第1篇 國機聯(lián)創(chuàng)廣告有限公司崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、軟文、硬文、各類宣傳資料的撰寫，有較強的創(chuàng)意、策劃、撰稿及文字編輯能力，文字功底深厚；

2、活動的設(shè)計與策劃，長篇稿件撰寫等文字性工作；

3、企業(yè)文化相關(guān)內(nèi)容的編輯、整理、收集、分類、維護(hù)及定期更新；

4、具備新聞敏感性，能策劃選題、會組稿，有基本采寫能力。

職位要求：

1、有良好的文字功底，并對活動策劃、企業(yè)文化、品牌建設(shè)、項目策劃等有較深的理解；

2、熟練使用相關(guān)的辦公軟件；

3、工作認(rèn)真踏實，有責(zé)任心，能承擔(dān)壓力，富有團隊精神；

4、中文、新聞、市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第2篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本廣告公司

1.利用公司現(xiàn)有資源,制定團隊紀(jì)律,制定團隊目標(biāo),擬訂工作計劃,快速開展工作,完成銷售目標(biāo)。

2.積極尋找和研究新型媒體和新項目,制定項目策劃書,并實施完成。

3.建立銷售團隊和銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)和管理團隊完成工作任務(wù)。

4.負(fù)責(zé)與公司客戶之間前期的溝通、協(xié)調(diào)以及后期的維護(hù);負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龅拈_拓、客戶資源開發(fā)和管理。

第3篇 廣告公司平面設(shè)計崗位職責(zé)

1、1個月至少參與一次例會,聽取甲方反饋意見

2、積極配合領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù),具有團隊配合精神

3、創(chuàng)意表現(xiàn)準(zhǔn)確,具有創(chuàng)意性

4、合理安排項目工作,注重與團隊操作的銜接

5、及時溝通項目進(jìn)展、與策劃、主委、甲方積極良好的溝通配合

6、能夠獨立帶領(lǐng)區(qū)域團隊,并負(fù)責(zé)新人的培養(yǎng)和指導(dǎo)工作

7、oa工作單能及時處理并上傳相關(guān)附件,遵守公司各類工作流程;對部門有突出表現(xiàn)

工作職責(zé):

3、 負(fù)責(zé)個案重大物件的具體設(shè)計及發(fā)包

4、 負(fù)責(zé)培養(yǎng)指導(dǎo)助理設(shè)計以下包含助理設(shè)計的工作

3、負(fù)責(zé)個案所有平面設(shè)計作品最終品質(zhì)

4、負(fù)責(zé)個案所有發(fā)包平面作品的質(zhì)量監(jiān)控

5、負(fù)責(zé)協(xié)助個案售樓處最終設(shè)計品質(zhì)的把關(guān)

6、負(fù)責(zé)協(xié)助個案所屬甲方進(jìn)行監(jiān)控效果圖、模型的最終質(zhì)量及品質(zhì)

7、負(fù)責(zé)參加所屬個案的動腦會議、嚴(yán)格遵守會議制度并作充分會議準(zhǔn)備

第4篇 公司廣告設(shè)計崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、廣告策劃:承接各類廣告業(yè)務(wù),含整體方案撰寫,前期宣傳文案、微信營銷文案、現(xiàn)場執(zhí)行文案(串詞、發(fā)言稿)、后續(xù)報道文案;

2、能勝任大型慶典、體育賽事及各類商業(yè)廣告策劃設(shè)計

3、業(yè)務(wù)宣傳:遵守體育公司各項規(guī)章制度、運營新媒體宣傳手段宣傳體育公司業(yè)務(wù)

4、其他:完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)

任職資格:

1、廣告?zhèn)髅綄I(yè),本科以上學(xué)歷;

2、3年以上從事廣告相關(guān)的工作經(jīng)歷

3、廣告師職業(yè)資格證;

4、必須掌握并熟練使用廣告制作軟件的基本操作;

5、廣告運作的相關(guān)知識;

6、溝通協(xié)調(diào)能力強,設(shè)計美感強

第5篇 廣告公司項目經(jīng)理崗位職責(zé)

協(xié)調(diào)管理公司各個區(qū)域的戶外廣告安裝,質(zhì)量監(jiān)管,工程項目人員的調(diào)動和協(xié)助后勤人員涉及行政方面的工作,完成竣工驗收,處理客戶之間的溝通工作

對工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé),努力完成公司分配的各項任務(wù)

第6篇 客戶經(jīng)理崗位職責(zé)廣告公司

1.對客戶總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)客戶主任的日常工作。

2.參與品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫創(chuàng)意簡述。

3.協(xié)助創(chuàng)意部進(jìn)行作品的提案及售賣,并具備一定的提案及售賣能力。

4.與所負(fù)責(zé)客戶品牌的有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系。

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶主任的日常工作,如會議簡報、工作進(jìn)程報告等。

6.指導(dǎo)并幫助客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧。

7.監(jiān)控并保證工作項目的時間進(jìn)度。

第7篇 運營總監(jiān)崗位職責(zé)廣告公司

負(fù)責(zé)公司運營管理，領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司下達(dá)的合理任務(wù)目標(biāo)。具體如下：

1.負(fù)責(zé)公司一切客戶的開發(fā)、管理與協(xié)

調(diào)。加強客戶系統(tǒng)管理，確定目標(biāo)客戶，并對客戶的情況進(jìn)行監(jiān)控，及時向管理層反映客戶動態(tài)，建立完整的客戶檔案。

2.幫助公司領(lǐng)導(dǎo)層對公司運營狀況作出有效、全面的分析，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部運營、管理，保證公司正常運營，并對公司工作流程進(jìn)行有效的監(jiān)督。

3.建立、完餘業(yè)管理系統(tǒng)，并監(jiān)督有效執(zhí)行。

4.嚴(yán)格控制公司成本，根據(jù)公司財務(wù)狀況及時向公司領(lǐng)導(dǎo)提供合理的投資建議，達(dá)到多方合作機構(gòu)的滿意度。

5.負(fù)責(zé)公司相關(guān)人事、績效管理。

6.整合公司內(nèi)外資源，建立有效的信息渠道。

第8篇 廣告公司人員崗位職責(zé)

廣告公司各人員崗位職責(zé)

廣告公司采編崗位職責(zé)

1、收集各欄目相關(guān)客戶資料,積極與用戶溝通,提升公司及欄目知名度;

2、負(fù)責(zé)各欄目的策劃、方案及組稿工作;

3、負(fù)責(zé)各欄目的廣告招商及其它版面的廣告刊登工作;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

廣告公司發(fā)行主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)雜志發(fā)行渠道的建立、擴展工作;

2、負(fù)責(zé)組織各網(wǎng)點雜志的配送工作;

3、協(xié)同部門同事完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

廣告公司經(jīng)理崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)廣告公司日常管理、業(yè)務(wù)安排;

2、貫徹執(zhí)行公司決議,領(lǐng)導(dǎo)、組織雜志的發(fā)行工作;

3、制定廣告公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃并領(lǐng)導(dǎo)員工實施;

4、積極開展對外溝通聯(lián)系,對大宗或固定客戶定期拜訪,為公司業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)發(fā)展拓寬渠道;

5、負(fù)責(zé)公司崗位設(shè)置,人員編制,員工考評,對屬下員工有任免、解聘的建議權(quán);

6、負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)算方案和廣告公司成本控制;

7、定期組織召開管理人員會議及公司全體員工會議;

8、負(fù)責(zé)本部門規(guī)章制度的執(zhí)行和監(jiān)督;

9、在分管總監(jiān)授權(quán)下簽署有關(guān)協(xié)議;

10、在營銷總監(jiān)授權(quán)下有權(quán)對工作成績突出的所屬員工予以獎勵,申請晉級,對表現(xiàn)不好的員工予以處分直至辭退;

11、負(fù)責(zé)與各類媒體及制作單位聯(lián)系并對相關(guān)進(jìn)行的各種項目采取監(jiān)控和效果評估;

12、根據(jù)市場需要不斷開發(fā)適時有效的新媒體項目;

13、完成集團總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。

廣告公司平面設(shè)計崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)按時高質(zhì)量完成公司下達(dá)的設(shè)計任務(wù);

2、充分和客戶溝通、交流,創(chuàng)造性完成客戶需要;

3、負(fù)責(zé)雜志及家居廣告的平面設(shè)計工作;

4、自覺獲取新技術(shù)、新知識等,降低設(shè)計成本,提高設(shè)計能力;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

廣告公司業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)與各裝飾公司的溝通聯(lián)系,開展客戶服務(wù)工作,開拓發(fā)展新客戶 ;

2、負(fù)責(zé)廣告公司業(yè)務(wù)征集工作及,雜志中相關(guān)欄目的廣告特約刊訂,稿件特約征集工作;

3、負(fù)責(zé)了解所服務(wù)客戶、行業(yè)特征、產(chǎn)品情況等;

4、負(fù)責(zé)提案的策略部分;

5、負(fù)責(zé)向客戶傳遞公司的廣告策略能力,推廣能力優(yōu)勢等信息,并爭取獲得市場認(rèn)可,拓展更多業(yè)務(wù);

6、協(xié)同部門同事完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

第9篇 廣告公司總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 協(xié)助董事長完成長期、中期、短期戰(zhàn)略目標(biāo)的制定,根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)及市場需求,分解任務(wù)目標(biāo),為各分子公司制定相關(guān)中短期業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及計劃;

2、 分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢,根據(jù)內(nèi)外環(huán)境的變化及時調(diào)整戰(zhàn)略目標(biāo),監(jiān)督、控制經(jīng)驗計劃的實施,并對結(jié)果負(fù)全部責(zé)任;

3、 負(fù)責(zé)銷售團隊的制度建設(shè)和團隊建設(shè),擬定銷售管理的各種規(guī)定及其部門內(nèi)機構(gòu)人員配置和獎懲方案,培養(yǎng)、管理高素質(zhì)的銷售團隊;

4、組織開展公司的社會公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象,協(xié)調(diào)日常工作配合;與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

5、在公司內(nèi)部建立良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系;

6、 負(fù)責(zé)監(jiān)管、督促各部門完成回款任務(wù),對銷售及相關(guān)費用的有效管理與控制,控制地區(qū)銷售成本,創(chuàng)造良性競爭的環(huán)境;

7、 完成上級交給的臨時性任務(wù)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,年齡30~50歲,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及廣告行業(yè)知識,有5年以上媒體銷售團隊管理崗位工作經(jīng)驗;

2、具有整合營銷或公共關(guān)系策劃、組織及日常管理能力和團隊建設(shè)能力;

3、具有良好的分析與解決問題的能力,能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進(jìn)取;

4、具備有力的執(zhí)行能力,豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗和優(yōu)秀溝通協(xié)作能力,擅長團隊運作;

5、擁有廣泛的社會交往和豐富的客戶群體;

6、為人正直,認(rèn)同公司企業(yè)文化。

7、優(yōu)酷、樂視等知名網(wǎng)絡(luò)傳媒企業(yè)高管從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

第10篇 媒介專員崗位職責(zé)廣告公司

1.制訂廣告投放計劃。媒介人員根據(jù)媒體資源部提供的“廣告銷控表”及廣告客戶的具體要求，制訂廣告投放計劃，并填寫“媒介計劃表”，作為合同的附件，請客戶確認(rèn)。

2.按期提交“廣告播出申請”。提交刊播廣告的“媒介計劃表”及'廣告播出申請單”至媒體策劃部媒介審核人員進(jìn)行審核。

3.作為當(dāng)?shù)嘏c總部媒體運營中心的接口人。媒體運營中心有任何信息需要轉(zhuǎn)達(dá)前端銷售人員的，均由媒介專員協(xié)助銷售人員就工作問題及支持與總部溝通并反饋。

4.媒介資料保管。保證銷售人員及時查詢。

5.廣告帶(或廣告畫面)審核資質(zhì)的提交。

6.廣告監(jiān)播報告的受理。

7.其他領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

第11篇 媒介專員崗位職責(zé)范本廣告公司

1.制訂廣告投放計劃。媒介人員根據(jù)媒體資源部提供的“廣告銷控表”及廣告客戶的具體要求,制訂廣告投放計劃,并填寫“媒介計劃表”,作為合同的附件,請客戶確認(rèn)。

2.按期提交“廣告播出申請”。提交刊播廣告的“媒介計劃表”及'廣告播出申請單”至媒體策劃部媒介審核人員進(jìn)行審核。

3.作為當(dāng)?shù)嘏c總部媒體運營中心的接口人。媒體運營中心有任何信息需要轉(zhuǎn)達(dá)前端銷售人員的,均由媒介專員協(xié)助銷售人員就工作問題及支持與總部溝通并反饋。

4.媒介資料保管。保證銷售人員及時查詢。

5.廣告帶(或廣告畫面)審核資質(zhì)的提交。

6.廣告監(jiān)播報告的受理。

7.其他領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

第12篇 集團公司日常廣告主任崗位職責(zé)

集團公司日常廣告主任崗位職責(zé)

1、在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,維持集團日常廣告運作,協(xié)同進(jìn)行市場調(diào)研;

2、負(fù)責(zé)部門重要文檔、資料、集團重大策劃方案的收集和管理;

3、負(fù)責(zé)集團例行(月、周)廣告及營銷計劃的擬定和實施;

4、復(fù)核部門相關(guān)策劃方案(平面廣告創(chuàng)意、文字、版式設(shè)計等等);

5、負(fù)責(zé)對集團廣告宣傳通路進(jìn)行合理梳理、完善,在保證通路運作費用合理的基礎(chǔ)上,確保渠道順暢;

6、協(xié)同各商場相關(guān)人員,參與商場招商、續(xù)簽工作宣傳計劃的擬定;

7、各項營銷活動的策劃、督促工作;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

第13篇 銷售經(jīng)理崗位職責(zé)范本廣告公司

1.進(jìn)行廣告直接客戶及代理商的開發(fā)銷售。

2.完成廣告銷售任務(wù),執(zhí)行公司銷售政策。

第14篇 業(yè)務(wù)主管或經(jīng)營主管崗位職責(zé)范本廣告公司

1.全面負(fù)責(zé)所在經(jīng)營組或業(yè)務(wù)組的業(yè)務(wù)工作和日常行政工作。

2.對上,向部主任負(fù)責(zé),匯報工作;對下,檢查客戶主任工作。

3.負(fù)責(zé)與較高層次和地位的客戶企業(yè)決策人員、市場銷售主管或市場經(jīng)理保持接觸,負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)的開發(fā)、調(diào)查,并發(fā)展原有業(yè)務(wù)。

第15篇 廣告公司平面設(shè)計師崗位職責(zé)

職位要求:

1.專業(yè)設(shè)計公司1年以上設(shè)計經(jīng)驗,獨立完成過設(shè)計產(chǎn)品;

2.專科以上學(xué)歷,美術(shù)、廣告、設(shè)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有較強的美術(shù)能力、執(zhí)行能力,刻苦、執(zhí)著、有追求、有良好的畫面感覺;

3.最加分的是:你有較強的手繪草圖能力,并且能把它實現(xiàn)城電子文檔;

4.熟悉廣告全案流程,廣告設(shè)計創(chuàng)意、設(shè)計執(zhí)行工作;對vi設(shè)計、logo標(biāo)志設(shè)計、產(chǎn)品圖冊設(shè)計、宣傳冊設(shè)計有良好的職業(yè)基礎(chǔ);

5.對色彩把握敏銳,邏輯思維清晰、做事認(rèn)真細(xì)致、表達(dá)能力強,具備良好的工作習(xí)慣;

6.熟練掌握ai、cdr、ps等平面軟件;

第16篇 運營總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容廣告公司

負(fù)責(zé)公司運營管理,領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司下達(dá)的合理任務(wù)目標(biāo)。具體如下:

1.負(fù)責(zé)公司一切客戶的開發(fā)、管理與協(xié)

調(diào)。加強客戶系統(tǒng)管理,確定目標(biāo)客戶,并對客戶的情況進(jìn)行監(jiān)控,及時向管理層反映客戶動態(tài),建立完整的客戶檔案。

2.幫助公司領(lǐng)導(dǎo)層對公司運營狀況作出有效、全面的分析,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部運營、管理,保證公司正常運營,并對公司工作流程進(jìn)行有效的監(jiān)督。

3.建立、完

第17篇 廣告公司ae崗位職責(zé)

職位要求:

1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、1年以上廣告行業(yè)助理經(jīng)驗(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可);

3、思維清晰、活躍,邏輯能力強,有良好的語言表達(dá)能力,靈活、機智的處事能力;

4、具有良好的應(yīng)變能力和心理素質(zhì),性格樂觀開朗;

5、具有高度的工作熱情,強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神,工作細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé);

6、熟練操作常用辦公軟件:word/excel/powerpoint

主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常工作協(xié)調(diào)、實施及資源整合;

2、負(fù)責(zé)項目的跟進(jìn)、流程的把控,以及項目運營等工作;

3、協(xié)助完成與客戶和合作商之間的接洽與溝通;

4、協(xié)助完成項目的策劃方案;

5、積極處理各類突發(fā)情況,及時有效反饋問題。

第18篇 文案策劃崗位職責(zé)-廣告公司

1.負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳的策劃,能獨立完成相關(guān)項目方案的撰寫。

2.負(fù)責(zé)公司品牌市場推廣與宣傳相關(guān)文字策劃。

3.負(fù)責(zé)客戶廣告提案建議書的編寫與制作。

4.配合銷售工作需要,和相關(guān)設(shè)計人員完成客戶需求。

5.能撰寫廣告文案及公司內(nèi)部相關(guān)文稿。

6.完成公司交辦的其他事務(wù)。

第19篇 廣告公司客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第20篇 公司廣告企劃主管崗位職責(zé)

公司廣告企劃主管的崗位職責(zé)

直接上司:市場部經(jīng)理

主要工作:策劃設(shè)計廣告、制作廣告、ci設(shè)計實施以及終端pop美工等

崗位職責(zé):(具體工作)

(1)開發(fā)和維護(hù)公司與政府有關(guān)機構(gòu)、合作伙伴之間的關(guān)系;

(2)組織企業(yè)各種資格認(rèn)證、技術(shù)鑒定、政府科研基金申請申報、各種榮譽申報等工作;

(3)協(xié)助組織公司市場活動;

(4)協(xié)助創(chuàng)建企業(yè)品牌,傳播企業(yè)文化;

(5)主持公司媒體公關(guān)活動,制定并組織執(zhí)行媒體公關(guān)活動計劃;

(6)負(fù)責(zé)競爭品牌廣告信息的搜集、整理,行業(yè)推廣費用的分析,主持制定產(chǎn)品不同時期的廣告策略,制定年、季、月度廣告費用計劃;

(7)正確地選擇廣告公司,督導(dǎo)廣告及制作代理公司的工作;

(8)進(jìn)行廣告檢測與統(tǒng)計,及時進(jìn)行廣告、公關(guān)活動的效果評估。

職位要求:

◆對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知;

◆熟悉業(yè)務(wù)策劃活動程序;

◆熟悉企業(yè)項目投標(biāo)、競標(biāo)流程及運作者優(yōu)先考慮。