第1篇 主任裝飾設計師崗位職責
主任裝飾設計師 1、負責裝修設計(樣板房/售樓處)管理與審核工作及相關(guān)材料選型工作;
2、與相關(guān)專業(yè)公司及公司其他部門的協(xié)調(diào)工作;
3、負責設計方案、設計圖紙變更和修改工作;
4、負責在施工期間對裝飾施工進行監(jiān)督、跟蹤,以確保所有工程按圖施工;
5、參與工程質(zhì)量事故的處理,做好技術(shù)復核工作;
6、公司內(nèi)部零星設計工作;
7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。 大型地產(chǎn)公司裝飾這集經(jīng)驗,集團崗位,主要負責樣板間和售樓處硬裝管控工作 1、負責裝修設計(樣板房/售樓處)管理與審核工作及相關(guān)材料選型工作;
2、與相關(guān)專業(yè)公司及公司其他部門的協(xié)調(diào)工作;
3、負責設計方案、設計圖紙變更和修改工作;
4、負責在施工期間對裝飾施工進行監(jiān)督、跟蹤,以確保所有工程按圖施工;
5、參與工程質(zhì)量事故的處理,做好技術(shù)復核工作;
6、公司內(nèi)部零星設計工作;
7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
第2篇 編輯主任助理崗位職責
崗位職責:
1.配合編輯部主任完成工作計劃,協(xié)助推進及執(zhí)行。
2.負責新聞線索的搜集整理和采訪,對新聞是否有報道價值做出及時并準確的判斷。
3.負責專題類欄目的策劃、撰稿、邀稿及文字的編輯和校對工作,負責對行業(yè)專家進行約稿或采訪。
4.負責公眾號和網(wǎng)站內(nèi)容的策劃、收集、撰稿及發(fā)布。
5.完成上級交予的其他工作及一般事務性工作。
崗位要求:
1.新聞、中文、土木工程或建筑學專業(yè),有三年媒體從業(yè)經(jīng)驗,熟悉期刊社編輯、出版、印刷等工作流程。
2.具有良好文字功底,邏輯思維敏捷、善于溝通,能獨立主持采訪、編輯、選題策劃工作,有獨立策劃重大新聞宣傳報道經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具有微信公眾號編輯、運營工作經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)站運營特點,能熟練運用網(wǎng)絡媒體和平面媒體開展宣傳工作。
4.掌握indesign、photoshop軟件基本操作技能。
5.具有較強的政治素養(yǎng)和團隊合作精神,工作責任心強。
第3篇 機關(guān)物業(yè)公司辦公室主任崗位職責
機關(guān)大廈物業(yè)公司辦公室主任崗位職責
直接上級:總經(jīng)理
直接下級:辦公室秘書、人事主管、行政主管
聯(lián)系部門:大廈各部門
崗位職責:
a.在總經(jīng)理領(lǐng)導下,負責總經(jīng)理辦公室工作;
b.負責組織和行使大廈文件、報告、工作總結(jié)等的起草工作;
c.負責籌劃和組織召開的各種會議,并做好會議記錄,寫好會議紀要;
d.做好來信來訪工作,及時處理客戶投訴;
e.審核以分公司名義發(fā)出的文件并報公司領(lǐng)導簽發(fā),起草重要文稿,審核各部門的外賓招待、贈送禮品標準;
f、協(xié)助總經(jīng)理考核各部室的管理人員,并對本部門員工進行考核;
g.收集市場信息,綜合各部門反映的問題,為公司領(lǐng)導決策提供咨詢和依據(jù),當好參謀;
h.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
第4篇 人力資源部副主任主任助理崗位職責
14.3.1? 協(xié)助主任對部門各項業(yè)務工作負責。
14.3.2? 負責員工社會保險、住房公積金管理方面工作。
14.3.3? 負責勞動力的內(nèi)部配置、員工獎懲方面工作。
14.3.4? 負責員工退休報批審核方面工作,參與對分公司、項目部的考核。
14.3.5? 負責員工工資管理方面工作。
第5篇 干細胞庫主任崗位職責內(nèi)容
1.負責采用國際先進技術(shù),對自愿儲存干細胞儲戶提供優(yōu)質(zhì)的儲存技術(shù)服務及開發(fā)、完善和優(yōu)化。
2.負責對實驗室各流程、檢測檢驗指標進行重點監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)、解決運行中不穩(wěn)定因素。
3.負責指導下屬的工作,并經(jīng)常性對其進行技術(shù)培訓和組織技術(shù)交流活動。
4.負責向需要干細胞移植的儲戶提供技術(shù)支持和服務。
5.負責儲戶信息資料的收集、整理、完善,建立、健全儲戶數(shù)據(jù)庫。
6.負責完成公司領(lǐng)導安排的其他工作。
第6篇 高中總務主任崗位職責
高級中學總務主任崗位職責
(一)、在分管校長領(lǐng)導下,負責學校的財務、后勤工作。
(二)、制訂總務處工作計劃,并按時做好學期工作總結(jié)。
(三)、組織財務人員正確、及時編報預、決算方案。管好學校經(jīng)費、專項經(jīng)費的使用 。節(jié)約各項支出,少花錢,多辦事。掌握好財務政策,遇到重大支出,事先要請示。
(四)、制訂學??傮w改造計劃和每年的具體實施計劃,做好正常房屋、桌椅、教學設 備維修,每年向區(qū)教育局提出重大維修項目及專項設備添置的申請。
(五)、抓好總務處工作人員的思想工作,制定崗位責任制,建立和健全有關(guān)制度并督 促執(zhí)行。
(六)、管好學校出租、出借場所,嚴格外來人員進出的管理制度,杜絕一切不安全因 素。
(七)、抓好防暑降溫、防凍保暖、防火防盜、防臺防汛等工作,負責學校其他安全工 作。
(八)、完成校領(lǐng)導交辦的其他各項任務。
(九)、總務主任對總務處工作總負責;同時可設副主任若干名,總務主任可會同校長 協(xié)商,將部分崗位職責分解到各副主任。
第7篇 設備主任工程師崗位職責
崗位職責:
1、參與設備采購的選型及對設備進行資產(chǎn)管理和資產(chǎn)評估;
2、制定和完善各項設備管理規(guī)章制度,編寫相關(guān)設備文件,建立并貫徹落實各項設備管理規(guī)范;
3、定期對設備進行巡檢、維護保養(yǎng),包括日常預防性維護和緊急維護,確保所有生產(chǎn)設備和輔助設備的正常使用;
4、負責維修費用預算和零部件庫存;
5、推動安全生產(chǎn)標準化工作在公司順利實施,推動安全生產(chǎn)管理制度在公司的運行;
6、保持與現(xiàn)有的設備及零部件供應商聯(lián)絡,如有必要開發(fā)新的供應商。
任職資格:
1、本科及以上學歷,機電設備維修與管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、受過生產(chǎn)作業(yè)管理、生產(chǎn)維護、產(chǎn)品知識等方面的培訓;
3、3年以上設備管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、能夠獨立完成設備維護的管理工作;
5、能對機器出現(xiàn)的故障迅速處理;
6、熟練使用辦公軟件;
第8篇 調(diào)研主任崗位職責
崗位職責:
1. 獨立負責擬拓展項目的市場調(diào)研工作,撰寫調(diào)研報告;
2.協(xié)助策劃經(jīng)理撰寫策劃方案,對接項目信息、協(xié)助推動項目拓展;
3.負責公司戰(zhàn)略發(fā)展城市文創(chuàng)、科創(chuàng)政策研究及市場研究等;
4. 其他如客戶對接、政策跟蹤、文案撰寫與檔案維護等拓展相關(guān)工作。
任職資格:
1、大學本科及以上,2年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗;
2、人品正直、工作認真負責、具有強烈的責任心及一定的抗壓能力;
3、溝通及執(zhí)行能力強,能獨立完成項目策劃案。
第9篇 連鑄車間主任崗位職責
1、在廠長的指導下,全面負責車間的安全、生產(chǎn)、操作、紀律、質(zhì)量等工作。
2、負責連鑄車間的日常管理事務,主持召開車間的常務例會及其它會議。
3、組織制定車間的各項管理規(guī)程和管理制度、監(jiān)督執(zhí)行并考核到位。
4、按時編制年度的安全、技術(shù)、生產(chǎn)、檢修計劃并組織實施。
5、發(fā)生安全事故時,要緊急搶救并保護現(xiàn)場,采取防范措施,避免事故擴大化。
6、對安全生產(chǎn)有貢獻者和事故責任者提出獎勵和處理意見。
7、做好車間的獎金分配工作,做到公平、公正、公開。
8、了解職工的工作狀態(tài),解決職工的實際困難。
9、完成煉鋼廠安排的各項臨時性工作。
第10篇 部主任崗位職責內(nèi)容
1.在中心主任(副主任)的領(lǐng)導下,對中心(站)實施全面業(yè)務管理工作。分管中心(站)的醫(yī)療、康復、預防保健、健康教育、計劃生育等業(yè)務工作。
2.擬訂有關(guān)業(yè)務計劃,經(jīng)中心主任批準后,組織實施。經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報。
3.負責督促、檢查中心各科室(站)的規(guī)章制度、診療常規(guī)、護理常規(guī)的執(zhí)行情況,隨時了解和掌握中心各科室(站)工作情況,采取措施,提高工作質(zhì)量。
4.負責組織全中心醫(yī)護人員學習醫(yī)療衛(wèi)生法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療常規(guī)、操作規(guī)程、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。負責所屬部門醫(yī)療差錯事故、醫(yī)療糾紛的調(diào)查了解,組織病歷討論,及時向中心領(lǐng)導提出處理意見。
5.及時了解掌握中心(站)業(yè)務工作開展情況,負責組織站內(nèi)急救,督促、檢
第11篇 廠長車間主任崗位職責
1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責工廠生產(chǎn)計劃落實,物料準備,新產(chǎn)品導入準備;
4、完成車間每月生產(chǎn)任務,并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計;
5、負責加工車間設備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;
6、作業(yè)環(huán)境與5s管理,安全生產(chǎn)管理及員工管理。
第12篇 總監(jiān)辦主任安全監(jiān)理工作崗位職責
1、對總監(jiān)和副總監(jiān)負責, 主要負責綜合組的工作;協(xié)調(diào)現(xiàn)場日常工作及綜合組與現(xiàn)場各組的關(guān)系。
2、參與編制監(jiān)理計劃,組織編寫質(zhì)量安全管理辦法,指導和協(xié)調(diào)工程的質(zhì)量、安全、技術(shù)、測量、資料等監(jiān)理工作。
3、審查施工方案,審查監(jiān)理細則,審查各項開工報告
4、巡視檢查工地現(xiàn)場,督查監(jiān)理工作情況,及時掌握現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進度的動態(tài)管理情況,及時處理現(xiàn)場的一般質(zhì)量安全問題
5、每月對工程的質(zhì)量進行小結(jié),參加每月一次的例會,并匯總和編制監(jiān)理工作月報(質(zhì)量);負責記大事記,每天記監(jiān)理日記。
6、每季對現(xiàn)場的工程實體質(zhì)量和監(jiān)理工作質(zhì)量進行季度檢查和考評。
7、協(xié)助總監(jiān)處理工程的質(zhì)量、安全問題或事件。
8、參加建設單位、總監(jiān)辦、公司、現(xiàn)場監(jiān)理組等的工作會議,
9、參與工程設計方案的討論、重大施工技術(shù)方案的評審等并提出建設性的意見。
12、督查施工單位的質(zhì)保體系是否運作正常。
13、參加交工驗收,編寫監(jiān)理評估報告和工作總結(jié)中的質(zhì)量部分;落實缺陷責任期的有關(guān)監(jiān)理管理工作。
14、完成總監(jiān)和副總監(jiān)交辦的其它工作。