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客戶經(jīng)理銀行業(yè)務(wù)對(duì)接崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):74

客戶經(jīng)理銀行業(yè)務(wù)對(duì)接崗位職責(zé)職位要求

第1篇 客戶經(jīng)理銀行業(yè)務(wù)對(duì)接崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行定制業(yè)務(wù),完成銷售指標(biāo);

3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職資格:

1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn).

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第2篇 銀行保險(xiǎn)渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第3篇 銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、區(qū)域市場(chǎng)的開拓、完成區(qū)域市場(chǎng)銷售渠道的建立及管理;

2、參加當(dāng)?shù)卣箷?huì),負(fù)責(zé)達(dá)成區(qū)域市場(chǎng)的銷售任務(wù),達(dá)成銷售額目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,制定市場(chǎng)策略及實(shí)施計(jì)劃;

4、上級(jí)安排的其他工作。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融類專業(yè)優(yōu)先;

2、市場(chǎng)嗅覺敏銳,有較強(qiáng)的獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力;

3、有團(tuán)隊(duì)合作精神,致力于安防行業(yè)發(fā)展,對(duì)通訊類產(chǎn)品有一定了解者;

4、頭腦聰穎,思維敏捷,溝通表達(dá)能力強(qiáng),能腳踏實(shí)地,吃苦耐勞,不怕挫折,渴望成功;

公司為員工提供(福利待遇):

1、完善的保險(xiǎn)制度:五險(xiǎn)+公積金;

2、定期旅游;

3、規(guī)范的假期制度:法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假等法定休假,并按規(guī)定享受帶薪年休假;

4、為員工提供各種培訓(xùn),幫助員工快速成長(zhǎng);

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年經(jīng)驗(yàn)

第4篇 銀行高端客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)南京銀行的機(jī)構(gòu)客戶開發(fā)、銷售和關(guān)系維護(hù)工作,完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

2、處理日常業(yè)務(wù)中的例行問題,能夠從事簡(jiǎn)單的基層客戶平臺(tái)建設(shè)工作;

3、協(xié)助建立及改善普通(基層)客戶關(guān)系,開拓客戶;

4、理解客戶痛點(diǎn),完成所屬客戶群的信息收集、整理、歸納和輸出;

5、完成業(yè)務(wù)談判的組織、信息收集、材料的準(zhǔn)備、資源協(xié)調(diào);

6、了解并捕捉競(jìng)爭(zhēng)信息、執(zhí)行競(jìng)爭(zhēng)策略;

7、傳遞正面價(jià)值觀,認(rèn)同公司及團(tuán)隊(duì)文化;

崗位要求:

1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,一年以上銷售經(jīng)驗(yàn);

2、具有較好的資源協(xié)調(diào)能力、客戶溝通能力;

3、能夠有效識(shí)別、挖掘、引導(dǎo)客戶需求;

4、具有堅(jiān)持、不服輸、勇于挑戰(zhàn)和樂觀的優(yōu)秀意志品質(zhì)以及良好的價(jià)值觀;

5、金融財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有以往銷售客戶群體面向金融機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第5篇 民生銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1.入職后主要從事社區(qū)支行所在轄區(qū)內(nèi)地外延拓客和客戶后期維護(hù)工作,同時(shí)進(jìn)行我行承銷和代銷的理財(cái)產(chǎn)品(例如基金或者保險(xiǎn)),具備較強(qiáng)的溝通能力,善于挖掘客戶的價(jià)值。如果自身在此反面有欠缺我們也不會(huì)拒之門外,我們同樣歡迎來這里挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)。我們也會(huì)對(duì)于在銷的產(chǎn)品進(jìn)行具體的培訓(xùn),對(duì)于營(yíng)銷方面的問題團(tuán)隊(duì)之間也會(huì)組織交流,也需要應(yīng)聘者有一顆好學(xué)之心。如果有幸成為團(tuán)隊(duì)的一員希望可以勇于挑戰(zhàn)自己,可以吃客耐勞對(duì)工作也要兢兢業(yè)業(yè),同時(shí)要具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神。 2.發(fā)展規(guī)劃:客戶經(jīng)理→高級(jí)客戶經(jīng)理→資深客戶經(jīng)理箭頭→業(yè)務(wù)經(jīng)理。(我們的晉升平臺(tái)是公開、透明、民主的。) 3.對(duì)于擁有證券從業(yè)資格證、保險(xiǎn)從業(yè)資格證、afp、cfp等金融相關(guān)從業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮。有金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第6篇 個(gè)人銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、根據(jù)本行實(shí)際和特點(diǎn),重點(diǎn)發(fā)展白領(lǐng)通、貸易通、個(gè)人按揭貸款、貸記卡業(yè)務(wù);

2、積極發(fā)展儲(chǔ)蓄存款業(yè)務(wù);

3、積極拓展其他資產(chǎn)客戶和營(yíng)銷本行理財(cái)業(yè)務(wù)等新的業(yè)務(wù)產(chǎn)品,發(fā)展個(gè)人網(wǎng)上銀行客戶和借記卡客戶。

【任職條件】

1、全日制本科及以上學(xué)歷,社會(huì)人員須有兩年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行個(gè)金業(yè)務(wù);

2、有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)操守,無違規(guī)違紀(jì)或其他任何不良記錄;

3、認(rèn)同我行企業(yè)文化,能吃苦耐勞,具有良好的抗壓性,溝通能力較強(qiáng);

4、本崗位派駐下屬各支行工作,如有定向區(qū)域支行應(yīng)聘意愿,請(qǐng)?jiān)趹?yīng)聘簡(jiǎn)歷中注明。

第7篇 銀行見習(xí)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第8篇 交通銀行遠(yuǎn)程客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第9篇 招商銀行客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第10篇 銀行企業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第11篇 銀行社區(qū)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第12篇 企業(yè)銀行部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

客戶經(jīng)理銀行業(yè)務(wù)對(duì)接崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行定制業(yè)務(wù),完成銷售指標(biāo);3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);5
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