第1篇 供應(yīng)商管理質(zhì)量崗位職責(zé)
sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機械股份有限公司 上海阿為特精密機械股份有限公司,阿為特 1、機械專業(yè)背景或有機械加工檢驗工作經(jīng)驗3年以上(主要能讀懂機械圖紙);
2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4、熟悉iso體系要求并能獨立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;
5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進工作;
第2篇 供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師sqe崗位職責(zé)
sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機械股份有限公司 上海阿為特精密機械股份有限公司,阿為特 1、機械專業(yè)背景或有機械加工檢驗工作經(jīng)驗3年以上(主要能讀懂機械圖紙);
2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4、熟悉iso體系要求并能獨立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;
5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進工作;
第3篇 供應(yīng)商管理專員崗位職責(zé)、任職條件、應(yīng)具備的能力以及職業(yè)發(fā)展和收入
供應(yīng)商管理專員含義
供應(yīng)商管理專員,是指在企業(yè)中協(xié)助供應(yīng)商主管進行供應(yīng)商的選擇、開發(fā)、考核、評審等工作的人員。
供應(yīng)商管理專員需要為企業(yè)選擇合適的供應(yīng)商,保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行;
供應(yīng)商管理專員的直接上級是供應(yīng)商主管。
供應(yīng)商管理專員崗位職責(zé)
1.根據(jù)企業(yè)需求以及市場情況協(xié)助供應(yīng)商主管制定和實施供應(yīng)商開發(fā)計劃;
2.協(xié)助供應(yīng)商主管制定和完善供應(yīng)商開發(fā)流程并貫徹執(zhí)行;
3.拜訪供應(yīng)商候選人員,并對其進行評估,選擇有潛力的供應(yīng)商;
4.協(xié)助開展產(chǎn)品的詢價、比價、議價和樣品價格的確認(rèn)及分析工作;
5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進行供應(yīng)商的評估和審核工作,并做好評審記錄;
6.維護與供應(yīng)商的關(guān)系,定期拜訪或者聯(lián)系;
7.對供應(yīng)商進行現(xiàn)場巡檢,并填寫評分標(biāo)準(zhǔn),提出整改要求以及建議,針對供應(yīng)商的貨物質(zhì)量、交貨及時性等進行年度業(yè)績考評;
8.將選擇的供應(yīng)商輸入數(shù)據(jù)庫,并對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫進行及時的更新和管理;
9.開展市場行情調(diào)查,收集整理市場信息,匯報供應(yīng)商情況以及編制分析報告;
供應(yīng)商管理專員應(yīng)具備的能力
1.具備專業(yè)的供應(yīng)商評價以及選取的知識和技能,熟悉供應(yīng)商選擇的流程以及評價方法;
2.具備貨物采購的相關(guān)知識,熟悉采購流程;
3.具備良好的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力以及語言表達(dá)能力;
4.具備較強的統(tǒng)計以及數(shù)據(jù)分析能力;
5.熟悉企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量管理體系以及國家相關(guān)法律法規(guī)要求;
6.具有較強的應(yīng)變能力;
7.具備計算機以及軟件操作能力。
供應(yīng)商管理專員任職條件
1.工商管理、物流、采購等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.具備3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上采購或者供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗;
3.具備專業(yè)的采購和供應(yīng)商管理知識以及能力;
4.具備較強的統(tǒng)計以及數(shù)據(jù)分析能力;
5.工作責(zé)任心強,具備良好的職業(yè)道德水平;
6.具有團隊精神。
供應(yīng)商管理專員職業(yè)發(fā)展
供應(yīng)商管理專員的職業(yè)發(fā)展方向是供應(yīng)商主管,熟悉市場行情以及供應(yīng)商情況,能選擇合適的供應(yīng)商滿足企業(yè)的生產(chǎn)銷售需要,想成為供應(yīng)商主管還需要具備一定的管理能力,學(xué)習(xí)和鍛煉商務(wù)談判能力。
供應(yīng)商管理專員收入
供應(yīng)商管理專員的收入一般在2500-4000元之間,在一線城市、外企的收入普遍高于二三線城市、私企和民企,想提高收入,需要提高自身的能力,成為供應(yīng)商主管。 準(zhǔn)備好應(yīng)聘這個崗位了嗎?快登錄獵頭網(wǎng)投遞你的簡歷吧!
第4篇 供應(yīng)商管理主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助經(jīng)理建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫,有效管理各級供應(yīng)商;
2、提升供應(yīng)商質(zhì)量,不斷優(yōu)化供應(yīng)商管理體系及制度;
3、篩選引進優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,為業(yè)務(wù)團隊提供強有力支撐。
任職要求:
1、碩士優(yōu)先,供應(yīng)鏈類、管理類專業(yè)為佳,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生;
2、具備管理意識,擅長制度梳理及文本撰寫;
3、優(yōu)秀的溝通能力,邏輯清晰,綜合素質(zhì)佳。
第5篇 采購供應(yīng)商管理工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、sqe負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量,在進料檢驗、生產(chǎn)過程檢驗、客戶抱怨等,只要是由于供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的,都要及時反饋供應(yīng)商要求其改善; 2、sqe負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報告(8d)及實施效果,必要時可進行現(xiàn)場審核檢查; 3、sqe負(fù)責(zé)制定進貨檢驗部門(iqc)的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓(xùn)指導(dǎo); 4、sqe可以參與供應(yīng)商初始樣品的評估放行工作; 5、sqe每個月或每個季度,對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計評分,對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求; 6、sqe參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核,與采購、研發(fā)部門一起對新供應(yīng)商進行考核打分,確定其是否可以成為合格供應(yīng)商
任職要求:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
第6篇 供應(yīng)商質(zhì)量管理崗崗位職責(zé)
為保證外購?fù)鈪f(xié)產(chǎn)品的技術(shù)質(zhì)量符合性和一致性,依認(rèn)證照質(zhì)量程序和產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)對供應(yīng)商實施供應(yīng)商全生命周期、全過程的質(zhì)量管理。
1、配合并參與實施對新產(chǎn)品開發(fā)零部件供應(yīng)商apqp計劃的進度督促及質(zhì)量交付物的質(zhì)量認(rèn)證;
2、組織實施對新開發(fā)零部件實施質(zhì)量培育、開發(fā)質(zhì)量認(rèn)證、ppap文件及供應(yīng)商現(xiàn)場的質(zhì)量評定、審核;
3、開展實施對量產(chǎn)零部件及供應(yīng)商的質(zhì)量持續(xù)符合性及一致性的質(zhì)量監(jiān)控、質(zhì)量業(yè)績評定、供應(yīng)商現(xiàn)場質(zhì)量審核及質(zhì)量責(zé)任、質(zhì)量成績考核,開展零部件供應(yīng)商的各類審核;
4、組織并參與對供應(yīng)商質(zhì)量保證能力及所供零部件產(chǎn)品的質(zhì)量持續(xù)改進工作,并驗證改善效果。提出供應(yīng)商考核、處置建議;
5、完成供應(yīng)商相關(guān)質(zhì)量協(xié)議的簽訂、與供應(yīng)商管理及改善有關(guān)的文件、記錄的建檔和集檔工作;完成sqe業(yè)務(wù)檔案的定期集檔工作;
任職要求:
1、三年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗 質(zhì)量管理知識培訓(xùn)相關(guān)課程證書;
2、熟悉所管理汽車零部件專業(yè)的產(chǎn)品基本構(gòu)造及結(jié)構(gòu)、工藝、材料知識;
2、熟悉電腦操作,能熟練使用辦公自動化軟件;
3、熟悉iatf16949質(zhì)量管理體系要求,基本質(zhì)量管理應(yīng)用工具知識、五大工具及三大審核知識。
4、了解汽車設(shè)計及結(jié)構(gòu)、工藝制造知識;
第7篇 供應(yīng)商管理工程師崗位職責(zé)
sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機械股份有限公司 上海阿為特精密機械股份有限公司,阿為特 1、機械專業(yè)背景或有機械加工檢驗工作經(jīng)驗3年以上(主要能讀懂機械圖紙);
2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4、熟悉iso體系要求并能獨立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;
5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進工作;
第8篇 食品供應(yīng)商管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略以及產(chǎn)品開發(fā)年度計劃,進行供應(yīng)商和產(chǎn)品的尋找開發(fā),以及開發(fā)后的維護工作;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供應(yīng)商,采購,質(zhì)量,設(shè)計等部門工作,完成產(chǎn)品上線;
3、依據(jù)公司戰(zhàn)略,進行產(chǎn)品品類規(guī)劃,市場競品分析,提升產(chǎn)品競爭力;
4、根據(jù)市場用戶需求,對產(chǎn)品進行優(yōu)化升級;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品價格管理,成本控制等;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供應(yīng)商端產(chǎn)品質(zhì)量管理與維護,并對其進行審核評估,確保產(chǎn)品穩(wěn)定性。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具有食品相關(guān)供應(yīng)商資源;
2、具有食品開發(fā)研究工作經(jīng)驗,能夠獨立組織開發(fā)和新技術(shù)開發(fā),熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)流程與工藝要求;
3、具有獨立分析和解決問題的能力,有良好的溝通能力和團隊合作精神;
第9篇 供應(yīng)商管理經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定和實施供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略,搭建、管理和完善供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運營體系;
2、根據(jù)行業(yè)分析,定期編制、分析動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用;
3、設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實可行的倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程,實施監(jiān)控和管理;
4、建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購及運輸成本并保證品質(zhì);
5、完善計劃、采購、庫存模型,建設(shè)完善成本評估模型,建立成本水平評估系統(tǒng)。
崗位職責(zé):
1、制定和實施供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略,搭建、管理和完善供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運營體系;
2、根據(jù)行業(yè)分析,定期編制、分析動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用;
3、設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實可行的倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程,實施監(jiān)控和管理;
4、建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購及運輸成本并保證品質(zhì);
5、完善計劃、采購、庫存模型,建設(shè)完善成本評估模型,建立成本水平評估系統(tǒng)。
第10篇 供應(yīng)商管理崗位職責(zé)工作內(nèi)容
供應(yīng)商管理職位要求
1、2、有機械、電子、工程等相關(guān)專業(yè)
2、有品質(zhì)管理、供應(yīng)鏈管理方面的培訓(xùn)
3、有2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,1年以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗
供應(yīng)商管理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.公司采購部或配套部主管供應(yīng)商,生產(chǎn)制造、財務(wù)、研發(fā)等部門予以協(xié)助。
2.對選定的供應(yīng)商,公司與之簦訂長期供應(yīng)合作協(xié)議,在該協(xié)議中具體規(guī)定雙方的權(quán)利與義務(wù)、雙言互惠條件。
3.公司可對供商評定信用等級,根據(jù)等級實施不同的管理。
4.公司定期或不定期地對供應(yīng)商進行評價,不合格的解除長期供應(yīng)合作協(xié)議。
5.公司對零部件供應(yīng)企業(yè)可頒發(fā)生產(chǎn)配套許可證。
第11篇 srmt主管供應(yīng)商生產(chǎn)管理崗位職責(zé)職位要求
崗位要求:
良好的日語或英語書面和口語。
良好的word,excel,powerpoint等技能
?良好的溝通能力
?良好的團隊合作精神
?能在壓力下工作
?解決問題和解決問題的態(tài)度
大學(xué)本科學(xué)歷以上
2?3年的汽車相關(guān)生產(chǎn)控制相關(guān)經(jīng)驗
跨國公司的工作經(jīng)驗優(yōu)先
汽車或制造業(yè)是優(yōu)先
32歲以下
崗位職責(zé):
職位目的;供應(yīng)商管理穩(wěn)定供應(yīng),改善活動
交貨性能提高
1. 跟蹤到達(dá)和交貨,目標(biāo)是穩(wěn)定供應(yīng)
?供應(yīng)商(負(fù)責(zé))到達(dá)延遲狀態(tài)管理
供應(yīng)商的每日到達(dá)狀態(tài)確認(rèn)與延遲原因分析。
制定和實施對策,以防止進一步延誤
采取措施消除延遲
?(負(fù)責(zé)區(qū)域)運輸延遲狀態(tài)管理
裝運狀態(tài)確認(rèn)與延遲原因分析。
制定和實施對策,以防止進一步延誤,采取措施消除裝運延遲
2. 供應(yīng)商的容量確認(rèn)
?年生產(chǎn)能力調(diào)查
請求和確認(rèn)負(fù)責(zé)區(qū)域的年度量
與供應(yīng)商的容量確認(rèn)
風(fēng)險分析,制定和實施對策
?新車輛能力調(diào)查
通過當(dāng)前供應(yīng)績效評估新車供應(yīng)商
與供應(yīng)商與風(fēng)險供應(yīng)商的容量確認(rèn)
風(fēng)險分析,制定和實施對策
3. 其他
?例程:
基本數(shù)據(jù)維護
與相關(guān)部門溝通
與海外工廠/供應(yīng)商/外包公司聯(lián)系
定期關(guān)鍵部分會議
風(fēng)險供應(yīng)評價和審計
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗
第12篇 供應(yīng)商管理師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)供應(yīng)商料件品質(zhì)管理,分析并處理異常;
協(xié)助供應(yīng)商提高制程能力和品質(zhì)水平。
任職要求:
1.本科學(xué)歷,英語四級;
2.理工科專業(yè)優(yōu)先。