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質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責任職要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):68

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責任職要求

第1篇 質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責任職要求

職責描述:

1、全面負責公司質(zhì)量管理工作。組織制定并執(zhí)行公司質(zhì)量方針、政策和標準。

2、根據(jù)國家最新法規(guī)及行業(yè)標準,不斷優(yōu)化公司質(zhì)量管理制度/辦法及質(zhì)量標準,確保質(zhì)量管理體系的有效性和合法性。

3、根據(jù)部門的目標規(guī)劃及人員配置,進行團隊建設,確保質(zhì)量管理體系有效、健康運行。

4、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),做好協(xié)調(diào)及管控,確保產(chǎn)品質(zhì)量達標。

5、負責質(zhì)量異常問題的處理,及時采取糾正措施與預防措施,確保生產(chǎn)、流通的產(chǎn)品高質(zhì)量、高標準。

6、負責藥監(jiān)局及行業(yè)協(xié)會的對接及應對,了解行業(yè)最新動態(tài)和資訊,并負責gmp認證、審核工作。

7、負責部屬員工的培訓、教育、發(fā)展和激勵。

任職要求:

1、本科以上學歷,醫(yī)藥類或相關專業(yè);

2、10年以上中藥飲片行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗;

3、熟悉gmp管理內(nèi)容并有 gmp認證工作經(jīng)驗者;

4、優(yōu)秀的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通能力、談判能力,能承受較大的工作壓力;

5、能夠帶領團隊,具有較好的團隊合作精神;

6、執(zhí)業(yè)藥師、中級以上技術職稱者優(yōu)先。

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位

第2篇 供應商質(zhì)量管理崗崗位職責

為保證外購外協(xié)產(chǎn)品的技術質(zhì)量符合性和一致性,依認證照質(zhì)量程序和產(chǎn)品技術標準對供應商實施供應商全生命周期、全過程的質(zhì)量管理。

1、配合并參與實施對新產(chǎn)品開發(fā)零部件供應商apqp計劃的進度督促及質(zhì)量交付物的質(zhì)量認證;

2、組織實施對新開發(fā)零部件實施質(zhì)量培育、開發(fā)質(zhì)量認證、ppap文件及供應商現(xiàn)場的質(zhì)量評定、審核;

3、開展實施對量產(chǎn)零部件及供應商的質(zhì)量持續(xù)符合性及一致性的質(zhì)量監(jiān)控、質(zhì)量業(yè)績評定、供應商現(xiàn)場質(zhì)量審核及質(zhì)量責任、質(zhì)量成績考核,開展零部件供應商的各類審核;

4、組織并參與對供應商質(zhì)量保證能力及所供零部件產(chǎn)品的質(zhì)量持續(xù)改進工作,并驗證改善效果。提出供應商考核、處置建議;

5、完成供應商相關質(zhì)量協(xié)議的簽訂、與供應商管理及改善有關的文件、記錄的建檔和集檔工作;完成sqe業(yè)務檔案的定期集檔工作;

任職要求:

1、三年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗 質(zhì)量管理知識培訓相關課程證書;

2、熟悉所管理汽車零部件專業(yè)的產(chǎn)品基本構(gòu)造及結(jié)構(gòu)、工藝、材料知識;

2、熟悉電腦操作,能熟練使用辦公自動化軟件;

3、熟悉iatf16949質(zhì)量管理體系要求,基本質(zhì)量管理應用工具知識、五大工具及三大審核知識。

4、了解汽車設計及結(jié)構(gòu)、工藝制造知識;

第3篇 質(zhì)量管理人員崗位職責

質(zhì)量管理人員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、大專以上學歷,臨床醫(yī)學或護理學專業(yè)優(yōu)先;

2、受過醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)或供應商專業(yè)培訓者優(yōu)先。

第4篇 內(nèi)部質(zhì)量管理崗位職責任職要求

內(nèi)部質(zhì)量管理崗位職責

質(zhì)量管理部內(nèi)部管理體系審核員 萊茵技術 萊茵技術(上海)有限公司 the tüv rheinland group is one of the leading global players in the tic industry (testing, inspection, certification) with more than 20.000 employees worldwide.

we are currently looking for experienced internal auditors.

qualifications we are looking for:

*professional academic degree, preferably in engineering or economics /business administration or equivalent;

*proven track record as iso 9001:2015 internal auditor (ideally with certification);

*advanced english, verbal and written:

*additional knowledge of management system standards would be beneficial (iso 14001:2015, iso 18001:2007, iso 17xxx series).

we have to offer:

*professional international multicultural environment;

*opportunities to travel – nationally as well as internationally;

*excellent professional development;

*substantial career opportunities.

第5篇 質(zhì)量管理qc崗位職責

質(zhì)量管理主管(qc) 北京舟濟科技有限公司 北京舟濟科技有限公司,舟濟科技,駱駝金融,舟濟 職職責描述:

1、負責水果、蔬菜等品類到貨的質(zhì)量檢驗工作,降低水果、蔬菜品類入庫的拒收率;

2、負責水果分裝時的品控培訓、檢査、監(jiān)督,確保出庫品質(zhì)要求;

3、針對短期個別品類、個別倉拒收率偏高時,配合采購進行批發(fā)市場市調(diào)查并確定收貨標準是否需要調(diào)整;

4、生產(chǎn)監(jiān)控,負責按公司標準和規(guī)范對收貨和分揀現(xiàn)場稽核并監(jiān)督改進;

5、倉庫現(xiàn)場5s的稽核并監(jiān)督改善;

6、負責采購樣品的質(zhì)量審核,供應商資質(zhì)審核,產(chǎn)品資質(zhì)審核

7、負責質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,并監(jiān)督改善;

8、負責各部門工作協(xié)調(diào);

9、負責客戶稽核及訴報告并分析跟進;

10、負責人員培訓,開展對相關部門新員工的食品安全與商品質(zhì)量相關的培訓;以qa發(fā)布的新流程制度標準,對采倉配進行培訓。

任職要求:

1、大專及以上學歷,2年及以上水果、蔬菜質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗;

2、熟悉水果各品類的質(zhì)量標準和持性,尤其是車厘子、奇異果等高風險產(chǎn)品;

3、熟悉水果市場行情,能根據(jù)產(chǎn)季的變化適時調(diào)整產(chǎn)品檢驗標準;

4、熟悉相關質(zhì)量管理體系及具體運作;

5、具有較強的問題分析能力,思路清晰,邏輯性強;

6、責任心強,配合度高,工作主動,具獨立作業(yè)能力及抗壓力,有良好溝通,組織能力;

7、客戶相關異常和售后問題及稽核事項處理應對。

第6篇 項目質(zhì)量管理工程師崗位職責

項目和產(chǎn)品質(zhì)量管理工程師 job responsibilities:

? in charge of product/project quality management from design phase to the whole lifecycle;

? to identify necessary quality requirements (listing of requirements);

? to consider lessons / learned, field experiences in new innovation projects and in ecr process;

? to support the project team in the tailoring process (define suitable submission level for the relevant software elements within projects);

? to identify risks with the team members, define suitable measures for risk reduction and control the progress;

? to plan and deploy necessary design and process controls in the series production;

? to plan, implement and evaluate the maturity of necessary software test equipment;

? to review the results of capability studies;

? where software is concerned to support and monitor transfers of product and production processes, ensure apqp / ppap approach;

? to prepare the required quality reviews with the project team based on the defined submission level;

? to support on-boarding process for new suppliers;

? to perform apqp / ppap together with suppliers, define necessary submission level applicable to the supplier;

? to release new products from software suppliers or contribute when products from suppliers contain software (ppap);

? to identify and plan necessary process and product audits for innovation projects;

? to create necessary product-specific technical terms of delivery (tlb);

? to make out the test plan base on product spec;

? to support the definition of general tlbs in conjunction with the gsd team;

? to support customer quality management in defining quality management agreements with customers;

? to support gsd in defining quality management agreements with suppliers;

? to escalate any identified, not mitigated risk to quality to the divisional quality manager and relevant business unit management.

requirement

? bachelor degree of mechanical is preferred;

? more than 6 years quality management experience;

? with mechanical/connector product design/test/quality experience is preferred;

? know molding, stamping, assembly;

? can understand mechanical visual engineering drawings;

? familiar with quality management method;

? apqp, ppap;

? know how to use lesson learn,fmea,control plan,msa,spc etc;

? know how to manage supplier;

? have the working experience in oem/odm is preferred;

? honest, team work spirit, motivated, can work in high pressure;

? adapt fast. more than 30% business trip.

job responsibilities:

? in charge of product/project quality management from design phase to the whole lifecycle;

? to identify necessary quality requirements (listing of requirements);

? to consider lessons / learned, field experiences in new innovation projects and in ecr process;

? to support the project team in the tailoring process (define suitable submission level for the relevant software elements within projects);

? to identify risks with the team members, define suitable measures for risk reduction and control the progress;

? to plan and deploy necessary design and process controls in the series production;

? to plan, implement and evaluate the maturity of necessary software test equipment;

? to review the results of capability studies;

? where software is concerned to support and monitor transfers of product and production processes, ensure apqp / ppap approach;

? to prepare the required quality reviews with the project team based on the defined submission level;

? to support on-boarding process for new suppliers;

? to perform apqp / ppap together with suppliers, define necessary submission level applicable to the supplier;

? to release new products from software suppliers or contribute when products from suppliers contain software (ppap);

? to identify and plan necessary process and product audits for innovation projects;

? to create necessary product-specific technical terms of delivery (tlb);

? to make out the test plan base on product spec;

? to support the definition of general tlbs in conjunction with the gsd team;

? to support customer quality management in defining quality management agreements with customers;

? to support gsd in defining quality management agreements with suppliers;

? to escalate any identified, not mitigated risk to quality to the divisional quality manager and relevant business unit management.

requirement

? bachelor degree of mechanical is preferred;

? more than 6 years quality management experience;

? with mechanical/connector product design/test/quality experience is preferred;

? know molding, stamping, assembly;

? can understand mechanical visual engineering drawings;

? familiar with quality management method;

? apqp, ppap;

? know how to use lesson learn,fmea,control plan,msa,spc etc;

? know how to manage supplier;

? have the working experience in oem/odm is preferred;

? honest, team work spirit, motivated, can work in high pressure;

? adapt fast. more than 30% business trip.

第7篇 過程質(zhì)量管理工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責光伏系統(tǒng)相關技術服務產(chǎn)品開發(fā)與維護,完成技術規(guī)范、標準、實施規(guī)則、證書模版、報告模版、現(xiàn)場工作方案及實施細則以及產(chǎn)品手冊等技術文件編制,必要時進行現(xiàn)場技術服務工作;

2、負責光伏實證基地建設方案、實證方案等的制定與實施;

3、跟蹤光伏系統(tǒng)相關國內(nèi)外標準情況及技術發(fā)展;

4、負責技術服務報告審核;

5、為市場、銷售及項目管理人員提供技術支持,并進行培訓;

6、組織或參與測試能力比對、標準/技術規(guī)范研討、檢測認證宣講等相關的技術會議或活動;

7、負責相關的課題申報和實施工作;

8、領導交辦的其它工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,電氣、電力電子、自動化、材料工程(光伏方向)、光電子等相關專業(yè);

2、熟悉光伏發(fā)電原理以及光伏系統(tǒng)各關鍵組成部分的工作原理和標準要求;

3、熟悉光伏電站從前期的勘察、設計、選型、施工、驗收到后期的運營維護相關流程、工作內(nèi)容以及質(zhì)量管理要點;

4、有1年光伏系統(tǒng)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;完整參與過大型光伏電站建設;

5、具備較強的責任心和敬業(yè)精神、優(yōu)秀的團隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞。

第8篇 質(zhì)量管理部負責人崗位職責任職要求

職責描述:

優(yōu)化公司eps項目質(zhì)量管理體系,制程品質(zhì)控制能力分析與品質(zhì)改良

1、全面主持維護和持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行;

2、參與產(chǎn)品生產(chǎn)、工藝流程、現(xiàn)場管理工作,以確保符合品質(zhì)保證要求;。

3、負責收集流程運行問題、評估流程運行數(shù)據(jù),推進流程改進,提升公司管理效率與客戶滿意度;

4、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設計、工藝的科學性、合理性;

5、負責質(zhì)量事故的分析和處理。

招人需求:

1.本科及以上學歷,電機類、機械、汽車或相關專業(yè);

2.熟悉質(zhì)量工作運行的流程,熟悉iatf16949質(zhì)量體系;

3.熟悉研發(fā)、生產(chǎn)以及銷售環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,有現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗;

4.具備良好的領導管理能力、判斷能力以及決策能力;

5.熟悉質(zhì)量管理方法和質(zhì)量工具使用,包含但不限于aiag五大參考手冊、eps等。

6.具有eps項目管理經(jīng)驗優(yōu)先錄取

質(zhì)量管理部負責人崗位

第9篇 門店質(zhì)量管理人員崗位職責

1、門店質(zhì)量管理人員,應具有藥師(含中藥師)以上技術職稱,或具有中專以上藥學或相關專業(yè)的學歷,并經(jīng)專業(yè)或崗位培訓,考試合格后上崗;不得在本店以外的企業(yè)兼職;

2、具體負責門店質(zhì)量管理工作,負責門店進貨驗收,陳列保管,處方與非處方藥分類管理等實施工作,確保gsp工作正常運行;

3、門店負責人負責每個季度對公司制度執(zhí)行情況考核檢查工作,負責國家法律、法規(guī)行政規(guī)章、公司質(zhì)量管理制度等貫徹執(zhí)行;

4、負責上級及公司檢查提出存在問題整改落實工作,負責不合格藥品的確認上報和退回工作;

5、負責批號、效期管理工作,及時對滯銷藥品、近效期藥品進行促銷;

6、負責質(zhì)量信息收集和藥品不良反應情況,并及時上報公司;

7、負責對消費者提出的意見和建議進行收集和分析工作,不斷改進服務質(zhì)量,提高管理水平。

第10篇 供應商質(zhì)量管理主管崗位職責

供應商質(zhì)量管理主管-運動包袋類 主要的任務:

協(xié)同發(fā)展與提高供應商的技能與體系,確保產(chǎn)品的品質(zhì)以及供應商持續(xù)改善。

主要的職責:

1 主要產(chǎn)品:運動包袋等;

2 評估并確保產(chǎn)品質(zhì)量。

3 積極分析解決產(chǎn)品以及工藝的質(zhì)量問題。

4 管理供應商,協(xié)助建立并全面確保質(zhì)量體系的持續(xù)穩(wěn)定運行和改善。

5 保障供應商遵守環(huán)境保護,工廠人權的相關要求,推動并加強供應商社會責任管理。

6 工作中能夠自主決策,并能夠提出改善建議。

資歷:

1 熱愛運動并且經(jīng)常參與各類運動。充滿活力和正能量。

2 熱愛產(chǎn)品,工業(yè)生產(chǎn)和制造業(yè),喜歡在現(xiàn)場工作。

3 擁有良好的思考、邏輯分析、組織、談判以及溝通能力。

4 具有團隊合作精神,及優(yōu)秀的學習熱情及能力。

5 抗壓性強,愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差(廣東地區(qū))。

6 本科及以上學歷,理工類相關專業(yè);

7 擁有2年以上質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗;

8 中英文流利 主要的任務:

協(xié)同發(fā)展與提高供應商的技能與體系,確保產(chǎn)品的品質(zhì)以及供應商持續(xù)改善。

主要的職責:

1 主要產(chǎn)品:運動包袋等;

2 評估并確保產(chǎn)品質(zhì)量。

3 積極分析解決產(chǎn)品以及工藝的質(zhì)量問題。

4 管理供應商,協(xié)助建立并全面確保質(zhì)量體系的持續(xù)穩(wěn)定運行和改善。

5 保障供應商遵守環(huán)境保護,工廠人權的相關要求,推動并加強供應商社會責任管理。

6 工作中能夠自主決策,并能夠提出改善建議。

資歷:

1 熱愛運動并且經(jīng)常參與各類運動。充滿活力和正能量。

2 熱愛產(chǎn)品,工業(yè)生產(chǎn)和制造業(yè),喜歡在現(xiàn)場工作。

3 擁有良好的思考、邏輯分析、組織、談判以及溝通能力。

4 具有團隊合作精神,及優(yōu)秀的學習熱情及能力。

5 抗壓性強,愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差(廣東地區(qū))。

6 本科及以上學歷,理工類相關專業(yè);

7 擁有2年以上質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗;

8 中英文流利

第11篇 質(zhì)量管理體系助理崗位職責

崗位描述:

1.主要負責iso9001 管理體系(可承擔內(nèi)審、外審工作)運行監(jiān)督檢查;

2.負責起草公司對內(nèi)、對外文件、會議記錄、總結(jié)報告、通知等相關文件;

3.負責檔案管理工作,及時做好檔案資料的收集、整理、裝訂以及借閱登記工作,并確保檔案的完整和安全;

4. 標書等文案制作。

任職要求:

1. 全日制??萍耙陨蠈W歷,行政、工商管理、計算機網(wǎng)絡維護等相關專業(yè)從事者優(yōu)先;

2. 做事認真、細致,且團隊協(xié)作意識強,具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、觀察應變能力;

3. 熟練使用office、ppt等各種常用辦公軟件;

4. 主要負責iso9001 體系內(nèi)審外審和日常運行監(jiān)督,兼行政部分工作。

第12篇 iso質(zhì)量管理崗位職責

崗位職責:

1、負責公司質(zhì)量體系文件的會簽,評審、分發(fā)的監(jiān)督和實施;

2、負責對質(zhì)量體系文件的保存、整理、保存期限的監(jiān)控,定期對文件進行適應性檢查;

3、協(xié)助完成內(nèi)部體系審核工作;

4、收集整理相關行業(yè)信息,法規(guī)政策變化。

任職要求:

1、大專以上學歷,文秘、行政管理或藥學、質(zhì)檢等相關專業(yè);

2、1年以上文控管理相關工作經(jīng)驗,熟悉iso13485等醫(yī)療器械相關法規(guī)的要求者優(yōu)先;

3、工作條理性強,認真細致,責任心強,有較強的團隊合作精神;

4、熟練應用office辦公軟件。

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責任職要求(十二篇)

職責描述:1、全面負責公司質(zhì)量管理工作。組織制定并執(zhí)行公司質(zhì)量方針、政策和標準。2、根據(jù)國家最新法規(guī)及行業(yè)標準,不斷優(yōu)化公司質(zhì)量管理制度/辦法及質(zhì)量標準,確保質(zhì)量管理體
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