第1篇 風(fēng)險管理研究崗位職責
崗位職責:
1.場內(nèi)期權(quán)數(shù)據(jù)分析;
2.期權(quán)做市以及自營策略回測;
3.輔助開發(fā)新的策略。
任職資格:
1.計算機,數(shù)學(xué),統(tǒng)計,金融工程系碩士研究生及以上學(xué)歷;
2.精通java,c++,c#,python中一種以上語言,熟悉matlab,vba,r中一種以上語言;
3.精通各類期權(quán)定價模型及理論;
4.熟練使用各類統(tǒng)計模型,統(tǒng)計方法。
第2篇 風(fēng)險管理部部長崗位職責任職要求
風(fēng)險管理部部長崗位職責
崗位職責:
1、負責公司各項制度流程的審核和修訂;
2、支持并推動公司全面風(fēng)險管理體系的建設(shè)，了解金融機構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)營及風(fēng)險管理狀況; 3、組織實施金融市場業(yè)務(wù)合規(guī)管理工作，包括金融市場業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的檢查與報告; 4、跟蹤金融機構(gòu)風(fēng)險管理政策制定、風(fēng)險事項決議、風(fēng)險管理工作進展;支持財務(wù)公司實施相關(guān)風(fēng)險管理項目;
5、及時掌握監(jiān)管及行業(yè)動態(tài)，向管理層反映監(jiān)管信息，并督辦財務(wù)公司達到監(jiān)管要求。
崗位職責:
1、負責公司各項制度流程的審核和修訂;
2、支持并推動公司全面風(fēng)險管理體系的建設(shè)，了解金融機構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)營及風(fēng)險管理狀況; 3、組織實施金融市場業(yè)務(wù)合規(guī)管理工作，包括金融市場業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的檢查與報告; 4、跟蹤金融機構(gòu)風(fēng)險管理政策制定、風(fēng)險事項決議、風(fēng)險管理工作進展;支持財務(wù)公司實施相關(guān)風(fēng)險管理項目;
5、及時掌握監(jiān)管及行業(yè)動態(tài)，向管理層反映監(jiān)管信息，并督辦財務(wù)公司達到監(jiān)管要求。
第3篇 風(fēng)險管理經(jīng)理崗位職責
1.編寫和完善公司風(fēng)險管理制度和流程;
2.參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報告,出具風(fēng)險評價意見;
3.跟蹤業(yè)務(wù)進展情況、負責風(fēng)控委員會決議的落實,定期編寫風(fēng)險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;
4.調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況,及時反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險狀況;
5.部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1.教育背景:
◆金融、投資、法律、財務(wù)以及風(fēng)險管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗
◆大型信托機構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3.個人素質(zhì)與技能技巧:
◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;
◆較高的理論水平、文字表述能力;
◆具備金融信托業(yè)務(wù)實踐工作經(jīng)驗;
◆較強的風(fēng)險識別能力和風(fēng)控管理能力;
◆具備獨立處理風(fēng)控事務(wù)的能力;
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.其他條件:
◆年齡35歲以下;
◆能夠勝任出差或兩地工作;
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當放寬。
其他說明:
◆紫金信托對于應(yīng)聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫
第4篇 項目風(fēng)險管理崗位職責任職要求
職責描述:
1. 參與制定公司風(fēng)險項目的標準、類型和級別，審定項目風(fēng)險等級;
2. 收集整理項目的停工、確權(quán)不及時、收款不及時、優(yōu)先權(quán)時限等風(fēng)險數(shù)據(jù);
3. 針對存在重大風(fēng)險的項目，定期組織召開公司的全面風(fēng)險委員會，梳理風(fēng)險點，制定化解措施，落實責任人并根據(jù)落實的責任反饋并定期匯報;
4. 配合項目跟業(yè)主談判，指導(dǎo)項目收集資料;
5. 協(xié)助審議風(fēng)險項目落實情況的獎懲方案，并對風(fēng)險化解成效進行認定。
任職要求:
1. 全日制法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 具有良好的法律談判技巧和內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強;
3. 較強的語言和文字能力，工作嚴謹，思維敏捷;
4. 具有一定的案件處理經(jīng)驗和庭審技巧，對于民事訴訟程序較熟悉;
5. 通過國家司法考試，有律師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;
6. 有一定司法資源和社會資源者優(yōu)先。
項目風(fēng)險管理崗位
第5篇 風(fēng)險管理師崗位職責任職要求
風(fēng)險管理師崗位職責
崗位職責;即用新的理財顧問式行銷方式，通過個人理財工具，從資產(chǎn)規(guī)劃、風(fēng)險管理等方面為保險客戶提供全面的財務(wù)分析和理財建議。風(fēng)險管理師標志著傳統(tǒng)意義上以銷售保險產(chǎn)品為中心的保險代理人的角色將向以客戶需求為中心的全面理財顧問轉(zhuǎn)變。保險規(guī)劃作為一種針對個人的金融服務(wù)，個人理財在海外較為普遍和流行。它主要根據(jù)客戶的資產(chǎn)狀況與風(fēng)險偏好，以規(guī)范的模式提供財務(wù)建議，為客戶尋找最適合的理財方式和最佳的風(fēng)險管控和風(fēng)險規(guī)避，包括儲蓄計劃、保險計劃、置產(chǎn)計劃、金融投資計劃、年金計劃、稅務(wù)計劃以及生命、時間價值等，確保其資產(chǎn)的保值、增值。任職要求;25-45歲，男女不限，本科或以上學(xué)歷;
1、有一定金融，投資，經(jīng)濟等相關(guān)領(lǐng)域知識，一定的行業(yè)與公司研究能力;
2、具備使用常用工具、解讀與報告制作能力;
3、敏銳快捷的市場反應(yīng)能和實戰(zhàn)能力，和較強的風(fēng)險控制意識;
4、具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力;
5、具有良好的口頭和人際溝通能力;
公司提供:
1、薪酬體系:遠高于業(yè)內(nèi)平均水平的基本薪資，高比例的業(yè)績提成;
2、休息休假:周末雙休，享受國家法定假期(不補班);
3、晉升制度:透明標準化考核晉升制度，完善的晉升體系和廣闊的發(fā)展空間;
4、培訓(xùn)體系:系統(tǒng)專業(yè)知識及技能培訓(xùn);
5、員工活動:不定期公司聚餐、活動、員工旅游;
6、年終獎金:同時優(yōu)秀員工更可獲得公司獎勵年終獎金;
7、員工福利:優(yōu)秀員工獎勵、先進員工獎勵、團隊獎勵;
福利:不定期聚會活動、聚餐，績效獎金，全勤獎，員工旅游等......
風(fēng)險管理師崗位
第6篇 風(fēng)險管理部長崗位職責
崗位職責:
1、組織實施全面風(fēng)險體系的建設(shè);
2、審核搭建風(fēng)險管理框架,制定并完善風(fēng)險管理政策,并提交風(fēng)險管理委員會審批;
3、制定部門年度工作計劃;
4、主動識別業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險,并牽頭組織相關(guān)部門對識別出的風(fēng)險進行相關(guān)處置;
5、風(fēng)險團隊的建設(shè)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,法律、金融、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、金融機構(gòu)風(fēng)險管理相關(guān)工作5年及以上的工作經(jīng)驗;
3、相關(guān)風(fēng)險管理技能,office操作技能;
4、具備很強的風(fēng)險敏感度和風(fēng)險防范能力。
第7篇 高級風(fēng)險管理崗位職責
1.編寫和完善公司風(fēng)險管理制度和流程;
2.參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報告,出具風(fēng)險評價意見;
3.跟蹤業(yè)務(wù)進展情況、負責風(fēng)控委員會決議的落實,定期編寫風(fēng)險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;
4.調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況,及時反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險狀況;
5.部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1.教育背景:
◆金融、投資、法律、財務(wù)以及風(fēng)險管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗
◆大型信托機構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3.個人素質(zhì)與技能技巧:
◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;
◆較高的理論水平、文字表述能力;
◆具備金融信托業(yè)務(wù)實踐工作經(jīng)驗;
◆較強的風(fēng)險識別能力和風(fēng)控管理能力;
◆具備獨立處理風(fēng)控事務(wù)的能力;
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.其他條件:
◆年齡35歲以下;
◆能夠勝任出差或兩地工作;
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當放寬。
其他說明:
◆紫金信托對于應(yīng)聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫
第8篇 項目風(fēng)險管理崗位職責
風(fēng)控管理經(jīng)理(項目風(fēng)險管理崗) 1.負責各項業(yè)務(wù)風(fēng)險的識別、計量、評估和防范建議;
2.負責對非標投資項目的盡職調(diào)查情況、放款和投后管理情況進行跟蹤、檢查和風(fēng)險評估,包括但不限于股權(quán)投資、融資平臺、產(chǎn)業(yè)基金、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)類型;
3.負責資本市場類業(yè)務(wù)進行跟蹤、檢查和風(fēng)險評估,包括但不限于股票質(zhì)押、定向增發(fā)、并購基金等業(yè)務(wù)類型;
4.負責對產(chǎn)品方案、項目方案的風(fēng)險進行識別和評估;
5.參與創(chuàng)新業(yè)務(wù)的研究設(shè)計、論證,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供咨詢和建議;
6.協(xié)助開展合規(guī)審查、檢查、監(jiān)測、督辦、培訓(xùn)、咨詢等合規(guī)管理工作。
崗位要求:
1.具有初始學(xué)歷為重點本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上資產(chǎn)管理行業(yè)、信托行業(yè)風(fēng)險管理、質(zhì)量控制經(jīng)驗;
3.熟悉券商或基金、信托、銀行等資產(chǎn)管理業(yè)務(wù),具有較豐富的場外項目全過程風(fēng)險審核經(jīng)驗;
4.熟悉股票質(zhì)押、定向增發(fā)、政府融資平臺、資產(chǎn)證券化、并購基金等融資類業(yè)務(wù)的交易結(jié)構(gòu)和風(fēng)險點;
5.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力;
6.具有強烈的進取心和責任心,正直勤奮、耐心細致,能夠承受較強的工作壓力,愿意出差;
7.通過證券從業(yè)資格證考試(必須)。 1.負責各項業(yè)務(wù)風(fēng)險的識別、計量、評估和防范建議;
2.負責對非標投資項目的盡職調(diào)查情況、放款和投后管理情況進行跟蹤、檢查和風(fēng)險評估,包括但不限于股權(quán)投資、融資平臺、產(chǎn)業(yè)基金、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)類型;
3.負責資本市場類業(yè)務(wù)進行跟蹤、檢查和風(fēng)險評估,包括但不限于股票質(zhì)押、定向增發(fā)、并購基金等業(yè)務(wù)類型;
4.負責對產(chǎn)品方案、項目方案的風(fēng)險進行識別和評估;
5.參與創(chuàng)新業(yè)務(wù)的研究設(shè)計、論證,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供咨詢和建議;
6.協(xié)助開展合規(guī)審查、檢查、監(jiān)測、督辦、培訓(xùn)、咨詢等合規(guī)管理工作。
崗位要求:
1.具有初始學(xué)歷為重點本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上資產(chǎn)管理行業(yè)、信托行業(yè)風(fēng)險管理、質(zhì)量控制經(jīng)驗;
3.熟悉券商或基金、信托、銀行等資產(chǎn)管理業(yè)務(wù),具有較豐富的場外項目全過程風(fēng)險審核經(jīng)驗;
4.熟悉股票質(zhì)押、定向增發(fā)、政府融資平臺、資產(chǎn)證券化、并購基金等融資類業(yè)務(wù)的交易結(jié)構(gòu)和風(fēng)險點;
5.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力;
6.具有強烈的進取心和責任心,正直勤奮、耐心細致,能夠承受較強的工作壓力,愿意出差;
7.通過證券從業(yè)資格證考試(必須)。
第9篇 財務(wù)風(fēng)險管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、協(xié)助制定、有效推動和執(zhí)行財務(wù)公司合規(guī)政策、合規(guī)管理程序、合規(guī)計劃等;
2、根據(jù)財務(wù)公司制度、行業(yè)規(guī)范，制定公司法律合規(guī)制度、工作規(guī)范及流程，并組織實施;
3、組織提供法律合規(guī)咨詢服務(wù)、開展合規(guī)檢查 ;
4、負責財務(wù)公司各類訴訟、仲裁案件及其他法律糾紛的組織處理 ;
5、管理合同文件法律審核工作和對外聘律師考核工作
6、負責組織財務(wù)公司法律合規(guī)風(fēng)險方面的培訓(xùn) ;
7、財務(wù)公司案件防控與內(nèi)部控制管理工作。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)外重點院校法律相關(guān)專業(yè);
2.具有3年以上金融及相關(guān)行業(yè)合規(guī)工作經(jīng)歷，有豐富的企業(yè)風(fēng)險控制及法務(wù)工作經(jīng)驗;
3.具有豐富的行業(yè)資源、成熟的團隊管理經(jīng)驗;具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及分析解決問題能力;
4.具備較強的邏輯分析、概括分析能力，優(yōu)秀的書面和口頭語言表達能力;
5.具備國家司法考試證書者優(yōu)先?？荚囎C書者優(yōu)先。
財務(wù)風(fēng)險管理崗位
第10篇 管理風(fēng)險崗位職責
1.編寫和完善公司風(fēng)險管理制度和流程;
2.參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報告,出具風(fēng)險評價意見;
3.跟蹤業(yè)務(wù)進展情況、負責風(fēng)控委員會決議的落實,定期編寫風(fēng)險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;
4.調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況,及時反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險狀況;
5.部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1.教育背景:
◆金融、投資、法律、財務(wù)以及風(fēng)險管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗
◆大型信托機構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3.個人素質(zhì)與技能技巧:
◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;
◆較高的理論水平、文字表述能力;
◆具備金融信托業(yè)務(wù)實踐工作經(jīng)驗;
◆較強的風(fēng)險識別能力和風(fēng)控管理能力;
◆具備獨立處理風(fēng)控事務(wù)的能力;
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.其他條件:
◆年齡35歲以下;
◆能夠勝任出差或兩地工作;
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當放寬。
其他說明:
◆紫金信托對于應(yīng)聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫
第11篇 金融風(fēng)險管理崗位職責
工作職責:
1.定期組織對公司風(fēng)險偏好、容忍度及限額的修訂和優(yōu)化工作;
2.制定與維護金融風(fēng)險相關(guān)管理辦法,包括承保、流動性、交易對手和資產(chǎn)負債管理相關(guān)辦法;
3.分析關(guān)鍵金融風(fēng)險指標,對于異常情況應(yīng)組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行分析和制定對策;
4.對年度業(yè)務(wù)規(guī)劃進行獨立性金融風(fēng)險評估;
5.根據(jù)公司內(nèi)部管理及監(jiān)管要求,完成相應(yīng)的風(fēng)險管理報告,包括集團流動性測試報告和資產(chǎn)負債管理報告;
6.根據(jù)公司內(nèi)部管理及監(jiān)管要求,統(tǒng)籌收集與編寫風(fēng)險控制委員會會議材料;
7.根據(jù)董事會以及風(fēng)險控制委員會等會議要求,對金融風(fēng)險管理相關(guān)內(nèi)容進行落實和追蹤;
8.定期跟集團溝通金融風(fēng)險管理相關(guān)內(nèi)容,并落實集團的金融風(fēng)險管理要求。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,金融、精算、財務(wù)等專業(yè)優(yōu)先;
2.三年以上保險行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備精算背景,通過基本精算考試;
3.具備數(shù)據(jù)敏感度,熟悉保險行業(yè)法律法規(guī)和政策;熟悉風(fēng)險評估和計量方法;
4.獨立、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,項目推進能力;
5.須具備基本excel建模型能力 (如現(xiàn)金流模型)。
第12篇 投資風(fēng)險管理專員崗位職責
任職要求: (1)金融、會計、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
(2)熟練使用辦公軟件善于編撰表格,臺賬等文件;
(3)良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、分析判斷能力;
(4)熟悉私募股權(quán)投資流程及相關(guān)法律法規(guī);
(5)嚴謹、有責任心,有團隊合作精神 。
