第1篇 公司設(shè)計師崗位職責(zé)
一、了解企業(yè)文化,遵守公司的各項規(guī)章制度《員工行為規(guī)范》、《設(shè)計師日常行為規(guī)范》,執(zhí)行公司傳達(dá)文件,積極參與公司組織的各項活動。
二、日常工作注意自己的言談舉止及著裝,為公司樹立良好形象,接待客戶熱情有禮。
三、向客戶說明公司有關(guān)取費標(biāo)準(zhǔn),詳細(xì)介紹制作工藝、流程及售后服務(wù)。遵守職業(yè)道德,不向客戶隨意承諾優(yōu)惠項目。
四、在施工中,能主動和客戶及公司各個施工部門協(xié)調(diào),直至該工程完工。
五、不得利用公司名義私自對外搞設(shè)計和泄漏公司機(jī)密。
六、不得對公司所屬物品進(jìn)行破壞。
七、新到見習(xí)設(shè)計師需經(jīng)人力資源部組織實施的為期一個月的崗前培訓(xùn)方可上崗。
八、設(shè)計師所做圖紙、報價必須有組長審核及簽名,如沒有組長審核及簽名出現(xiàn)問題后果自負(fù)。
九、抓住時尚動態(tài),了解最新工藝,主動提高自身設(shè)計水平。
十、接受公司培訓(xùn),使自己的報價、圖紙符合公司要求,達(dá)到公司需要的簽約能力。
十一、制定個人工作計劃,并向上級提交計劃和建議,及時匯報工作中所出現(xiàn)的問題。
十二、在上級指導(dǎo)下,完成本職工作。
十三、與項目經(jīng)理及監(jiān)理進(jìn)行竣工驗收。
十四、陪同客戶選擇主材及配飾。
優(yōu)秀設(shè)計師的十條標(biāo)準(zhǔn)
1、經(jīng)驗設(shè)計師應(yīng)具有豐富的經(jīng)驗,以及能夠多的處理案例,這樣才能快速理解客戶的意向及快速提出合理化建議。
2、創(chuàng)意交談過程中,能夠根據(jù)一些情況,看著建筑平面圖隨意、快速、準(zhǔn)確地構(gòu)思。個性惟命是從的設(shè)計師是沒有個性的。不分好壞,什么東西都裝飾上去,看上去是為客戶很好的服務(wù),其實是對客戶不負(fù)責(zé)。
3、具有個性的設(shè)計師設(shè)計出來的作品,可以使你家居裝飾區(qū)別與其它,有“量身度造”之感。
4、綜合造價設(shè)計師對裝飾材料花色、品種及有關(guān)裝飾項目價格的了解越深,就越能合理安排客戶資金,使裝飾材料為市內(nèi)設(shè)計服務(wù),為客戶省錢,達(dá)到內(nèi)在價值最大化。
5、相關(guān)問題設(shè)計師對相關(guān)建筑問題的了解程度,有利于裝飾施工的順利進(jìn)行。如墻能否動,工藝怎樣又簡單又能達(dá)到效果,配置什么樣的家具又省錢又實際等。
6、綜合能力裝飾項目內(nèi)容繁雜,設(shè)計師知識水平及廣度是高水平設(shè)計師區(qū)別于一般設(shè)計師的關(guān)鍵。只有綜合能力強(qiáng)的設(shè)計師,才能解決和滿足客戶的綜合要求。
7、新技術(shù)設(shè)計師對家電、數(shù)字網(wǎng)絡(luò)時代的認(rèn)識及在家居中的應(yīng)用,家居裝飾中的環(huán)保體現(xiàn),聲學(xué)環(huán)境處理等,均應(yīng)知曉。
8、裝飾文化設(shè)計師對文化的理解,風(fēng)格流派的合理運用,可使裝飾層次更趨向高境界,滿足客戶不同層次需要。道德觀念設(shè)計師作品如其人,反映設(shè)計師的品格乃至品德。
9、應(yīng)當(dāng)為客戶設(shè)想、預(yù)測并預(yù)防各種可能存在的問題。預(yù)測性越強(qiáng),將來發(fā)生問題的機(jī)會越少,客戶越省心。把握客戶情況,進(jìn)而選擇合適的施工方法,可以使客戶省力。有正確的道德觀念,也就有好的服務(wù)水準(zhǔn)。
10、藝術(shù)品質(zhì)藝術(shù)是裝飾中一個重要的組成部分,欣賞本身就是一種藝術(shù)享受。室內(nèi)設(shè)計在價值層次上的表現(xiàn),最終是藝術(shù)品味的表現(xiàn)。在創(chuàng)造理想空間環(huán)境時,設(shè)計師應(yīng)使自己的作品成為高雅的藝術(shù)作品。
第2篇 某地產(chǎn)公司設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)
地產(chǎn)公司設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃方案設(shè)計的技術(shù)指導(dǎo)工作;
2、負(fù)責(zé)公司開發(fā)產(chǎn)品總體效果的控制;
3、組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修的設(shè)計方案及施工圖;
4、負(fù)責(zé)組織審查建筑專業(yè)的圖紙并提出解決技術(shù)問題的方案;
3、負(fù)責(zé)落實完成建筑、室外景觀、室內(nèi)裝修的方案設(shè)計及施工圖設(shè)計;
4、負(fù)責(zé)組織建筑發(fā)展動態(tài)的調(diào)研,參與室外景觀的方案論證;
5、負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中的建筑問題的解決方案及技術(shù)文件審核;
6、負(fù)責(zé)支持工程部門現(xiàn)場施工技術(shù)管理;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。
第3篇 裝飾公司設(shè)計員崗位職責(zé)
裝飾公司設(shè)計員崗位職責(zé)
1、在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部門的施工設(shè)計工作。
2、愛崗敬業(yè),務(wù)實創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。遵守各項規(guī)章制度。
3、努力完成公司下達(dá)的各項設(shè)計任務(wù)。應(yīng)主動向設(shè)計師請教學(xué)習(xí),逐步提高設(shè)計水平。
4、與客戶保持密切聯(lián)系及時了解掌握客戶的設(shè)計要求和意圖,力求準(zhǔn)確無誤地設(shè)計出使客戶滿意的施工設(shè)計圖。
5、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務(wù)水平。
6、作好本部的周工作計劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。
7、完成上級交賦的其他工作。
第4篇 集團(tuán)公司平面設(shè)計崗位職責(zé)
集團(tuán)公司平面設(shè)計崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)媒體廣告發(fā)布的設(shè)計工作;
2、負(fù)責(zé)商場促銷活動中宣傳海報、用品、資料的設(shè)計;
3、以集團(tuán)vi手冊為標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計符合要求的集團(tuán)請柬、胸牌、招商函等日常宣傳用品;
4、在日常廣告主任領(lǐng)導(dǎo)下,配合收集、整理部門重要文檔、方案、資料;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)大型活動(商場開業(yè)、慶典、新聞發(fā)布會等等)場地及背景設(shè)計,參與、配合具體實施的整個過程;
6、協(xié)同人事行政部打印、排版集團(tuán)重要文件,正確利用微機(jī)對每日軟文、廣告進(jìn)行備份(軟盤或光盤刻錄);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。
第5篇 設(shè)計公司銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。
10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
工作職責(zé):
1、起草公司工作計劃總結(jié),并作好公司重要會議記錄;
2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;
3、公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁設(shè)計方案書、合同書,公司總體運行配合;
4、接聽電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;
5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;
6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;
7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;
8、設(shè)計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);
9、完成公司人力資源的日常招聘工作;
10、完善公司績效考核制度。
第6篇 工程公司設(shè)計部主任崗位職責(zé)說明書
建筑工程公司設(shè)計部主任崗位職責(zé)說明書
崗位概述(請補(bǔ)充)
崗位職能(請補(bǔ)充)
崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)、安全和質(zhì)量管理工作;
2.負(fù)責(zé)組織設(shè)計人員完成工程設(shè)計任務(wù),并負(fù)責(zé)有關(guān)的設(shè)計質(zhì)量、安全和進(jìn)度;
3.組織、召集工程設(shè)計原則方案討論;
4.組織設(shè)計人員編制有關(guān)的設(shè)計文書;
5.負(fù)責(zé)、組織相關(guān)新技術(shù)的引進(jìn)、吸收、研發(fā)和應(yīng)用工作,負(fù)責(zé)編寫公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
6.組織設(shè)計人員確定工程的技術(shù)方案、系統(tǒng)設(shè)備的技術(shù)規(guī)范;
7.負(fù)責(zé)開展項目的前期開發(fā)工作;
8.負(fù)責(zé)工程的施工設(shè)計和現(xiàn)場設(shè)計服務(wù);
9.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)并組織設(shè)計質(zhì)量計劃;
10.參與經(jīng)營采購工作,協(xié)助完成相關(guān)工作;
11.負(fù)責(zé)編寫設(shè)計部崗位的管理制度、設(shè)計質(zhì)量管理制度;
12.負(fù)責(zé)制定和實施本部門和培訓(xùn)計劃;
13.負(fù)責(zé)制訂本部門管理制度和工作目標(biāo),并監(jiān)督實施;
14.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與公司內(nèi)外有關(guān)部門的關(guān)系;
15.負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)和思想教育,培養(yǎng)團(tuán)隊精神;
16.認(rèn)真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
思想道德
堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,具有一定的政策理論水平、有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實事求是,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù);
堅持原則,秉公辦事,忠于職守,嚴(yán)格管理;
以身作則,清正廉潔,顧全大局,忠誠盡責(zé)。
職業(yè)素質(zhì)
具有對有關(guān)建設(shè)方針、技術(shù)政策、各項指令,全面理解并結(jié)合實際貫徹執(zhí)行的能力;
具有對工作中的重大問題分析、判斷、評價、指導(dǎo)和決策的能力;
具有對生產(chǎn)、質(zhì)量、安全與行政管理工作的組織、指揮能力;
具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力,善于做好思想工作,具有撰寫、修改、審核各類行政、技術(shù)文稿的能力;
具有與有關(guān)部門洽談合同,協(xié)商、交往的能力,具有正確處理本部門與其他部門和建設(shè)、施工、運行單位之間關(guān)系的能力。
身體素質(zhì)身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。
第7篇 結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師崗位職責(zé)范本電器制造公司
1.負(fù)責(zé)新、老產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計。
2.負(fù)責(zé)項目跟進(jìn)及物料組織。
3.負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過程中的有關(guān)結(jié)構(gòu)問題。
4.負(fù)責(zé)編制所承擔(dān)項目相關(guān)的技術(shù)文件。
第8篇 裝飾裝修公司設(shè)計主任崗位職責(zé)
裝飾裝修公司設(shè)計主任崗位職責(zé)
1、在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持設(shè)計工作,主管公司各項工程的施工設(shè)計及廣告設(shè)計工作。愛崗敬業(yè),務(wù)實創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。
2、貫徹執(zhí)行公司的各項決議,并帶頭遵守各項規(guī)章制度。
3、團(tuán)結(jié)本部員工努力完成公司下達(dá)的各項設(shè)計任務(wù)。應(yīng)與客戶保持密切聯(lián)系及時了解掌握客戶的設(shè)計要求和意圖,力求準(zhǔn)確無誤的設(shè)計出是客戶滿意的施工設(shè)計圖。
4、應(yīng)有全新的思維與理念,要求所設(shè)計的施工圖紙即規(guī)范又有創(chuàng)意;即經(jīng)濟(jì)又具檔次;既符合傳統(tǒng)文化又具有現(xiàn)代風(fēng)采,不僅要使客戶誠心滿意,而且亦能反映出我公司的風(fēng)格。
5、努力學(xué)習(xí)與專研,不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務(wù)水平和管理水平。
6、做好本部的周工作計劃于小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進(jìn)設(shè)計方法風(fēng)格,提高工作效率。
7、完成工程部經(jīng)理交賦的其他工作。
第9篇 裝修裝飾公司設(shè)計師崗位職責(zé)三
裝修裝飾公司設(shè)計師崗位職責(zé)(三)
1、公司設(shè)計師要遵守各項裝飾公司管理規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,絕不泄露公司客戶資料。
2、服從公司工作安排,加強(qiáng)設(shè)計團(tuán)隊建設(shè),積極配合其它部門開展日常工作。
3、設(shè)計師要了解分析裝飾客戶的需要,認(rèn)真解答客戶疑難問題,努力提升企業(yè)形象。
4、裝修裝飾公司設(shè)計師要積極參加設(shè)計培訓(xùn),努力提高業(yè)務(wù)技能,堅持服務(wù)第一、客戶至上的原則。
5、嚴(yán)格按照質(zhì)量認(rèn)證體系進(jìn)行設(shè)計控制,認(rèn)真做好表單的填寫。
6、裝修裝飾公司設(shè)計師要認(rèn)真按裝飾設(shè)計規(guī)范要求做好施工圖紙的設(shè)計,確保圖紙設(shè)計準(zhǔn)確無誤。
7、認(rèn)真做好設(shè)計圖紙交底、會審工作,認(rèn)真向工程部施工人員做好圖紙解釋說明工作。
8、公司設(shè)計師要經(jīng)常深入工地,每周必須到施工現(xiàn)場一天,聽取客戶及一線裝修工人意見,做好設(shè)計圖紙修改和項目增減工作。
9、裝修裝飾公司設(shè)計師崗位職責(zé)還包括做好裝飾業(yè)務(wù)跟單,努力提高服務(wù)質(zhì)量,提高客戶滿意度。
10、設(shè)計師要積極參加各種促銷、展會活動,提升自身的品牌意識。
11、公司設(shè)計師要努力學(xué)習(xí),不斷提升裝飾設(shè)計專業(yè)水平。
第10篇 工程公司二級設(shè)計員崗位職責(zé)
建筑工程公司二級設(shè)計員崗位職責(zé)
崗位概述(請補(bǔ)充)
崗位職能(請補(bǔ)充)
崗位職責(zé)
1.在主設(shè)人和卷冊負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,擔(dān)任本專業(yè)部分施工圖設(shè)計及計算工作,正確采用計算方法、公式和數(shù)據(jù),按計劃要求保質(zhì)保量完成設(shè)計任務(wù);
2.負(fù)責(zé)計算和制圖完成后的自校工作,保證交付的工作成果質(zhì)量,并負(fù)責(zé)按照各級校審意見認(rèn)真修改;
3.根據(jù)主設(shè)人的安排,參與調(diào)研、搜資、工代和回訪工作;
4.工程結(jié)束后,協(xié)助主設(shè)人完成本專業(yè)工程設(shè)計文件、資料的立卷歸檔工作;
5.認(rèn)真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
思想道德
堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實事求是,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù);
精心設(shè)計,優(yōu)質(zhì)服務(wù),遵紀(jì)守法,服從分配,顧全大局,密切配合。
職業(yè)素質(zhì)
能正確運用本專業(yè)的設(shè)計規(guī)程、規(guī)范和技術(shù)規(guī)定;
能按卷冊任務(wù)書要求,完成一般卷冊設(shè)計的任務(wù)。
身體素質(zhì)身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。
第11篇 裝飾公司設(shè)計師助理崗位職責(zé)
1、配合主案設(shè)計師談單,記錄客戶需求信息,完成相關(guān)數(shù)據(jù)收集;
2、配合主案設(shè)計師完成設(shè)計提案的完成;
3、按照主案設(shè)計師要求繪制施工圖;
4、配合主案設(shè)計師編制預(yù)算;
5、配合主案設(shè)計師完成施工現(xiàn)場設(shè)計交底及相關(guān)技術(shù)支持。
6、根據(jù)項目要求適當(dāng)出差。
崗位職責(zé):
1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計或藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2、有1年以上公裝設(shè)計助理工作經(jīng)驗,對公裝施工圖繪制規(guī)范、施工工藝熟悉,;
3、熟練操作cad軟件,會ps、coreldraw、草圖大師等軟件優(yōu)先考慮
4、有駕駛證者優(yōu)先考慮
第12篇 廣告公司平面設(shè)計崗位職責(zé)
1、1個月至少參與一次例會,聽取甲方反饋意見
2、積極配合領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù),具有團(tuán)隊配合精神
3、創(chuàng)意表現(xiàn)準(zhǔn)確,具有創(chuàng)意性
4、合理安排項目工作,注重與團(tuán)隊操作的銜接
5、及時溝通項目進(jìn)展、與策劃、主委、甲方積極良好的溝通配合
6、能夠獨立帶領(lǐng)區(qū)域團(tuán)隊,并負(fù)責(zé)新人的培養(yǎng)和指導(dǎo)工作
7、oa工作單能及時處理并上傳相關(guān)附件,遵守公司各類工作流程;對部門有突出表現(xiàn)
工作職責(zé):
3、 負(fù)責(zé)個案重大物件的具體設(shè)計及發(fā)包
4、 負(fù)責(zé)培養(yǎng)指導(dǎo)助理設(shè)計以下包含助理設(shè)計的工作
3、負(fù)責(zé)個案所有平面設(shè)計作品最終品質(zhì)
4、負(fù)責(zé)個案所有發(fā)包平面作品的質(zhì)量監(jiān)控
5、負(fù)責(zé)協(xié)助個案售樓處最終設(shè)計品質(zhì)的把關(guān)
6、負(fù)責(zé)協(xié)助個案所屬甲方進(jìn)行監(jiān)控效果圖、模型的最終質(zhì)量及品質(zhì)
7、負(fù)責(zé)參加所屬個案的動腦會議、嚴(yán)格遵守會議制度并作充分會議準(zhǔn)備