第1篇 市場管理主任崗位職責(zé)任職要求
市場管理主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)對會員數(shù)據(jù)進(jìn)行分析(會員忠誠度、活躍度、轉(zhuǎn)化率等)，并完成相關(guān)活動提案
2、 負(fù)責(zé)對積分商城贈品開發(fā)工作進(jìn)行規(guī)劃、采購、管理、推進(jìn)、評估
3、 負(fù)責(zé)服務(wù)臺現(xiàn)場督導(dǎo)及對各項(xiàng)現(xiàn)場服務(wù)管理規(guī)劃的執(zhí)行、完善、檢查等
4、 負(fù)責(zé)會員活動策劃、針對數(shù)據(jù)分析組織相應(yīng)的會員營銷推廣方案，完成會員經(jīng)營計(jì)劃和指標(biāo)。
5、 負(fù)責(zé)與it部門建立協(xié)作關(guān)系，優(yōu)化會員管理系統(tǒng)。
任職需求:
1、購物中心/商超會員管理工作經(jīng)驗(yàn)，豐富的會員開發(fā)、維護(hù)、提升經(jīng)驗(yàn)
2、熟練掌握crm系統(tǒng)
3、能快速理解相關(guān)業(yè)務(wù)，發(fā)掘業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)額和數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系
4、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、學(xué)習(xí)、活動策劃執(zhí)行能力
市場管理主任崗位
第2篇 業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)市場
1.主要負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)部經(jīng)營合同的歸檔、供應(yīng)商相關(guān)證件資料的歸檔管理工作，協(xié)助采購業(yè)務(wù)主管依法簽訂合同，并對采購業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)部經(jīng)營合同簽約前、經(jīng)營合同終止后的監(jiān)督管理工作，制止違規(guī)操作行為，確保公司法權(quán)益；協(xié)助采購業(yè)務(wù)經(jīng)理處理合同執(zhí)行中的問題和糾紛，定期向采購業(yè)務(wù)部主管匯報(bào)工作情況。
3.按規(guī)定做好單據(jù)的接收，做到及時(shí)、快速、準(zhǔn)確、無誤，負(fù)責(zé)編制輸人各供應(yīng)商的編碼。
4.負(fù)責(zé)經(jīng)營信息的管理，及時(shí)準(zhǔn)確地向上級反饋信息，確保經(jīng)營信息的正確性，確保公司利益。
5.協(xié)助采購主管落實(shí)滯銷商品的處理以及品質(zhì)異常商品的退貨索賠工作。
6.維護(hù)現(xiàn)有供應(yīng)商，持續(xù)提高和優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)商的管理水平、質(zhì)量控制水平、價(jià)格水平、服務(wù)意識。
7.嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)報(bào)賬對賬管理規(guī)定，確保各項(xiàng)錄入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，對錯(cuò)誤的商品信息要及時(shí)改正。
8.充分了解市場行情，準(zhǔn)確掌握物價(jià)信息，嚴(yán)把商品核價(jià)關(guān)，對不合理價(jià)格及時(shí)予以匯報(bào)。
9.負(fù)責(zé)對柜組報(bào)送的單據(jù)認(rèn)真審核，檢查簽字手續(xù)是否齊全、附件是否完整、數(shù)據(jù)計(jì)算是否準(zhǔn)確、內(nèi)容是否與電腦信息相符等，對不合要求的單據(jù)有權(quán)拒絕或要求重做。
10.收集和開拓潛在供應(yīng)商信息，為公司采購需求提供潛在供應(yīng)商資源。
11.負(fù)責(zé)供應(yīng)商手冊的編寫和持續(xù)改進(jìn)，落實(shí)供應(yīng)商手冊對供應(yīng)商的要求。
12.根據(jù)集團(tuán)公司綜合考核指標(biāo)評定供應(yīng)商績效，提供淘汰供應(yīng)商名錄。
13.完成采購業(yè)務(wù)部主管交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執(zhí)行情況和工作進(jìn)展。
第3篇 批發(fā)市場管理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場安全防范工作,保障市場管理工作正常運(yùn)行;
2、按時(shí)完成經(jīng)營、管理上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)及工作指標(biāo);
3、受理商戶投訴,處理商戶之間、商戶與消費(fèi)者之間的糾紛;處理不了的問題及時(shí)上報(bào)上級部門;
4、催繳商戶繳納租金、水電費(fèi)、廣告費(fèi)等費(fèi)用;
5、堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)格遵守巡場制度,增加巡場力度,對重大突發(fā)事件采取先
制止后上報(bào),邊制止邊上報(bào)的處理策略;
6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)商戶的日常管理工作,對商戶違紀(jì)、違約行為進(jìn)行批評教育, 并做好紀(jì)錄,及時(shí)向上反饋。按照規(guī)定須處罰的事件,必須上報(bào)給主管決定處理方案;
7、負(fù)責(zé)保護(hù)市場內(nèi)部人員、商戶、顧客和市場公共財(cái)物的安全,和市場的合法權(quán)益;做好日常的各項(xiàng)防范工作。糾正違章、違紀(jì)行為;
8、維護(hù)市場的經(jīng)營管理秩序,負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生、消防的日常檢查工作;
9、提高度警惕,認(rèn)真負(fù)責(zé)市場和辦公區(qū)域的巡查工作,重點(diǎn)部位重點(diǎn)巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)、有效的穩(wěn)定控制局面,消除各類治安、消防隱患;
10、負(fù)責(zé)市場內(nèi)部的公共秩序維護(hù)和疏導(dǎo)工作,保證市場內(nèi)部安全通道的暢通;
11、熟悉市場內(nèi)的工作環(huán)境和治安、消防特點(diǎn),熟悉各類設(shè)備和物品放置的位置,熟練使用各種消防器材;
12、認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作及任務(wù)。
第4篇 市場物業(yè)管理處護(hù)衛(wèi)主管崗位職責(zé)
市場物業(yè)管理處護(hù)衛(wèi)主管崗位職責(zé)
1. 直接上級:項(xiàng)目經(jīng)理,直接下級:護(hù)衛(wèi)隊(duì)員。
2. 定期或不定時(shí)對本班安全護(hù)衛(wèi)人員的工作進(jìn)行抽查、檢驗(yàn),對不合格工作(服務(wù))作出處理。
3. 監(jiān)督和督促本班質(zhì)量體系運(yùn)作,對不合格工作實(shí)行糾正措施。
4. 主持召開班務(wù)會議,準(zhǔn)確傳達(dá)上級工作安排和決策指令,帶領(lǐng)本班人員做好安全護(hù)衛(wèi)工作。
5. 負(fù)責(zé)對日常班務(wù)的處理,負(fù)責(zé)檢查糾正本班人員執(zhí)勤中的違規(guī)行為。
6. 負(fù)責(zé)本班人員考勤、考核等工作,對不稱職者上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)處理。
7. 負(fù)責(zé)對本班人員的崗位培訓(xùn)和軍體訓(xùn)練及相關(guān)記錄的整理。
8. 熟悉安全護(hù)衛(wèi)各崗位職責(zé)和任務(wù),掌握本轄區(qū)安全護(hù)衛(wèi)工作的規(guī)律和特點(diǎn)。
9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班與其他班人員的關(guān)系,搞好團(tuán)結(jié)。
10. 督導(dǎo)本班人員的日常工作,并對因管理不力造成的本班人員工作失誤及重大責(zé)任事故承擔(dān)連帶責(zé)任。
11. 做好安全標(biāo)識的管理和質(zhì)量記錄工作。
12. 對本班安全、消防工作負(fù)責(zé)
13. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 市場調(diào)研管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.分解公司財(cái)年銷售指標(biāo),制定銷售計(jì)劃;
2.落實(shí)銷售計(jì)劃,拜訪客戶,充分溝通客戶,識別客戶需求潛力,并與產(chǎn)品部撰寫產(chǎn)品方案及講解,完成客戶開發(fā)到收款和執(zhí)行結(jié)案的全過程,發(fā)展新客戶并完成銷售任務(wù);
3.收集轄區(qū)市場信息與競爭對手信息,提交行業(yè)進(jìn)展分析報(bào)告;
4.配合公司整體經(jīng)營規(guī)劃,完成銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃與執(zhí)行;
5.保持與客戶的良好溝通,保障客戶服務(wù)滿意度;
任職要求:
1. 教育背景與培訓(xùn)經(jīng)歷:
本科及以上學(xué)歷,糖尿病(用藥與器械)慢病管理領(lǐng)域優(yōu)先,醫(yī)藥與移動醫(yī)療領(lǐng)域優(yōu)先
2. 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上醫(yī)藥行業(yè)服務(wù)領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)
3. 專業(yè)技能及語言要求:
銷售與銷售管理,撰寫并講解解決方案,熟悉醫(yī)藥與移動醫(yī)療、醫(yī)患管理領(lǐng)域;
對醫(yī)藥圈及相關(guān)移動醫(yī)療領(lǐng)域有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,乙方及mba優(yōu)先。
4. 能力要求:
具備極強(qiáng)的開拓意識;
擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,積極樂觀;具備合作精神。
銷售實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富。
工作職責(zé):
1.分解公司財(cái)年銷售指標(biāo),制定銷售計(jì)劃;
2.落實(shí)銷售計(jì)劃,拜訪客戶,充分溝通客戶,識別客戶需求潛力,并與產(chǎn)品部撰寫產(chǎn)品方案及講解,完成客戶開發(fā)到收款和執(zhí)行結(jié)案的全過程,發(fā)展新客戶并完成銷售任務(wù);
3.收集轄區(qū)市場信息與競爭對手信息,提交行業(yè)進(jìn)展分析報(bào)告;
4.配合公司整體經(jīng)營規(guī)劃,完成銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃與執(zhí)行;
5.保持與客戶的良好溝通,保障客戶服務(wù)滿意度;
任職要求:
1. 教育背景與培訓(xùn)經(jīng)歷:
本科及以上學(xué)歷,糖尿病(用藥與器械)慢病管理領(lǐng)域優(yōu)先,醫(yī)藥與移動醫(yī)療領(lǐng)域優(yōu)先
2. 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上醫(yī)藥行業(yè)服務(wù)領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)
3. 專業(yè)技能及語言要求:
銷售與銷售管理,撰寫并講解解決方案,熟悉醫(yī)藥與移動醫(yī)療、醫(yī)患管理領(lǐng)域;
對醫(yī)藥圈及相關(guān)移動醫(yī)療領(lǐng)域有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,乙方及mba優(yōu)先。
4. 能力要求:
具備極強(qiáng)的開拓意識;
擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,積極樂觀;具備合作精神。
銷售實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富。
第6篇 財(cái)富管理市場崗位職責(zé)任職要求
財(cái)富管理市場崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線上線下的推廣宣傳及活動，進(jìn)行企業(yè)微信公眾平臺、百度、微博、頭條等平臺的搭建和運(yùn)營;
2、活動策劃、提升會員/粉絲活躍度，增加粘性，提高平臺活躍度;
3、根據(jù)公司產(chǎn)品和宣傳策略，負(fù)責(zé)推廣各類文案的策劃和撰寫;
4、負(fù)責(zé)微信后臺消息管理、用戶管理和潛在客戶進(jìn)行溝通交流;
5、跟蹤、整合、處理、分析平臺內(nèi)外部數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)協(xié)助調(diào)整活動方案;
6、上級交辦的其余工作事項(xiàng)。
崗位要求:
1、全日制統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，廣告、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過1年以上新媒體運(yùn)營;
3、熟練運(yùn)營各類新媒體推廣的運(yùn)營手段，有營銷策劃、文案策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)富管理市場崗位
第7篇 市場渠道管理崗位職責(zé)任職要求
市場渠道管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各頂工作任務(wù);
2、 對下屬人員的考核、評比和激勵(lì);
3、 負(fù)責(zé)市場調(diào)研、品牌管理、廣告宣傳、商標(biāo)管理、打假維權(quán)、商標(biāo)材料等管理工作;
4、 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣及網(wǎng)絡(luò)營銷工作;
5、 負(fù)責(zé)工商局、國資委等部門的對外協(xié)調(diào)工作。
6、 貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，與公司各部門密切聯(lián)系各頂工作，加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)配合;
7、 編制年度廣告費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃，對各頂廣告費(fèi)用的使用實(shí)施全面監(jiān)督、控制，達(dá)到節(jié)約、高效的目的;
8、 其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、 本科以上文化程度;
2、 銷售管理或相關(guān)專業(yè)，具有較豐富的市場營銷知識和五年以上品牌維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、 有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
4、 有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，工作勤懇誠實(shí);
5、 有一定的寫作能力。
部門:市場部崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各頂工作任務(wù);
2、 對下屬人員的考核、評比和激勵(lì);
3、 負(fù)責(zé)市場調(diào)研、品牌管理、廣告宣傳、商標(biāo)管理、打假維權(quán)、商標(biāo)材料等管理工作;
4、 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣及網(wǎng)絡(luò)營銷工作;
5、 負(fù)責(zé)工商局、國資委等部門的對外協(xié)調(diào)工作。
6、 貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，與公司各部門密切聯(lián)系各頂工作，加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)配合;
7、 編制年度廣告費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃，對各頂廣告費(fèi)用的使用實(shí)施全面監(jiān)督、控制，達(dá)到節(jié)約、高效的目的;
8、 其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、 本科以上文化程度;
2、 銷售管理或相關(guān)專業(yè)，具有較豐富的市場營銷知識和五年以上品牌維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、 有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
4、 有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，工作勤懇誠實(shí);
5、 有一定的寫作能力。
市場渠道管理崗位
第8篇 市場管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
一、市場管理
1、全年公司戰(zhàn)略層面品牌推廣的策劃與執(zhí)行;
2、公司,競品,行業(yè)的市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)層在戰(zhàn)略決策上提供依據(jù);
3、依據(jù)市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析,制定全年的產(chǎn)品銷售計(jì)劃,包括單品銷量,渠道銷量及市場部推廣費(fèi)用;
4、圍繞全年品牌推廣計(jì)劃與銷售預(yù)算,制定全年的營銷活動計(jì)劃與執(zhí)行;
5、公司產(chǎn)品線含外采產(chǎn)品線的制定,包括品牌規(guī)劃,產(chǎn)品線規(guī)劃,新產(chǎn)品市場測試,價(jià)格策略,渠道策略;積壓產(chǎn)品處理的價(jià)格和渠道的確認(rèn);
6、維護(hù)公司的產(chǎn)品價(jià)格體系與市場秩序;
7、審核各銷售公司的日常促銷方案申請及廣宣申請;
8、輔導(dǎo)與監(jiān)督銷售公司關(guān)于總部市場策略在終端的執(zhí)行與落地;
9、公司層面的所有設(shè)計(jì)工作(施工圖除外)。
二、銷售管理
1、連鎖運(yùn)營管理:含標(biāo)準(zhǔn)制定輸出、稽查和門店客戶考核評價(jià)。
2、客戶檔案管理類
(1)客戶檔案管理;
(2)銷售合同文本(條款)的定期更新與優(yōu)化;銷售合同的審核與歸檔管理;
(3)特許經(jīng)營備案管理。
3、費(fèi)用控制管理類
(1)費(fèi)用核銷、業(yè)務(wù)人員補(bǔ)助核算發(fā)放、樣品使用及銷售政策兌現(xiàn);
(2)組織各銷售公司銷售費(fèi)用預(yù)算的提報(bào)并審核其合理性;
(3)對各銷售公司月度費(fèi)用控制考核結(jié)果進(jìn)行匯總;
(4)應(yīng)收帳款和退貨管理。
4、行政管理服務(wù)類
(1)各銷售公司執(zhí)行力的考核與監(jiān)督;
(2)制度完善及年度銷售計(jì)劃預(yù)算(目標(biāo)、產(chǎn)品計(jì)劃、費(fèi)用)的擬定、檢查及修改,年度銷售計(jì)劃預(yù)算的細(xì)化分解及實(shí)施;
(3)銷售激勵(lì)措施(銷售政策和績效考核方案)的擬定與實(shí)施;
(4)400客服電話和業(yè)務(wù)人員手機(jī)定位檢查;
(5)促銷活動落實(shí)執(zhí)行總結(jié)考核、客戶網(wǎng)上確認(rèn)簽收監(jiān)督考核和市場結(jié)存盤點(diǎn);
(6)行政服務(wù):為駐外各銷售公司在總部辦理各項(xiàng)事務(wù)傳遞單據(jù)及各項(xiàng)服務(wù);
(7)客戶分析、業(yè)務(wù)分析及相關(guān)分析報(bào)告的撰寫。
5、其它類
(1)部門內(nèi)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施、培訓(xùn)結(jié)果的評估;
(2)部門預(yù)算的編制與控制;
(3)其他需溝通協(xié)調(diào)的事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等管理類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或10年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具備把握國家政策,分析市場的能力;
4、根據(jù)公司及市場具體情況,制定公司銷售目標(biāo)及銷售策略的能力;
5、組織銷售行動,管理銷售團(tuán)隊(duì)的能力;
6、熟悉和掌握公司的經(jīng)營戰(zhàn)略、銷售政策,熟知公司規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程;
7、熟悉快銷品企業(yè)市場推廣、策劃、品牌建設(shè)等相關(guān)工作流程,對品牌的建設(shè)宣傳有獨(dú)特的見解;
8、具有敏銳的市場感知力,能夠有效把握市場動態(tài)和市場方向,具備整合市場資源的能力;
9、了解門店基礎(chǔ)運(yùn)營狀況,具備門店運(yùn)營管理的能力;
10、具備品牌危機(jī)預(yù)防及處理能力;
11、具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)認(rèn)真負(fù)責(zé)、切實(shí)履責(zé),通過團(tuán)隊(duì)之間的努力不斷優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提升工作效率。
12、有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力及市場計(jì)劃制定能力;
13、熟悉ppt、excel等辦公軟件,掌握時(shí)間管理、工作計(jì)劃管理的技能;
14、善于發(fā)現(xiàn)問題,敢于提出問題,積極解決問題;
15、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
4、具備良好的溝通能力,與各部門溝通順暢
第9篇 助理市場管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
營銷管理，活動策劃，市場，行業(yè)分析
職位概述:
1、協(xié)助總經(jīng)理做公司戰(zhàn)略規(guī)劃，分析市場環(huán)境及市場競爭發(fā)展態(tài)勢;
2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示，起草和落地執(zhí)行各類營銷策劃方案，協(xié)調(diào)有關(guān)部門制訂產(chǎn)品的價(jià)格政策;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期策劃，計(jì)劃進(jìn)度安排和總結(jié);
4、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行并落實(shí)主要市場推廣活動、展會、廣告等事務(wù)的實(shí)施方案。
6、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行;
7、能適應(yīng)長期廣東省內(nèi)出差的工作環(huán)境。
8、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、30-40歲(能力卓越者可到45歲)，市場營銷、市場管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，執(zhí)行力強(qiáng)、有一定的抗壓能力;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;
4、有三年以上大中型企業(yè)全盤管理經(jīng)驗(yàn) ;
5、善于應(yīng)用office及其他辦公軟件;
6、有五金加工行業(yè)或門窗配件行業(yè)營銷及管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第10篇 市場管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)企業(yè)細(xì)分市場客戶需求和痛點(diǎn)分析：深入理解企業(yè)細(xì)分市場客戶痛點(diǎn)和需求，輸出差距分析及戰(zhàn)略匹配。
2、負(fù)責(zé)部分新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的細(xì)分市場管理并運(yùn)作制定具體細(xì)分市場營銷計(jì)劃。
3、管理華為企業(yè)業(yè)務(wù)的細(xì)分市場選擇和排序，制定整體細(xì)分市場營銷策略和目標(biāo)
4、制定具體細(xì)分市場gtm策略和計(jì)劃，制定營銷資料計(jì)劃并開發(fā)早期營銷資料，如輸出競爭分析htb及其他營銷要素資料
5、參與營銷活動規(guī)劃，并監(jiān)控和支持細(xì)分市場營銷活動執(zhí)行。
6、營銷績效管理：根據(jù)解決方案在細(xì)分市場的表現(xiàn)形成回饋，牽引解決方案規(guī)劃和設(shè)計(jì)，提升解決方案競爭力。（產(chǎn)品在細(xì)分市場的績效和差距改進(jìn)建議）
任職要求：
1、具備一定的產(chǎn)品管理或gtm經(jīng)驗(yàn)，具體操刀過一到兩個(gè)產(chǎn)品的成功上市；
2、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，持續(xù)學(xué)習(xí)。溝通能力強(qiáng)；能熟練使用英語跟客戶溝通。
3、it、通信、互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)8年及以上，具備營銷、解決方案銷售/咨詢/售前技術(shù)等崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并有成功的銷售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
4、理解通信、數(shù)據(jù)中心、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等領(lǐng)域的技術(shù)趨勢及市場情況；在部分領(lǐng)域?qū)蛻粲幸欢ㄓ绊懥?
第11篇 電子市場管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;5、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。6、負(fù)責(zé)集團(tuán)的會計(jì)核算,規(guī)范會計(jì)核算工作;7、負(fù)責(zé)審核子公司會計(jì)報(bào)表與管理報(bào)表;8、規(guī)劃集團(tuán)及子公司稅收籌劃方案,并進(jìn)行稅收管理;9、負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)預(yù)算工作,并進(jìn)行預(yù)算管理;10、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。任職資格:1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷,會計(jì)師,cpa優(yōu)先。2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),1年以上集團(tuán)財(cái)務(wù)會計(jì)核算管理工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)公司或物業(yè)管理公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)或商業(yè)經(jīng)營管理類企業(yè)財(cái)務(wù)管理,熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化,精通國家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測等財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù);熟悉國家會計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;4、計(jì)劃,組織,領(lǐng)導(dǎo),控制,溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力;出色的財(cái)務(wù)分析、對企業(yè)融資和資金管理能力強(qiáng);5、熟練掌握office辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;7、專業(yè)知識豐富,形象良好;
第12篇 糧油批發(fā)交易市場管理中心出納員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)出納事務(wù),做好現(xiàn)金、銀行收付憑證及各種票據(jù)的管理工作,辦理往來結(jié)算業(yè)務(wù)。
2.負(fù)責(zé)各種印鑒的使用、管理工作。
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
