、認(rèn)真解讀有關(guān)條款,并按要求進(jìn)行標(biāo)書的制作;

3、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂、密封、 投運(yùn)、歸檔等;

4、跟蹤投標(biāo)工作的后續(xù)進(jìn)行;中標(biāo)信息的查詢并匯總;

5、與公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時投遞。

任職資格:

1、有政府采購招投標(biāo)經(jīng)驗;

2、熟悉招投標(biāo)流程及政策,能夠獨(dú)立完成商務(wù)標(biāo)書的制作;

3、熟練使用辦公軟件;

4、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、溝通能力極強(qiáng)。

第10篇 招標(biāo)采購總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)公司招標(biāo)采購體系、流程的完善與執(zhí)行;

2、建立供應(yīng)商名錄,并做好管理,合理利用資源,配合各子公司項目部做好采購的需求;

3 、負(fù)責(zé)公司項目材料的采購工作,主要負(fù)責(zé)苗木及建材的采購;

4 、負(fù)責(zé)苗木采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

5 、執(zhí)行采購訂單,落實(shí)具體采購流程,及時采購、供應(yīng)工程所需要的綠化苗木;

6、負(fù)責(zé)開發(fā)、評審、管理苗木供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

7、貨比三家,價比三家,嚴(yán)把價格關(guān)、質(zhì)量關(guān);

8、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案,所購苗木質(zhì)量檢驗,確保苗木質(zhì)量;

9、熟悉工程施工進(jìn)度,了解材料市場供應(yīng)及價格情況,按計劃進(jìn)行采購,并滿足質(zhì)量要求及施工進(jìn)度要求;

10、清楚苗木市場行情與走向,熟悉園林市場的行情及豐富的采購經(jīng)驗。

崗位要求:

1、40歲以下,工民建或相關(guān)專業(yè),第一學(xué)歷為本科或以上;

2、5年以上苗木等工程類采購相關(guān)經(jīng)驗,能適應(yīng)出差,至少2年采購部經(jīng)理及團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

3、有較強(qiáng)的解決、協(xié)調(diào)問題的能力。

4、根據(jù)需要,能適應(yīng)出差的安排。

第11篇 文具采購經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)用品采購經(jīng)理(文具玩具)的日常管理工作。

2、進(jìn)行文具玩具品類管理規(guī)劃及戰(zhàn)略部署,向管理層進(jìn)行匯報,并跟蹤執(zhí)行進(jìn)度,優(yōu)化供應(yīng)鏈架構(gòu)。

3、調(diào)查、分析、評估目標(biāo)市場,熟悉供應(yīng)渠道和市場變化情況,確定需要和采購時機(jī)。

4、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本,指導(dǎo)線下門店陳列規(guī)范。

5、監(jiān)控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費(fèi)。

6、制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預(yù)算,協(xié)助財務(wù)進(jìn)行審核及成本的控制。

7、組織對供應(yīng)商進(jìn)行評估、認(rèn)證、管理及考核,與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。

崗位職責(zé):

1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷。

2、晨光,得力 等采購營運(yùn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

4、良好的職業(yè)操守、有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)。

第12篇 采購質(zhì)量經(jīng)理崗位職責(zé)

1、機(jī)械或相近專業(yè)大學(xué)本科文化;

2、良好的英語讀寫能力;

3、汽車行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,3年以上汽車行業(yè)采購質(zhì)量管理經(jīng)驗,能夠執(zhí)行汽車行業(yè)體系、過程審核,有批準(zhǔn)供應(yīng)商ppap經(jīng)驗;

4、熟悉ts16949體系,熟練掌握五大手冊;

5、良好的溝通能力;

工作內(nèi)容:

1、協(xié)助采購部完成新供應(yīng)商的選擇及評審;

2、策劃集團(tuán)供應(yīng)商質(zhì)量管理方案;

3、采購質(zhì)量管理體系運(yùn)行監(jiān)督;