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數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):73

數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)職位要求

第1篇 數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

銷售服務(wù)部門-業(yè)務(wù)助理(此崗位為外包性質(zhì))

工作內(nèi)容:

1、 數(shù)據(jù)處理與分析,輸出相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表;

2、 樣機(jī)維護(hù)與管理,包括樣機(jī)申請(qǐng)、系統(tǒng)維護(hù)、樣機(jī)實(shí)物管理、樣機(jī)核銷等;

3、 部門相關(guān)流程運(yùn)作跟進(jìn);

4、 支撐部門會(huì)議;

5、 完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

崗位要求:

1、教育背景:大專及以上;

2、工作經(jīng)驗(yàn):1-3年工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀亦可);

3、技能要求:

1)熟練office辦公軟件(尤其是excel運(yùn)用);

2)較強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向,良好的溝通、推動(dòng)、理解能力;

3)團(tuán)隊(duì)合作性強(qiáng),勤學(xué)苦干、工作細(xì)心、踏實(shí)認(rèn)真,積極主動(dòng)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第2篇 中級(jí)數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)用戶畫像和智能推薦系統(tǒng)的算法開(kāi)發(fā),以及相關(guān)模塊的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。

2. 分析用戶的基本屬性和行為軌跡,并預(yù)測(cè)用戶的潛在特性和行為。

3. 根據(jù)用戶畫像進(jìn)行用戶分群,并進(jìn)行相關(guān)的精準(zhǔn)推薦。

任職資格

1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年以上數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 具有良好的邏輯分析能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3. 熟悉常用的推薦算法,理解主流的監(jiān)督式機(jī)器學(xué)習(xí)模型。

4. 參與過(guò)用戶畫像系統(tǒng)和推薦系統(tǒng)從0到1的構(gòu)建。

5. 過(guò)硬的數(shù)據(jù)清洗和處理技能,深刻理解相關(guān)要義。

6. 扎實(shí)的編程技能,熟悉 java、python 和 scala 等語(yǔ)言。

7. 熟悉 mysql、redis 等數(shù)據(jù)庫(kù)。

8. 有較強(qiáng)的執(zhí)行力以及分析問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

加分技能

1. 有大規(guī)模推薦系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

2. 有處理海量實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)和離線數(shù)據(jù)的經(jīng)驗(yàn)。

3. 參與過(guò)用戶畫像系統(tǒng)和推薦系統(tǒng)從1到10的構(gòu)建。

4. 熟悉sklearn、tensorflow、nltk等機(jī)器學(xué)習(xí)框架者。

5. 熟悉hadoop、spark、hbase、hive、kafka、storm等計(jì)算平臺(tái)和工具。

6. 掌握機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、圖像識(shí)別、自然語(yǔ)言處理中的一項(xiàng)或多項(xiàng)。

第3篇 大數(shù)據(jù)分析員崗位職責(zé)

1、研究關(guān)于醫(yī)療領(lǐng)域的相關(guān)國(guó)家政策和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),協(xié)助公司高層制定公司數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略以及創(chuàng)新的商業(yè)模式。

2、根據(jù)醫(yī)療領(lǐng)域的行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)以及相關(guān)關(guān)聯(lián)領(lǐng)域的合作,負(fù)責(zé)醫(yī)療數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域的商業(yè)模式的落地運(yùn)營(yíng)。

3參與公司在數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)工作中的戰(zhàn)略制定,研判政策方向

4.負(fù)責(zé)醫(yī)療領(lǐng)域數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作,

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,推動(dòng)和協(xié)助產(chǎn)品的研發(fā)落地,滿足市場(chǎng)需求。

6、高效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),推進(jìn)戰(zhàn)略項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn)。

7、指導(dǎo)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

8、參加行業(yè)高端會(huì)議,發(fā)表專家觀點(diǎn)。

職位要求:

1、統(tǒng)計(jì)類、醫(yī)藥類本科學(xué)歷及以上;

2、3年及以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉數(shù)理統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)理論及實(shí)踐,掌握數(shù)據(jù)建模基本方法;

4、熟悉sql語(yǔ)言、spss或sas、r工具,了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)理論及多維數(shù)據(jù)分析方法;

5、思維敏銳、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),良好的數(shù)據(jù)洞察能力;

6、具備積極主動(dòng)的工作心態(tài),與公司跨職能部門協(xié)同工作時(shí)能保持高度的誠(chéng)信和責(zé)任感;

7、耐心、細(xì)致,善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

第4篇 手游數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、完成產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)搭建;定期監(jiān)測(cè)游戲數(shù)據(jù)走勢(shì);通過(guò)對(duì)游戲和運(yùn)營(yíng)的全面理解,不斷完善核心數(shù)據(jù)的建設(shè),設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)挖掘模型。

2、負(fù)責(zé)精品手游活動(dòng)的數(shù)據(jù)分析和深入挖掘,并通過(guò)數(shù)據(jù)分析對(duì)游戲運(yùn)營(yíng)提供數(shù)據(jù)支撐,達(dá)成任務(wù)目標(biāo),并通過(guò)總結(jié)與改進(jìn),不斷提升活動(dòng)效果,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)目的;

3、負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)報(bào)表的分析總結(jié),并以此為依據(jù)不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)手段,根據(jù)各類指標(biāo)變化,做出問(wèn)題預(yù)警并及時(shí)反饋。

4、結(jié)合需求不定期開(kāi)展數(shù)據(jù)專題分析研究,通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控游戲中的各種動(dòng)向,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不良運(yùn)營(yíng)情況

工作要求:

1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),游戲行業(yè)背景更佳;

2、熱愛(ài)游戲,游戲經(jīng)驗(yàn)豐富,熟悉各類游戲玩法;

3、具備豐富的游戲或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品經(jīng)分系統(tǒng)搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,并能夠清晰的表達(dá)觀點(diǎn);

5、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;

6、熟悉常用的數(shù)據(jù)分析方法,熟練使用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

第5篇 數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

1、通過(guò)數(shù)據(jù)分析支持產(chǎn)品改進(jìn)及新模式的探索;

2、構(gòu)建用戶行為建模,支持個(gè)性化項(xiàng)目;

3、構(gòu)建數(shù)據(jù)評(píng)估體系;

4、構(gòu)建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系,幫助確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo);

5、負(fù)責(zé)用戶行為數(shù)據(jù)分析,通過(guò)監(jiān)控及分析,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn),運(yùn)營(yíng)調(diào)整;

6、負(fù)責(zé)構(gòu)建用戶數(shù)據(jù)模型,挖掘用戶屬性及用戶喜好等需求,為個(gè)性化產(chǎn)品推薦提供支持;

7、負(fù)責(zé)構(gòu)建產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)及活動(dòng)用戶行為評(píng)估體系,通過(guò)數(shù)據(jù)分析對(duì)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)提出建議并推動(dòng)實(shí)施;

8、負(fù)責(zé)用戶行為調(diào)研,通過(guò)海量數(shù)據(jù)的挖掘和分析,形成報(bào)告,匯報(bào)給決策層,支持戰(zhàn)略規(guī)劃 。

第6篇 華為外包運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1,參與智能助手(即手機(jī)負(fù)一屏)的數(shù)據(jù)報(bào)表體系構(gòu)建。

2,負(fù)責(zé)智能助手用戶、內(nèi)容、日常運(yùn)營(yíng)等數(shù)據(jù)分析,通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化產(chǎn)品和支持運(yùn)營(yíng)活動(dòng)。

3,負(fù)責(zé)智能助手核心路徑的漏斗模型、留存分析等。

崗位要求:

1,本科或以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、金融等專業(yè)優(yōu)先。

2,1年以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘或業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

3,熟悉sql語(yǔ)言。

4,工作熱情主動(dòng),有良好的溝通能力和報(bào)表撰寫能力。

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第7篇 數(shù)據(jù)分析員崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

一、崗位職責(zé):

1、參與行業(yè)數(shù)據(jù)分析與挖掘。

2、根據(jù)行業(yè)大數(shù)據(jù)撰寫分析報(bào)告。

3、對(duì)行業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析建模。

二、任職條件:

1、有一定文字功底,對(duì)商業(yè)分析感興趣。

2、熟練應(yīng)用數(shù)據(jù)分析軟件,建模。

3、自學(xué)能力強(qiáng),能在工作中提出自己的想法。

4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)待工作有創(chuàng)新意識(shí)。

5、性格開(kāi)朗。

崗位要求:

學(xué)歷要求:碩士

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:經(jīng)驗(yàn)不限

第8篇 商品數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、品牌運(yùn)營(yíng)質(zhì)量及費(fèi)用效率比等多維度數(shù)據(jù)編制及分析、總結(jié)、預(yù)測(cè);

2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提出運(yùn)營(yíng)、零售方向調(diào)整的建議;

3、對(duì)終端店鋪零售、促銷活動(dòng)、商品等方面的多維度數(shù)據(jù)收集及相關(guān)技術(shù)分析及預(yù)測(cè);

4、組織、跟進(jìn)運(yùn)營(yíng)、終端的零售項(xiàng)目開(kāi)展與實(shí)施。

5、對(duì)經(jīng)銷客戶的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量及盈虧能力的分析,并提出相應(yīng)的建議及調(diào)整方向。

任職資格:

1、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),服裝相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀優(yōu)先;

2、具備分析數(shù)據(jù)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力;

3、良好的溝通能力,能傳遞并影響他人達(dá)成溝通的目標(biāo);

4、細(xì)致、謹(jǐn)慎,具備大局觀。

第9篇 商業(yè)數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé):

1、基于艾瑞已有的大數(shù)據(jù)能力及行業(yè)研究能力,協(xié)助研究經(jīng)理撰寫行業(yè)流量分析報(bào)告、用戶洞察分析報(bào)告、運(yùn)營(yíng)洞察報(bào)告、營(yíng)銷效果分析報(bào)告

2、借助社會(huì)及行業(yè)熱點(diǎn),協(xié)助撰寫專題型大數(shù)據(jù)分析報(bào)告,并通過(guò)艾瑞各類媒介擴(kuò)大傳 播,擴(kuò)大艾瑞大數(shù)據(jù)產(chǎn)品品牌影響力

3、協(xié)助研究經(jīng)理梳理報(bào)告框架,跨部門協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)源及研究報(bào)告,數(shù)據(jù)處理、研究分析, 報(bào)告整合及解讀

4、協(xié)助研究經(jīng)理配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),深度挖掘大客戶需求,維護(hù)良好合作關(guān)系

崗位要求:

1、碩士及以上學(xué)歷,數(shù)理統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、傳播等專業(yè)優(yōu)先

2、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)或廣告監(jiān)測(cè)分析、媒介策略實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)或者廣告代理公司商業(yè)模式和運(yùn)營(yíng)邏輯

3、報(bào)告撰寫、新聞稿撰寫能力良好,有行業(yè)研究、市場(chǎng)研究、營(yíng)銷研究、用戶研究或科技類媒體記者、編輯更佳;

4、熟練使用excel,熟練制作ppt,熟悉tableau、spss、sql等數(shù)據(jù)分析工具或語(yǔ)言

5、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),思路清晰,優(yōu)秀溝通,自驅(qū)力強(qiáng)

第10篇 經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析 美團(tuán)點(diǎn)評(píng) 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點(diǎn)評(píng),美團(tuán),美團(tuán)點(diǎn)評(píng),三快在線 崗位描述:

1、優(yōu)化,分析業(yè)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)邏輯,定期分析項(xiàng)目進(jìn)度,輸出項(xiàng)目推動(dòng)策略,結(jié)合校園團(tuán)隊(duì)目標(biāo),對(duì)核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、異常數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析,建立并完善數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)體系

2、了解市場(chǎng)發(fā)展方向及戰(zhàn)略,為業(yè)務(wù)戰(zhàn)略決策、業(yè)務(wù)方向提供決策支持

3、定期輸出市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,主動(dòng)挖掘數(shù)據(jù)分析問(wèn)題背后的原因,提出對(duì)策方案

4、解決臨時(shí)數(shù)據(jù)支持需求,提取并分析

5 、通過(guò)分析調(diào)整業(yè)務(wù)策略,提升資金補(bǔ)貼效率

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,3年左右商業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、深入洞察行業(yè)動(dòng)態(tài)與資訊、分析行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),收集、整理和分析有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)等

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有極強(qiáng)的嚴(yán)謹(jǐn)性,能從大量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)商業(yè)價(jià)值,具備非常強(qiáng)的分析總結(jié)能力,具備良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力和觀點(diǎn)演說(shuō)能力

4、對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力,良好的跨團(tuán)隊(duì)的溝通能力

5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,能推動(dòng)數(shù)據(jù)產(chǎn)生的主要結(jié)論推進(jìn)決策落地

6、精通數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),精通sql等數(shù)據(jù)查詢語(yǔ)言,r等統(tǒng)計(jì)分析軟件,熟練使用excel,ppt

7 、了解基礎(chǔ)財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí),對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)敏感

8 、有較強(qiáng)的主動(dòng)溝通能力,可以通過(guò)溝通發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并善于換角色和維度思考問(wèn)題

9 、對(duì)自我有較高的要求、較強(qiáng)的自律和自控能力,并善于深挖問(wèn)題本質(zhì)

第11篇 python開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)分析方向崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

你需要做:

1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)后臺(tái)的開(kāi)發(fā);

2、配合數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化的開(kāi)發(fā)

我們希望你具備:

1、熟練使用至少一門 web 框架 (django/flask/tornado 等);

2、了解 mysql/postgresql/redis/mongodb 等 sql 的使用;

3、對(duì) linux 調(diào)優(yōu)、部署、自動(dòng)運(yùn)維有自己的心得和方法更加;

4、了解 javascript, jquery, html, css 等前端技能;

5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,良好的溝通能力、文檔編寫能力、有個(gè)人 blog 或 github 開(kāi)源項(xiàng)目者優(yōu)先。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第12篇 百度數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

工作職責(zé):結(jié)合作業(yè)幫的發(fā)展目標(biāo),建立用戶全生命周期分析,追蹤分析用戶行為,最大化用戶價(jià)值通過(guò)數(shù)據(jù)分析挖掘和研究用戶需求,產(chǎn)出分析成果為產(chǎn)品改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支持,幫助完成產(chǎn)品優(yōu)化常態(tài)化輸出反饋分析報(bào)告,提供給渠道、運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人,支撐進(jìn)行產(chǎn)品線決策沉淀日常分析需求,搭建平臺(tái)化數(shù)據(jù)分析體系,建立例行的數(shù)據(jù)監(jiān)控和匯報(bào)機(jī)制透過(guò)用戶行為數(shù)據(jù)分析,明確潛在商業(yè)化價(jià)值,提出增值方案職責(zé)要求:本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè)2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有用戶行為研究方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先具備較強(qiáng)獨(dú)立思考能力和邏輯思維能力,溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于跨部門協(xié)調(diào)溝通能熟練獨(dú)立編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問(wèn)題有良好數(shù)據(jù)敏感度,能夠熟練運(yùn)用sql,或熟練使用excel或sasspss等統(tǒng)計(jì)分析工具有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘、清晰和建模的經(jīng)驗(yàn),如有互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析業(yè)務(wù)背景優(yōu)先

數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

職責(zé)描述:銷售服務(wù)部門-業(yè)務(wù)助理(此崗位為外包性質(zhì))工作內(nèi)容:1、 數(shù)據(jù)處理與分析,輸出相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表;2、 樣機(jī)維護(hù)與管理,包括樣機(jī)申請(qǐng)、系統(tǒng)維護(hù)、樣機(jī)實(shí)物管理、樣機(jī)核銷等;3、 部
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    崗位職責(zé):1.按業(yè)務(wù)需求開(kāi)發(fā)報(bào)表;2.業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)采集、整理、標(biāo)準(zhǔn)化;3.制定數(shù)據(jù)查詢、分析方案;4.執(zhí)行ad-hoc數(shù)據(jù)查詢;職位要求:1.有一定的編程能力;2.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利;3.3年 ...[更多]

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    工作職責(zé):1、參與大數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)維護(hù),持續(xù)穩(wěn)定支撐業(yè)務(wù)發(fā)展2、實(shí)時(shí)/離線數(shù)據(jù)etl過(guò)程設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)3、多維度海量數(shù)據(jù)的分析應(yīng)用4、日志分析、實(shí)時(shí)分析、并行計(jì)算等 ...[更多]

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    崗位職責(zé):1、 圍繞內(nèi)容質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、效率等方面挖掘業(yè)務(wù)問(wèn)題,通過(guò)海量數(shù)據(jù)的挖掘和分析,形成報(bào)告為業(yè)務(wù)部門決策提供分析方案和提出行動(dòng)建議;2、建立并持續(xù)完善業(yè)務(wù)數(shù) ...[更多]

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    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,報(bào)表制作,根據(jù)業(yè)務(wù)需求提出解決方案;2、對(duì)用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,抽象用戶標(biāo)簽,搭建用戶畫像系統(tǒng)和用戶標(biāo)簽體系;3、構(gòu)建全面、準(zhǔn)確、符 ...[更多]

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    崗位職責(zé)1.定義業(yè)務(wù)人員行程數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),數(shù)據(jù)指標(biāo)以及使用規(guī)則2.收集和管理業(yè)務(wù)人員日常行程數(shù)據(jù),整理成報(bào)表3.分析業(yè)務(wù)人員行程,總結(jié)其中的問(wèn)題,提出業(yè)務(wù)人員行程改進(jìn)方 ...[更多]

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